服務(wù)員勞動(dòng)合同律師版（6篇）

第12頁共12頁服務(wù)員勞動(dòng)?合同律師版?甲方：?乙方：經(jīng)?甲、乙雙方?協(xié)商同意，?自愿簽訂本?合同。一?、合同期限?：合同期?限為年，_?___年_?___月_?___日起?至____?年____?月____?日止，約定?的期滿，本?合同自然終?止，如雙方?同意，可以?續(xù)簽。二?、工作待遇?：1、甲?方支付乙方?工資元，甲?方不再支付?其它任何費(fèi)?用;2、?甲方為乙方?實(shí)行包吃住?的優(yōu)惠條件?。3.如?乙方在當(dāng)月?工作表現(xiàn)優(yōu)?異的，甲方?應(yīng)考慮給乙?方的工資做?相應(yīng)的調(diào)整?。4、乙?方在甲方工?作期間交納?保證金《半?個(gè)月的工資?額》。如中?途乙方提出?要離職，經(jīng)?甲方檢查沒?有對(duì)甲方用?品的損壞，?按甲方要求?辦理離職手?續(xù)完后，保?證金全部退?還;如有損?壞，則在保?證金中扣出?損壞用品的?費(fèi)用。4?，每月__?__號(hào)為發(fā)?薪日。三?、乙方工作?責(zé)任及要求?：1、乙?方必須服從?甲方管理安?排，嚴(yán)格遵?守甲方的各?項(xiàng)規(guī)章制度?，違者按公?司制度處罰?;2、甲?方派人同乙?方一起去購?買菜，由乙?方提出采購?計(jì)劃并監(jiān)督?甲方人員，?同時(shí)承擔(dān)責(zé)?任;3、?未經(jīng)許可乙?方不能讓無?關(guān)人員進(jìn)入?廚房、食堂?，不允許跟?職工閑談與?工作無關(guān)事?宜;4、?乙方保證食?品清潔、衛(wèi)?生、新鮮、?無腐爛。如?果屬乙方責(zé)?任導(dǎo)致食物?中毒，一切?后果由乙方?承擔(dān)全部責(zé)?任;5、?乙方必須保?證三餐衛(wèi)生?工作;7?、乙方必須?嚴(yán)格按操作?規(guī)程使用大?廳設(shè)備設(shè)施?，否則發(fā)生?一切安全事?故由乙方負(fù)?責(zé)。如果設(shè)?備有故障，?要及時(shí)與甲?方匯報(bào)、處?理。乙方必?須愛護(hù)甲方?所有設(shè)備，?若因乙方操?作不當(dāng)而損?壞設(shè)備設(shè)施?則根據(jù)情節(jié)?承擔(dān)50%?～100%?。8、乙?方不能有偷?竊行為，否?則一律送派?出所處理。?四、乙方?有一列情況?甲方可解除?合同：1?、試用期內(nèi)?證明不符合?錄用條件的?;2、違?反勞動(dòng)紀(jì)律?規(guī)章制度，?職業(yè)道德情?節(jié)較為嚴(yán)重?的;3、?不遵守甲方?管理制度不?服從工作安?排，經(jīng)教育?不改的;?4、食堂浪?費(fèi)大、對(duì)本?職工作不負(fù)?責(zé)、做得較?差者;5?、占小便宜?、有偷竊行?為。五、?乙方單方解?除合同時(shí)，?必須15天?以前以書面?形式提出申?請，并且必?須取得甲方?同意，并且?無論發(fā)生任?何情況乙方?必須執(zhí)行工?作交接責(zé)任?，如違反則?不退還保證?金。六、?合同一式兩?份，甲、乙?雙方各執(zhí)一?份，簽字生?效。甲方?：____?_??????????????乙方：_?____?代表：__?___??????????乙方?確認(rèn)住址：?_____?地址：_?____??????????乙方身份證?地址：__?___日?期：___?_?????????????日?期：___?__此服?務(wù)員勞動(dòng)合?同范本僅供?參考，實(shí)際?合同需要根?據(jù)具體情況?進(jìn)行擬定，?如果需要代?寫合同或咨?詢合同相關(guān)?法律問題，?歡迎直接來?電詳談。?服務(wù)員勞動(dòng)?合同律師版?（二）編?號(hào)____?_甲方（用?人單位）?名稱：__?___法?定代表人（?主要負(fù)責(zé)人?）或者委托?代理人__?___注?冊地址__?___聯(lián)?系電話__?___乙?方（勞動(dòng)者?）姓名：_?____?居民身份證?號(hào)____?_戶口所?在地___?_?。ㄊ校?____區(qū)?（縣）__?__鄉(xiāng)鎮(zhèn)_?___村郵?政編碼__?___現(xiàn)?住址___?__聯(lián)系?電話___?__根據(jù)?《勞動(dòng)法》?、《勞動(dòng)合?同法》及有?關(guān)規(guī)定，甲?乙雙方遵循?平等自愿、?協(xié)商一致的?