技術(shù)部崗位設(shè)置、人員編制及崗位說(shuō)明

技術(shù)部崗位設(shè)置、人員編制及崗位說(shuō)明崗位1：技術(shù)總監(jiān)（技術(shù)部總經(jīng)理），編制1人。崗位2：技術(shù)部副總經(jīng)理（AI）,編制1人。崗位3：技術(shù)部副總經(jīng)理（AC）,編制1人。崗位4：控制主管，編制1人。崗位5：機(jī)械工程師，編制1人。崗位6：電氣工程師，編制1人。崗位7：RCS主管，編制1人。崗位8：HMS主管，編制1人。崗位9：APS主管，編制1人。崗位10：程序員，編制6人。崗位11：UI設(shè)計(jì)師，編制1人。崗位設(shè)置應(yīng)同時(shí)滿足以下三個(gè)條件：1、所設(shè)崗位的崗位職責(zé)必須能夠分解部門(mén)全部職責(zé)；2、崗位的職責(zé)范圍設(shè)置應(yīng)對(duì)應(yīng)國(guó)家教育部所備案的專業(yè)；3、崗位在最小人員編制（1人）情況下，業(yè)務(wù)量不小于5小時(shí)/天。

基本信息所屬部門(mén)技術(shù)部部門(mén)編號(hào)JS上級(jí)崗位公司總經(jīng)理下級(jí)崗位技術(shù)部副總經(jīng)理AI、技術(shù)部副總經(jīng)理AC使命。職責(zé)1、編寫(xiě)部門(mén)《管理文件》并實(shí)施培訓(xùn)、監(jiān)督執(zhí)行；2、完成年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；3、建立供應(yīng)商管理體系，并開(kāi)發(fā)、管理供應(yīng)商（機(jī)電加工等）；4、自助網(wǎng)點(diǎn)相關(guān)產(chǎn)品、技術(shù)市場(chǎng)調(diào)研，設(shè)計(jì)新產(chǎn)品、新功能、新工藝；5、建立質(zhì)量管理體系，包括：制造、維修質(zhì)量體系，并組織實(shí)施質(zhì)量管理。任崗資格年齡35歲以下性別男婚姻狀況已婚已育學(xué)歷全日制本科以上學(xué)歷（211/985高校）專業(yè)機(jī)械工程類(lèi)、電氣工程類(lèi)專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷8年以上中型安防工程公司工作經(jīng)歷，3年以上高管從業(yè)經(jīng)歷。專業(yè)技能具備機(jī)械與電氣專業(yè)技能（工程師資質(zhì)），具備較高的企業(yè)管理能力（IS09001、EMBA證書(shū)）綜合素質(zhì)廣泛的人脈關(guān)系，較強(qiáng)組織能力、學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力及決策能力。工作條件工作環(huán)境室內(nèi)，需要出差工作時(shí)間不定時(shí)工作制技術(shù)部副總經(jīng)理技術(shù)部副總經(jīng)理（AC）崗位說(shuō)明技術(shù)部副總經(jīng)理技術(shù)部副總經(jīng)理（AI）崗位說(shuō)明基本信息所屬部門(mén)技術(shù)部部門(mén)編號(hào)JS上級(jí)崗位技術(shù)總監(jiān)下級(jí)崗位HMS主管、RCS主管、APS主管使命化解實(shí)現(xiàn)目標(biāo)過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)。職責(zé)1、執(zhí)行并監(jiān)督執(zhí)行《管理文件》2、負(fù)責(zé)研究商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)規(guī)劃、設(shè)備運(yùn)行監(jiān)控、能耗管理、設(shè)備壽命管理和交易風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域的人工智能創(chuàng)新成果；3、負(fù)責(zé)公司商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)規(guī)劃、設(shè)備健康管理和交易風(fēng)險(xiǎn)防范類(lèi)產(chǎn)品需求分析、總體架構(gòu)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)；4、指導(dǎo)項(xiàng)目成員完成產(chǎn)品的詳細(xì)設(shè)計(jì)、編碼及測(cè)試工作；5、遵循軟件開(kāi)發(fā)流程，獨(dú)立的進(jìn)行應(yīng)用及人機(jī)界面軟件模塊的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)。任崗資格年齡35歲以下性別男婚姻狀況已婚已育學(xué)歷全日制本科以上學(xué)歷（211/985高校）專業(yè)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程相關(guān)專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷8年以上中型企業(yè)軟件研發(fā)工作，5年以上架構(gòu)師經(jīng)驗(yàn)，3年以上研發(fā)負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷。專業(yè)技能具備大型信息工程項(xiàng)目架構(gòu)設(shè)計(jì)能力（軟考高級(jí)資格）。綜合素質(zhì)廣泛的人脈關(guān)系，較強(qiáng)邏輯思維能力、組織能力、學(xué)習(xí)能力及決策能力。工作條件工作環(huán)境室內(nèi)，需要出差。工作時(shí)間不定時(shí)工作制

