各大煤礦企業(yè)文化

龍煤集團企業(yè)理念體系公布日期：-07-13責(zé)任編輯：企業(yè)愿景：創(chuàng)行業(yè)一流企業(yè)，建平安發(fā)展龍煤。企業(yè)使命：振興區(qū)域經(jīng)濟，發(fā)明員工福祉。企業(yè)作風(fēng)：誠心，專心，專心，盡心。企業(yè)道德：負(fù)責(zé)，守信，至善。關(guān)鍵價值觀：安全，創(chuàng)新，超越。龍煤集團企業(yè)安全文化公布日期：-03-02責(zé)任編輯：安全發(fā)展理念：沒有安全保障的速度不要，沒有安全保障的產(chǎn)能不要、沒有安全保障的效益不要。釋義：企業(yè)發(fā)展離不開速度、產(chǎn)能和效益，煤礦企業(yè)的發(fā)展也是同樣。企業(yè)的發(fā)展實踐和經(jīng)驗教訓(xùn)反復(fù)警示我們，一但出現(xiàn)安全事故，便沒了效益、沒了發(fā)展、沒了形象，員工沒了收入，甚至沒了生命。只有安全得到保證，集團才有發(fā)展的基礎(chǔ)和條件?！叭齻€不要”的安全發(fā)展理念，愈加重視發(fā)展的質(zhì)量和內(nèi)涵，深刻揭示了安全發(fā)展是煤炭企業(yè)科學(xué)發(fā)展的前提和主線保證。安全關(guān)鍵理念：以人為本，生命至上。釋義：人是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的關(guān)鍵要素，企業(yè)生存依托人就要珍視員工的生命，企業(yè)發(fā)展為了人就要敬畏員工的生命。讓廣大員工幸福、快樂地生活是我們的責(zé)任和義務(wù)，而生命安全是幸?？鞓返闹骶€前提?！耙匀藶楸荆辽稀笔菍ζ髽I(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的本質(zhì)規(guī)定，廣大干部員工要從自身做起，管理好自己的安全，珍愛自己的生命，追求安全生產(chǎn)，尋求幸福畢生。把“以人為本，生命至上”確立為安全關(guān)鍵理念，充足反應(yīng)了企業(yè)尊重人權(quán)、敬畏生命的關(guān)鍵價值取向，體現(xiàn)了員工活出生命意義的愿景追求。安全哲學(xué)理念：把安全放在心上，把心放在安全上。釋義：存在決定意識，意識對存在有能動作用。把安全放在心上，就是說，我們要把安全生產(chǎn)這一客觀存在深刻于思想深處，認(rèn)識到安全工作的重要性，每天抓、時時抓、事事抓、人人抓、到處抓，毫不懈?。话研姆旁诎踩?，就是要增強抓好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任意識，把所有心思都放在安全上，追求精細管理，不違章指揮，不違章作業(yè)?！鞍寻踩旁谛纳?，把心放在安全上”的安全哲學(xué)理念，充足闡明了安全與員工主觀意識、責(zé)任心的聯(lián)絡(luò)，闡釋了存在和意識的辯證關(guān)系，深刻反應(yīng)了集團抓好安全生產(chǎn)管理的哲學(xué)思索。安全工作理念：一切圍繞安全轉(zhuǎn)，一切圍繞安全干。釋義：“一切圍繞安全轉(zhuǎn)、一切圍繞安全干”，這是煤炭企業(yè)的高危特性決定的，其含義就是指集團的資本運行、生產(chǎn)經(jīng)營、管理培訓(xùn)、文化建設(shè)、干部任用、考核獎懲等各項工作都必須圍繞安全展開?！耙磺袊@安全轉(zhuǎn)、一切圍繞安全干”的安全工作理念，既凸顯了集團對安全工作重要性的認(rèn)識，也表明了集團抓好、抓實安全生產(chǎn)工作的態(tài)度，是做好集團安全生產(chǎn)管理工作的總原則。我們廣大干部員工必須把思想統(tǒng)一到安全生產(chǎn)工作這一重心上來，把干勁凝聚到發(fā)明良好安全生產(chǎn)環(huán)境的工作上來，保證煤礦安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。安全管理理念：安全生產(chǎn)不得有一點馬虎，必須做到百分之百。釋義：安全生產(chǎn)工作只有滿分，沒有及格。