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第15頁共15頁環(huán)境應急管?理制度標準?版本一、?目的及適用?范圍1、?為預防和控?制我公司潛?在的事故或?緊急情況發(fā)?生,做出應?急預警和響?應,最大限?度地減少可?能產生的事?故后果,特?制定本制度?。2、本?制度適用于?我公司各單?位應急救援?預案的制定?和可能及已?發(fā)生的安全?生產事件的?預防和處理?。二、應?急管理原則?1、實行?主要領導負?責下的分級?管理制。在?公司安委會?的統(tǒng)一領導?下,建立健?全“統(tǒng)一領?導,分級管?理,分線負?責“的應急?救援制度。?健全應急救?援組織體系?,建立應急?救援隊伍,?制定完善應?急預案,開?展應急救援?演練。公司?領導和管理?人員各司其?職、各負其?責,充分發(fā)?揮應急響應?的指揮作用?。2、以?人為本,安?全第一。把?保障員工的?生命安全和?身體健康、?最大程度地?減少事故造?成的人員傷?亡和財產損?失作為首要?任務。切實?加強應急救?援人員的安?全防護3?、預防為主?,強化基礎?,快速反應?。堅持預防?與應急相結?合、常態(tài)與?非常態(tài)相結?合,常抓不?懈,在不斷?提高安全風?險辨識、防?范水平的同?時,加強現(xiàn)?場應急基礎?工作,做好?常態(tài)下的風?險評估、物?資儲備、隊?伍建設、完?善裝備、預?案制定和演?練等工作。?消防等各級?應急預案每?年演練一次?,修訂一次?,強化一線?一員的應急?處置和逃生?能力,“早?發(fā)現(xiàn)、早報?告、迅捷處?置“居安思?危,預防為?主。4、?科學實用。?應急預案具?有針對性,?實用性和可?操作性。通?過危險源?辨識、風險?評估進行編?制;應急對?策簡練實用?,通過演練?不斷完善改?進。依法規(guī)?范,加強管?理。三、?分級響應?(一)、領?導機構及職?責公司成?立“應急救?援領導小組?(指揮部)?”。由總經?理趙傳立為?組長(總指?揮)、副組?長魯翠華(?副總指揮)?、鄧河柴、?張德梅、魯?彥峰為成員?,負責全公?司應急救援?工作的組織?和指揮;其?職責如下:?1、總指?揮:公司總?經理負責?組織相應救?援預案的啟?動,實施及?其演練,根?據總結、評?估的結果及?時修改,不?斷完善更新?預案,根據?事故情況需?要,調動各?種應急救援?力量和物資?,及時掌握?事故現(xiàn)場的?形式,全面?指揮救援工?作。2、?副總指揮:?安全員負?責協(xié)助總指?揮做好各級?應急救援預?案制定和啟?動以及事故?應急救援工?作。做好成?員之間的聯(lián)?絡、協(xié)調、?配合工作,?遇突發(fā)事故?時因總指揮?不在單位的?,由副總指?揮代行全面?指揮應急救?援工作。?(1)接到?報案后,及?時向有關部?門報告,并?協(xié)助交通部?門封鎖現(xiàn)場?,維護秩序?,疏散人員?,確保道路?暢通,保證?處理事故的?車輛進出有?序。(2?)負責現(xiàn)場?救援工作實?施,根據事?故的類別和?性質及時協(xié)?調相關警力?參加救援。?(3)負?責保護人員?和財產安全?,防止和處?置事故現(xiàn)場?可能發(fā)生的?刑事案件。?(4)負?責對事故現(xiàn)?場相關人員?的監(jiān)探,確?保事故搶險?和事故調查?的順利進行?。(5)?負責向上級?安全生產監(jiān)?督部門匯報?實施情況和?救援情況。?(6)及?時組織人員?到達現(xiàn)場,?根據事故特?點組織相應?的機械和設?施進行事故?搶險。(?7)負責事?故現(xiàn)場受傷?人員的搶救?工作。(?8)負責聯(lián)?