成都市出江煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心培訓(xùn)班學(xué)員管理規(guī)定崗位責(zé)任制工作制度范文

年4月19日成都市出江煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心培訓(xùn)班學(xué)員管理規(guī)定崗位責(zé)任制工作制度文檔僅供參考成都市出江煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心管理規(guī)定崗位責(zé)任工作制度考場規(guī)則成都市出江煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心二OO六年八月二十日制目錄TOC\o"1-2"\h\z\u培訓(xùn)班學(xué)員管理規(guī)定 3崗位責(zé)任制 41、安培中心主任職責(zé) 42、安培中心副主任職責(zé) 53、教學(xué)管理員崗位職責(zé) 64、學(xué)生管理員崗位職責(zé) 75、實驗室管理人員職責(zé) 86、教師職責(zé) 97、班主任職責(zé) 10工作制度 111、培訓(xùn)中心工作制度 112、實驗室管理制度 123、教學(xué)質(zhì)量管理制度 134、學(xué)員考評制度 145、學(xué)員學(xué)籍管理制度 156、教學(xué)檔案管理制度 167、教師業(yè)務(wù)檔案管理制度 17考場規(guī)則 18考試違紀(jì)及舞弊處罰條例 20一、考試違紀(jì)處罰 20二、考試作弊處罰 21三、考試違紀(jì)、舞弊處理程序 22成都市出江煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心培訓(xùn)班學(xué)員管理規(guī)定為加強培訓(xùn)班學(xué)員的管理，維護正常的教學(xué)和生活秩序，保證培訓(xùn)質(zhì)量，促進學(xué)員身心健康發(fā)展，特制定本辦法。一、各單位決定參加培訓(xùn)班培訓(xùn)的學(xué)員,應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)按入學(xué)通知要求到培訓(xùn)地點報到。因故不能按時報到者，應(yīng)向送培單位勞動人事處請假并通知本安培中心。逾期未報到者將取消培訓(xùn)資格。二、學(xué)員在培訓(xùn)期間不得曠課、遲到和早退，每曠課一學(xué)時該門課程扣5分，曠課三學(xué)時及以上者，取消該門課程考試資格；每遲到和早退一次者，該門課成績扣2分，遲到或早退5次及以上者，取消培訓(xùn)資格。三、培訓(xùn)期間因事、因病需要請假者，應(yīng)履行請假手續(xù)，請假四節(jié)課時及以下課時者，需持假條向班主任請假。請假四節(jié)課以上或需要離開培訓(xùn)地點者，應(yīng)持假條先向送培單位勞動人事處請假,再到出江煤礦勞動人事處請假并在本班班主任處備案后方可離開。四、學(xué)員在上課時應(yīng)遵守課堂紀(jì)律，自覺維護課堂秩序。教室內(nèi)不允許吸煙，上課時應(yīng)關(guān)閉手機等通訊工具，認(rèn)真聽課、做好筆記、不得私下交談和隨意走動。五、學(xué)員必須遵守培訓(xùn)中心的各項規(guī)章制度，愛護教室和其它地點的公共財物，愛護公共衛(wèi)生、損壞公物照價賠償并按規(guī)定繳納罰款。六、學(xué)員在學(xué)習(xí)期間不得酗酒，不得打架斗毆，不得打麻將，不得進入娛樂場所，違者將取消培訓(xùn)資格。七、學(xué)員參加培訓(xùn)結(jié)束后須參加結(jié)業(yè)考試，考試中不得作弊，違者將取消考試資格，并不準(zhǔn)參加補考。八、培訓(xùn)考核辦法：培訓(xùn)考試按成都市安監(jiān)局的具體要求進行。紀(jì)律成績計入總成績，并存入學(xué)籍卡。學(xué)籍卡將由礦勞動人事處統(tǒng)一管理備案。成績合格者發(fā)給相應(yīng)證書，成績不合格者將不發(fā)證書。九、本規(guī)定由成都市出江煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)解釋。二〇〇六年八月成都市出江煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心崗位責(zé)任制1、安培中心主任職責(zé)（1）認(rèn)真貫徹黨的教育方針和煤礦安全生產(chǎn)方針，全面負(fù)責(zé)安培中心的行政管理工作。