基本信息所屬部門(mén)技術(shù)部部門(mén)編號(hào)JS上級(jí)崗位公司總經(jīng)理下級(jí)崗位控制主管、機(jī)械工程師、電氣工程師使命承載商業(yè)模式，創(chuàng)造資產(chǎn)收益。職責(zé)6、編寫(xiě)部門(mén)《管理文件》并實(shí)施培訓(xùn)、監(jiān)督執(zhí)行；7、完成年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；8、建立供應(yīng)商管理體系，并開(kāi)發(fā)、管理供應(yīng)商（機(jī)電加工等）；9、自助網(wǎng)點(diǎn)相關(guān)產(chǎn)品、技術(shù)市場(chǎng)調(diào)研，設(shè)計(jì)新產(chǎn)品、新功能、新工藝；10、建立質(zhì)量管理體系，包括：制造、維修質(zhì)量體系，并組織實(shí)施質(zhì)量管理。任崗資格年齡35歲以下性別男婚姻狀況已婚已育學(xué)歷全日制本科以上學(xué)歷（211/985高校）專業(yè)機(jī)械工程類(lèi)、電氣工程類(lèi)專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷8年以上中型安防工程公司工作經(jīng)歷，3年以上高管從業(yè)經(jīng)歷。專業(yè)技能具備機(jī)械與電氣專業(yè)技能（工程師資質(zhì)），具備較高的企業(yè)管理能力（IS09001、EMBA證書(shū)）綜合素質(zhì)廣泛的人脈關(guān)系，較強(qiáng)組織能力、學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力及決策能力。工作條件工作環(huán)境室內(nèi)，需要出差工作時(shí)間不定時(shí)工作制技術(shù)部控制主管崗位說(shuō)明基本信息所屬部門(mén)技術(shù)部部門(mén)編號(hào)JS上級(jí)崗位技術(shù)總監(jiān)下級(jí)崗位無(wú)使命實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)在行業(yè)中的領(lǐng)先地位。職責(zé)1、執(zhí)行并監(jiān)督執(zhí)行《管理文件》2、HMS、RCS需求調(diào)研、分析，并形成有效開(kāi)發(fā)方案；3、組織新系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)，并實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)運(yùn)行指標(biāo)；4、解決終端系統(tǒng)運(yùn)行過(guò)程中技術(shù)問(wèn)題。任崗資格年齡30歲以下性別男婚姻狀況不限學(xué)歷全日制本科以上學(xué)歷專業(yè)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷5年以上硬件設(shè)計(jì)集成工作，2年以上硬件開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷。專業(yè)技能具備硬件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)技能（軟考中級(jí)以上資質(zhì)）。綜合素質(zhì)較好的人脈關(guān)系，較強(qiáng)邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力及組織能力。工作條件工作環(huán)境室內(nèi)工作時(shí)間不定時(shí)工作制