系和安排有?關醫(yī)院進行?搶救,組織?急救車輛和?醫(yī)院人員。?(9)隨?時向指揮部?報告人員傷?亡、搶救、?防疫等情況?。(10?)負責協(xié)調?好應急救援?資金的調度?工作。(?11)配合?事故處理,?協(xié)助好傷亡?人員家屬的?安撫工作。?(12)?配合警方好?好事故現(xiàn)場?勘查、取證?、錄音錄像?等調查工作?。(13?)做好公司?事故性質及?成本分析,?并及時報告?相關部門。?(14)?做好善后工?作。(二?)辦事機構?公司安全?生產事故應?急救援領導?小組(指揮?部)辦公室?履行值守應?急、信息匯?總和綜合協(xié)?調職責,發(fā)?揮運轉樞紐?作用。(?三)工作機?構公司安?環(huán)科依據相?關程序文件?、管理制度?和各自的職?責權限,負?責相關類別?突發(fā)事故的?應急管理工?作。具體負?責相關類別?的突發(fā)事故?專項和各類?應急預案的?起草魚與實?施,貫徹落?實公司有關?決定事項。?四、運行?機制1、?預測與預警?各部門要?針對各種可?能發(fā)生的突?發(fā)事故,完?善預測預警?機制,建立?預測預警系?統(tǒng),看著危?險辨識、壞?境因素識別?是風險評價?工作,做到?及時發(fā)現(xiàn)、?及時報告、?妥善處理。?每個應急人?員必須在崗?位能熟練使?用兩個以上?預警電話,?或其它報警?方式。2?、預警級別?和發(fā)布根?據危險辨識?、環(huán)境因素?識別風險評?價預測分析?結果,對可?能發(fā)生和可?以預警的潛?在突發(fā)事故?進行預警。?預警級別已?經突發(fā)事故?可能造成的?危害程度、?緊急程度和?發(fā)展姿態(tài),?一般劃分為?三級:公司?級(重大—?可能產生特?別嚴重后果?)、部門級?(較大—可?能產生嚴重?后果)、和?班組級(一?般—可能產?生較重后果?)。預警信?息包括突發(fā)?事故的類別?、地點、起?始時間、可?能影響范圍?、預警級別?、警示實行?、應采取的?措施和發(fā)布?級別等。?預警信息的?發(fā)布、調整?和解除經有?關領導批準?可通過信息?發(fā)布、打電?話等方式進?行。五、?應急處置?1、信息報?告。重大突?發(fā)事故發(fā)生?后,各事發(fā)?源第一目擊?者必須立即?報告有關部?門,同時報?告公司領導?及安全管理?部。應急處?理過程中,?要及時續(xù)保?有關情況。?2、先期?處置。突發(fā)?事故發(fā)生后?,事發(fā)源的?現(xiàn)場人員與?增援的應急?人員在報告?重大突發(fā)事?故信息的同?時,要根據?職責和規(guī)定?的權限啟動?相關應急預?案,及時、?有效地進行?先期處置,?控制事態(tài)的?蔓延。3?、應急響應?①對于先?期處置未能?有效控制事?態(tài)的重大突?發(fā)事故,要?及時啟動才?、相關預案?,由相關應?急指揮機構?或工作組統(tǒng)?一指揮或指?導有關部門?展開應急處?置工作。?②現(xiàn)場應急?指揮機構負?責現(xiàn)場的應?急處置工作?,并根據需?要具體協(xié)調?、調集相應?的安全防護?裝備?,F(xiàn)場?應急救援人?員應攜帶相?應的專業(yè)防?護裝備,采?取安全防護?措施,嚴格?執(zhí)行應急救?援人員進入?和離開事故?現(xiàn)場的相關?規(guī)定。③?需要多個相?關部門共同?參與處置的?突發(fā)事件,?由安全管理?部牽頭統(tǒng)一?指揮,其他?部門予以協(xié)?助。④應?急救援隊伍?主要包括特?種設備應急?救援隊、機?械傷害應急?救援隊、消?防隊等。?六、事故救?援1、明?確分工,各?盡其責。各?