安全事故出于忽微，一種小小的錯誤、一點小小的疏忽都也許釀成無可挽回的惡果?！鞍踩a(chǎn)不得有一點馬虎”，必須關(guān)注細節(jié)，管住細節(jié)。規(guī)定廣大干部員工在安全生產(chǎn)上要杜絕粗心大意、一知半解、冒險蠻干、松散懈??；要做到專心致志、精細入微、高度負(fù)責(zé)、全程管控。“安全生產(chǎn)不得有一點馬虎，必須做到百分之百”的安全管理理念，闡釋了安全管理必須從思想本源入手，處理粗心大意、不負(fù)責(zé)的問題，到達高效完美、萬無一失的目的。安全行為理念：作業(yè)零違章、崗位零隱患、管理零缺陷。釋義：“作業(yè)零違章”，就是規(guī)定員工嚴(yán)格執(zhí)行“三程一標(biāo)”，兌規(guī)作業(yè)，杜絕“三違”；“崗位零隱患”，就是規(guī)定員工立足崗位，規(guī)范操作行為，不留隱患，善于發(fā)現(xiàn)問題，及時處理問題，消滅隱患；“管理零缺陷”，就是規(guī)定管理者，管理安全生產(chǎn)必須做到精細、嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)，一絲不茍，精益求精?！叭恪卑踩袨槔砟?，既是一種行為規(guī)定，也是一種期望目的，更是一種安全承諾，他昭示了從我做起、從崗位做起的個人境界，是干部員工做好安全生產(chǎn)工作的行為準(zhǔn)則。安全防止理念：把隱患當(dāng)作事故處理。釋義：隱患是事故發(fā)生的禍端。“把隱患當(dāng)作事故處理”，是貫徹我國“防止為主”安全生產(chǎn)方針的重要舉措，是煤礦實現(xiàn)本質(zhì)安全的主線手段?！鞍央[患當(dāng)作事故處理”規(guī)定我們要善于預(yù)教、預(yù)測、預(yù)想、預(yù)報、預(yù)警、防止，以高度的警惕、高度的責(zé)任心看待隱患，用極其嚴(yán)厲認(rèn)真的態(tài)度處理隱患，時刻把隱患等同于事故，從而徹底根除事故發(fā)生的也許性，保證安全生產(chǎn)?！鞍央[患當(dāng)作事故處理”的安全防止理念，詮釋了加強事故防止的重要性，把隱患當(dāng)事故來處理了，就能有效地控制事故的苗頭，從主線上遏制事故的發(fā)生。龍煤集團瓦斯治理工作“九大”理念瓦斯事故是可防可控的瓦斯超限就是事故掘進領(lǐng)先地質(zhì)超前只有打不到的鉆孔，沒有抽不出來的瓦斯人的不安全行為是導(dǎo)致事故發(fā)生的重要原因，必須狠抓人的不安全行為瓦斯不治嚴(yán)禁采掘抽采在先掘采在后結(jié)合實際，依托科技，創(chuàng)新規(guī)程、規(guī)范瓦斯治理與生產(chǎn)的矛盾，可以統(tǒng)一于先進生產(chǎn)力神華集團企業(yè)文化企業(yè)標(biāo)識神華集團企業(yè)標(biāo)識由五個幾何圖形構(gòu)成，代表集團企業(yè)煤炭、電力、鐵路、港口、煤制油與煤化工五位一體的發(fā)展模式。五個幾何圖形造型粗實、厚重、象征集團企業(yè)雄厚的經(jīng)濟實力，開拓務(wù)實、追求卓越的企業(yè)精神和嚴(yán)謹(jǐn)樸實的經(jīng)營作風(fēng)。五個幾何圖形有機結(jié)合構(gòu)成一艘大帆船的造型。象征集團企業(yè)在市場經(jīng)濟的大潮中乘風(fēng)破浪，一往無前，亦隱具有集團企業(yè)發(fā)展一帆風(fēng)順的寓意。造型上部的紅方塊象一面迎風(fēng)飄揚的旗幟，又象一塊燃燒的煤炭，象征神華以煤為基礎(chǔ)，帶動其他產(chǎn)業(yè)，全面發(fā)展的經(jīng)營格局。采用紅、黑兩面種顏色體現(xiàn)集團開發(fā)基礎(chǔ)能源產(chǎn)業(yè)的內(nèi)在精髓。價值理念：1、企業(yè)使命：為社會發(fā)展提供綠色能源要以高度的政治責(zé)任感和社會責(zé)任感，執(zhí)行國家大政方針，實行國家能源戰(zhàn)略，為社會提供綠色、經(jīng)濟能源。在發(fā)展中愛惜資源，保護環(huán)境，節(jié)能減排，重視生態(tài)文明建設(shè)。