試用期勞動協(xié)議書_第1頁
試用期勞動協(xié)議書_第2頁
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試用期勞動協(xié)議書一、協(xié)議雙方甲方：（雇主）地址：聯(lián)系方式：乙方：（受雇人）身份證號碼：通訊地址：聯(lián)系方式：二、協(xié)議內(nèi)容為了明確雙方在試用期間的權(quán)利和義務，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：1.職位與崗位乙方應聘甲方公司的職位為[職位名稱]，工作崗位為[工作崗位]。2.薪資待遇試用期內(nèi)，乙方的月工資為[月工資]元。3.試用期試用期為[試用期時間]個月，從乙方入職之日起計算。試用期滿后經(jīng)雙方協(xié)商確認，可以轉(zhuǎn)為正式工作。4.工作內(nèi)容和要求乙方職責及工作要求詳見公司的崗位說明書和職責清單，乙方應準確了解公司、部門及崗位的相關(guān)規(guī)定及操作方法。乙方應努力履行工作職責，維護公司與客戶利益，注重工作效率和工作質(zhì)量，確保達到公司關(guān)于工作的要求。5.試用期考核乙方在試用期內(nèi)，甲方將根據(jù)工作表現(xiàn)、出勤記錄、培訓、交流等方面的評估和綜合考核，對其工作表現(xiàn)進行評價。評估結(jié)果將作為乙方是否正式錄用的依據(jù)。6.聯(lián)系方式為了保證工作效率和工作順利開展，乙方須在試用期內(nèi)履行所在部門的各項規(guī)定及制定的工作計劃，積極融入公司工作中心，保持與公司的良好聯(lián)系，確保及時有效地傳達。7.試用期終止試用期內(nèi)，甲方可以根據(jù)公司的規(guī)定和需要，決定與乙方終止勞動合同。乙方也可以根據(jù)自己的意愿和考慮，申請給予終止勞動合同。8.合同變更雙方協(xié)商一致，可以對本協(xié)議進行修改和變更。9.爭議解決因何種原因所引起的爭議，雙方應協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，可以向勞動仲裁部門申請仲裁或提起法律訴訟，但不影響勞動合同的履行。三、協(xié)議生效本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)

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