幼兒園小班保教工作計劃范文(5篇)_第1頁
幼兒園小班保教工作計劃范文(5篇)_第2頁
幼兒園小班保教工作計劃范文(5篇)_第3頁
幼兒園小班保教工作計劃范文(5篇)_第4頁
幼兒園小班保教工作計劃范文(5篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第第頁幼兒園小班保教工作計劃范文(5篇)篇一:幼兒園小班保教工作計劃

一、指導(dǎo)思想

以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《指南》為指導(dǎo),從我園實際出發(fā),結(jié)合全園工作計劃的要求,仔細制定保教工作計劃,切實做到:保教常規(guī)工作穩(wěn)步加強,老師隊伍專業(yè)素養(yǎng)完善求精細,環(huán)境教育蘊含園所文化,家園互動平臺豐富多樣,全方位促進幼兒歡樂健康成長。

二、工作目標(biāo)

(一)加強保教常規(guī)工作,關(guān)注環(huán)節(jié)夯實基礎(chǔ)。

(二)多種途徑促老師進展,提高老師專業(yè)素養(yǎng)。

(三)加強教育教學(xué)常規(guī)管理,促進保教質(zhì)量提高。

(四)強化教研活動,提升老師教研技能。

(五)加強家園聯(lián)系,共同促進幼兒和諧進展。

三、主要工作與措施

(一)加強保教常規(guī)工作,關(guān)注環(huán)節(jié)夯實基礎(chǔ)。

1.建立科學(xué)的一日活動保教制度,規(guī)范常規(guī)工作要求,從入園、晨間活動、早操、主題活動、游戲活動、離園等,每一環(huán)節(jié)對老師、幼兒都有詳細明確的要求。細化每一環(huán)節(jié)的管理,向一日活動各環(huán)節(jié)要質(zhì)量。

2.要求每位老師需要對一日活動各環(huán)節(jié)做到有計劃、有目的、有預(yù)備、有組織、有總結(jié)、有反思,切實做到心中有譜、腦中有法,使每一個環(huán)節(jié)的活動都能為提高幼兒的技能、知識、技能服務(wù),扎扎實實地促進每個幼兒在各項活動中得到進展,確保幼兒一日活動優(yōu)質(zhì)高效。

3.強化幼兒園一日活動保教制度,結(jié)合目標(biāo),加大檢查、指導(dǎo)、評比力度。以檢查促規(guī)范;以指導(dǎo)促進展;以評比促高。

4.加強對班級教學(xué)常規(guī)的調(diào)研與督查,包括班級管理、幼兒日常行為、學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣等,在抓實常規(guī)工作的前提下,確保教學(xué)質(zhì)量得到明顯提高。

(二)多種途徑促老師進展,提高老師專業(yè)素養(yǎng)。

1.加強理論學(xué)習(xí),提升老師素養(yǎng)。通過集體、級組以及自學(xué)的方式學(xué)習(xí)《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與進展指南》,重點學(xué)習(xí)各領(lǐng)域中每個年齡段的教育目標(biāo)。在工作中聯(lián)系實際狀況對《指南》中的“教育建議”進行深入理解、積極探究、切實落到實處。

2.開展主題課程和特色課程的培訓(xùn),每月組織一次集體專題培訓(xùn)活動,主要針對“師德師風(fēng)教育”、“幼兒園游戲”、“家長工作”、“班主任”以及“班級管理”等方面來安排。另一方面依據(jù)老師自身教學(xué)實踐中的問題或困惑提出主題,集中研討、探究解決的思路與方法,鼓舞老師暢所欲言,發(fā)表見解,將研討的內(nèi)容實時進行提升和總結(jié),確保每次培訓(xùn)活動有質(zhì)量、有效果,并且要學(xué)以致用,把所學(xué)理論與自己教學(xué)實踐相結(jié)合。