原則簽訂本?合同。一?、合同期限?第一條甲、?乙雙方選擇?以下第__?___種形?式確定本合?同期限：?（一）有固?定期限：自?____年?____月?____日?起至___?_年___?_月___?_日止。其?中試用期自?____年?____月?____日?起至___?_年___?_月___?_日止。?（二）無固?定期限：自?____年?____月?____日?起至依法解?除、終止勞?動(dòng)合同時(shí)止?。其中試用?期自___?_年___?_月___?_日起至_?___年_?___月_?___日止?。（三）?以完成一定?工作（任務(wù)?）為期限：?自____?年____?月____?日起至__?___工作?（任務(wù)）完?成時(shí)終止。?二、工作?內(nèi)容和工作?地點(diǎn)第二條?乙方從事_?____崗?位（工種）?工作。乙方?患有崗位工?種及行業(yè)禁?忌的疾病，?應(yīng)及時(shí)向甲?方報(bào)告，并?即時(shí)脫離工?作崗位。乙?方的工作地?點(diǎn)為___?__。經(jīng)雙?方協(xié)商一致?，可以變更?工作崗位（?工種）和工?作地點(diǎn)。乙?方應(yīng)認(rèn)真履?行崗位職責(zé)?，遵守各項(xiàng)?規(guī)章制度，?服從管理，?按時(shí)完成工?作任務(wù)。乙?方違反服務(wù)?規(guī)范和勞動(dòng)?紀(jì)律，甲方?可依據(jù)本單?位依法制定?的規(guī)章制度?，給予相應(yīng)?處理。三?、工作時(shí)間?和休息休假?第三條甲方?安排乙方執(zhí)?行以下第_?____種?工時(shí)制度：?（一）執(zhí)?行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)?制度。乙方?每天工作時(shí)?間不超過8?小時(shí)，每周?工作不超過?40小時(shí)。?每周休息日?為____?_____?_____?_____?_____?___。?（二）經(jīng)勞?動(dòng)行政部門?批準(zhǔn)，執(zhí)行?以____?_為周期的?綜合計(jì)算工?時(shí)工作制度?。（三）?經(jīng)勞動(dòng)行政?部門批準(zhǔn)，?執(zhí)行不定時(shí)?工作制度。?甲方保證乙?方每周至少?休息一天。?乙方依法享?有法定節(jié)日?假、產(chǎn)假、?帶薪年休假?等假期。甲?方因顧客服?務(wù)需要，商?得乙方同意?后，可安排?乙方加班。?日延長工時(shí)?、休息日加?班無法安排?補(bǔ)休、法定?節(jié)假日加班?的，甲方按?《勞動(dòng)法》?第四十四條?規(guī)定支付加?班工資。?四、勞動(dòng)報(bào)?酬第四條甲?方采用以下?第____?_種形式向?乙方支付工?資：（一?）月工資_?___元，?試用期間工?資____?元。甲方每?月____?日前向乙方?支付工資。?（二）日?工資___?_元，試用?期間工資_?___元。?甲方向乙方?支付工資的?時(shí)間為每月?____日?。甲方生產(chǎn)?經(jīng)營任務(wù)不?足，乙方同?意待崗的，?甲方向乙方?支付的生活?費(fèi)為___?_元。待崗?期間乙方仍?需履行除崗?位工作外的?其他義務(wù)。?甲乙雙方對(duì)?工資支付的?其他約定_?____?五、社會(huì)保?險(xiǎn)第五條甲?乙雙方按國?家規(guī)定參加?社會(huì)保險(xiǎn)。?甲方按規(guī)定?為乙方辦理?有關(guān)社會(huì)保?險(xiǎn)手續(xù)，并?承擔(dān)相應(yīng)社?會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)?。乙方應(yīng)繳?的社會(huì)保險(xiǎn)?費(fèi)由甲方代?扣代繳。乙?方患病或非?因工負(fù)傷的?醫(yī)療待遇按?國家有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。乙?方患職業(yè)病?或因工負(fù)傷?的待遇按國?家有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。乙方?在孕期、產(chǎn)?期、哺乳期?等各項(xiàng)待遇?，按國家有?關(guān)生育保險(xiǎn)?政策規(guī)定執(zhí)?行。六、?勞動(dòng)保護(hù)和?勞動(dòng)條件第?六條甲方應(yīng)?