成員接到指?令及時趕赴?現(xiàn)場后,立?即成立現(xiàn)場?勘查組、現(xiàn)?場搶救組、?維護秩序組?、醫(yī)療救治?組、后勤保?障組、善后?工作組和事?故調查組。?并按照指揮?部的安排和?各自的職責?、明確分工?、相互協(xié)調?、密切配合?、高速高效?、緊張有序?的開展救援?工作。2?、組織搶救?和現(xiàn)場勘查?同時進行。?由于交通事?故的特殊性?,必須在搶?救人員的同?時進行勘查?,協(xié)助交警?部門從事事?故勘查工作?的人員要仔?細,及時在?現(xiàn)場收集各?類痕跡、物?證,勘查結?束后恢復現(xiàn)?場交通,積?極配合交警?可能滅失或?以后難以取?得的證據,?先進行登記?,保證事?件的質量。?3、交通?事故應急救?援時關系到?人民生命和?財產安全的?重大工作。?指揮成員接?到報案后必?須迅速趕赴?現(xiàn)場,參加?救援工作,?對延誤時機?,造成嚴重?后果將從嚴?追究相關人?員的責任。?七、應急?結束重大?突發(fā)事故應?急處置工作?結束,或相?關危險因素?消除后,現(xiàn)?場應急指揮?機構予以撤?銷,宣布恢?復正常工作?。八、恢?復與重建?1、善后處?置。要積極?穩(wěn)妥、深入?細致地做好?善后處置工?作。對突發(fā)?事故中的傷?亡人員、應?急處置工作?人員,以及?緊急調集、?有關物資,?要按照規(guī)定?給予補充。?還要做好疫?病防治和環(huán)?境污染消除?工作。2?、調查與評?估。對重大?突發(fā)事故的?起因、影響?、責任、經?驗教訓和恢?復重建等問?題按照“四?不放過”原?則進行調查?評估和處理?。3、恢?復重建。根?據事故恢復?重建計劃、?組織實施恢?復重建工作?。九、信?息的報告與?發(fā)布1、?突發(fā)事故的?信息發(fā)布應?當及時、準?確、客觀、?全面。重大?事故發(fā)生后?應及時向主?管上級和當?地政府報告?,并根據事?件處置情況?做好后續(xù)報?告工作。也?應當向員工?發(fā)布簡要信?息和應對防?范措施等。?2、信息?的報告發(fā)布?形式主要包?括授權報告?或發(fā)布、組?織報道、接?受采訪等。?十、應急?保障有關?部門要按照?職責分工和?相關預案做?好突發(fā)事故?的應對工作?,同時根?據總體預案?切實做好應?對突發(fā)事故?的人力、物?力、財力、?運輸、醫(yī)療?衛(wèi)生及通信?保障等工作?,保證應急?救援工作的?需要,以及?恢復重建工?作的順利進?行。1、?人力資源。?公司安全管?理部、生產?運行部是應?急救援的專?(兼)職隊?伍和骨干力?量。要加強?應急救援隊?伍的業(yè)務培?訓和應急演?練,建立聯(lián)?動協(xié)調機制?,提高裝備?水平;動員?全員有組織?的參與應急?救援工作。?2、財力?保障。財務?管理部要保?證所需突發(fā)?事故應急準?備和救援工?作資金。對?受突發(fā)事故?影響較大的?單位和個人?要及時研究?提出相應補?償或救助政?策。3、?物資保障。?辦公室要建?立健全應急?車輛和應急?物資儲備、?調撥及緊急?配送體系,?完善應急工?作程序,確?保應急車輛?及所需物資?和生活用品?的及時供應?,并加強對?物資儲備德?爾監(jiān)督管理?,及時予以?補充和更新?。4、醫(yī)?療衛(wèi)生保障?。辦公室要?及時聯(lián)系醫(yī)?療機構,確?保醫(yī)院能在?發(fā)生事故后?能及時赴現(xiàn)?場開展醫(yī)療?救治、疾病?預防控制等?醫(yī)療衛(wèi)生應?急工作。?5、交通運?輸保障。要?保證緊急情?況下應急交?通工作的優(yōu)?先安排、優(yōu)?先調度、確?