員工個(gè)人安全責(zé)任書（3篇）

第7頁(yè)共7頁(yè)員工個(gè)人安?全責(zé)任書?為了嚴(yán)格執(zhí)?行公司安全?生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)?章制度,有?效地落實(shí)好?安全生產(chǎn)工?作,提高全?體員工的自?我保護(hù)意識(shí)?,杜絕特、?重大事故減?少一般事故?，第一熱源?與員工簽訂?《安全生產(chǎn)?責(zé)任書》，?（以下簡(jiǎn)稱?《責(zé)任書》?）以此遵守?。一、按?照安全第一?、預(yù)防為主?、綜合治理?的國(guó)家安全?方針，認(rèn)真?貫徹國(guó)家安?全生產(chǎn)的法?律法規(guī)和政?策，嚴(yán)格執(zhí)?行公司關(guān)于?安全生產(chǎn)的?決策決定、?規(guī)章制度和?本崗位操作?規(guī)程。二?、服從領(lǐng)導(dǎo)?和現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)?人的指揮和?管理，不違?章作業(yè)。有?權(quán)制止他人?違章行為，?有權(quán)拒絕違?反安全勞動(dòng)?保護(hù)法規(guī)、?安全操作規(guī)?程的指令。?三、嚴(yán)格?勞動(dòng)紀(jì)律，?不得私自串?崗作業(yè)，工?作時(shí)不得打?鬧、開玩笑?或從事與工?作內(nèi)容無關(guān)?的其他事情?，做到不傷?害自己，不?傷害別人，?不被別人傷?害，嚴(yán)禁帶?無關(guān)人員進(jìn)?入生產(chǎn)區(qū)。?四、在工?作中，因個(gè)?人違章行為?或不按規(guī)定?流程作業(yè)等?造成不安全?隱患、事故?或人身傷亡?事故的，由?責(zé)任人承擔(dān)?全部責(zé)任。?除對(duì)事故負(fù)?有全部責(zé)任?外，并應(yīng)承?擔(dān)傷者全部?醫(yī)療費(fèi)的，?造成財(cái)產(chǎn)損?失或他人傷?害的，視情?節(jié)給予經(jīng)濟(jì)?賠償或追究?刑事責(zé)任。?五、積極?參加各類安?全生產(chǎn)會(huì)議?及上級(jí)組織?的各類培訓(xùn)?，認(rèn)真學(xué)習(xí)?安全技術(shù)知?識(shí)，自覺接?受安全生產(chǎn)?教育，不斷?提高自身的?安全素質(zhì)和?技術(shù)水平;?能正確分析?、判斷和處?理本崗位存?在的各類事?故隱患，掌?握必要的現(xiàn)?場(chǎng)急救知識(shí)?;按規(guī)定實(shí)?施安全檢查?，發(fā)現(xiàn)事故?隱患及時(shí)報(bào)?告并按要求?整改到位。?六、熟悉?本崗位安全?環(huán)境，加強(qiáng)?對(duì)設(shè)備的定?期檢查和維?護(hù)，做到不?帶病作業(yè)嚴(yán)?格交接班，?必須交接安?全生產(chǎn)情況?，為接班人?員創(chuàng)造良好?的安全生產(chǎn)?環(huán)境。七?、不得打架?斗毆、偷竊?他人財(cái)物和?公司物品、?破壞公司和?他人財(cái)產(chǎn)、?不得做威脅?公司和他人?人身財(cái)產(chǎn)安?全行為。愛?護(hù)公司的財(cái)?產(chǎn)物品，并?妥善保管自?己的財(cái)物，?不得將貴重?物品或現(xiàn)金?放于辦公場(chǎng)?所，如因此?引起的財(cái)物?丟失等不安?全事故，均?自行承擔(dān)全?部責(zé)任。?八、應(yīng)正確?使用和妥善?保管安全工?器具、消防?器材和勞動(dòng)?保護(hù)用品;?對(duì)本崗位、?班組、部門?發(fā)生的異常?及事故，要?果斷正確處?理，有責(zé)任?保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)?并如實(shí)上報(bào)?，有義務(wù)參?加事故搶險(xiǎn)?及善后工作?。九、在?上班期間不?服從公司及?第一熱源規(guī)?定私自外出?人員，若因?此造成人身?傷害、設(shè)備?損壞、經(jīng)濟(jì)?損失和安全?事故的，由?私自外出人?員自行全部?負(fù)責(zé)。十?、在下班時(shí)?，需認(rèn)真檢?查本部門場(chǎng)?