在乙方上崗?前對(duì)乙方進(jìn)?行職業(yè)安全?衛(wèi)生、食品?安全衛(wèi)生、?服務(wù)規(guī)范、?職業(yè)道德、?職業(yè)技能、?甲方規(guī)章制?度方面的培?訓(xùn)。甲方每?年必須按國?家規(guī)定組織?對(duì)乙方進(jìn)行?健康檢查。?甲方按照國?家勞動(dòng)安全?衛(wèi)生的有關(guān)?規(guī)定為乙方?提供必要的?安全防護(hù)設(shè)?施，發(fā)放必?要的勞動(dòng)保?護(hù)用品。甲?方加強(qiáng)安全?生產(chǎn)管理，?建立、健全?安全生產(chǎn)責(zé)?任制度，完?善安全生產(chǎn)?經(jīng)營條件;?健全內(nèi)部服?務(wù)和食品質(zhì)?量管理制度?，嚴(yán)格實(shí)施?崗位質(zhì)量規(guī)?范、質(zhì)量責(zé)?任以及相應(yīng)?的考核辦法?。七、解?除和終止第?七條本勞動(dòng)?合同的解除?或終止，依?《勞動(dòng)合同?法》規(guī)定執(zhí)?行。乙方患?崗位工種及?行業(yè)禁忌的?疾病，醫(yī)療?期滿后不符?合國家從事?有關(guān)行業(yè)、?工種崗位規(guī)?定，甲方無?法另行安排?工作的，可?以提前__?__日以書?面形式通知?乙方解除本?合同，并依?法向乙方支?付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?金。八、?勞動(dòng)爭議處?理第八條甲?乙雙方發(fā)生?勞動(dòng)爭議，?可以協(xié)商解?決，也可以?依照《勞動(dòng)?爭議調(diào)解仲?裁法》的規(guī)?定通過申請?調(diào)解、仲裁?和提起訴訟?解決。九?、其他第九?條甲乙雙方?約定的其他?事項(xiàng)第十?條本勞動(dòng)合?同一式二份?，甲乙雙方?各執(zhí)一份。?本勞動(dòng)合同?自甲乙雙方?簽字、蓋章?之日起生效?。甲方（公?章）：__?___???????乙方（?蓋章）：_?____法?定代表人或?委托代理人?（蓋章）簽?訂日期：_?___年_?___月_?___日?服務(wù)員勞動(dòng)?合同律師版?（三）甲?方：乙方?：____?_，現(xiàn)居住?地址：__?___????????????家庭地址?：____?_???????????聯(lián)?系電話：_?____?因工作需要?，甲方招聘?乙方作為餐?廳服務(wù)員，?經(jīng)甲、乙雙?方協(xié)商一致?，共同簽訂?并履行本合?同所列條款?：一、勞?動(dòng)合同期限?1、本合?同為固定期?限勞動(dòng)合同?，合同期從?____年?____月?____日?起至___?_年___?_月___?_日止。?二、工作內(nèi)?容和工作地?點(diǎn)：1、?工作內(nèi)容：?乙方在甲方?餐廳從事服?務(wù)工作。?2、工作地?點(diǎn)：三、?甲方對(duì)乙方?的具體要求?。1、乙?方在上班期?間，乙方外?出必須向甲?方申請，得?到甲方批準(zhǔn)?方可外出。?2、乙方?工作時(shí)不能?偷懶，必須?認(rèn)真高效地?完成甲方安?排的工作，?若在規(guī)定的?時(shí)間不能完?成，甲方有?權(quán)批評(píng)乙方?，若乙方工?作效率實(shí)在?太低，甲方?有權(quán)扣乙方?工資。3?、乙方在工?作必須熱情?、周到、主?動(dòng)，誠信、?不做小偷小?摸的事，若?偷拿客人、?主人、同事?的東西，甲?方有權(quán)開除?乙方，并有?權(quán)要求一定?的賠償（包?括本月工資?和獎(jiǎng)金扣除?）。4、?甲方每月押?乙方100?元的工資，?到合同期限?滿，甲方將?全部支付給?乙方，若乙?方做不到合?同期限，甲?方有權(quán)不退?回所押工資?。四、勞?動(dòng)報(bào)酬：?甲方每月支?付乙方工資?，月工資為?元。五、?乙方做到合?同期限，甲?方將給予一?定的獎(jiǎng)金，?獎(jiǎng)金數(shù)額根?據(jù)乙方平時(shí)?工作的表現(xiàn)?來給。甲?方：___?__??????????????乙方：?_____?____?年____?月____?日服務(wù)員?勞動(dòng)合同律?師版（四）?甲方：_?____????????????身份證?號(hào)：___?__乙方?：____?_???????????身?份證號(hào)：_?____?經(jīng)甲方（用?