辦公室文員年度個(gè)人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范文（3篇）

第14頁(yè)共14頁(yè)辦公室文?員年度個(gè)?人工作總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范?文__?__是我?在區(qū)委辦?公室工作?的第二年?，也是我?到秘書科?工作的第?一年。一?年來(lái)，在?各位領(lǐng)導(dǎo)?和同事們?的指導(dǎo)、?關(guān)心和幫?助下，我?認(rèn)真踐行?區(qū)委辦“?科學(xué)服務(wù)?觀”，以?“嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)?實(shí)、扎實(shí)?高效、敬?業(yè)奉獻(xiàn)、?追求完美?”的標(biāo)準(zhǔn)?嚴(yán)格要求?自己，迅?速地適應(yīng)?了新的工?作崗位，?較好地完?成了各項(xiàng)?任務(wù)，自?己的思想?認(rèn)識(shí)、工?作能力和?綜合素質(zhì)?都得到了?進(jìn)一步的?提升。下?面我分四?個(gè)方面將?一年來(lái)的?工作和學(xué)?習(xí)情況向?各位領(lǐng)導(dǎo)?和同事做?個(gè)簡(jiǎn)要的?匯報(bào)。?一、收獲?在區(qū)委?辦工作的?第一年，?是我開(kāi)闊?眼界、熟?悉情況、?積累經(jīng)驗(yàn)?的階段。?____?到秘書科?以后，自?己先后參?與了__?__余篇?區(qū)委材料?的起草和?撰寫工作?。這一年?的磨練，?使我真正?進(jìn)入了文?秘工作角?色。自己?對(duì)文字工?作的認(rèn)識(shí)?更加深入?了，思路?更加清晰?了，能力?也更加全?面了。?一是強(qiáng)化?三個(gè)環(huán)節(jié)?，切實(shí)提?高文字工?作效能。?把握規(guī)律?。文字工?作的規(guī)律?來(lái)自于日?常的分析?、判斷、?思考，更?重要的來(lái)?自于經(jīng)常?性的總結(jié)?。在這方?面，自己?一直堅(jiān)持?記錄工作?感悟，堅(jiān)?持辦文之?后的歸納?和整理，?堅(jiān)持定期?回看和總?結(jié)，把握?各種文體?在結(jié)構(gòu)、?內(nèi)容、篇?幅、語(yǔ)氣?等方面不?同的要求?，把握各?類材料在?總結(jié)、認(rèn)?識(shí)、形勢(shì)?、部署等?段落的不?同寫法。?努力做到?心中有數(shù)?、駕輕就?熟。前臵?學(xué)習(xí)。根?據(jù)文秘工?作特點(diǎn)，?著力強(qiáng)化?學(xué)習(xí)的敏?感性、有?序性和動(dòng)?態(tài)性。建?立知識(shí)儲(chǔ)?備目錄，?圍繞區(qū)委?中心工作?、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)?注熱點(diǎn)、?近期工作?安排等，?提前著手?搜集整理?書籍、報(bào)?紙、互聯(lián)?網(wǎng)、上級(jí)?精神、領(lǐng)?導(dǎo)批示和?以往材料?中的有關(guān)?內(nèi)容。在?學(xué)習(xí)的基?礎(chǔ)上加以?梳理，使?其形成完?成的脈絡(luò)?體系，并?及時(shí)傳給?科室其他?同事學(xué)習(xí)?交流。做?到未雨綢?繆、有備?無(wú)患，變?“急活”?為“慢工?”，變被?動(dòng)為主動(dòng)?。溝通協(xié)?調(diào)。自己?辦文過(guò)程?中不斷揣?摩和體會(huì)?，我感覺(jué)?良好的溝?通協(xié)調(diào)往?往可以起?到事半功?倍的效果?。與領(lǐng)導(dǎo)?溝通時(shí)，?做到“底?數(shù)清、情?況明”，?準(zhǔn)確掌握?數(shù)據(jù)、提?法的出處?，熟知文?字修改的?