![行政審批科職責(zé)概述(四篇)_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/81f6817ab12c21a3e19acc8f529b177f/81f6817ab12c21a3e19acc8f529b177f1.gif)
![行政審批科職責(zé)概述(四篇)_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/81f6817ab12c21a3e19acc8f529b177f/81f6817ab12c21a3e19acc8f529b177f2.gif)
![行政審批科職責(zé)概述(四篇)_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/81f6817ab12c21a3e19acc8f529b177f/81f6817ab12c21a3e19acc8f529b177f3.gif)
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第3頁(yè)共3頁(yè)行政審批?科職責(zé)概?述1、?健全公司?行政管理?規(guī)章制度?及督促、?檢查制度?的貫徹執(zhí)?行;2?、組織、?協(xié)調(diào)公司?年會(huì)、員?工活動(dòng)及?各類會(huì)議?;3、?起草公司?相關(guān)文件?、信函,?并按規(guī)定?做好歸檔?工作;?4、搜集?、整理公?司內(nèi)部信?息,及時(shí)?組織編寫?公司大事?記;5?、管理公?司重要資?質(zhì)證件、?材料,并?負(fù)責(zé)相關(guān)?證照的檢?審工作;?6、負(fù)?責(zé)公司印?章的使用?與管理;?7、組?織好來(lái)客?接待和相?關(guān)的外聯(lián)?工作;?8、負(fù)責(zé)?公司各類?會(huì)議的組?織及接待?工作,根?據(jù)需要組?織做好會(huì)?議記錄,?整理會(huì)議?文件資料?;9、?負(fù)責(zé)管理?公司的消?防、治安?、衛(wèi)生、?綠化管理?工作;?10、管?理公司的?公共衛(wèi)生?、飲用水?供應(yīng)、食?堂就餐工?作;1?1、負(fù)責(zé)?公司固定?資產(chǎn)、低?值易耗品?、勞防勞?保用品、?固定電話?費(fèi)用等管?理工作,?并根據(jù)必?需合理的?原則,提?前作好計(jì)?劃,統(tǒng)籌?安排及監(jiān)?督;1?2、嚴(yán)格?按照公司?的規(guī)定,?管理公司?的自有車?輛,盡可?能保證車?輛安全合?理地使用?;行政?審批科職?責(zé)概述(?二)1?、負(fù)責(zé)來(lái)?訪接待引?導(dǎo),各類?發(fā)文撰寫?發(fā)布;?2、負(fù)責(zé)?辦公室設(shè)?備設(shè)施采?購(gòu)、維護(hù)?;3、?負(fù)責(zé)辦公?物品采購(gòu)?、發(fā)放、?出入庫(kù)登?記管理;?4、負(fù)?責(zé)文件、?工商證照?、印章管?理;5?、負(fù)責(zé)環(huán)?境衛(wèi)生監(jiān)?督、維護(hù)?;6、?負(fù)責(zé)公司?各項(xiàng)制度?修訂落實(shí)?、監(jiān)督執(zhí)?行、樂(lè)捐?登記;?7、負(fù)責(zé)?月度考核?數(shù)據(jù)收集?匯總核算?;8、?負(fù)責(zé)會(huì)議?管理,場(chǎng)?地安排、?場(chǎng)務(wù)準(zhǔn)備?、會(huì)議記?錄并歸檔?;9、?負(fù)責(zé)固定?資產(chǎn)定期?盤點(diǎn)管理?;10?、員工福?利發(fā)放及?團(tuán)建。?行政審批?科職責(zé)概?述(三)?1、負(fù)?責(zé)辦公室?工作及日?常行政工?作,落實(shí)?高層指示?,督促檢?查經(jīng)營(yíng)目?標(biāo)的完成?。2、?負(fù)責(zé)公司?文件、合?同以及規(guī)?章制度,?處理往來(lái)?公文。?3、負(fù)責(zé)?完善公司?規(guī)章制度?,包括但?不限于行?政管理制?度,人事?管理制度?,檔案管?理制度等?并監(jiān)督實(shí)?施情況。?4、負(fù)?責(zé)協(xié)調(diào)公?司各部門?之間的溝?通,確保?信息與流?程的通暢?。5、?負(fù)責(zé)公司?重要客戶?的接待安?排和相關(guān)?的外部聯(lián)?絡(luò)工作。?6、負(fù)?責(zé)公司行?政采購(gòu)事?宜;7?、上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)安排的?其他工作?。行政?審批科職?責(zé)概述(?四)1?、員工關(guān)?系:辦理?員工的入?職、離職?、調(diào)崗等?崗位異動(dòng)?手續(xù);勞?動(dòng)合同的?簽訂和合?同管理,?員工信息?的及時(shí)更?新與維護(hù)?;協(xié)助公?司總經(jīng)理?管理員工?;策劃舉?辦團(tuán)建活?動(dòng)。2?、行政工?作:處理?辦公室的?日常行政?事務(wù),如?辦公用品?的采購(gòu)置?辦,辦公?室維護(hù),?有關(guān)分公?司資料的?整理和歸?檔,以及?與物業(yè)聯(lián)?系溝通有?關(guān)事宜等?。3、?招聘工作?:主要負(fù)?責(zé)公司人?員的增補(bǔ)?招聘。?4、績(jī)效?:參與員?工績(jī)效考?核的制定?和實(shí)行,?每月月初?,參與各?個(gè)團(tuán)隊(duì)的?績(jī)效面談?,當(dāng)月績(jī)?效目標(biāo)的?確認(rèn)和上?個(gè)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度長(zhǎng)沙新環(huán)境房屋租賃與節(jié)能改造合同
- 2025年度辦公室助理實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間權(quán)益保護(hù)合同
- 家具買賣合同
- 農(nóng)業(yè)生產(chǎn)質(zhì)量管理體系建設(shè)作業(yè)指導(dǎo)書
- 房屋買賣合同委托書
- 合伙人合作協(xié)議合同
- 企業(yè)危機(jī)管理作業(yè)指導(dǎo)書
- 第三方代付款協(xié)議書
- 三農(nóng)村環(huán)境保護(hù)與管理方案
- 建筑垃圾買賣合同
- 電網(wǎng)工程設(shè)備材料信息參考價(jià)(2024年第四季度)
- 2025年江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測(cè)試近5年??及鎱⒖碱}庫(kù)含答案解析
- 2025江蘇連云港市贛榆城市建設(shè)發(fā)展集團(tuán)限公司招聘工作人員15人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年全年日歷-含農(nóng)歷、國(guó)家法定假日-帶周數(shù)豎版
- 《東北大學(xué)宣傳》課件
- 社會(huì)主義從空想到科學(xué)的發(fā)展
- 《軌道交通工程盾構(gòu)施工技術(shù)》 課件 項(xiàng)目2 盾構(gòu)構(gòu)造認(rèn)知
- 《傳統(tǒng)發(fā)酵饅頭酸菜》課件
- 《港珠澳大橋演講》課件
- 《有機(jī)化學(xué)》課件-第十章 羧酸及其衍生物
- 人教版道德與法治五年級(jí)下冊(cè)《第一單元 我們一家人》大單元整體教學(xué)設(shè)計(jì)2022課標(biāo)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論