事故管理與考核辦法

云南永昌鉛鋅股份有限公司安全環(huán)保管理制度編號：YCQX/AHZD-02-2012頁數(shù)：共4頁事故管理與考核辦法批準日期：2012年月日生效日期：2012年月日第一章總則第一條為加強公司的安全管理工作，杜絕各類安全事故的發(fā)生，在《一體化管理手冊》中《環(huán)境和職業(yè)健康安全事故（事件）報告、調查與處理》的基礎上，進一步明確對各類事故的考核。為切實體現(xiàn)“全員、全面、全天候”的管理及考核思想，形成“橫向到邊、縱向到底，一級抓一級、齊抓共管、群防群治”的安全管理新格局，制定本辦法。第二條本辦法適用于公司所屬各單位及在公司探、采區(qū)域內作業(yè)的所有外包施工單位、臨時施工單位、個人（以下簡稱各單位）。第三條法律依據：《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《工傷保險條例》和《云南省安全生產條例》等。第四條事故上報要求：所有的生產安全事故、班內交通事故和本地區(qū)域內的班外交通事故必須第一時間立即以電話形式上報安全環(huán)保部，并保護好現(xiàn)場。安全環(huán)保部根據事故的性質、傷勢程度按規(guī)定上報公司或上級政府主管部門。第二章公司內部各單位生產安全事故考核條款第五條輕傷事故每發(fā)生一人.次輕傷事故，考核事故責任人風險抵押金的50%，所在班組成員人均10%，當班班長80元。第六條重傷事故每發(fā)生一人.次重傷事故，考核事故責任人風險抵押金的80%，本車間其它人均10%，當班班長200元，事故單位車間級領導各100元，事故單位主任級領導各80元，安全科長及專責各100元。第七條死亡事故每發(fā)生一人.次死亡事故，考核否決事故單位所有人員的風險抵押金。第八條員工在本區(qū)內發(fā)生的交通安全事故，按交通管理部門的責任劃分，除承擔相應的賠償外，負主要責任且造成自身或他人受傷的參照以下條款考核：1、負主要責任造成輕傷的，扣風險抵押金30%每起，次要責任人15%每起；發(fā)生重傷負主要責任的扣安全風險抵押金60%每起，次要責任人30%每起；發(fā)生一起死亡事故的，扣除責任人100%每起，事故責任人所在單位人均20%的風險抵押金；除生產單位（鉛鋅、探礦隊、施工單位）加倍考核；不在本區(qū)發(fā)生的減半或視情況考核。第九條機關支部各部室（除鉛鋅、探礦隊、施工單位）發(fā)生重傷及其以上的工傷事故，加倍考核。第十條公司內部各單位發(fā)生死亡1人次的生產安全事故除執(zhí)行第七條和第八條外，追加考核單位安全第一責任人1000.00元，車間、班組和各級副職按上級的凈額80%考核；屬施工單位發(fā)生的死亡事故，考核主控單位（礦山主控單位為資源部和工程部，地表施工單位為工程部，其他按責任主體劃分）領導300元（涉及副職和相關管理人員按上級的凈額80%考核）。第三章外包施工單位事故考核條款第十一條外來施工單位是一個獨立的法人實體，按屬地管理的原則，施工單位受當?shù)卣肮镜谋O(jiān)督管理，生產安全事故的輕、重傷及交通事故考核同上。死亡事故考核如下：每發(fā)生一人.次死亡事故，除上級部門處罰及工傷賠付外，再追加考核事故單位20萬元風險抵押金，內部的考核由施工單位制定具體的實施細則考核；第十二條臨時性施工單位（指在公司內進行零星性的施工）或在建工程施工單位發(fā)生的生產安全事故，發(fā)生一人.次輕傷，考核單位2000元；發(fā)生一人.次重傷除上級部門處罰及工傷賠付外公司再考核10000元；發(fā)生一人.次死亡事故，除上級部門處罰及工傷賠付外，公司再考核10-20萬元（按施工的總工程量及總金額綜合考慮，在施工合同中必須明確此條）；第十三條資源部、工程部、安全環(huán)保部在日常的安全檢查時發(fā)現(xiàn)的不符合項，根據相關的考核條款以現(xiàn)場開據的“罰款通知單”為依據，交公司財務部從工程款中扣除。第十四條在公司探、采區(qū)域內作業(yè)的所有施工單位的員工發(fā)生的交通事故，除承擔相應的賠償外，按以下條款考核：發(fā)生一人次輕傷事故，負主要責任的，考核單位200元，發(fā)生一人次重傷事故，考核單位500元，發(fā)生一人次死亡事故的，考核單位2000元。負次要責任的，按以上考核金額的30%進行考核。第十五條公司的考核以單位為主，不具體到個人，在各類安全事故的考核上屬獨立性，不執(zhí)行“二八原則”除非有具體的說明。第十六條公司被上級有關部門在事故上的考核按上級決定執(zhí)行，公司不進行二次考核。第十七條按公司《經濟責任制》各單位工資構成及考核條款，安全、環(huán)保指標所占比例，安全環(huán)保部門每月提交考核部門一次報表，均按百分制進行考核，除以上考核外，在單位總工資安全、環(huán)保構成的部分上再次考核，具體考核為：單位發(fā)生一人.次工亡事故考核100分；單位發(fā)生一人.次重傷，考核80分；單位發(fā)生一人.次輕傷，視事故發(fā)生的傷害程度、事故性質，考核30-80分(100人以下考核80分，100-300人考核50分，300-500人考核50分，500人以上考核30分)。環(huán)?？己藶椋阂颦h(huán)保問題引發(fā)民眾問題和上訪的考核單位80-100分；發(fā)生嚴