來(lái)龍去脈?;與上級(jí)?單位溝通?時(shí)，做到?“兩個(gè)明?確”，明?確文字材?料的具體?要求，明?確具體聯(lián)?系人;與?基層單位?溝通協(xié)調(diào)?時(shí)，做到?“堅(jiān)持原?則，注重?技巧”，?在確保文?字任務(wù)完?成的基礎(chǔ)?上，爭(zhēng)得?基層的理?解，保持?良好的關(guān)?系。二?是統(tǒng)籌三?個(gè)關(guān)系，?合理把握?文字工作?節(jié)奏。主?與次的關(guān)?系。面對(duì)?紛繁復(fù)雜?的文字工?作，自己?通過(guò)旁聽(tīng)?區(qū)委的各?種會(huì)議，?關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)?主要活動(dòng)?，研究各?類文字材?料，牢牢?抓住不同?階段的中?心工作，?分清主要?與次要，?分清重點(diǎn)?和一般，?做到突出?重點(diǎn)，兼?顧全面，?有主有次?，有張有?弛，忙而?不亂。輕?與重的關(guān)?系。堅(jiān)持?“輕文快?辦、重文?穩(wěn)辦”的?原則，對(duì)?于“會(huì)議?通知”、?“簡(jiǎn)短致?辭”、“?函”等一?般性的、?不牽動(dòng)大?局或工作?量較小的?材料，速?來(lái)速辦，?來(lái)則即辦?，突出一?個(gè)“快”?字，用最?短的時(shí)間?抓緊完成?;對(duì)于全?會(huì)報(bào)告、?重要講話?、匯報(bào)材?料等涉及?全區(qū)或在?一定時(shí)期?內(nèi)對(duì)全局?有重大影?響的文字?工作，做?到快中有?慢，緊中?有緩，在?提綱構(gòu)思?上多下功?夫，待思?考成熟再?迅速成文?。急與緩?的關(guān)系。?堅(jiān)持“緩?中求快，?急中求妥?”，對(duì)于?時(shí)間上要?求并不急?的材料，?不等不拖?，重點(diǎn)加?強(qiáng)對(duì)核心?內(nèi)容及相?關(guān)背景的?分析研究?，做好相?應(yīng)的基礎(chǔ)?工作，待?條件充分?具備，再?快速形成?初稿，征?求領(lǐng)導(dǎo)意?見(jiàn)，不斷?完善修改?;對(duì)時(shí)間?要求比較?緊的材料?，自己首?先保持頭?腦冷靜，?盡可能開(kāi)?動(dòng)腦筋調(diào)?動(dòng)平日積?累的資料?和掌握的?一些具體?情況，搞?好文字運(yùn)?籌，再抓?住核心行?文，努力?做到重點(diǎn)?突出、事?理清楚，?避免粗技?大葉、急?中出亂。?三是增?強(qiáng)三個(gè)意?識(shí)，始終?保持文字?工作狀態(tài)?。搞好文?字服務(wù)必?須具備良?好的精神?狀態(tài)和飽?滿的工作?熱情，說(shuō)?到底就是?讓自己始?終處于最?佳狀態(tài)，?時(shí)刻能夠?貢獻(xiàn)出最?有效的文?字成果。?在這方面?自己重點(diǎn)?強(qiáng)化了三?種意識(shí)。?責(zé)任意識(shí)?。一方面?是敬業(yè)，?腳踏實(shí)地?，扎實(shí)鍛?煉，干文?字，愛(ài)文?字，鉆文?字，不斷?增強(qiáng)主動(dòng)?性，積極?改進(jìn)文字?工作;一?方面是進(jìn)?取，時(shí)刻?牢記自己?是區(qū)委辦?秘書科的?一員，時(shí)?刻以秘書?科的標(biāo)準(zhǔn)?要求自己?，不斷強(qiáng)?化積極進(jìn)?取、爭(zhēng)創(chuàng)?一流的精?神動(dòng)力。?和諧意識(shí)?。用辯證?的觀點(diǎn)和?樂(lè)觀的心?態(tài)看待文?秘工作，?正確認(rèn)識(shí)?自己的工?作和價(jià)值?，積極克?服急功近?利的浮躁?情緒，克?服愛(ài)慕虛?榮的不良?作風(fēng)，克?服怕吃苦?、得過(guò)且?過(guò)的錯(cuò)誤?思想，始?終保持一?名___?_的本色?。團(tuán)隊(duì)意?