檢修期間安全管理考核規(guī)定

檢修期間安全管理考核規(guī)定前言為保障設(shè)施設(shè)備的安全運(yùn)行、保障員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，加強(qiáng)對(duì)檢修期間安全管理的考核是一項(xiàng)重要的工作。制定安全管理考核規(guī)定有利于落實(shí)安全管理責(zé)任，掌握安全生產(chǎn)情況，為檢修期間安全管理工作提供科學(xué)參考依據(jù)。本規(guī)定適用于企業(yè)、工廠、車間等見(jiàn)需要實(shí)施檢修的單位。一、安全管理職責(zé)1.企業(yè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)嚴(yán)格要求崗位責(zé)任制落實(shí)，加強(qiáng)對(duì)檢修期間安全管理的監(jiān)督和檢查；生產(chǎn)安全、質(zhì)量、進(jìn)度、經(jīng)濟(jì)等全過(guò)程的管理責(zé)任由企業(yè)負(fù)責(zé)。2.檢修人員檢修人員應(yīng)認(rèn)真履行安全生產(chǎn)本職工作、遵章守紀(jì)，認(rèn)真落實(shí)安全防范措施。3.安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)檢修期間工作場(chǎng)所、場(chǎng)地等的管理；嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)定。4.監(jiān)督檢查人員監(jiān)督檢查人員應(yīng)認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指出，及時(shí)落實(shí)整改。二、安全管理措施1.安全教育企業(yè)應(yīng)在檢修期間，開(kāi)展安全知識(shí)宣傳和安全教育活動(dòng)，增強(qiáng)員工的安全意識(shí)。2.工作場(chǎng)所安全企業(yè)應(yīng)為檢修期間的工作場(chǎng)所、場(chǎng)地制定安全計(jì)劃，實(shí)行分類管理和細(xì)化管理，制定應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)安全防范措施。3.作業(yè)操作安全檢修人員應(yīng)堅(jiān)持以安全為第一要?jiǎng)?wù)，嚴(yán)格操作規(guī)程，嚴(yán)禁違章作業(yè)。4.職業(yè)健康為保證員工的職業(yè)健康，企業(yè)應(yīng)做好職業(yè)衛(wèi)生保障工作，定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查。三、考核內(nèi)容1.生產(chǎn)安全檢修期間發(fā)生的事故、安全事件、現(xiàn)場(chǎng)整改情況等方面。2.安全管理對(duì)崗位責(zé)任、作業(yè)操作紀(jì)律、安全文明生產(chǎn)等方面進(jìn)行考核。3.環(huán)境保護(hù)對(duì)檢修期間對(duì)環(huán)境的影響、廢棄物的處理等方面進(jìn)行考核。4.日常安全管理對(duì)安全記錄的完備性、考查報(bào)表的填寫(xiě)等方面進(jìn)行考核。四、考核方法1.雙重考核制度企業(yè)應(yīng)建立雙重安全考核制度，即各檢修部門對(duì)本單位檢修期間安全管理情況進(jìn)行自我考核，并定期匯報(bào)給企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門，企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門對(duì)檢修部門進(jìn)行定期督查檢查。2.考核評(píng)價(jià)企業(yè)應(yīng)制定相應(yīng)的考核評(píng)價(jià)指標(biāo)和考核周期，考核結(jié)果作為檢修部門績(jī)效評(píng)價(jià)的重要依據(jù)，也是企業(yè)對(duì)檢修期間安全管理的重要檢驗(yàn)。五、考核結(jié)果處理1.考核結(jié)果考核結(jié)果分為合格和不合格。2.不合格的處理當(dāng)出現(xiàn)不合格情況時(shí)，企業(yè)應(yīng)立即進(jìn)行整改，進(jìn)行責(zé)任追究，并對(duì)工序進(jìn)行暫?；蜃鳂I(yè)人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，直至達(dá)到安全要求為止。六、結(jié)論檢修期間的安全管理是企業(yè)重要的管理工作之一，企業(yè)應(yīng)制定相關(guān)的規(guī)定，落實(shí)責(zé)任制，加強(qiáng)安全教育，完善安全管理措施，建立考核制度，保障員工