堅持社會主義辦學(xué)方向，執(zhí)行上級的決議和指示，全面完成培訓(xùn)任務(wù)。（2）堅持以教學(xué)為中心，堅持改革，開拓進取，不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量。（3）根據(jù)上級主管部門對安全培訓(xùn)工作的部署和要求，組織制定長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃和年度培訓(xùn)計劃，并認(rèn)真組織實施。（4）加強中心和實驗室的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，充分利用有限的資金，增加對教學(xué)設(shè)施的投入，不斷改進辦學(xué)條件。（5）有計劃地安排教師進修和下礦實踐，不斷提高教師隊伍的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)素質(zhì)。（6）經(jīng)常深入基層，深入教學(xué)第一線，調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。（7）定期主持召開辦公會。不斷健全完善各項管理制度。2、安培中心副主任職責(zé)（1）全面貫徹執(zhí)行上級和本中心的決議，協(xié)助主任做好教學(xué)培訓(xùn)工作。（2）抓好學(xué)員報到和平時管理，組織實施教學(xué)中實驗計劃，完成培訓(xùn)任務(wù)。（3）認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，鉆研業(yè)務(wù)知識，積極進行培訓(xùn)教學(xué)改革，總結(jié)交流經(jīng)驗，不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量。（4）深入教學(xué)第一線，定期聽課，經(jīng)常了解教師的教學(xué)與學(xué)員的學(xué)習(xí)情況，及時解決教學(xué)中的實際問題。（5）主持?jǐn)M定教材、圖書和實驗設(shè)備、儀器的購置計劃，領(lǐng)導(dǎo)教師開展正常的工作。（6）抓好教師的進修、下礦實踐、調(diào)研和教研活動，努力提高師資質(zhì)量和教學(xué)實驗水平。（7）負(fù)責(zé)分管部門人員的思想教育、紀(jì)律教育，做好經(jīng)常性思想政治工作。并對教師和學(xué)員的獎懲提出意見和建議。（8）主持召開教務(wù)會議和教學(xué)工作例會，布置檢查教學(xué)管理工作。3、教學(xué)管理員崗位職責(zé)（1）認(rèn)真組織落實各項規(guī)章制度。完成上級下達(dá)和本礦安排的各項培訓(xùn)任務(wù)。（2）主持本培訓(xùn)中心的教學(xué)和各項行政管理工作，實施培訓(xùn)工作計劃，編制安排課程表并檢查執(zhí)行情況，掌握培訓(xùn)進度和健全正常的培訓(xùn)工作秩序。（3）組織教師開展教研和下礦調(diào)研活動，及時總結(jié)交流和推廣先進的培訓(xùn)教學(xué)經(jīng)驗，改進教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。（4）負(fù)責(zé)審定教材、教學(xué)參考書、圖書、儀器、教具、掛圖等采購計劃，根據(jù)教學(xué)需要及時更新教材和教學(xué)參考資料。（5）組織安排對教師、教學(xué)輔助人員和教學(xué)管理人員的考核工作。聽取學(xué)員對授課教師的反映，幫助教師改進教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。建立教師的業(yè)務(wù)考核檔案。（6）關(guān)心教師、學(xué)員的生活，及時反映和解決她們生活，工作和學(xué)習(xí)中的實際問題。（7）建立培訓(xùn)考核制度，擬定復(fù)習(xí)計劃，認(rèn)真搞好成績評定工作。（8）按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。4、學(xué)生管理員崗位職責(zé)（1）組織安排學(xué)員入學(xué)報到、紀(jì)律教育、日?？记?、參觀實習(xí)、獎懲評優(yōu)、結(jié)業(yè)發(fā)證等工作，保證正常的教學(xué)和工作秩序。