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新醫(yī)院聘用合同書(shū)合同雙方甲方:(雇主)地址:聯(lián)系電話:郵編:法定代表人:營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)碼:乙方:(員工)姓名:住址:身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:簽約單位:聘用內(nèi)容職位:乙方聘用為甲方的(職位名稱(chēng)),定期、全日制員工。工作地點(diǎn):乙方工作地點(diǎn)為甲方的(工作地址)。工作時(shí)間:周一至周五上午9:00至下午5:00,中午12:00-13:00休息。休息日以國(guó)家法定節(jié)日和雙方約定為準(zhǔn)。試用期:乙方進(jìn)入甲方工作崗位后的(30)天內(nèi)為試用期,若期滿,甲方考核合格的,給予正式聘用。經(jīng)甲方書(shū)面同意,試用期內(nèi)乙方單方面辭職的,不承擔(dān)違約責(zé)任;試用期內(nèi)甲方解除乙方的勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。聘用薪酬和福利待遇領(lǐng)取的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為月薪XXX元,通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬發(fā)放,乙方需提供合法有效的銀行賬戶(hù)信息。享有國(guó)家法定的帶薪年休假、帶薪病假等相關(guān)規(guī)定。參加甲方的社保和公積金,繳納比例按國(guó)家和地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。工作職責(zé)乙方聘用后,將主要負(fù)責(zé)下列職責(zé):本著誠(chéng)信守法、服務(wù)至上的原則,為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度、醫(yī)療操作規(guī)范,保障患者安全完成工作期間管理員工。完成其他由上級(jí)主管安排的工作任務(wù)。其他條款乙方在工作期間,應(yīng)當(dāng)保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密和個(gè)人隱私,不得泄露給予的商業(yè)秘密和員工個(gè)人隱私信息。乙方在試用期及正式聘用期間,應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行工作。甲方有權(quán)根據(jù)工作需要進(jìn)行合理的工作安排,并要求乙方按時(shí)完成。如果乙方有合理理由不能按期完成任務(wù),需要及時(shí)與上級(jí)主管溝通并尋求數(shù)量妥善解決。由于工作關(guān)系而產(chǎn)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)和平協(xié)商解決;如果不能協(xié)商解決,應(yīng)向乙方所在地的人力資源和社會(huì)保障部門(mén)申請(qǐng)仲裁。在準(zhǔn)確理解和認(rèn)同該合同的全部?jī)?nèi)容并簽字確認(rèn)之前,乙方保留對(duì)該合同進(jìn)行商議的權(quán)利。本合同一式兩份,甲方乙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。合同未約定事宜按照國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章制度執(zhí)行。本合同自雙方簽署之日起生效,有效期為(2)年。若期滿雙方未提出終止意見(jiàn),本合同將自動(dòng)延期(1)個(gè)年度。合同甲方(雇主)簽字:__________日期

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