幼兒園員工管理的規(guī)章制度條例

幼兒園員工管理的規(guī)章制度條例幼兒園員工管理的規(guī)章制度條例（7篇）

制度是指肯定的規(guī)格或法令禮俗。那么一個(gè)班管理制度的格式，你把握了嗎?在快速變化和不斷變革的今日，制度對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，制度是一種要求大家共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。下面是我給大家整理的幼兒園員工管理的規(guī)章制度條例，僅供參考盼望能關(guān)心到大家。

幼兒園員工管理的規(guī)章制度條例篇1

1、老師保育員要以幼兒為中心。關(guān)注幼兒在各項(xiàng)活動(dòng)家中的平安。

2、上班人員肯定要仔細(xì)清點(diǎn)幼兒人數(shù)，戶外活動(dòng)外出返回均要仔細(xì)清點(diǎn)人數(shù)，家長(zhǎng)來(lái)接孩子肯定要按學(xué)校的接送程序進(jìn)行，不能違返。

3、常常檢查幼兒的口袋，不讓幼兒玩帶玻璃、硬幣等呈尖角的危急物品，以防損害幼兒。

4、必需妥當(dāng)保管藥物，喂藥時(shí)要認(rèn)真核對(duì)，有毒物品由專人管理，嚴(yán)禁在班上存放，藥物的保管和服用由醫(yī)務(wù)人員負(fù)責(zé)。

5、防止發(fā)生燙傷和中毒事故。

6、留意房屋、場(chǎng)地、用具、玩具、活動(dòng)器械、電器設(shè)備的.平安使用，每月檢查一次。避開觸電、砸傷和摔傷等事故發(fā)生。

7、每周召開一次平安工作會(huì)議，加強(qiáng)防護(hù)措施，消退事故隱患。

幼兒園員工管理的規(guī)章制度條例篇2

1、喜愛幼兒，關(guān)懷、急躁、細(xì)心、熱心對(duì)待幼兒，協(xié)作班主任老師，全面、細(xì)致地照看幼兒每日生活。做好保健、教育工作。

2、熟識(shí)本班教育方案，做好活動(dòng)前的預(yù)備和整理工作。幫助老師組織各項(xiàng)活動(dòng)和嬉戲。老師因公外出時(shí)負(fù)責(zé)本班的帶班工作。依據(jù)教育要求自制玩具并幫助老師搞好環(huán)境布置。

3、嚴(yán)格執(zhí)行平安等制度，做好幼兒的生活管理和衛(wèi)生保健工作。依據(jù)天氣變化，準(zhǔn)時(shí)為幼兒增減衣物

4、常常觀看幼兒心情狀況并做好記錄，發(fā)覺病情準(zhǔn)時(shí)報(bào)。班上發(fā)覺有傳染病要準(zhǔn)時(shí)對(duì)玩具、用具進(jìn)行消毒，對(duì)體弱幼兒要作特別照看。

5、保持班內(nèi)環(huán)境和設(shè)備的清潔，保育員下班前要關(guān)好門窗、關(guān)熄電源。

6、仔細(xì)做好衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生工作和保潔工作，每天下班前必需清倒垃圾，做到垃圾不過(guò)夜。

幼兒園員工管理的規(guī)章制度條例篇3

1、嚴(yán)格遵守學(xué)校《老師行為規(guī)范》和各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、全面負(fù)責(zé)本班教育和保育工作，依據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》提出的要求，結(jié)合本班實(shí)際，制定教育工作方案(包括觀看、分析、記錄幼兒進(jìn)展?fàn)顩r)，并仔細(xì)執(zhí)行。

3、對(duì)幼兒態(tài)度要和氣和親，做到急躁、關(guān)懷、細(xì)心、熱心，與本班老師、保育員團(tuán)結(jié)協(xié)作，搞好所在班級(jí)教育、衛(wèi)生、保健及生活護(hù)理等工作。

4、仔細(xì)執(zhí)行幼兒的作息制度，仔細(xì)支配好幼兒一日生活內(nèi)容，做到動(dòng)靜交替，手腦并用，確保幼兒身心健康成長(zhǎng)。

5、主持召開班務(wù)會(huì)議，共同確定下周工作重點(diǎn)，與本班其他老師和保育員共同搞好班內(nèi)的工作。

6、堅(jiān)持教育原則，敬重幼兒，樂(lè)觀啟發(fā)誘導(dǎo)，嚴(yán)禁體罰和變相體罰。

7、努力鉆研業(yè)務(wù)，樂(lè)觀參與教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。樂(lè)觀創(chuàng)編教材，制作教具，不斷提高自身素養(yǎng)及水平。

8、做好家長(zhǎng)工作，向家長(zhǎng)宣揚(yáng)正確的教養(yǎng)方法，向家長(zhǎng)公布教育內(nèi)容，以便家長(zhǎng)心中有數(shù)，樂(lè)觀協(xié)作。

9、常常與家長(zhǎng)保持聯(lián)系，準(zhǔn)時(shí)交換看法。

幼兒園員工管理的規(guī)章制度條例篇4

1、成立特地的課題討論指導(dǎo)小組，深化實(shí)際指導(dǎo)牽手園專題討論工作，做到班班有專題，人人都參加。

2、每學(xué)期定期帶領(lǐng)牽手園老師進(jìn)行課題討論進(jìn)展?fàn)顩r的溝通，注意討論過(guò)程的規(guī)范性，有相應(yīng)的文字記載和作品積累。