（2）負(fù)責(zé)班長的選派和管理，督促和檢查班長的管理工作。（3）定期召開學(xué)員座談會，掌握學(xué)員思想動態(tài)，負(fù)責(zé)對違紀(jì)學(xué)員的批評教育，違紀(jì)事件的調(diào)查，并提出處理意見。（4）有計劃組織健康有益的課外活動。（5）組織教師參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和各項活動，不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。（6）負(fù)責(zé)審定學(xué)員的操行成績，建立學(xué)員學(xué)籍檔案，詳細(xì)記錄學(xué)員在校情況。（7）按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。5、實驗室管理人員職責(zé)（1）認(rèn)真探索實驗教學(xué)的規(guī)律，不斷提高教師的政治、業(yè)務(wù)水平和實驗教學(xué)質(zhì)量。（2）根據(jù)教學(xué)大綱和實驗室達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)購置完善實驗設(shè)備儀器，不斷提高實驗室裝備率，完好率和實驗開出率。（3）制定切實可行的教研活動計劃，開展集體備課，互相聽課、評課、現(xiàn)場調(diào)研和教研等活動，平時做好記錄，期末寫出總結(jié)。（4）加強對設(shè)備、儀器的保養(yǎng)、維護、安全使用的教育，確保實驗設(shè)備、儀器的完好，使其更好地發(fā)揮效益。（5）組織好學(xué)員的實驗課，保證學(xué)員安全正確（6）經(jīng)常征求授課教師和學(xué)員對實驗教學(xué)的建議和要求，及時改進實驗教學(xué)，不斷提高實驗（習(xí)）教學(xué)質(zhì)量。（7）認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴(yán)格勞動紀(jì)律。（8）及時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項臨時任務(wù)。6、教師職責(zé)（1）努力學(xué)習(xí)教育理論，掌握培訓(xùn)教學(xué)規(guī)律，提高教學(xué)藝術(shù)，以科學(xué)的態(tài)度做好培訓(xùn)教學(xué)工作。（2）按照培訓(xùn)教學(xué)工作計劃和教學(xué)大綱的要求，編制授課計劃和教案，按時上課，完成培訓(xùn)教學(xué)任務(wù)。（3）熟練掌握教材，認(rèn)真?zhèn)湔n、講課、批改作業(yè)、認(rèn)真考查學(xué)生的學(xué)業(yè)成績。（4）對學(xué)員既要關(guān)心愛護，又要嚴(yán)格要求，嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，維護好班級紀(jì)律。（5）教師授課要注重教態(tài)與儀表，做到教書育人，為人師表。（6）積極參加教研活動和科研工作，經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，調(diào)查研究，做到理論和實踐相結(jié)合。（7）虛心聽取意見，采納正確建議，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)水平，改進教學(xué)方法，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。（8）遵守各項規(guī)章制度，積極參加本培訓(xùn)中心和出江煤礦組織的各項活動。7、班主任職責(zé)（1）全面負(fù)責(zé)班級的管理，組織并指導(dǎo)班長開展工作，督促學(xué)員完成培訓(xùn)學(xué)習(xí)任務(wù)。（2）定期召開班會，布置、檢查和總結(jié)班級工作，表揚好人好事，批評不良現(xiàn)象，改進班級工作。（3）組織開展“文明班級”、學(xué)習(xí)、文體等方面的競賽活動。（4）關(guān)心學(xué)員生活，聽取學(xué)員意見，掌握學(xué)員思想動態(tài)，及時反映和解決學(xué)員學(xué)習(xí)生活中的問題。（5）嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，認(rèn)真做好學(xué)員考勤工作和操行成績評定工作。