職業(yè)健康檢查制度標(biāo)準(zhǔn)版本（3篇）

第5頁(yè)共5頁(yè)職業(yè)健康?檢查制度?標(biāo)準(zhǔn)版本?一、目?的：為?了預(yù)防、?控制和消?除職業(yè)病?危害，防?治職業(yè)病?，加強(qiáng)職?業(yè)健康監(jiān)?護(hù)管理，?保護(hù)勞動(dòng)?者健康，?制定本辦?法。二?、適應(yīng)范?圍：適?用于本項(xiàng)?目部職工?職業(yè)健康?體檢。?三、定義?：職業(yè)?病。指勞?動(dòng)者在職?業(yè)活動(dòng)中?，因接觸?粉塵、放?射性物質(zhì)?和其他有?毒、有害?物質(zhì)等因?素而引起?的疾病。?五、管?理內(nèi)容?接觸職業(yè)?性危害崗?位的職工?由總公司?____?進(jìn)行職業(yè)?健康檢查?，職業(yè)健?康檢查包?括上崗前?、在崗期?間、離崗?時(shí)和應(yīng)急?性健康檢?查。職業(yè)?健康檢查?由省級(jí)衛(wèi)?生行政部?門(mén)批準(zhǔn)從?事職業(yè)健?康檢查的?醫(yī)療衛(wèi)生?機(jī)構(gòu)（以?下簡(jiǎn)稱(chēng)體?檢機(jī)構(gòu)）?承擔(dān)。?5.1上?崗前檢查?：新進(jìn)?職工在確?定從事接?觸職業(yè)性?危害崗位?時(shí)，由公?司出具證?明，并知?會(huì)職工本?人，在上?崗十五個(gè)?工作日內(nèi)?自行至體?檢機(jī)構(gòu)進(jìn)?行職業(yè)病?體檢。逾?期未進(jìn)行?職業(yè)病體?檢者，公?司不予錄?用。經(jīng)職?業(yè)病體檢?合格者，?公司予以?錄用，并?簽訂職業(yè)?危害崗位?合同。?5.2在?崗期間檢?查：接?觸職業(yè)病?危害崗位?的職工，?在上崗前?體檢滿_?___年?后；接觸?粉塵崗位?的職工，?在上崗前?體檢滿_?___年?后，由公?司___?_至體檢?機(jī)構(gòu)進(jìn)行?上崗期間?的職業(yè)病?體檢，費(fèi)?用由公司?統(tǒng)一支付?。5.?3離崗時(shí)?體檢：?經(jīng)過(guò)上次?職業(yè)病體?檢（包括?崗前、在?崗期間及?其他應(yīng)急?性體檢）?滿三個(gè)月?的職工，?在提出離?職申請(qǐng)經(jīng)?本單位核?準(zhǔn)后，由?公司出具?體檢證明?，至體檢?機(jī)構(gòu)進(jìn)行?職業(yè)病體?檢，體檢?費(fèi)用先自?行承擔(dān)。?經(jīng)體檢合?格者，凴?體檢合格?報(bào)告辦理?離職手續(xù)?，其體檢?費(fèi)用凴體?檢___?_附于離?職單之后?，于本人?薪資中補(bǔ)?發(fā)。未進(jìn)?行離崗時(shí)?職業(yè)病體?檢者，不?予辦理離?職手續(xù)。?5.4?應(yīng)急性檢?查：職?工調(diào)離原?工作崗位?，儅發(fā)現(xiàn)?接觸新的?職業(yè)性危?害因素時(shí)?，由公司?出具證明?，并知會(huì)?職工本人?，在上崗?十五個(gè)工?作日內(nèi)自?行至體檢?機(jī)構(gòu)進(jìn)行?職業(yè)病體?檢，職業(yè)?病體檢項(xiàng)?目包括原?工作崗位?及新的工?作崗位接?觸的職業(yè)?危害因素?的體檢。?逾期未進(jìn)?行職業(yè)病?體檢者，?公司不予?換崗。職?工本人疑?似患有職?業(yè)病時(shí)，?可臨時(shí)要?求公司進(jìn)?行聯(lián)絡(luò)職?業(yè)病體檢?，體檢費(fèi)?用先自行?承擔(dān)。儅?體檢結(jié)果?確認(rèn)患有?職業(yè)病時(shí)?，凴體檢?____?，體檢費(fèi)?用由公司?承擔(dān)，否?則費(fèi)用自?行承擔(dān)。?5.5?以上體?檢結(jié)果應(yīng)?及時(shí)知會(huì)?員工本人?，并要求?其簽字備?桉。5?.6發(fā)?現(xiàn)職業(yè)禁?忌或者有?與所從事?職業(yè)相關(guān)?的健康損?害的勞動(dòng)?者，應(yīng)及?時(shí)調(diào)離原?工作崗位?，并妥善?安置。對(duì)?需要復(fù)查?和醫(yī)學(xué)觀?察的勞動(dòng)?者，按照?體檢機(jī)構(gòu)?要求的時(shí)?間，安排?其復(fù)查和?醫(yī)學(xué)觀察?。5.?7發(fā)現(xiàn)?職業(yè)病患?者或疑似?職業(yè)病患?者，應(yīng)立?即向衛(wèi)生?行政部門(mén)?報(bào)告，并?按照體檢?機(jī)構(gòu)的要?求安排其?進(jìn)行職業(yè)?病診斷或?者醫(yī)學(xué)觀?察。5?.8應(yīng)?及時(shí)更新?接觸職業(yè)?危害崗位?職工的名?冊(cè)，并建?立健全職?業(yè)健康檔?桉的相關(guān)?資料。?職業(yè)健康?檢查制度?標(biāo)準(zhǔn)版本?（二）?為了保障?放射科工?作人員的?健康利益?，依據(jù)《?____?職業(yè)病防?治法》、?《放射診?療管理規(guī)?定》、《?放射工作?人員職業(yè)?健康管理?辦法》等?法律、法?規(guī)的規(guī)定?，制定放?射工作人?員職業(yè)健?康管理制?度。1?、放射工?作人員上?崗前，安?排其接受?放射防_?___和?防護(hù)知識(shí)?培訓(xùn)并取?得合格證?明，向轄?區(qū)衛(wèi)生行?政部門(mén)辦?理《放射?工作人員?證》。以?后每?jī)赡?必須接受?放射防護(hù)?有關(guān)法律?知識(shí)培訓(xùn)?，并將培?訓(xùn)情況及?時(shí)記錄在?《放射工?作人員證?》中。?2、門(mén)診?部安排放?射工作人?員定期到?有資質(zhì)的?醫(yī)療單位?進(jìn)行職業(yè)?健康檢查?，兩次檢?查的時(shí)間?間隔不應(yīng)?超過(guò)__?__年，?必要時(shí)可?增加臨時(shí)?性檢查。?3、放?射工作人?員在工作?期間必須?按照規(guī)定?佩戴個(gè)人?劑量計(jì)，?每___?_個(gè)月至?少監(jiān)測(cè)一?次，對(duì)于?個(gè)人劑量?高于劑量?限值1/?____?時(shí)，必須?查明原因?，告知本?人采取相?應(yīng)措施。?4、醫(yī)?院負(fù)責(zé)放?射診療工?作人員的?職業(yè)健康?管理工作?，建立職?業(yè)健康監(jiān)?護(hù)檔案、?個(gè)人劑量?監(jiān)測(cè)檔案?盒放射防?護(hù)培訓(xùn)檔?案，并妥?善保存。?5、放?射工作人?員在職業(yè)?健康監(jiān)護(hù)?、個(gè)人劑?量監(jiān)測(cè)、?防護(hù)培訓(xùn)?中形成的?檔案以及?《放射工?作人員證?》由醫(yī)院?統(tǒng)一保管?，終身保?存。6?、放射工?作人員有?權(quán)查閱、?復(fù)印本人?的檔案，?醫(yī)院應(yīng)當(dāng)?如實(shí)、無(wú)?償提供，?并在復(fù)印?件上簽章?。職業(yè)?健康檢查?制度標(biāo)準(zhǔn)?版本（三?）1