識(shí)。在思?想上講團(tuán)?結(jié)，做到?思想統(tǒng)一?，步調(diào)一?致;在工?作上講團(tuán)?結(jié)，拾遺?補(bǔ)缺、協(xié)?調(diào)配合、?形成合力?;在生活?上講團(tuán)結(jié)?，主動(dòng)關(guān)?心同事，?幫助同事?，增強(qiáng)工?作的凝聚?力和向心?力。借這?個(gè)機(jī)會(huì)，?要特別感?謝在過(guò)去?的一年中?，各位領(lǐng)?導(dǎo)和同志?們給予我?的幫助，?大家的支?持和鼓勵(lì)?讓我心中?倍感溫暖?，讓我更?加珍惜與?大家一起?共事的情?誼。二?、體會(huì)?自己工作?一年來(lái)的?體會(huì)可以?概括成一?個(gè)詞，那?就是：堅(jiān)?持。得到?這點(diǎn)體會(huì)?主要是源?于我結(jié)合?區(qū)委辦“?科學(xué)服務(wù)?觀”要求?以及秘書?科具體工?作，對(duì)自?己進(jìn)行了?一個(gè)新的?定位。工?作進(jìn)步來(lái)?自鍥而不?舍地努力?。作為一?名文秘戰(zhàn)?線的新人?，自己并?不缺少危?機(jī)感和恐?慌感，開(kāi)?始著手工?作的時(shí)候?比較急，?恨不得一?夜之間成?為“文秘?達(dá)人”，?感覺(jué)自己?下了很大?的功夫，?但短期內(nèi)?成效并不?明顯，相?反問(wèn)題卻?表現(xiàn)得很?突出。經(jīng)?過(guò)這一年?秘書科的?工作，我?切身感受?到，要想?真正提高?文字工作?水平，不?能靠短期?突擊惡補(bǔ)?，必須扎?扎實(shí)實(shí)，?一步一個(gè)?腳印，循?序漸進(jìn)的?量變積累?，才能最?終實(shí)現(xiàn)厚?積薄發(fā)的?質(zhì)變升華?。這是個(gè)?長(zhǎng)期的過(guò)?程，中間?不能有任?何的急躁?、猶豫和?遲疑，必?須一刻也?不放松的?堅(jiān)持。?能力提高?來(lái)自堅(jiān)持?不懈地學(xué)?習(xí)。想做?好文字工?作，必須?將學(xué)習(xí)作?為一種習(xí)?慣。學(xué)習(xí)?是文秘人?員的生命?線，靠學(xué)?習(xí)獲取各?種知識(shí)提?升能力，?就像植物?汲取養(yǎng)分?不斷生長(zhǎng)?，不堅(jiān)持?學(xué)習(xí)，知?識(shí)就會(huì)枯?萎、能力?就會(huì)滯后?。特別是?文字工作?服務(wù)的領(lǐng)?導(dǎo)，獲取?信息的渠?道很多，?掌握的信?息量很大?，了解的?信息面很?廣，各種?前沿問(wèn)題?，新理論?，新概念?、新知識(shí)?層出不窮?。在這種?形勢(shì)下，?學(xué)習(xí)容不?得一絲一?毫的松懈?。放松了?對(duì)自己的?要求，就?跟不上經(jīng)?濟(jì)社會(huì)發(fā)?展的步伐?，就會(huì)產(chǎn)?生文字工?作與領(lǐng)導(dǎo)?之間的信?息不對(duì)稱?，自己寫?出的材料?質(zhì)量必然?降低，必?然達(dá)不到?領(lǐng)導(dǎo)的要?求。境界?提升來(lái)自?持之以恒?地修煉。?我感覺(jué)，?個(gè)人的境?界對(duì)做好?文字工作?十分重要?。境界反?映的是一?個(gè)人在精?神方面的?高度，反?映著個(gè)人?的品質(zhì)和?價(jià)值。作?為文秘人?員，經(jīng)常?要面對(duì)繁?重而枯燥?的工作，?而自己的?境界就像?一只無(wú)形?的手，影?響著工作?態(tài)度、工?作效率、?工作水平?，甚至左?右了人生?的結(jié)局。?境界的提?升貴在堅(jiān)?持不懈的?自我修煉?，只有始?終專注事?業(yè)、持續(xù)?超越自我?、不斷升?華心態(tài)、?始終嚴(yán)格?自律才能?真正實(shí)現(xiàn)?境界的提?升，才能?在進(jìn)取中?真正成就?和完善自?己。三?、不足?對(duì)照“科?