（6）認(rèn)真及時地做好學(xué)員報到，班級管理和結(jié)業(yè)的各項工作。（7）完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它各項工作。成都市出江煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心工作制度1、培訓(xùn)中心工作制度（1）認(rèn)真執(zhí)行培訓(xùn)教學(xué)計劃，組織教師搞好政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、完成培訓(xùn)教學(xué)任務(wù)。（2）認(rèn)真貫徹煤礦安全生產(chǎn)方針，面向生產(chǎn)現(xiàn)場，改革教學(xué)方法，開展教研活動，提高培訓(xùn)質(zhì)量。（3）每期培訓(xùn)開學(xué)之前，由教學(xué)管理員負(fù)責(zé)制訂切實可行的本期培訓(xùn)教學(xué)計劃，經(jīng)安培中心副主任審批后組織實施。（4）每年之初，由教學(xué)管理員負(fù)責(zé)制訂切實可行的本年度培訓(xùn)教學(xué)計劃和教研活動，經(jīng)安培中心副主任審批后組織實施。（5）教研活動的主要內(nèi)容：研究教學(xué)大綱和教材，開展集體備課、觀摩教學(xué)、經(jīng)驗交流：評選“最佳課”、“優(yōu)秀教案”、“優(yōu)秀教師”；討論擬定試題，做好試卷分析；制作教具、編寫教材、教參；分析典型事故案例，組織下礦調(diào)研，學(xué)習(xí)煤礦安全生產(chǎn)的新技術(shù)、新經(jīng)驗；探索安全培訓(xùn)教學(xué)的新路子，年度培訓(xùn)教學(xué)總結(jié)等。（6）每季度至少進行一次教研活動?；顒右杏涗?、有檢查、有總結(jié)，并以此作為年終考評教學(xué)和個人的一項重要依據(jù)。2、實驗室管理制度（1）儀器、儀表和設(shè)備應(yīng)定期檢查，及時維修和保養(yǎng)；如有損壞丟失，應(yīng)對有關(guān)責(zé)任人追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。（2）實驗教師在演示前，必須準(zhǔn)備好實驗儀器、儀表、設(shè)備及用品，檢查實驗儀器、儀表及設(shè)備的完好情況與安全可靠性，確保實驗質(zhì)量及學(xué)員的安全。（3）教師在實驗前，必須將實驗的操作規(guī)程和注意事項向?qū)W員講清楚，以免發(fā)生事故。（4）實驗過程中，實驗教師必須作具體指導(dǎo)，巡視檢查實驗進行的情況，并使學(xué)員能看到實驗中的現(xiàn)象。（5）學(xué)員必須認(rèn)真執(zhí)行實驗室規(guī)定，不得吸煙，不準(zhǔn)大聲喧嘩，不準(zhǔn)亂動亂摸實驗儀器、儀表及設(shè)備。（6）學(xué)員在做實驗時，必須愛護實驗室一切公物，必須嚴(yán)格遵守實驗程序和操作規(guī)程，如有損壞實驗儀器、儀表及設(shè)備的情況應(yīng)按價賠償。（7）學(xué)員不準(zhǔn)將實驗用品及儀器、儀表帶出實驗室，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將視其情節(jié)輕重給予處理。（8）學(xué)員做完實驗后，在教師的指導(dǎo)下，應(yīng)將實驗用的儀器、儀表及設(shè)備擦洗干凈，按規(guī)定要求放回原處。（9）嚴(yán)格辦理新購入儀表和設(shè)備的驗收手續(xù)，搞好建帳、編號、立卡工作，保管好說明書。3、教學(xué)質(zhì)量管理制度（1）每年之初，每位教師都要根據(jù)全年培訓(xùn)計劃要求，編制所任課程的授課計劃，授課計劃一式二份，自留一份，在開學(xué)前一周交培訓(xùn)中心一份存檔。（2）授課進度計劃經(jīng)批準(zhǔn)執(zhí)行，教師必須按照計劃授課，不經(jīng)中心教學(xué)管理員批準(zhǔn)，不得擅自刪減或更改。（3）教師應(yīng)在每期開課前一周寫好教案，并由本中心副主任檢查簽字。（4）每半年進行一次教案檢查，評出一定數(shù)量的“優(yōu)秀教案”，并記錄存檔。（5）建立領(lǐng)導(dǎo)聽課制度。安培中心主任每月不少于1次，副主任每月不少于2次。聽課時要填寫“聽課記錄”，聽課后要與任課教師交換聽課意見。