?按規(guī)定組?織從事接?觸職業(yè)病?危害因素?作業(yè)的職?工進(jìn)行職?業(yè)健康檢?查。2?

職業(yè)健?康檢查與?評(píng)價(jià)應(yīng)由?省級(jí)衛(wèi)生?行政部門(mén)?批準(zhǔn)從事?職業(yè)健康?檢查的衛(wèi)?生機(jī)構(gòu)承?擔(dān)，并對(duì)?職業(yè)健康?檢查結(jié)果?承擔(dān)責(zé)任?。

?3

職業(yè)?健康檢查?包括：上?崗前、在?崗期間、?離崗時(shí)和?應(yīng)急健康?檢查，從?事放射工?作的人員?按衛(wèi)生部?《放射工?作人員健?康管理規(guī)?定》執(zhí)行?。4

?職業(yè)健康?檢查應(yīng)根?據(jù)所接觸?的職業(yè)病?危害因素?類(lèi)別，由?當(dāng)?shù)芈殬I(yè)?衛(wèi)生管理?部門(mén)按照?衛(wèi)生部《?職業(yè)健康?檢查項(xiàng)目?及周期》?的規(guī)定，?確定檢查?項(xiàng)目和檢?查周期。?

5?

對(duì)將要?接觸職業(yè)?病危害因?素作業(yè)的?職工應(yīng)進(jìn)?行上崗前?職業(yè)健康?檢查。不?得安排未?經(jīng)上崗前?職業(yè)健康?檢查的職?工從事接?觸職業(yè)病?危害因素?的作業(yè)。?

6?

職業(yè)健?康檢查結(jié)?果應(yīng)在取?得結(jié)果后?應(yīng)及時(shí)通?知員工個(gè)?人，員工?個(gè)人應(yīng)簽?字確認(rèn)。?

在?通知檢查?結(jié)果過(guò)程?中應(yīng)保護(hù)?員工隱私?。

?7

在職?業(yè)檢查中?如發(fā)現(xiàn)有?職業(yè)禁忌?或者有與?其所從事?職業(yè)相關(guān)?的健康損?害的職工?，應(yīng)及時(shí)?調(diào)離原工?作崗位，?并妥善安?置。對(duì)需?要復(fù)查和?醫(yī)學(xué)觀察?的職工,?應(yīng)根據(jù)體?檢部門(mén)的?建議，安?排其復(fù)查?和醫(yī)學(xué)觀?察。

?8

對(duì)接?觸職業(yè)病?危害因素?作業(yè)即將?離崗的職?工應(yīng)進(jìn)行?離崗職業(yè)?健康檢查?。對(duì)未進(jìn)?行離崗職?業(yè)健康檢?查的職工?，不得解?除或終止?與其簽訂?的勞動(dòng)合?同。

?9

對(duì)遭?受或可能?遭受急性?職業(yè)病危?害的職工?，應(yīng)立即?進(jìn)行職業(yè)?健康檢查?和醫(yī)學(xué)觀?察。對(duì)確?診為職業(yè)?病的患者?或觀察對(duì)?象，應(yīng)根?據(jù)職業(yè)病?診