2、企業(yè)愿景：堅持礦、路、港、電、化一體化發(fā)展，打造國際一流大型能源企業(yè)發(fā)揮集團整體優(yōu)勢，堅持科學(xué)發(fā)展，走新型工業(yè)化道路，通過持之以恒的努力，逐漸發(fā)展成為規(guī)模宏大、實力雄厚、效益良好、著名度高，具有國際競爭力的一流大型能源企業(yè)。3、企業(yè)關(guān)鍵價值觀：科學(xué)友好、厚德思進科學(xué)，就是堅持以人為本，協(xié)調(diào)、可持續(xù)、健康發(fā)展；友好，就是營造企業(yè)內(nèi)部、企業(yè)與社會、企業(yè)與自然友好氣氛，發(fā)明內(nèi)有親和力，外有影響力的穩(wěn)定環(huán)境；厚德，就是處事為人忠誠厚道，公平公正，依法經(jīng)營，守信踐諾；思進，就是，居安思危，求知謀進，勇于變革、勇于創(chuàng)新，建設(shè)“五型”企業(yè)，打造國際一流能源企業(yè)。4、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略：科學(xué)發(fā)展，再造神華，五年實現(xiàn)經(jīng)濟總量翻倍科學(xué)發(fā)展，是神華發(fā)展的大綱，是方向和旗幟；再造神華，是神華科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵，是途徑和手段；五年實現(xiàn)經(jīng)濟總量翻倍，是神華科學(xué)發(fā)展的中長期目的，是階段性成果。5、企業(yè)精神：艱苦奮斗、開拓務(wù)實、追求卓越艱苦奮斗，就是繼承優(yōu)良老式，勤儉辦企業(yè)；開拓務(wù)實，就是解放思想，持續(xù)創(chuàng)新，扎扎實實，埋頭苦干，說實話，鼓實勁，干實事；追求卓越，就是高原則，嚴(yán)規(guī)定，永不滿足、永無止境地向更高目的的規(guī)定上奮進。6、安全理念：煤礦可以做到不死人；生產(chǎn)時瓦斯不超限，超限就是事故神華是一種以煤為基礎(chǔ)的產(chǎn)業(yè)集團，各企業(yè)要結(jié)合實際，深刻理解和拓展“兩個理念”的科學(xué)內(nèi)涵與外延，提煉更具特色的安全理念，變化觀念，提高認(rèn)識，超前思維，關(guān)口前移，實現(xiàn)安全生產(chǎn)和建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)的目的。7、管理理念：精確、嚴(yán)細、安全、高效管理精細到位，決策堅決精確。工作嚴(yán)謹(jǐn)細實，質(zhì)量精益求精。建立長期有效機制，打造本質(zhì)安全。勇于改革創(chuàng)新，做到精干高效。實現(xiàn)工作高起點、生產(chǎn)高技術(shù)、產(chǎn)品高質(zhì)量、運行高效率、產(chǎn)出高效益。8、經(jīng)營理念：誠實守信、互利共贏牢固樹立誠信可靠、履行協(xié)議、遵守承諾、合法經(jīng)營、依法納稅負(fù)責(zé)任的大企業(yè)形象，履行社會責(zé)任，重視有關(guān)利益，帶動地方經(jīng)濟，實現(xiàn)共同發(fā)展。9、廉潔理念：淡名泊利、慎權(quán)守職廣大員工尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要堅定理想信念，加強道德修養(yǎng)，提高精神境界，樹立對的的世界觀、人生觀、價值觀，常想立身之本,常修職業(yè)之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。堅持廉潔自律，清白為人，遵紀(jì)遵法，一直保持神華人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。10、人才理念：納天下才、育神華人牢固樹立以人為本，人才興企的觀念，建立培養(yǎng)人才、廣納英才、人盡其才、才盡其用的用人機制，營造公開、公平、公正的用人氣氛，為人才成長暢通渠道，為人才發(fā)展搭建平臺，會聚更多的優(yōu)秀人才投身神華事業(yè)，為神華發(fā)展提供人才保證。11、信心、戰(zhàn)略、變革、責(zé)