標準勞務(wù)合同

標準勞務(wù)合同1.合同當事人本合同由以下雙方簽署：雇主：[雇主名稱]（以下簡稱“甲方”）雇員：[雇員名稱]（以下簡稱“乙方”）甲、乙雙方具有完全民事行為能力，簽署本合同系自愿行為，互相尊重、平等協(xié)商、平等自愿簽署。2.合同期限本合同有效期為[合同期限]，自[日期]起至[日期]止。3.工作內(nèi)容和工作地點甲方根據(jù)乙方的專業(yè)、技能和經(jīng)驗，安排乙方在[工作地點]從事[工作內(nèi)容]的工作。乙方應(yīng)按時、足量完成甲方分派的任務(wù)，并在服從管理、秩序等各方面盡到義務(wù)。乙方應(yīng)在雇主工作時間內(nèi)按要求處理相關(guān)的工作，對于不可控因素造成的工作時間延誤或者其他不可抗力因素致使工作無法按時完成，應(yīng)及時向甲方匯報情況，并與甲方協(xié)商解決。4.工資以及發(fā)放時間和方式甲方向乙方支付工資為人民幣[工資數(shù)額]元。工資包括基本工資、加班費、績效工資和獎金等，具體工資計算公式詳見附表。工資發(fā)放時間為每月[發(fā)放時間]日，甲方應(yīng)及時向乙方支付工資。乙方應(yīng)在甲方制定的領(lǐng)薪時間內(nèi)到指定賬戶上收取工資。5.工作時間和休息乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的工作時間內(nèi)勤勉、認真、負責地工作。工作時間均為[工作時間]，每周工作不超過[工作時間]小時。乙方享有法定的周日休息日，同時，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定向乙方支付帶薪年假、帶薪病假、探親假、婚喪假等法定假期。6.保密和知識產(chǎn)權(quán)甲、乙雙方在履行本合同期間，應(yīng)保守對方所提供的機密資料和信息，不得向任何人泄露。乙方在甲方工作期間從事的一切技術(shù)開發(fā)、產(chǎn)品設(shè)計、方案制定等工作所涉及的知識產(chǎn)權(quán)，均屬于甲方所享有，乙方不得以任何形式對其進行侵權(quán)使用。7.違約責任如出現(xiàn)乙方擅離職守、不履行基本職責、違反公司管理制度、泄露公司重要信息等情況，甲方有權(quán)對乙方進行批評、給予警告、暫停工作或者終止勞動合同等處罰，同時要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。8.解除勞動合同在合同期內(nèi)，若發(fā)生任何一方違反合同約定的情況，另一方有權(quán)解除合同。解除后，雙方平等處理工資待遇和其他相關(guān)問題。9.其他本合同未盡事項由雙方協(xié)商解決。本合同所有附件和協(xié)議均為本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。本合同自簽署之日起生效，在合同有效期內(nèi)，雙方不得擅自修改或解除本合同。本合同有效期屆滿前，雙方應(yīng)提前[提前天數(shù)]天協(xié)商是否續(xù)簽合同或解除合同。如到期未能續(xù)簽或者續(xù)簽后又未能按照約定履行，則本合同視為自動終止。10.附件[附件名稱1][附件名稱2]11.簽署本合同一式兩份，雙方各