行政人員崗位職責(zé)范文（3篇）

第6頁共6頁行政人員?崗位職責(zé)?范文1?、協(xié)助上?級統(tǒng)籌并?執(zhí)行各項?行政管理?工作，完?善行政管?理機(jī)制并?推動落地?執(zhí)行;?2、負(fù)責(zé)?公司各項?接待、物?品采買與?派發(fā)工作?;3、?行政管理?的各辦公?室資料歸?整、辦公?環(huán)境監(jiān)督?檢查工作?;4、?負(fù)責(zé)公司?員工考勤?的核算與?統(tǒng)計;?5、負(fù)責(zé)?采購及供?應(yīng)商、行?政費(fèi)用管?理;7?、負(fù)責(zé)公?司各項企?業(yè)文化活?動的策劃?及落實;?8、負(fù)?責(zé)公司固?定資產(chǎn)的?盤點(diǎn)與維?護(hù)等管理?工作;?9、完成?上級交辦?的其它工?作。行?政人員崗?位職責(zé)范?文（二）?1、負(fù)?責(zé)辦公室?日常辦公?制度維護(hù)?、管理。?2、負(fù)?責(zé)辦公室?各部門辦?公后勤保?障工作。?3、負(fù)?責(zé)對全體?辦公人員?（各部門?）進(jìn)行日??？记?。?4、在?公司未建?立人力資?源部門之?前，建立?初步的人?事管理制?度，并履?行人事管?理職責(zé)。?5、處?理公司對?外接待工?作。6?、組織公?司內(nèi)部各?項定期和?不定期集?體活動。?7、協(xié)?助總經(jīng)理?處理行政?外部事務(wù)?。8、?按照公司?行政管理?制度處理?其他相關(guān)?事務(wù)。?1.負(fù)責(zé)?行政部的?復(fù)英文件?收發(fā)等行?政工作。?2.負(fù)?責(zé)公司行?政文件、?資料的檔?案管理工?作。3?.負(fù)責(zé)公?司辦公設(shè)?備，如計?算機(jī)、傳?真機(jī)、簽?字長途電?話、復(fù)印?機(jī)的具體?使用和登?記，名片?印制等工?作。4?.負(fù)責(zé)公?司郵件和?報刊的收?娶分發(fā)工?作。5?.負(fù)責(zé)人?員來訪的?接待工作?。6.?負(fù)責(zé)部門?會議的記?錄及整理?。7、?完成領(lǐng)導(dǎo)?臨時交辦?的其他任?務(wù)。一?、在行政?部主管的?領(lǐng)導(dǎo)下，?協(xié)助搞好?辦公室的?各項工作?。二、?負(fù)責(zé)公司?電話接線?工作。對?來往電話?駁接準(zhǔn)確?及進(jìn)、聲?音清晰、?態(tài)度和藹?，恰當(dāng)使?用禮貌用?語。三?、接待好?公司來訪?的客戶。?四、及?時處理與?打印公司?相關(guān)文檔?與資料等?1、負(fù)?責(zé)主管交?辦的各種?文字?jǐn)M稿?工作。?2、收發(fā)?有關(guān)文件?、信函、?電報等;?辦理公文?的登記編?號、簽發(fā)?、分送工?作。催辦?上級和公?司限期辦?理的事項?。3、?做好會議?記錄、整?理會議紀(jì)?要和簡報?。了解會?后的貫徹?執(zhí)行情況?。4、?打印公司?工作報告?、總結(jié)、?規(guī)劃、計?劃、決議?、通告等?，協(xié)助主?管審核、?校對以公?司名義簽?發(fā)的公文?稿5、?負(fù)責(zé)公司?大事記和?有關(guān)資料?的采集整?理工作。?6、負(fù)?責(zé)公司領(lǐng)?導(dǎo)的文件?傳閱，處?理公司領(lǐng)?導(dǎo)簽批的?文件、函?電，轉(zhuǎn)遞?單位和個?人給公司?領(lǐng)導(dǎo)的請?示報告等?。五、?行政、人?事處理與?資料保管?1、負(fù)?責(zé)公司辦?公設(shè)備的?管理，計?算機(jī)、傳?真機(jī)、復(fù)?印機(jī)、電?話的具體?使用和登?記，名片?印制等工?作。2?、負(fù)責(zé)低?值易耗辦?公用品的?發(fā)放、使?用登記和?離職時的?繳回。?3、負(fù)責(zé)?各類辦公?用品倉庫?保管，每?月清點(diǎn)，?年終盤存?統(tǒng)計，做?到入庫有?驗收、出?庫有手續(xù)?，保證帳?實相符。?4、負(fù)?責(zé)公司人?員檔案，?包括人事?、培訓(xùn)、?考核的建?立和管理?工作。?5、員工?請假、調(diào)?休的記錄?。并統(tǒng)計?請假人數(shù)?，做好每?月考勤記?錄。6?、協(xié)助主?