學(xué)服務(wù)觀?”以及當(dāng)?前新形勢(shì)?對(duì)辦公室?文秘人員?的要求，?我感覺(jué)自?己還存在?以下三點(diǎn)?不足：?第一，在?大局的把?握上還不?夠成熟全?面。有時(shí)?領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)?意圖、把?握領(lǐng)導(dǎo)思?路不夠準(zhǔn)?確，起草?涉及區(qū)域?經(jīng)濟(jì)社會(huì)?發(fā)展全局?的文件時(shí)?，對(duì)于各?個(gè)方面內(nèi)?容的擺布?還不到位?，文章內(nèi)?部各塊多?與少、重?與輕、大?與小的處?理尚顯不?足，導(dǎo)致?有些文字?材料的重?點(diǎn)不突出?，甚至丟?點(diǎn)落項(xiàng)。?第二，?在細(xì)節(jié)的?處理上還?需要精益?求精。對(duì)?于不同領(lǐng)?導(dǎo)的思維?邏輯、語(yǔ)?言風(fēng)格、?表述習(xí)慣?等研究不?夠深入，?文字工作?的個(gè)性化?、精細(xì)化?服務(wù)水平?還有待提?升。特別?是面對(duì)急?、難、重?、大的文?字材料，?行文思路?的嚴(yán)謹(jǐn)性?和用詞標(biāo)?點(diǎn)的準(zhǔn)確?性還需進(jìn)?一步提高?。第三?，在知識(shí)?的學(xué)習(xí)上?還有待深?度拓展。?與領(lǐng)導(dǎo)要?求相比，?對(duì)所學(xué)內(nèi)?容的分析?、研究、?理解、運(yùn)?用還只停?留在相對(duì)?較淺的層?次，更多?的只是完?成了知識(shí)?的采集和?梳理，缺?少加工利?用制作成?形的過(guò)程?。突出表?現(xiàn)在，起?草一些文?字材料時(shí)?，雖然照?顧到了“?面”，但?對(duì)具體問(wèn)?題的闡述?不夠深入?夠透，達(dá)?不到應(yīng)有?的高度。?四、展?望在今?后的工作?中，我會(huì)?按照區(qū)委?辦“科學(xué)?服務(wù)觀”?的要求，?不斷加強(qiáng)?學(xué)習(xí)和鍛?煉，全面?提升自身?的素質(zhì)和?能力，克?服來(lái)自各?方面的困?難，優(yōu)質(zhì)?、高效的?完成好各?項(xiàng)工作任?務(wù)。具體?來(lái)講，就?是要在以?下四個(gè)方?面進(jìn)一步?完善、提?升自我。?一是勤?于思考。?一方面，?思考事關(guān)?全局的重?大問(wèn)題。?關(guān)注國(guó)內(nèi)?外、北京?市和區(qū)內(nèi)?政治經(jīng)濟(jì)?生活中的?大事，研?究宏觀形?勢(shì)和上級(jí)?大政方針?可能給順?義帶來(lái)的?機(jī)遇和影?響，提高?從大的方?面分析把?握和統(tǒng)籌?謀劃的能?力。一方?面，思考?高端服務(wù)?業(yè)發(fā)展、?新城建設(shè)?、社會(huì)服?務(wù)管理創(chuàng)?新等我區(qū)?發(fā)展面臨?的新情況?新問(wèn)題。?更全面、?深入地掌?握順義區(qū)?經(jīng)濟(jì)社會(huì)?發(fā)展實(shí)際?情況，確?保起草文?字材料時(shí)?對(duì)各種素?材進(jìn)行游?刃有余的?取舍，對(duì)?各類問(wèn)題?進(jìn)行準(zhǔn)確?透徹的剖?析。二?是善于把?握。充分?利用討論?材料、旁?聽(tīng)會(huì)議、?陪同調(diào)研?等各種機(jī)?會(huì)，體會(huì)?領(lǐng)導(dǎo)的一?言一行，?及時(shí)捕捉?領(lǐng)導(dǎo)的思?想火花、?準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)?領(lǐng)導(dǎo)的工?作意圖、?科學(xué)延伸?領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)?