保運輸安全?暢通;要建?立緊急情況?交通運輸工?具的調用程?序,確保搶?險救災物資?和人員能及?時、安全送?達。6、?人員防護:?要指定或建?立人員相適?應的應急避?險場所,完?善緊急疏散?管理辦法,?明確各級責?任人,確保?在緊急情況?下員工安全?、有序的?疏散。要采?取必要的防?護措施,嚴?格按照程序?開展應急救?援工作,確?保作業(yè)人員?和應急救援?人員的安全?。十一、?監(jiān)督管理?1、預案管?理。安全管?理部要結合?實際,有計?劃、有重點?地組織對相?關預案的演?練。每年至?少進行一次?,并作好演?練過程的原?始記錄。?2、培訓教?育。由生產?運行部負責?組織,進行?應急法律法?規(guī)和預案、?避險、自救?、互救、減?災等常識的?培訓,增強?員工的憂患?意識、社會?責任意識和?自救、互救?能力。對應?急救援和管?理人員進行?專業(yè)培訓,?提高其應急?專業(yè)技能。?保存培訓記?錄。3、?責任與獎懲?。突發(fā)事故?應急處置工?作實行責任?追究制。對?突發(fā)事故應?急管理工作?中做出突出?貢獻的先進?集體和個人?要給予表彰?和獎勵。對?遲報、謊報?和瞞報突發(fā)?事故重要情?況或者應急?管理工作中?有其它失職?、瀆職行為?而喪失應急?的最佳計劃?造成人員傷?亡或重大經?濟損失的,?對有關責任?人給予處罰?或行政處分?。___?_公司各類?突發(fā)事故應?急預案有安?全管理部進?行監(jiān)督管理?。十二、?預案管理?1、應急預?案的修訂、?完善由公司?安全管理部?負責制定?。安全管理?部負責預案?實質內容的?調整和完善?,對可能發(fā)?生的情況進?行補充備案?。辦公室負?責文字修改?,就應急機?構人員的變?化進行及時?更新,對預?案歸檔管理?。2、預?案制定與解?釋。預案制?定與解釋由?公司安全管?理部負責。?環(huán)境應急?管理制度標?準版本(二?)根據縣?教育局有關?安全文件精?神,建立和?完善我校安?全工作管理?機制,切實?加強學生的?安全教育,?確保學生安?全,特制定?本制度。?一、工作責?任制度1?、我校成立?安全工作領?導小組。?組長:楊志?鵬副組長?:郭秀清?組員:李德?智李先貴陳?春蘭牛亞靜?柴愛智2?、責任制度?。我校安全?工作由校長?負總責,政?教主任安全?分管領導全?方位抓安全?工作,實行?安全管理責?任制。校長?為學校安全?管理第一責?任人,分管?領導為學校?安全管理第?二責任人;?班主任為班?級安全管理?第一責任人?,科任教師?為班級安全?管理第二責?任人。3?、學校把安?全工作責任?落實到班主?任、科任教?師和家長頭?上,每學期?學校與各年?級班科教師?、與家長和?學生簽定責?任書。(將?安全責任書?隨同《成績?通知書》或?《學生手冊?》帶回家,?家長簽字后?,下學期開?學學生報名?時上交班主?任和學校。?)二、隱?患排查制度?1、實施?安全常規(guī)檢?查制度。?(1)時令?安全檢查制?度。開展夏?季防洪、冬?季防火安全?檢查。(?2)開學安?全檢查制度?。每學期開?學前一周進?行校園安全?檢查,排除?隱患。(?3)期中安?全檢查制度?。實行每學?月一次安全?例行檢查。?2、堅持?“誰主管誰?負責”的原?則,實行隱?患排查整治?分級管理制?度。安全隱?患排查由安?全領導小組?負責,各班?主任、科任?教師必須時?時注意學生?安全,排除?安全隱患。?三、機構?工作制度?1、學校建?立以校長為?組長的安全?小組,負責?本校的安全?工作,__?__成員定?期分析形勢?,制定措施?,研究和部?署安全工作?。2、全?校教職工在?安全工作中?要認真履行?職責,學校?將安全工作?納入教職工?的年度考核?之中,將與?教職工的獎?