（6）培訓(xùn)中心定期召開學(xué)員座談會，聽取學(xué)員對任課教師、教學(xué)管理方面的意見和建議，及時改進安培中心的工作。（7）組織學(xué)員對每位任課教師的教學(xué)質(zhì)量現(xiàn)場測評。4、學(xué)員考評制度（1）復(fù)習(xí)考試：任課教師應(yīng)在課后出復(fù)習(xí)思考匙，幫助學(xué)員系統(tǒng)地掌握所學(xué)的知識或適當(dāng)?shù)貙χR缺陷做些補充，不得停課讓學(xué)員自由復(fù)習(xí)。復(fù)習(xí)思考題要全面，內(nèi)容要符合教學(xué)大綱要求。題目在題庫（復(fù)習(xí)題）范圍內(nèi)選用?？荚囋嚲淼念}量、深度要適中。試題標(biāo)準(zhǔn)答案和評分標(biāo)準(zhǔn)要在考前一周送市安監(jiān)局（或教學(xué)管理員）審查。批閱試卷要嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)進行，閱卷后將試卷交礦勞動人事處存查。實行閉卷考試，單人單桌，市安監(jiān)局派人監(jiān)考，每考場監(jiān)考教師不得少于二人。（2）學(xué)員成績評定：采用100分制，其中；應(yīng)知部分（試卷）55—65分，應(yīng)會部分（操作）25—30分，操行部分10分。試卷、操作和操行三項有一項不及格者，總成績達(dá)不到60分者，累計缺課達(dá)到或超過總學(xué)時的四分之一者，考試作弊者，不參加考試者，視為總成績不及格，不予發(fā)證。5、學(xué)員學(xué)籍管理制度（1）學(xué)員報到后即取得學(xué)籍，班主任負(fù)責(zé)詳細(xì)記錄學(xué)員的在校情況，包括學(xué)習(xí)時間、考核成績、操行評語、獎懲情況等。（2）因特殊原因不能繼續(xù)學(xué)習(xí)，經(jīng)本人同意，送培單位勞動人事處出具證明，安培中心領(lǐng)導(dǎo)同意后，能夠退學(xué)。（3）對嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度，擾亂正常的培訓(xùn)教學(xué)秩序，態(tài)度惡劣，造成嚴(yán)重后果和影響者；酗酒鬧事者，打架罵人，聚眾賭博者，曠課三天以上者，累計缺課占總課時三分之一以上者；違反治安處罰條例和刑律受到司法部門處理者，給予開除學(xué)籍的處分。（4）違紀(jì)學(xué)員受開除學(xué)籍處分，須經(jīng)班主任呈報，安全培訓(xùn)中心集體研究，安培中心主任批準(zhǔn)，由學(xué)生管理員填寫違紀(jì)處分通知書，一式三份，報送市安監(jiān)局、送培單位勞動人事處和中心存檔各一份。6、教學(xué)檔案管理制度（1）每年都應(yīng)建立包括教學(xué)大綱、教學(xué)工作計劃、實驗實習(xí)計劃、課程表、電化教學(xué)安排、考試考查安排和學(xué)員試卷、成績冊等內(nèi)容的教學(xué)檔案。（2）每年建立包括有關(guān)安全技術(shù)培訓(xùn)工作的上級文件、通知及培訓(xùn)工作計劃、工作總結(jié)、會議紀(jì)錄等內(nèi)容的培訓(xùn)檔案。（3）建立教學(xué)工作檔案。包括教研組活動記錄、。（4）建立培訓(xùn)學(xué)員有關(guān)檔案。包括學(xué)員管理制度、學(xué)員登記表、違紀(jì)學(xué)員處理意見、資格證和優(yōu)秀學(xué)員名冊等。建立與各送培單位聯(lián)系檔案。（5）教學(xué)檔案要按時間順序，編好目錄，分類按年度裝訂成冊。（6）各種教學(xué)錄音帶、錄相帶，按順序編好目錄裝盒，教學(xué)幻燈片，編寫目錄入夾，并附文字說明。（7）檔案總目錄應(yīng)分類編制，各類檔案按順序編明冊序，封面上注明起迄年、月、日，每冊檔案的目錄由教學(xué)管理員統(tǒng)一負(fù)責(zé)編制。（8）教學(xué)檔案要統(tǒng)一保管，分類入柜，定期進行檢查、整理、并注意防潮、防霉、防蟲蛀。（9）查閱、借閱教學(xué)檔案，必須填寫借條，經(jīng)教學(xué)管理員批準(zhǔn)后方可借閱。借閱時間一般不得超過一周。復(fù)制教學(xué)檔案，須經(jīng)培訓(xùn)中心副主任批準(zhǔn)。7、教師業(yè)務(wù)檔案管理制度（1）教師業(yè)務(wù)檔案的內(nèi)容包括：教師的工作量統(tǒng)計、教學(xué)質(zhì)量測評、教學(xué)工作總結(jié)、現(xiàn)場實踐、進修等情況。