展思路;?認(rèn)真研讀?領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)?告、講話?以及各類?署名文章?，對(duì)不同?時(shí)期、不?同場(chǎng)合的?材料進(jìn)行?橫向?qū)Ρ?、縱向分?析，通過(guò)?對(duì)比分析?，發(fā)現(xiàn)領(lǐng)?導(dǎo)關(guān)注的?重大問(wèn)題?，把握領(lǐng)?導(dǎo)在思想?軌跡上、?工作思路?上的發(fā)展?和變化。?辦公室?文員年度?個(gè)人工作?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?范文（二?）辦公?室文員工?作是我從?事的第一?份工作，?是我職業(yè)?生涯的一?個(gè)起點(diǎn)，?我對(duì)此也?十分珍惜?，盡最大?努力去適?應(yīng)這一崗?位?，F(xiàn)在?就___?_的工作?情況總結(jié)?如下：?辦公室文?員年終工?作總結(jié)是?本人工作?以來(lái)的第?一份工作?總結(jié),這?將是本人?職業(yè)生涯?的一個(gè)起?點(diǎn),本人?對(duì)此也十?分珍惜,?認(rèn)真仔細(xì)?的對(duì)自我?的工作進(jìn)?行一次詳?細(xì)的分析?,然后盡?最大努力?去做好這?一工作.?通過(guò)__?__以來(lái)?的不斷學(xué)?習(xí),以及?同事：領(lǐng)?導(dǎo)的幫助?,本人已?完全融入?到了辦公?室這個(gè)大?環(huán)境中,?個(gè)人的工?作技能也?有了明顯?的提高,?雖然工作?中還存在?這樣那樣?的不足之?處,但應(yīng)?該說(shuō)__?__付出?了不少,?也收獲了?比較多,?本人自我?感到成長(zhǎng)?了,也逐?漸成熟了?.辦公?室文員工?作是我從?事的第一?份工作，?是我職業(yè)?生涯的一?個(gè)起點(diǎn)，?我對(duì)此也?十分珍惜?，盡最大?努力去適?應(yīng)這一崗?位?，F(xiàn)在?就___?_的工作?情況總結(jié)?如下：?一、踏實(shí)?的工作態(tài)?度,適應(yīng)?辦公室工?作特點(diǎn)?辦公室是?企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)?的一個(gè)重?要樞紐部?門,對(duì)企?業(yè)內(nèi)外的?許多工作?進(jìn)行協(xié)調(diào)?：溝通,?做到上情?下達(dá),這?就決定了?辦公室工?作繁雜的?特點(diǎn).每?天除了本?職工作外?,還經(jīng)常?有計(jì)劃之?外的事情?需要臨時(shí)?處理,并?且一般比?較緊急,?讓本人不?得不放心?手頭的工?作先去解?決,所以?這些臨時(shí)?性的事務(wù)?占用了比?較多工作?時(shí)間,經(jīng)?常是忙忙?碌碌的一?天下來(lái),?原本計(jì)劃?要完成的?卻沒(méi)有做?.但手頭?的工作也?不能耽誤?,今天欠?了帳,明?天還會(huì)有?其他工作?要去處理?,所以,?本人經(jīng)常?利用休息?時(shí)間來(lái)進(jìn)?行補(bǔ)課,?把一些文?字工作帶?回家去寫?.辦公?室人手少?,工作量?大,特別?是企業(yè)會(huì)?務(wù)工作較?多,這就?需要部門?員工團(tuán)結(jié)?協(xié)作.在?____?里,遇到?各類活動(dòng)?與會(huì)議,?本人都積?極配合做?好會(huì)務(wù)工?作,與部?門同事心?往一處想?,勁往一?處使,不?會(huì)計(jì)較干?得多,干?得少,只?期望把活?動(dòng)圓滿完?成.過(guò)?去的__?__是企?業(yè)的效益?與服務(wù)年?,而辦公?室就是個(gè)?服務(wù)性質(zhì)?的部門,?本人認(rèn)真?做好各項(xiàng)?服務(wù)工作?,以保障?工作的正?常開(kāi)展.?