所照明、設(shè)?備或其他用?電設(shè)備是否?斷電、辦公?室門窗是否?鎖好。因人?為因素引起?火災(zāi)事故、?安全事故及?責(zé)任區(qū)內(nèi)失?竊等，造成?損失的，應(yīng)?根據(jù)公司有?關(guān)制度追查?相關(guān)責(zé)任人?的責(zé)任外，?責(zé)任人須對(duì)?此承擔(dān)相應(yīng)?責(zé)任，并接?受處罰。?十一、不得?在公司提供?的宿舍或其?他場(chǎng)所內(nèi)進(jìn)?行黃、賭、?毒等違法違?紀(jì)或不道德?的行為，不?得擅自允許?非本公司人?員進(jìn)入或住?宿，一經(jīng)發(fā)?現(xiàn)，第一熱?源有權(quán)利予?以處罰。涉?及違法犯罪?行為的，公?司有權(quán)將責(zé)?任人移送公?安機(jī)關(guān)依法?處理，并追?償其因此所?造成公司的?所有損失。?十二、不?得在宿舍和?值班室躺在?床上吸煙、?私自使用大?功率電器等?不安全行為?，如引起電?擊、火災(zāi)等?人身傷亡等?事故或其他?損失，責(zé)任?人須對(duì)此承?擔(dān)全責(zé)，并?賠償因此造?成的所有損?失。十三?、發(fā)生任何?事故應(yīng)及時(shí)?上報(bào)，無瞞?報(bào)、漏報(bào)現(xiàn)?象，并按照?四不放過原?則，認(rèn)真開?展事故調(diào)查?，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?，吸取教訓(xùn)?，未發(fā)生事?故的部門亦?引以為戒、?警鐘長(zhǎng)鳴，?防止同類事?故的再發(fā)生?。十四、?認(rèn)真完成上?級(jí)布置的其?他安全生產(chǎn)?工作。十?五、本《責(zé)?任書》一式?三份，一熱?源與員工各?執(zhí)一份，公?司安監(jiān)科存?檔一份。?員工個(gè)人安?全責(zé)任書（?二）為了?進(jìn)一步加強(qiáng)?公司員工人?身、財(cái)產(chǎn)安?全管理，增?強(qiáng)全體員工?的安全意識(shí)?，明確安全?責(zé)任，經(jīng)公?司與員工本?人確認(rèn)，特?簽訂本安全?責(zé)任書。?1、員工承?諾在甲方工?作期間必須?服從公司的?安全管理，?嚴(yán)格遵守公?司的各項(xiàng)安?全規(guī)章制度?和操作流程?。2、員?工不得攜帶?易燃易爆或?其他危險(xiǎn)品?進(jìn)入公司場(chǎng)?所，在公司?內(nèi)部發(fā)現(xiàn)不?安全隱患時(shí)?，須及時(shí)進(jìn)?行控制，并?迅速上報(bào)上?級(jí)部門。?3、乙方不?得持有管制?刀具/器械?，不得打架?斗毆、偷竊?公司及他人?財(cái)產(chǎn)物品，?不得破壞公?司和他人人?身和財(cái)產(chǎn)安?全。4、?員工在下班?時(shí)，須認(rèn)真?檢查工作區(qū)?域的照明、?門窗、辦公?設(shè)備、車輛?、叉車等其?他設(shè)備，以?確保用電設(shè)?備斷電關(guān)好?，車輛、叉?車和作業(yè)設(shè)?備停好鎖好?，辦公倉(cāng)庫(kù)?的門窗關(guān)好?鎖好。如員?工違反上述?要求或其他?個(gè)人原因，?引起火災(zāi)、?偷竊或設(shè)備?損壞等安全?事故或損失?，公司將根?據(jù)員工過失?追究相應(yīng)的?責(zé)任。5?、員工在工?作期間因不?正確操作設(shè)?備用具或不?按規(guī)定流程?進(jìn)行作業(yè)等?造成不安全?隱患、事故?或人身傷亡?事故，公司?根據(jù)員工過?失大小追究?相應(yīng)的責(zé)任?。6、員?工在休假或?未在工作崗?位期間（包?括上下班途?中、因私在?工作時(shí)間外?出）須注意?人身安全，?必須遵守國(guó)?家法律法規(guī)?、交通法規(guī)?以及公共場(chǎng)?所行為準(zhǔn)則?或其他社會(huì)?全體應(yīng)共同?遵守的準(zhǔn)則?，乘座具備?營(yíng)運(yùn)資格的?交通工具。?如因違反上?述要求或其?他自身原因?而導(dǎo)致身體?損傷或財(cái)產(chǎn)?損失的，責(zé)?任自負(fù)。?7、員工須?認(rèn)真遵守公?司宿舍管理?規(guī)定及員工?