（2）教師業(yè)務(wù)檔案一式二份，在每年年底時由教師本人填寫自己應(yīng)填寫的部分。（3）教師的一式兩份業(yè)務(wù)檔案，應(yīng)由中心主任、中心副主任、教學(xué)管理員、填寫各自應(yīng)該填寫的部分。填寫時必須實事求是，力求評價準(zhǔn)確。（4）凡經(jīng)核簽的教師業(yè)務(wù)檔案中所載內(nèi)容，任何人不得隨意涂改。教師業(yè)務(wù)檔案，由教學(xué)管理員歸檔。教學(xué)管理員不得泄漏檔案中的任何內(nèi)容。（5）查閱、摘抄教師業(yè)務(wù)檔案需經(jīng)中心副主任批準(zhǔn)。（6）教師在填報自己教學(xué)科研成果時，必須附上原本，并有中心副主任的評語，才能進入檔案。若有著作，必須注明書名、書號、出版日期和出版社名稱。若本人不是主編，應(yīng)注明所編寫的部分。（7）教師調(diào)離安培中心時，其由本人保存的一份允許帶走，本中心存的一份不能抽走。（8）教師業(yè)務(wù)檔案為永久性檔案，必須妥善保管，防止霉、蛀、爛，填寫時應(yīng)用毛筆或鋼筆填寫。出江煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心考場規(guī)則一、考試一律在指定的時間和考場內(nèi)進行。二、學(xué)員必須憑考試規(guī)定的有效證件（準(zhǔn)考證）進入考場。嚴(yán)格服從監(jiān)考人員安排，按規(guī)定座次就座，證件放在課桌上，以備核查。三、學(xué)員應(yīng)按時進入考場?？荚囘M行15分鐘后考生不得入場，按曠考論處?？荚囘M行30分鐘后考生方可交卷離場。四、除開卷考試外，考試時考生一律不得將教材、參考資料、筆記本、作業(yè)本、紙張、書包、數(shù)表等與考試有關(guān)的物品帶入考室。五、學(xué)員不得將手機、小靈通、電子辭典、電子儲存器等通信工具帶入考場。六、答卷用鋼筆或簽字筆書寫，除特殊規(guī)定外一律不得用鉛筆或圓珠筆答卷；答卷必須使用規(guī)定的答卷紙。用其它紙答卷一律無效。七、在考場內(nèi)，不得擅自互借文具、計算機器等物品。八、不準(zhǔn)冒名頂替，請人代考；不準(zhǔn)交頭接耳、傳遞、窺視、互換試卷、互對答案。若有疑問，考生可舉手請監(jiān)考人員解釋（但只限于試題印刷不清或印刷錯誤）。九、考試中不得離開考場，特殊情況須征得監(jiān)考人員同意。在考場上因患急病不能堅持考試者，征得監(jiān)考人員同意后，應(yīng)立即到礦醫(yī)院就醫(yī)，并憑當(dāng)日病情證明申辦緩考手續(xù)，否則，考試成績按卷面評定。十、提前交卷的考生應(yīng)立即離開考場，不得在考場附近逗留、喧嘩、討論。考試結(jié)束信號發(fā)出后，考生必須立即停筆，將答卷紙反扣考桌上，待監(jiān)考人員收齊考卷后方可離開考場。提前離開者，如試卷丟失后果自負(fù)。十一、考生不得將考卷、答題紙及草稿紙帶離考場。十二、考生必須嚴(yán)格遵守考場紀(jì)律，禁止任何形式的舞弊行為。如有違反，將嚴(yán)肅處理。出江煤礦安全技術(shù)培訓(xùn)中心考試違紀(jì)及舞弊處罰條例為嚴(yán)格考試管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，加強學(xué)風(fēng)建設(shè)，對違反培訓(xùn)中心考試管理的違紀(jì)、舞弊行為，按以下規(guī)定予以處罰。一、考試違紀(jì)處罰第一條下列違紀(jì)情形之一者，取消考試資格，令其退出考場，該次培訓(xùn)成績以零分計，并取消本次培訓(xùn)資格：1、不按要求就座，且拒不聽從監(jiān)考人員安排；2、未帶規(guī)定的考試證件，且拒不回答監(jiān)考人員查問；3、開考信號發(fā)出前答卷，或考試終結(jié)信號發(fā)出后繼續(xù)答卷；4、在考場內(nèi)大聲喧嘩、吸煙，或有其它影響考場秩序的行為，經(jīng)勸阻不改；5、提前交卷后，在考場附近逗留、交談，影響她人考試，經(jīng)勸阻不改；6、考試結(jié)束信號發(fā)出后，監(jiān)考人員未收齊試卷或答卷而擅自離開考場；7、有其它違紀(jì)行為。第二條下列嚴(yán)重違紀(jì)情形之一者，取消考試資格，令其退出考場，該次培訓(xùn)成績以零分計，取消本次培訓(xùn)資格，并通知送培單位和主管部門：1、嚴(yán)重違反考紀(jì)，騷擾考場，影響正常的考試秩序，造成考試事故；2、有第一條所列情形之一，不服處理，干擾考場，肆意糾纏、