技術(shù)部機(jī)械工程師崗位說(shuō)明基本信息所屬部門(mén)技術(shù)部部門(mén)編號(hào)JS上級(jí)崗位技術(shù)部副總經(jīng)理（AC）下級(jí)崗位無(wú)使命職責(zé)1、執(zhí)行《管理文件》2、設(shè)備（整機(jī)、工程模塊）輔助設(shè)計(jì)、試制；3、輔助編寫(xiě)設(shè)備（整機(jī)、工程模塊）相關(guān)《產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)》4、現(xiàn)場(chǎng)解決采購(gòu)、制造、工程、維修過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。任崗資格年齡30歲及以下性別男婚姻狀況不限學(xué)歷全日制本科以上學(xué)歷（一本）專業(yè)機(jī)械設(shè)計(jì)類(lèi)專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷5年以上中型機(jī)電設(shè)備制造企業(yè)從事產(chǎn)品研發(fā)工作專業(yè)技能具備產(chǎn)品機(jī)械設(shè)計(jì)技能（助理工程師資質(zhì)）。綜合素質(zhì)具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力。工作條件工作環(huán)境室內(nèi)工作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制

技術(shù)部電氣工程師崗位說(shuō)明基本信息所屬部門(mén)技術(shù)部部門(mén)編號(hào)JS上級(jí)崗位技術(shù)部副總經(jīng)理（AC）下級(jí)崗位無(wú)使命職責(zé)1、執(zhí)行《管理文件》2、設(shè)備（整機(jī)、工程模塊）輔助設(shè)計(jì)、試制；3、輔助編寫(xiě)設(shè)備（整機(jī)、工程模塊）相關(guān)《產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)》4、現(xiàn)場(chǎng)解決采購(gòu)、制造、工程、維修過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。任崗資格年齡30歲及以下性別男婚姻狀況不限學(xué)歷全日制本科以上學(xué)歷（一本）專業(yè)自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷5年以上中型機(jī)電設(shè)備制造企業(yè)從事產(chǎn)品研發(fā)工作。專業(yè)技能具備產(chǎn)品電氣設(shè)計(jì)技能（助理工程師資質(zhì)）。綜合素質(zhì)具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力。工作條件工作環(huán)境室內(nèi)工作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制

技術(shù)部RCS主管崗位說(shuō)明基本信息所屬部門(mén)技術(shù)部部門(mén)編號(hào)JS上級(jí)崗位技術(shù)部副總經(jīng)理（AI）下級(jí)崗位程序員使命實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)在行業(yè)中的領(lǐng)先地位。職責(zé)5、執(zhí)行并監(jiān)督執(zhí)行《管理文件》6、市場(chǎng)與客戶調(diào)研，設(shè)計(jì)有效的RCS產(chǎn)品；7、制定RCS開(kāi)發(fā)方案，組織新系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)，并實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)運(yùn)行指標(biāo)；8、對(duì)系統(tǒng)維護(hù)、設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)、客戶主管培訓(xùn)，并監(jiān)督執(zhí)行；9、解決RCS運(yùn)行過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。任崗資格年齡30歲以下性別男婚姻狀況不限學(xué)歷全日制本科以上學(xué)歷專業(yè)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷5年以上軟件開(kāi)發(fā)工作，2年以上后臺(tái)服務(wù)開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷。專業(yè)技能具備項(xiàng)目（30萬(wàn)行代碼規(guī)模）架構(gòu)設(shè)計(jì)技能（軟考中級(jí)以上資質(zhì)）。綜合素質(zhì)較好的人脈關(guān)系，較強(qiáng)邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力及組織能力。工作條件工作環(huán)境室內(nèi)工作時(shí)間不定時(shí)工作制