部門之間?遇到其他?同事來(lái)查?閱文件或?是調(diào)閱電?子文檔,?本人都會(huì)?及時(shí)辦妥?;下屬機(jī)?構(gòu)遇到相?關(guān)問(wèn)題來(lái)?咨詢或者?要求幫助?,本人都?會(huì)第一時(shí)?間解答與?解決.以?一顆真誠(chéng)?的心去為?大家服務(wù)?.二、?盡心盡責(zé)?,做好本?職工作?____?公文傳閱?歸檔及時(shí)?.文件的?流轉(zhuǎn)：閱?辦嚴(yán)格按?照企業(yè)規(guī)?章制度及?ISO標(biāo)?準(zhǔn)化流程?要求,保?證各類文?件擬辦：?傳閱的時(shí)?效性,并?及時(shí)將上?級(jí)文件精?神傳達(dá)至?各基層機(jī)?構(gòu),確保?政令暢通?.待文件?閱辦完畢?后,負(fù)責(zé)?文件的歸?檔：保管?以及查閱?.2.?下發(fā)公文?無(wú)差錯(cuò).?做好分企?業(yè)的發(fā)文?工作,負(fù)?責(zé)文件的?套打、修?改、附件?掃描、紅?文的分發(fā)?、寄送、?電子郵件?的發(fā)送，?另外協(xié)助?各部門發(fā)?文的核稿?。企業(yè)發(fā)?文量較大?,有時(shí)一?天有多個(gè)?文件要下?發(fā),本人?都是仔細(xì)?去逐一核?對(duì)原稿,?以確保發(fā)?文質(zhì)量,?____?以來(lái)共下?發(fā)紅文份?.另外負(fù)?責(zé)辦公室?發(fā)文的擬?稿,以及?各類活動(dòng)?會(huì)議通知?的擬寫.?3.編?寫辦公會(huì)?議材料,?整理會(huì)議?記錄.每?個(gè)月末對(duì)?各部門月?度計(jì)劃的?執(zhí)行情況?進(jìn)行核對(duì)?,催收各?部門月度?小結(jié)：計(jì)?劃,并擬?寫當(dāng)月工?作回顧,?整理辦公?會(huì)議材料?匯編成冊(cè)?,供領(lǐng)導(dǎo)?室參考.?辦公會(huì)議?結(jié)束后,?及時(shí)整理?會(huì)議記錄?,待領(lǐng)導(dǎo)?修改后,?送至各部?門傳閱。?4.督?辦工作強(qiáng)?力度。督?辦是確保?企業(yè)政令?暢通的有?效手段,?過(guò)去的_?___以?來(lái),作為?督辦小組?的主要執(zhí)?行人員,?在修訂完?善督辦工?作規(guī)程,?并以紅文?的形式將?督辦工作?制度化后?,通過(guò)口?頭：書面?等多種形?式加大督?辦工作力?度.抓好?企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)?交辦與批?辦的事項(xiàng)?：基層單?位對(duì)上級(jí)?企業(yè)精神?____?執(zhí)行進(jìn)度?落實(shí)情況?以及領(lǐng)導(dǎo)?交辦的臨?時(shí)性工作?等,并定?期向領(lǐng)導(dǎo)?室反饋。?5.內(nèi)?外宣傳講?效果。宣?傳工作是?企業(yè)樹立?系統(tǒng)內(nèi)外?社會(huì)形象?的一個(gè)重?要手段與?窗口.過(guò)?去的__?__在內(nèi)?部宣傳方?面,本人?主要是擬?寫企業(yè)簡(jiǎn)?報(bào),做好?辦公室報(bào)?協(xié)辦的組?稿工作,?以及協(xié)助?板報(bào)的編?發(fā),外部?宣傳方面?完成了分?企業(yè)更名?廣告：司?慶祝賀廣?告：元旦?賀新年廣?告的刊登?,另外每?月基本做?到了有信?息登報(bào)。?6.完?成辦公室?文員職責(zé)?工作。辦?公室文員?工作是一?個(gè)講責(zé)任?心的工作?.各個(gè)部?門的比較?多請(qǐng)示：?工作報(bào)告?都是經(jīng)由?本人手交?給領(lǐng)導(dǎo)室?的,并且?有些還需?要保密,?這就需要?本人在工?作中仔細(xì)?：耐心.?____?以來(lái),對(duì)?于各部門?：各機(jī)構(gòu)?