住宿安全責(zé)?任書等，不?得在公司提?供的宿舍或?其他場(chǎng)所內(nèi)?進(jìn)行黃、賭?、毒等違法?違紀(jì)或其他?違反社會(huì)道?德的行為，?不利擅領(lǐng)非?本公司員工?進(jìn)入宿舍或?住宿。一經(jīng)?發(fā)現(xiàn)，公司?將取消員工?的住宿資格?，并依照公?司規(guī)定進(jìn)行?相應(yīng)處罰。?如涉及違法?犯罪行為的?，公司有權(quán)?將員工移送?公安機(jī)關(guān)依?法處理。?8、員工不?得在除指定?的吸煙室之?外的公司任?何場(chǎng)所內(nèi)（?食堂、宿舍?、辦公區(qū)、?庫(kù)房等經(jīng)營(yíng)?場(chǎng)所）吸煙?，不得私自?使用大功率?電器，未經(jīng)?許可不得私?自動(dòng)火。?9、員工須?認(rèn)真遵守食?堂管理制度?，未經(jīng)允許?嚴(yán)禁進(jìn)入食?堂操作間，?嚴(yán)禁擅自動(dòng)?用食堂物資?、設(shè)施設(shè)備?及液化氣瓶?。10、?員工應(yīng)愛護(hù)?公司的財(cái)產(chǎn)?物品，并妥?善保管自己?的財(cái)物，不?得將貴重物?品或現(xiàn)金存?放于員工辦?公桌柜及辦?公、庫(kù)房或?宿舍內(nèi)。如?違反以上規(guī)?定，發(fā)生財(cái)?物丟失的，?由員工自行?承擔(dān)損失。?本責(zé)任書?一式兩份、?公司和員工?各執(zhí)一份。?有效期為：?____年?____月?____日?-____?年____?月____?日。公司?（簽字）蓋?章：日期?：?jiǎn)T工簽?字：日期?：?jiǎn)T工個(gè)?人安全責(zé)任?書（三）?為切實(shí)保障?每位員工的?人身安全，?使安全第一?，預(yù)防為主?的思想牢記?在心中，落?實(shí)到行動(dòng)上?，特訂立如?下安全責(zé)任?書：l、新?進(jìn)員工必須?經(jīng)過三級(jí)安?全教育，經(jīng)?考核合格后?方能上崗工?作，并按時(shí)?參加各類安?全培訓(xùn)和安?全應(yīng)急演練?，努力學(xué)習(xí)?安全知識(shí)，?提高安全技?術(shù)水平和防?范事故的能?力。2、?上下班途中?自覺遵守交?通規(guī)則。?3、遵守勞?動(dòng)紀(jì)律，熟?悉本崗位安?全操作技能?，熟練掌握?本崗位不安?全因素特點(diǎn)?，嚴(yán)格執(zhí)行?本崗位的安?全規(guī)程及各?種安全制度?，記錄清晰?、真實(shí)、整?潔，并保持?工作場(chǎng)地清?潔，做到三?不傷害（即?不傷害自己?，不傷害別?人，不被人?傷害）。?4、保持本?崗位生產(chǎn)器?械有序擺放?，未經(jīng)批準(zhǔn)?，不得拆除?安全防護(hù)裝?置，不得動(dòng)?用其它機(jī)械?設(shè)備（包括?車輛），愛?護(hù)各類防護(hù)?設(shè)施和標(biāo)語(yǔ)?。5、正?確使用、妥?善保管各種?勞動(dòng)保護(hù)用?品、器具和?消防器材。?協(xié)同做好設(shè)?備的保養(yǎng)和?維護(hù)，發(fā)現(xiàn)?異常妥善處?理，及時(shí)上?報(bào)，并認(rèn)真?做好記錄。?6、不違?章作業(yè)，并?勸阻或制止?他人違章作?業(yè)，有權(quán)拒?絕違章作業(yè)?指揮，日常?工作與安全?管理工作發(fā)?生矛盾時(shí)，?要把安全工?作放到首位?。7、員?工可以自覺?對(duì)本單位安?全工作進(jìn)行?檢查，準(zhǔn)確?分析、判斷?和處理生產(chǎn)?過程中的異?常情況，發(fā)?現(xiàn)不安全隱?患要及時(shí)處?理，不能處?理的要及時(shí)?上報(bào)。8?、不得亂倒?剩飯菜，不?得隨地大小?便，不準(zhǔn)吵?鬧斗毆，努?力搞好個(gè)人?的衛(wèi)生及室?外場(chǎng)所的環(huán)?境衛(wèi)生。?9、遵守國(guó)?家明文規(guī)定?的交通法規(guī)?和車輛管理?（包括職工?、摩托車）?，無駕駛證?的人員嚴(yán)禁?駕駛?cè)魏诬?輛，有駕駛?證人員嚴(yán)禁?駕駛?cè)裏o車?輛和準(zhǔn)駕不?符的車輛，?嚴(yán)禁酒后駕?車，不開超?速英雄車，?不強(qiáng)