3.繼續(xù)通過“走出去,請進來”等方法請專家來園示范指導(dǎo)或組織老師到其他幼兒園觀摩示范課;讓老師們走近更多的專家、名師,在與專家、名師的徑直對話中掌控新的教育動態(tài)與策略,進一步領(lǐng)悟教育的真諦,提高老師的教育和討論技能。

4.繼續(xù)抓崗位練兵和專業(yè)培訓(xùn),開展多元化的園本培訓(xùn),磨練青年老師內(nèi)功,組織任職5年內(nèi)的青年老師進行崗位技能培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容以彈琴、畫畫、跳舞、閱讀為主,新添項目為電子化教學(xué),形式以自主學(xué)習(xí),集體展示及培訓(xùn)為主。

5.繼續(xù)關(guān)注青年老師、合格老師、骨干老師的培育,本學(xué)期每月進行分層觀摩活動,通過新老師觀摩課,合格老師的展示課,骨干老師的示范課,凸顯不同層老師的優(yōu)勢,相互學(xué)習(xí),相互提高。

6.積累每個主題的環(huán)境資料、區(qū)角材料,并將相關(guān)材料上傳至幼兒園資源庫,利于老師之間的相互學(xué)習(xí)。

(三)加強教育教學(xué)常規(guī)管理,促進保教質(zhì)量提高。

1.常規(guī)教學(xué),規(guī)范管理。老師的平常教學(xué)要深進扎實,自覺做到每天計劃、教案、教具在先,活動落實到位,觀測反饋實時,反思小結(jié)深進,使常規(guī)教學(xué)更規(guī)范。

2.每兩周組織集體備課活動,從教學(xué)實際出發(fā),集體協(xié)作,發(fā)覺問題,討論問題,解決問題。繼續(xù)深化“集體備課”的開展,通過集思廣益、一課多研的方式,提高老師們的課程設(shè)計、活動組織及課后反思技能,發(fā)揮集體備課的實效作用。并且依據(jù)教研中心的指導(dǎo),對集體備課以“初稿、修改及完善”三步曲的結(jié)構(gòu)進行調(diào)整,聽課評課修改完善,讓老師們真正的在集體備課受益,形成科學(xué)有效、針對性強的教學(xué)活動。

3.立足教育教學(xué)常態(tài),各班對比條件,要求做到“五個一”。即:讓每一面墻飾都能與幼兒互動;讓每一個區(qū)域活動都能促進幼兒的有效學(xué)習(xí);讓每一個領(lǐng)域的教育活動都能支持和引導(dǎo)幼兒主動學(xué)習(xí);讓每一個生活環(huán)節(jié)都盡可能成為教育契機,讓兒童的學(xué)習(xí)看得見;讓每一個空間都蘊含閱讀信息,促進幼兒開放中完成閱讀。

4.加強班級環(huán)境創(chuàng)設(shè)與區(qū)域活動建設(shè)。通過對每組指導(dǎo)一個示范班,以點帶面,引導(dǎo)各班老師依據(jù)幼兒年齡特點創(chuàng)設(shè)適合的物資環(huán)境和精神環(huán)境;在區(qū)域環(huán)境的布置、材料的投放、對幼兒參加區(qū)域活動的指導(dǎo)上下工夫,將幼兒園班級環(huán)境布置與區(qū)域活動的開展進步到一個新高度。

篇二:幼兒園小班保教工作計劃

指導(dǎo)思想:

本學(xué)期緊緊圍繞教委和研訓(xùn)處的工作重點,全面貫徹落實《指南》精神,以幼兒園老師基本功為契機,以提高不同層次老師的專業(yè)水平為核心,促進老師的專業(yè)技能和水平的提高;以區(qū)域活動為抓手,提高老師合理設(shè)置區(qū)域和有效指導(dǎo)的技能,促進幼兒主動進展;全面提升幼兒園水平,有效提高幼兒園保教質(zhì)量。

工作目標(biāo):

1、多種途徑促老師進展,提高老師專業(yè)素養(yǎng)。

2、各種活動促進幼兒全面進展健康成長。

3、多種舉措提高保教質(zhì)量。

4、多項家園聯(lián)系方式,促進有效互動。

重點工作及詳細措施:

一、多種途徑促老師進展,提高老師專業(yè)素養(yǎng)。

(一)繼續(xù)堅持分層培育,促進不同層次青年老師專業(yè)進展。

1、加大對新老師的培育力度——做到常規(guī)入門,工作上路。

(1)通過“1+*__”形式,新老師與二幼老師師徒結(jié)對,全方位的對新老師進行跟蹤指導(dǎo),使新老師盡快勝任工作。

(2)從新老師教育計劃制定、班級管理、一日活動開展等方面進行專題指導(dǎo),使新老師盡快勝任本崗工作。

(3)開展新老師每月匯報課活動和學(xué)期末匯報課活動。

(4)開展新老師的系列培訓(xùn)講座活動。如師德、怎樣合理組織一日活動及案頭工作等。

2、加強勝任老師向穩(wěn)定的成熟型老師轉(zhuǎn)變——做到大膽執(zhí)教,進展優(yōu)勢

(1)本學(xué)期完成6次園內(nèi)半日展示活動,促進老師嫻熟把握教育教學(xué)基本規(guī)律,正確判斷兒童進展水平,確定適應(yīng)的指導(dǎo)策略。

(2)利用自身優(yōu)勢開展自己獨特風(fēng)格的教育活動。

3、展示骨干老師的教學(xué)風(fēng)采——做到形成特色,嶄露頭角。

(1)為骨干老師拓寬培訓(xùn)渠道,如外出學(xué)習(xí)、教學(xué)展示、專題講座、教研組展示等,提供互動學(xué)習(xí)、研討展示的機會,充分發(fā)揮骨干老師的引領(lǐng)和輻射作用。

(2)園級骨干老師本學(xué)期完成3次教育活動展示,主動進行教研專題講座活動。

(3)積極申報老師基本功,并進行參評評比活動。

4、開展“多媒體信息技術(shù)”培訓(xùn),使老師掌控多媒體運用、微課制作的方法,不斷提升老師運用現(xiàn)代化信息技術(shù)的技能。

5、發(fā)揮支教老師的引領(lǐng)、示范作用

(1)支教老師做好示范和榜樣作用,每學(xué)期上示范課不少于2次,講座活動兩次。(結(jié)合老師實際困惑而定)

(2)參加各項計劃地制定、完善及活動的開展。

(3)逐班、逐人指導(dǎo)活動。指導(dǎo)每人每學(xué)期上兩次公開課,進行資源共享。

(4)組織好園內(nèi)公開課、示范課、討論課等活動,形成積極向上、相互研討的良好氛圍,促使部分老師不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

(5)針對老師困惑進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)(針對新教材)

(6)指導(dǎo)教研組進步行教研活動。

(7)做好老師的書寫材料的嚴(yán)格把關(guān)與指導(dǎo)。

6、抓住縣級老師基本功活動,提高老師區(qū)域游戲計劃制定以及精確分析幼兒游戲狀況技能。

(1)參加二幼設(shè)置的有關(guān)基本功內(nèi)容的培訓(xùn)。

(2)通過__教研開展園內(nèi)研討溝通活動,提高老師制定區(qū)域游戲計劃和分析幼兒游戲狀況的技能。

(3)開展園內(nèi)基本功評比活動。

篇三:幼兒園小班保教工作計劃

一、指導(dǎo)思想

本學(xué)期,我園繼續(xù)以“一切為了孩子,為了孩子的一切,為了一切的孩子“為宗旨,堅持以游戲為依托開展各種活動,把培育幼兒良好的行為習(xí)慣做為目標(biāo),仔細貫徹落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《3——6歲兒童學(xué)習(xí)與進展指南》。著眼一日活動中保教質(zhì)量的提高,深化幼兒園課程改革,提升辦園品質(zhì),并依托“園本教研”,提升老師專業(yè)水平。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論