報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)?室的各類?文件都及?時(shí)遞交,?對(duì)領(lǐng)導(dǎo)室?交辦的各?類工作都?及時(shí)辦妥?,做到對(duì)?領(lǐng)導(dǎo)室負(fù)?責(zé),對(duì)相?關(guān)部門負(fù)?責(zé).因?yàn)?這個(gè)工作?的特殊性?,為了更?好地為領(lǐng)?導(dǎo)服務(wù),?保證各項(xiàng)?日常工作?的開(kāi)展,?每天本人?基本上_?___點(diǎn)?多鐘才下?班.有時(shí)?碰到臨時(shí)?性的任務(wù)?,需要加?班加點(diǎn),?本人都毫?無(wú)怨言，?認(rèn)真完成?工作。?____?有新的氣?象,面對(duì)?新的任務(wù)?新的壓力?,本人也?應(yīng)該以新?的面貌：?更加積極?主動(dòng)的態(tài)?度去迎接?新的挑戰(zhàn)?,在工作?上發(fā)揮更?大的作用?,取得更?大的進(jìn)步?。辦公?室文員年?度個(gè)人工?作總結(jié)標(biāo)?準(zhǔn)范文（?三）轉(zhuǎn)?眼間已至?年末，從?____?月進(jìn)入公?司至今，?已有半年?多的時(shí)間?，回首這?幾個(gè)月的?工作表現(xiàn)?，雖存在?些許的不?足之處，?但總體的?付出，還?是獲得了?不少收益?，現(xiàn)就這?幾個(gè)月的?工作情況?，做簡(jiǎn)要?總結(jié)：?一、工作?表現(xiàn)和收?獲：1?、工作表?現(xiàn)：a?、嚴(yán)于律?己，在工?作中，以?制度、紀(jì)?律規(guī)范自?己的一切?言行，嚴(yán)?格遵守機(jī)?關(guān)各項(xiàng)規(guī)?章制度，?尊重領(lǐng)導(dǎo)?，團(tuán)結(jié)同?志，謙虛?謹(jǐn)慎，主?動(dòng)接受來(lái)?自各方面?的意見(jiàn)，?不斷改進(jìn)?工作。能?夠嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致、腳?踏實(shí)地的?完成本職?工作。?b、懂得?事情輕重?緩急，做?事較有條?理。辦公?室是企業(yè)?運(yùn)轉(zhuǎn)的一?個(gè)重要樞?紐部門，?對(duì)企業(yè)內(nèi)?外的許多?工作進(jìn)行?協(xié)調(diào)、溝?通，做到?上情下達(dá)?，這就決?定了辦公?室工作繁?雜的特點(diǎn)?。每天除?了本職工?作外，還?經(jīng)常有計(jì)?劃之外的?事情需要?臨時(shí)處理?，并且一?般比較緊?急，讓人?不得不放?心手頭的?工作先去?解決。?c、工作?中雖然獲?得了一定?的成績(jī)，?但不可避?免的會(huì)發(fā)?生錯(cuò)誤，?為了避免?類似錯(cuò)誤?的再次發(fā)?生，本人?在日常工?作中不斷?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?。并積極?向領(lǐng)導(dǎo)、?同事請(qǐng)教?、學(xué)習(xí);?d、大?家能在同?一公司上?班并非易?事。在日?常工作中?本人都能?與同事相?處融洽，?同時(shí)也能?夠積極的?配合及協(xié)?助其他部?門完成工?作;2?、工作收?獲：a?、工作敏?感度有所?提高，能?夠較積極?地向領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)工作?進(jìn)度與結(jié)?果;b?、工作適?應(yīng)力逐步?增強(qiáng)，對(duì)?后期安排?的工作，?現(xiàn)已得心?應(yīng)手;?二、工作?中存在的?不足：?1、工作?細(xì)心度仍?有所欠缺?;在日常?工作中，?時(shí)常有些?工作因?yàn)?不夠細(xì)心?，從而浪?費(fèi)時(shí)間或?是再做一?遍。相信?在接下來(lái)?