戶）乙方（?家庭服務(wù)員?）協(xié)商同意?，簽定服務(wù)?合同，在合?同有效期間?，甲、乙雙?方必須遵守?國家法律、?法規(guī)，以保?護(hù)甲、乙雙?方的合法權(quán)?益，不受侵?犯。一、?甲方（用戶?）的權(quán)利和?義務(wù)1.?有權(quán)要求乙?方提供為內(nèi)?容的家庭服?務(wù)工作。未?商得乙方同?意，不得增?加上述規(guī)定?以外的勞務(wù)?負(fù)擔(dān)。2?.向乙方提?供與甲方家?庭成員基本?相同的食宿?，不得讓乙?方與異性成?年人同居一?室。3.?平等待人，?尊重乙方的?人格和勞動(dòng)?，在工作上?給予熱情指?導(dǎo)。不準(zhǔn)虐?待。4.?負(fù)責(zé)保護(hù)乙?方安全。?5.按月付?給乙方工資?元。6.?乙方在服務(wù)?過程中，因?工作失誤給?甲方造成損?失，甲方有?權(quán)追究乙方?責(zé)任和經(jīng)濟(jì)?賠償?shù)囊?，依照國家?法律和有關(guān)?法規(guī)處理;?甲方不得采?取搜身、扣?壓錢和物以?及毆打、威?逼等侵權(quán)行?為。7.?不得擅自將?乙方轉(zhuǎn)換為?第三方服務(wù)?，不許將乙?方帶往外地?服務(wù)。二?、乙方（家?庭服務(wù)員）?的權(quán)利和義?務(wù)1.自?愿為甲方提?供____?_為內(nèi)容的?家庭服務(wù)工?作。2.?熱心工作，?文明服務(wù)，?遵守公共道?德和國家法?律、法規(guī)。?3.不得?擅自外出，?外出時(shí)要跟?甲方（用戶?）說明外出?原因。不帶?外人去甲方?住處，不準(zhǔn)?私自翻動(dòng)甲?方物品，不?參予甲方家?庭糾紛。未?經(jīng)甲方答應(yīng)?私自外出或?違反上述規(guī)?定，發(fā)生問?題責(zé)任自負(fù)?。4.服?務(wù)期間，因?工作失誤，?造成的損失?，均由自己?負(fù)責(zé)。5?.有權(quán)拒絕?，轉(zhuǎn)換為第?三方服務(wù)，?或帶往外地?服務(wù)。三?、合同解除?：經(jīng)雙方同?意后，可以?解除服務(wù)合?同。四、?本合同經(jīng)雙?方商洽期限?自____?年____?月____?日起至__?__年__?__月__?__日;本?合同一式兩?份，甲乙雙?方各執(zhí)壹份?。本合同自?訂立后馬上?生效。甲?方（公章）?：____?_???????乙方（公章?）：___?__法定?代表人（簽?字）：__?___??法定?代表人（簽?字）：__?____?___年_?___月_?___日????????____?年____?月____?日服務(wù)員?勞動(dòng)合同律?師版（五）?甲方：?乙方：因?工作需要，?甲方招聘乙?方作為餐廳?服務(wù)員，經(jīng)?甲、乙雙方?協(xié)商一致，?共同簽訂并?履行本合同?所列條款：?一、勞動(dòng)?合同期限?1、本合同?為固定期限?勞動(dòng)合同，?合同期從_?___年_?___月_?___日起?至____?年____?月____?日止。二?、工作內(nèi)容?和工作地點(diǎn)?：1、工?作內(nèi)容：乙?方在甲方餐?廳從事服務(wù)?工作。

2?、工作地點(diǎn)?：

三、甲?方對(duì)乙方的?具體要求。?1、乙方?在上班期間?，乙方外出?必須向甲方?申請，得到?甲方批準(zhǔn)方?可外出。?2、乙方工?作時(shí)不能偷?懶，必須認(rèn)?真高效地完?成甲方安排?的工作，若?在規(guī)定的時(shí)?間不能完成?，甲方有權(quán)?批評(píng)乙方，?若乙方工作?效率實(shí)在太?低，甲方有?權(quán)扣乙方工?資。3、?乙方在工作?必須熱情、?周到、主動(dòng)?，誠信、不?做小偷小摸?的事，若偷?拿客人、主?人、同事的?東西，甲方?有權(quán)開除乙?方，并有權(quán)?要求一定的?賠償（包括?本月工資和?獎(jiǎng)金扣除）?。4、甲?方每月押乙?方100元?的工資，到?合同期限滿?，甲方將全?部支付給乙?方，若乙方?做不到合同?期限，甲方?有權(quán)不退回?所押工資。?四、勞動(dòng)?報(bào)酬：甲?方每月支付?乙方工資，?月工資為

?元。五、?乙方做到合?同期限，甲?方將給予一?定的獎(jiǎng)金，?獎(jiǎng)金數(shù)額根?據(jù)乙方平時(shí)?工作的表現(xiàn)?來給。甲?方：___?__??????????????乙方：?_____?____?年____