標(biāo)準(zhǔn)合同農(nóng)民工勞務(wù)合同

標(biāo)準(zhǔn)合同農(nóng)民工勞務(wù)合同1.合同雙方甲方：（公司名稱）地址：（公司地址）法定代表人：（公司法定代表人）聯(lián)系電話：（公司聯(lián)系電話）乙方：（農(nóng)民工姓名）籍貫：（農(nóng)民工籍貫）身份證號(hào)：（農(nóng)民工身份證號(hào)）聯(lián)系電話：（農(nóng)民工聯(lián)系電話）2.合同簽訂時(shí)間本合同于（年月日）簽訂。3.合同期限本合同自（年月日）起至（年月日）止，共計(jì)（X）個(gè)月。4.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)甲方聘請(qǐng)乙方從事以下工作：（X）工作內(nèi)容：（X）工作地點(diǎn)：5.工作時(shí)間和休息時(shí)間乙方每日工作時(shí)間：（X）小時(shí)。乙方每周休息時(shí)間：（X）天。乙方因工作需要或者甲方經(jīng)過乙方一致同意，可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，但工作時(shí)間不得超過每日（X）小時(shí)，每周不得超過法定工作時(shí)間的上限。6.試用期乙方在本公司工作，享有（X）天的試用期。試用期的期限自乙方到崗之日起算。試用期不能超過合同期限的（X）。在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)隨時(shí)解除乙方的勞動(dòng)合同。乙方在試用期內(nèi)如有不適應(yīng)或表現(xiàn)不佳的情況，甲方同樣有權(quán)提前終止本合同。7.試用期工資乙方在試用期內(nèi)每月工資為：人民幣（X）元。8.薪酬待遇乙方工資薪酬結(jié)構(gòu)如下：基本工資：人民幣（X）元/月?？?jī)效獎(jiǎng)金：按照公司規(guī)定發(fā)放?？鄢?xiàng)：按照法律和公司規(guī)定扣除。9.福利待遇工作滿（X）個(gè)月后，甲方為乙方參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。節(jié)假日：乙方可以依法享受勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)、春節(jié)等帶薪休假。伙食：甲方為乙方提供營(yíng)養(yǎng)配餐。10.工作規(guī)程乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行各項(xiàng)職責(zé)，保證工作的質(zhì)量和效率。乙方應(yīng)當(dāng)遵守公司的各項(xiàng)制度和規(guī)章，維護(hù)公司的聲譽(yù)和利益。乙方應(yīng)當(dāng)保守公司的商業(yè)機(jī)密和保密信息。乙方不得擅自將公司財(cái)產(chǎn)、設(shè)備和資料帶離工作地點(diǎn)。除公司原因外，乙方不得在工作期間與外部進(jìn)行私人交易。乙方離開本公司前，要做好交接工作，歸還公司財(cái)務(wù)、資產(chǎn)、設(shè)備及相關(guān)文件資料。11.違約責(zé)任若乙方違反了本合同的任何規(guī)定，甲方有權(quán)對(duì)乙方作出行政處罰、合同解除或者停止給予乙方工資報(bào)酬等后果。若甲方違反了本合同的任何規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方給予相應(yīng)的補(bǔ)救措施。12.合同解除本合同期滿或經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。本合同履行期間，因不可抗力等原因，乙方不能繼續(xù)工作，雙方可以協(xié)商解除合同。因簽訂勞動(dòng)合同時(shí)提供虛假信息、隱瞞情況或者不符合入職條件的，甲方有權(quán)終止勞動(dòng)合同。13.爭(zhēng)議解決本合同在執(zhí)行過程中如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商處理；協(xié)商不成，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。14.合同的有效性本合同一式兩份，乙方、甲方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同未盡事宜，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)