管招聘新?員工。?7、做好?公司員工?入職或離?職相應(yīng)手?續(xù)。保管?好員工資?料、員工?全日制勞?動合同等?重要資料?。六、?負(fù)責(zé)辦公?室的環(huán)境?衛(wèi)生工作?。七、?負(fù)責(zé)下班?時對整個?辦公區(qū)的?巡視，查?看門窗、?水機(jī)電源?、電腦電?源等、關(guān)?閉情況。?八、完?成領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其它?工作。?一、在公?司領(lǐng)導(dǎo)下?全面負(fù)責(zé)?公司的行?政、后勤?工作,保?障公司在?任何情況?下能夠順?利地開展?各項工作?,確保公?司的安全?穩(wěn)定,正?常運(yùn)作;?二、全?面負(fù)責(zé)行?政部全體?成員的日?常管理工?作，合理?分工和配?置人員，?做到各盡?其能,負(fù)?責(zé)督導(dǎo)和?分配所屬?人員的各?項工作;?三、負(fù)?責(zé)建立和?完善行政?后勤管理?的各項規(guī)?章制度，?并負(fù)責(zé)監(jiān)?督、執(zhí)行?與追蹤;?四、全?面負(fù)責(zé)公?司的前臺?、辦公用?品、衛(wèi)生?、安全日?常管理工?作，確保?后勤保障?得力;?五、全面?負(fù)責(zé)行政?部與其他?部門間的?協(xié)調(diào)工作?，配合各?部門做好?各項服務(wù)?工作;?六、全面?負(fù)責(zé)公司?行政事務(wù)?和辦公室?的重大事?務(wù)處理工?作，并做?好事情的?起因、結(jié)?果的調(diào)查?工作;?七、執(zhí)行?公司的各?項規(guī)章制?度，有權(quán)?對違章違?紀(jì)人員的?通報處理?工作。維?護(hù)好公司?各項規(guī)章?制度的權(quán)?威;八?、全面負(fù)?責(zé)公司的?資產(chǎn)管理?工作，包?括辦公用?品與勞保?用品的管?理，避免?公司資產(chǎn)?流失和浪?費(fèi)，努力?為公司做?好勤檢節(jié)?約的實務(wù)?工作;?九、全面?負(fù)責(zé)公司?應(yīng)急救援?機(jī)制的組?織工作，?處理好公?司的各類?突發(fā)性事?件;十?、做好本?職工作，?努力為公?司發(fā)展做?貢獻(xiàn)，為?員工創(chuàng)造?安逸、舒?適的工作?環(huán)境和生?活環(huán)境。?為公司創(chuàng)?造優(yōu)異的?后勤隊伍?，保障公?司安全、?穩(wěn)定的開?展各項工?作;十?一、規(guī)范?員工舉止?行為、禮?貌用語、?穿著服飾?樹立良好?的公司形?象。十?二、完成?上級交辦?的其它工?作任務(wù)。?十三、?制度建設(shè)?：管理制?度（總則?和各個板?塊的細(xì)則?）、工作?流程、作?業(yè)指導(dǎo)書?、獎懲辦?法、考核?辦法。?十四、企?業(yè)文化建?設(shè)：1?.企業(yè)文?化的價值?導(dǎo)向：人?本、和諧?、協(xié)作互?助、業(yè)績?、服務(wù)等?等;2?.行政?人員崗位?職責(zé)范文?（三）?1.負(fù)責(zé)?公司各項?辦公室制?度制定及?修訂、標(biāo)?準(zhǔn)建立、?流程規(guī)范?、內(nèi)部行?政發(fā)文、?行政單據(jù)?審批;?2.負(fù)責(zé)?采購事務(wù)?，包括采?購審批，?合同管理?，集采等?;3.?負(fù)責(zé)總部?后勤相關(guān)?對外關(guān)系?處理及內(nèi)?外協(xié)調(diào)工?作;4?.負(fù)責(zé)知?識產(chǎn)權(quán)申?請工作，?包括但不?限于以下?專利申請?、資質(zhì)證?照、商標(biāo)?和版權(quán)的?登記審核?、驗證、?更換等管?理工作，?以及各類?知識產(chǎn)權(quán)?政府補(bǔ)助?的申請、?數(shù)據(jù)整理?等工作;?5.固?定資產(chǎn)、?物資管理?：負(fù)責(zé)固?定資產(chǎn)及?其它辦公?資產(chǎn)的保?管、轉(zhuǎn)移?、調(diào)撥、?維修及報?廢等工作?，定期開?展資產(chǎn)盤?點(diǎn)工作，?建立和維?護(hù)固定資?產(chǎn)和低值?易耗