審計(jì)監(jiān)察部法律主管職位說明書

審計(jì)監(jiān)察部法律主管職位說明書職位概述審計(jì)監(jiān)察部法律主管是一項(xiàng)高度負(fù)責(zé)的職位，負(fù)責(zé)監(jiān)督公司內(nèi)部行為是否符合法規(guī)，協(xié)助制定合規(guī)政策，并承擔(dān)合規(guī)培訓(xùn)、調(diào)查和內(nèi)部審計(jì)的工作。該職位需要具備扎實(shí)的法律知識(shí)和敏銳的洞察力，能夠與公司高層管理層有效溝通并向其提供建議。主要職責(zé)負(fù)責(zé)公司合規(guī)政策制定和合規(guī)培訓(xùn)監(jiān)管合規(guī)部門條例、政策和標(biāo)準(zhǔn)操作程序確保公司合規(guī)合法地運(yùn)營，并及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決潛在的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)協(xié)助公司與外部機(jī)構(gòu)間的合規(guī)報(bào)告和溝通管理內(nèi)部審計(jì)流程以及內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍的業(yè)務(wù)資質(zhì)評(píng)價(jià)維持與公司高層管理者的良好關(guān)系，并向其提供法律意見和建議處理法律信函、法律咨詢和糾紛解決問題任職要求學(xué)士及以上學(xué)歷，法律專業(yè)優(yōu)先5年以上企業(yè)法律或合規(guī)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)具備強(qiáng)大的法律知識(shí)和洞察力具備良好的商業(yè)敏感度和溝通能力具備管理和領(lǐng)導(dǎo)技能能夠在高壓環(huán)境下獨(dú)立工作和決策擁有維護(hù)秘密的認(rèn)真態(tài)度工作環(huán)境審計(jì)監(jiān)察部法律主管將與公司管理層、法律顧問團(tuán)隊(duì)、內(nèi)部審計(jì)、合規(guī)和風(fēng)險(xiǎn)管理團(tuán)隊(duì)緊密合作。該職位的工作環(huán)境可能需要應(yīng)對(duì)緊張的工作時(shí)間，并可能出差。薪酬與福利薪酬將根據(jù)應(yīng)聘者經(jīng)驗(yàn)與能力評(píng)定。在任職期間，員工還將享有19天年假、10天病假、彈性工作制，等等。其他申請(qǐng)者需提供一份簡(jiǎn)歷和法律證書方可被考慮。如有興趣，請(qǐng)按下方聯(lián)系方式與我們聯(lián)系。聯(lián)系方式公司名稱：某某公司公司地址：某某路某某號(hào)電話：123456789電子郵件：hr@參考文獻(xiàn)Q&AsforLegalComplianceProfessionals（NACDBoardTalk，2021）成功與再競(jìng)爭(zhēng)力：領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該如何參與公司合規(guī)（