技術(shù)部HMS主管崗位說(shuō)明基本信息所屬部門(mén)技術(shù)部部門(mén)編號(hào)JS上級(jí)崗位技術(shù)部副總經(jīng)理（AI）下級(jí)崗位程序員使命實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)在行業(yè)中的領(lǐng)先地位。職責(zé)10、執(zhí)行并監(jiān)督執(zhí)行《管理文件》11、市場(chǎng)與客戶調(diào)研，設(shè)計(jì)有效的HMS產(chǎn)品；12、制定HMS開(kāi)發(fā)方案，組織新系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)，并實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)運(yùn)行指標(biāo)；13、對(duì)系統(tǒng)維護(hù)、設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)、客戶主管培訓(xùn)，并監(jiān)督執(zhí)行；14、解決HMS運(yùn)行過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。任崗資格年齡30歲以下性別男婚姻狀況不限學(xué)歷全日制本科以上學(xué)歷專業(yè)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷5年以上軟件開(kāi)發(fā)工作，2年以上后臺(tái)服務(wù)開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷。專業(yè)技能具備項(xiàng)目（30萬(wàn)行代碼規(guī)模）架構(gòu)設(shè)計(jì)技能（軟考中級(jí)以上資質(zhì)）。綜合素質(zhì)較好的人脈關(guān)系，較強(qiáng)邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力及組織能力。工作條件工作環(huán)境室內(nèi)工作時(shí)間不定時(shí)工作制

技術(shù)部APS主管崗位說(shuō)明基本信息所屬部門(mén)技術(shù)部部門(mén)編號(hào)JS上級(jí)崗位技術(shù)部副總經(jīng)理（AI）下級(jí)崗位程序員使命實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)在行業(yè)中的領(lǐng)先地位。職責(zé)15、執(zhí)行并監(jiān)督執(zhí)行《管理文件》16、市場(chǎng)與客戶調(diào)研，設(shè)計(jì)有效的APS產(chǎn)品；17、制定APS開(kāi)發(fā)方案，組織新系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)，并實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)運(yùn)行指標(biāo)；18、對(duì)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)主管、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)主管培訓(xùn)，并監(jiān)督執(zhí)行；19、解決APS運(yùn)行過(guò)程中技術(shù)問(wèn)題。任崗資格年齡30歲以下性別男婚姻狀況不限學(xué)歷全日制本科以上學(xué)歷專業(yè)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程專業(yè)從業(yè)經(jīng)歷5年以上軟件開(kāi)發(fā)工作，2年以上后臺(tái)服務(wù)開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷。專業(yè)技能具備項(xiàng)目（30萬(wàn)行代碼規(guī)模）架構(gòu)設(shè)計(jì)技能（軟考中級(jí)以上資質(zhì)）。綜合素質(zhì)較好的人脈關(guān)系，較強(qiáng)邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力及組織能力。工作條件工作環(huán)境室內(nèi)工作時(shí)間不定時(shí)工作制

技術(shù)部程序員崗位說(shuō)明基本信息所屬部門(mén)技術(shù)部部門(mén)編號(hào)JS上級(jí)崗位APS\HMS\RCS主管下級(jí)崗位無(wú)使命職責(zé)1、執(zhí)行《管理文件》2、系統(tǒng)輔助設(shè)計(jì)、運(yùn)行測(cè)試；3、系統(tǒng)相關(guān)文件的匯編；4、協(xié)助系統(tǒng)維護(hù)、設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)主管及管理員培訓(xùn)。任崗資格年齡25歲以下性別男婚姻狀況不限學(xué)歷?？埔陨蠈I(yè)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程專業(yè)。從業(yè)經(jīng)歷3年以上軟件開(kāi)發(fā)工作。專業(yè)技能具備軟件設(shè)計(jì)技能（軟考初級(jí)以上資質(zhì)）。綜合素質(zhì)較好的人脈關(guān)系，較強(qiáng)邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力。工作條件工作環(huán)境室內(nèi)工作時(shí)間不定時(shí)工作制

技術(shù)部UI設(shè)計(jì)師崗位說(shuō)明基本信息所屬部門(mén)技術(shù)部部門(mén)編號(hào)JS上級(jí)崗位技術(shù)部副總經(jīng)理（AI）下