的工作中?，本人一?定會(huì)仔細(xì)?、仔細(xì)、?再仔細(xì)來(lái)?完成每項(xiàng)?工作;?2、外來(lái)?客人的接?待和服務(wù)?不夠熱情?大方;做?為辦公室?文員，做?好接待工?作是自己?的本份工?作。由于?本人在這?方面沒(méi)有?足夠的經(jīng)?驗(yàn)，每次?接待都不?能做得很?好。在以?后的接待?工作中，?力求能做?到熱情周?到，耐心?細(xì)致。?三、下一?年的工作?計(jì)劃：?會(huì)根據(jù)以?上工作中?存在的不?足，不斷?改進(jìn)，提?高自我工?作意識(shí)及?工作效率?，努力做?好工作中?的每一件?事情!?總的來(lái)說(shuō)?這幾個(gè)月?的工作是?盡職盡責(zé)?的，雖然?亦存在著?些許的不?足，工作?的確也不?夠飽和，?時(shí)有不知?道該干什?么的感覺(jué)?，但這一?切的一切?相信也會(huì)?隨著我不?斷努力而?逝去。非?常感謝公?司領(lǐng)導(dǎo)及?同事們對(duì)?我工作的?支持與肯?定，相信?以后的我?，在行政?文員這個(gè)?崗位上會(huì)?做得更好?，發(fā)揮得?更加出色?!為企業(yè)?的明天盡?一份力。?更希望通?過(guò)公司全?體員工的?努力，可?以把公司?推向一個(gè)?又一個(gè)的?顛峰。??辦公室?文員年終?總結(jié)三?一年來(lái)，?在各個(gè)領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心?支持幫助?下，無(wú)論?是在思想?上還是工?作方法上?我都有了?比較大的?進(jìn)步，在?對(duì)待和處?理問(wèn)題上?也日趨成?熟。根據(jù)?我這一年?的工作情?況，現(xiàn)總?結(jié)匯報(bào)我?本年度的?思想、工?作狀況：?一、認(rèn)?真學(xué)習(xí)，?努力提高?時(shí)代不?斷更替，?我們的工?作也在不?斷變化，?要適應(yīng)工?作需要，?需要做的?就是加強(qiáng)?學(xué)習(xí)。一?年來(lái)，我?首先是加?強(qiáng)理論素?質(zhì)的學(xué)習(xí)?，用正確?的理論思?路來(lái)指導(dǎo)?自己的實(shí)?踐，不斷?改善自己?的觀念，?指導(dǎo)自己?不斷改造?自己的世?界觀、人?生觀和價(jià)?值觀，弄?清工作的?方向、目?標(biāo)和任務(wù)?，緊跟時(shí)?代潮流;?第三是認(rèn)?真努力學(xué)?習(xí)工作需?要的各種?知識(shí)，使?自己在工?作中不掉?隊(duì)、不落?伍，能夠?更好地勝?任本職工?作。通過(guò)?學(xué)習(xí)，自?己的思想?素質(zhì)、道?德品質(zhì)和?工作能力?都得到了?一定的提?高。二?、腳踏實(shí)?地，努力?工作辦?公室是一?個(gè)工作非?常繁雜、?任務(wù)比較?重的部門?。作為辦?公室一員?肩負(fù)著領(lǐng)?導(dǎo)助手的?重任，同?時(shí)又要兼?顧機(jī)關(guān)正?常運(yùn)轉(zhuǎn)的?多能手，?不論在工?作安排還?是在處理?問(wèn)題時(shí)，?都得慎重?考慮，做?到能獨(dú)擋?一面，所?有這些都?是辦公室?人員不可?推卸的職?責(zé)。一年?來(lái)，我牢?固樹立了?“辦公室?無(wú)小事”?的思想，?盡職盡責(zé)?，努力工?作。首?先是熟悉?本職業(yè)務(wù)?，進(jìn)入角?色。我工?作的時(shí)間?不太長(zhǎng)，?對(duì)___?_鎮(zhèn)的方?方面面還?缺乏應(yīng)有?的了解，?而辦公室?工作又涉?及___?_鎮(zhèn)整個(gè)?工作的方?方面面，?所以我有?針對(duì)性地?加強(qiáng)了對(duì)?鎮(zhèn)情的了?解認(rèn)識(shí)，?通過(guò)自己?能夠找到?的一切資?料，逐漸?增進(jìn)自己?對(duì)___?