對自己未來的職業(yè)規(guī)劃

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1.仔細進行自我評估和環(huán)境分析

①自我評估就是對自己進行全面分析，從而了解自己、熟悉自己，以便精確定位自己。評估的內(nèi)容通常包括自己的愛好、特長、性格、學(xué)識、技能、智商、情商、逆商、財商、健商以及組織管理、協(xié)調(diào)、活動等力量。評估的方法許多，主要有自評法，亦即自我反省、自我分析;他評法，就是家長、同學(xué)、伴侶對自己的分析評價;測試法，利用職業(yè)測評軟件對自己進行測評。在自我評估時往往把幾種方法共同使用，最終求出交集。俗話說:女怕嫁錯郎，男怕人錯行?？梢娐殬I(yè)對人的一生是多么重要。理性的職業(yè)要靠科學(xué)的規(guī)劃，科學(xué)規(guī)劃的基礎(chǔ)是精確的評估。

②環(huán)境評估包括對社會環(huán)境的評估和對單位環(huán)境的評價。環(huán)境因素對個人職業(yè)生涯進展的影響是巨大的，他為每一個人供應(yīng)了活動空間、進展條件和勝利的機遇。環(huán)境包括社會環(huán)境和單位環(huán)境。社會環(huán)境包括:政治、經(jīng)濟、文化、社會價值觀;單位環(huán)境包括:單位狀況和特色、進展戰(zhàn)略、管理制度、領(lǐng)導(dǎo)者素養(yǎng)和價值觀。在進行職業(yè)生涯規(guī)劃時，要分析環(huán)境的特點、環(huán)境對個人的要求、環(huán)境對自己的有利和不利因素等。環(huán)境分析主要是通過對組織環(huán)境特殊是對組織進展戰(zhàn)略、人力資源需求、晉升機會分析，以及對社會政治環(huán)境、經(jīng)濟環(huán)境等有關(guān)問題的分析和探討，弄清環(huán)境對職業(yè)進展的作用和影響，以便更好地進行職業(yè)目標的規(guī)劃和職業(yè)路線的選擇。

2.恰當確立職業(yè)進展方向和目標

職業(yè)生涯目標確實立是職業(yè)生涯規(guī)劃的核心，堅決的目標可以成為追求勝利的驅(qū)動力。職業(yè)目標的選擇是以自己的最博學(xué)問、最正確才能、最優(yōu)性格、最大愛好、最宜環(huán)境等條件為根據(jù)的。

①性格要與職業(yè)吻合。需要考慮自己的合群性、自律性、敏捷性、寬容性、自主性、有恒性、自信念、進取心、責(zé)任心等。

②愛好與職業(yè)的吻合。職業(yè)愛好特征包括:藝術(shù)性、探究性、社會性、現(xiàn)實性、事業(yè)性、現(xiàn)實性、事業(yè)性和傳統(tǒng)性。愛好是最好的老師，是職業(yè)生涯規(guī)劃的.重要根據(jù)。

③力量要與職業(yè)吻合。一般力量包括:語言表達力量、數(shù)字運算力量、資料分析力量、規(guī)律推斷力量、機械推理力量;核心力量包括:學(xué)習(xí)力量、溝通力量、合作力量、創(chuàng)新力量、管理力量、解決問題力量和信息處理力量等。

④氣質(zhì)與職業(yè)的吻合。不同的氣質(zhì)類型具有不同的心理特征。多血質(zhì)的心理特征屬于敏感好動型;戮液質(zhì)的心理特征屬于緘默而清靜型;膽汁質(zhì)的心理特征屬于興奮而強烈型;抑郁型的心理特征屬于呆板而羞怯型。生涯規(guī)劃時要盡量考慮到氣質(zhì)與職業(yè)特點的吻合。

⑤專業(yè)與職業(yè)的吻合。專業(yè)與行業(yè)、職業(yè)與事業(yè)，我們可以看到四者之間是有聯(lián)系的，選擇適合自己的專業(yè)為將來選擇行業(yè)和確定職業(yè)打下基礎(chǔ)，選擇適合自己的職業(yè)會為將來成就事業(yè)奠定基礎(chǔ)。

對自己將來的職業(yè)規(guī)劃2

第一，要有思想：

先有做上級思想，后有怎么做上級的思想。

其次，要有行動：

先做好下級本職工作，涉及晉升職位所涉及的基礎(chǔ)工作都得了解，同時，需具備有統(tǒng)籌支配工作的力量。

就只有先做好本職工作。規(guī)劃可以分為工作梳理、目標制定、目標分解、目標擴充。

一、工作梳理：對于你從事的行業(yè)，梳理工作跟信息采集與分析是密不行分的。首先明確面對群體，考察各個市場不同的環(huán)境層次。

二、目標制定：根據(jù)上級給與的目標，合理制定個人目標，盡自己的力量以超額完成為目的。

三、目標分解：依據(jù)不同的階段，市場改變，環(huán)境改變制定肯定時間內(nèi)的目標，分階段達成總目標。

四、目標擴充：想要晉升，首先要能完成自己的目標，這里的目標擴充不單單指任務(wù)目標，而是泛指各方面工作。培訓(xùn)接替人，分擔上層事物等。

其實說的大白話一點就是自己個人的職業(yè)規(guī)劃肯定是要有有晉升的思想，有格局的。在個人力量到達晉升條件，也是需要有肯定的人脈！在公司中也是有肯定的聲威，受