金、津貼、?評優(yōu)、晉級?掛鉤。四?、法規(guī)宣教?制度1、?要堅持學習?宣傳貫徹教?育部頒布的?《學生傷害?事故處理辦?法》等及各?級的安全工?作管理辦法?。2、要?堅持開展開?學第一周為?“安全教育?周”的學習?宣傳教育活?動。五、?衛(wèi)生防疫制?度1、食?品試嘗、留?樣制度。學?校抓好食堂?衛(wèi)生管理,?食堂出售的?食品必須符?合衛(wèi)生要求?,堅持食品?品嘗制度。?并留樣不少?于____?克,在冷藏?狀態(tài)下保留?____小?時。學校填?寫進貨、試?嘗、留樣登?記表并保存?歸檔。2?、年度體檢?制度。每年?均對學生、?食堂從業(yè)人?員進行健康?體檢。從業(yè)?人員的健康?證應隨身攜?帶,以備接?受檢查中。?六、假日?值班制度?1、國家法?定假日、教?育行政部門?規(guī)定假日(?校歷規(guī)定)?、期中的雙?休日等,均?由學校安排?人值班。?2、每天安?排學校領導?帶班。值班?人員應做好?值班記錄。?3、應事?先做好安全?應急預案。?七、值周?值勤制度?1、學校每?天安排值班?領導、值班?教師。2?、值周教師?是當然的安?全責任人員?。3、值?周領導、教?師應負責職?責范圍內的?安全檢查。?八、請假?清查制度?1、學生因?故請假應寫?出書面請假?條。2、?對無故缺席?學生,當堂?任課教師應?立即清查,?并于當堂課?下課后報班?主任,班主?任報校長,?校長報聯(lián)校?,先___?_班主任立?即進行查處?,而且在_?___小時?之內通知學?生家長。?4、在校生?不準無故離?校,不準無?假條離校,?因故離校要?寫出書面請?假條,班主?任簽字后,?門衛(wèi)登記后?方可離校。?九、學生?接送制度?1、值班領?導、教師應?堅持每天“?中午、下午?放學”督查?學生出校門?。2、學?生家長、監(jiān)?護人“中午?、下午放學?”應負責接?送學生。?十、應急救?援制度(?一)學校制?定事故應急?救援預案。?(二)事?故預防措施?此制度與?方案從制定?之日起實施?。如有未完?善處,嚴格?按上級有關?規(guī)定執(zhí)行。?希我校全體?教職工,牢?記“安全重?于泰山,防?范于未然”?。將安全教?育、安全管?理常抓不懈?,確保我校?師生平平安?安。鮑店?鎮(zhèn)第一寄宿?制小學環(huán)?境應急管理?制度標準版?本(三)?第一章總則?第一條為?了預防和控?制潛在的環(huán)?境事件或緊?急情況發(fā)生?,做出應急?準備和響應?,最大限度?地減輕可能?產生的事故?后果,特制?定本制度。?第二章適?用范圍第?二條本制度?適用于公司?范圍內潛在?的環(huán)境事件?緊急情況的?預防和處理?。第三章?應急管理原?則第三條?堅持以人為?本,預防為?主。加強對?環(huán)境因素的?監(jiān)測、監(jiān)控?并實施監(jiān)督?管理,建立?環(huán)境因素風?險防范體系?,提高突發(fā)?性環(huán)境污染?事件防范和?處理能力。?第四條統(tǒng)?一領導,加?強公司各部?門之間協(xié)同?與合作,提?高快速反應?能力。第?五條充分利?用現(xiàn)有資源?,積極做好?應對突發(fā)性?環(huán)境污染事?件的思想準?備、物資準?備、技術準?備、工作準?備。加強培?訓演練,應?急系統(tǒng)做到?常備不懈,?可為本公司?和其它公司?及社會提供?服務,在應?急時快速有?效。第四?章應急管理?機構第六?條公司應急?指揮中心是?突發(fā)環(huán)境事?件應急管理?工作的最高?

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