3、關(guān)心牽手園老師對(duì)課題的選定、討論的過(guò)程，賜予指導(dǎo)，并督促老師按期總結(jié)。

4、定期邀請(qǐng)專家、本園老師進(jìn)行講座，結(jié)合實(shí)踐進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，不斷提高牽手園老師的課題討論水平。

5、堅(jiān)持每隔一周進(jìn)行課題試驗(yàn)活動(dòng)觀摩或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

6、每學(xué)期初，依據(jù)牽手園的實(shí)際狀況，關(guān)心老師制訂好本學(xué)期的課題活動(dòng)方案,期末仔細(xì)總結(jié)。

7、課題組老師應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參與教研活動(dòng)，不得無(wú)故缺席，因故不能參與活動(dòng)，向園長(zhǎng)事先請(qǐng)假。在活動(dòng)時(shí)，應(yīng)樂(lè)觀發(fā)表自己的見解，努力形成爭(zhēng)鳴、探究、團(tuán)結(jié)的氣氛。

8、每一次課題活動(dòng)要做好書面記錄，記錄要規(guī)范化，有時(shí)間、有地點(diǎn)、有議程。

9、學(xué)期結(jié)束后，指導(dǎo)牽手園課題組老師把本學(xué)期在活動(dòng)中產(chǎn)生的各種資料歸檔，并鼓舞老師準(zhǔn)時(shí)總結(jié)自己在課題實(shí)施過(guò)程中的點(diǎn)滴閱歷準(zhǔn)時(shí)發(fā)表論文。

10、要發(fā)揮本園示范輻射作用，帶領(lǐng)牽手園共同進(jìn)行幼兒美術(shù)課題的討論工作。

幼兒園員工管理的規(guī)章制度條例篇5

1、室內(nèi)外衛(wèi)生分片包干，每天一小掃，每周一大掃，進(jìn)行抽查檢查。

2、幼兒玩教具每周消毒一次，一巾一杯每天消毒，餐具餐餐消毒，活動(dòng)室寢室每日消毒，每月翻曬被褥一次，每月清洗床褥一次。

3、要求幼兒飯前便后要洗手，飯后漱口，每周剪指甲。

4、保持室內(nèi)空氣流通，午睡后開窗通風(fēng)，保持室內(nèi)空氣新奇。

5、幼兒及工作人員患傳染病要馬上隔離。所在班徹底消毒，患者待隔離期滿痊愈后，經(jīng)醫(yī)生證明方可來(lái)園。

3、對(duì)患兒專人護(hù)理，認(rèn)真觀看，按時(shí)服藥和喂飯。

4、對(duì)患傳染病的幼兒所在班和傳染病患者接觸過(guò)的幼兒進(jìn)行檢疫、隔離、觀看，檢疫期間不收新幼兒，幼兒不混班，不串班，檢疫期滿后無(wú)癥狀者方可解除隔離。

5、離開幼兒園滿一個(gè)月以上或外出(離本市)返回時(shí)，應(yīng)向家長(zhǎng)詢問(wèn)有無(wú)傳染病接觸史。并要經(jīng)過(guò)醫(yī)務(wù)人員重新檢查，未接觸傳染病的觀看兩周，有傳染病接觸史，應(yīng)待檢疫期滿后方可回班。

幼兒園員工管理的規(guī)章制度條例篇6

1、園長(zhǎng)接受校長(zhǎng)聘任，是校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下的園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作，幼兒園管理制度大全。

2、仔細(xì)學(xué)習(xí)黨的教育方針和國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。

3、主持制定全園工作方案和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級(jí)管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)敏捷、反饋準(zhǔn)時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會(huì)，深化第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施狀況。

4、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對(duì)保教工作人員進(jìn)行考核并作出正確評(píng)估。

5、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理狀況，并依據(jù)實(shí)際狀況準(zhǔn)時(shí)調(diào)整，盡量削減工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團(tuán)組織、工會(huì)及教代會(huì)的作用，發(fā)揚(yáng)民主，敬重人格，加強(qiáng)“愛心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上”的園風(fēng)建設(shè)。

6、全面把握教職員工的思想動(dòng)態(tài)，開展常常性的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)。關(guān)懷教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護(hù)合法權(quán)益，增加向心力，提高分散力。

7、定期召開家長(zhǎng)會(huì)，展現(xiàn)教育成果，宣揚(yáng)家教方法，聽取家長(zhǎng)看法，提高辦園質(zhì)量。

8、準(zhǔn)時(shí)了解國(guó)內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài)，討論幼兒教育新成果，關(guān)注幼兒教育進(jìn)展的新動(dòng)向。

幼兒園員工管理的規(guī)章制度條例篇7

1、幼兒園成立創(chuàng)安領(lǐng)導(dǎo)小組，未保領(lǐng)導(dǎo)小組及消防工作領(lǐng)導(dǎo)小組及護(hù)校隊(duì)。平安工作層層負(fù)責(zé)、落實(shí)到人。

2、準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)、宣揚(yáng)和學(xué)習(xí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)平安文件，提高老師的平安教育及管理意識(shí)。

3、定期對(duì)全園教職工進(jìn)行消防講座等培訓(xùn)。

4、建立和執(zhí)行房屋、設(shè)備、消防、防盜交通等各項(xiàng)平安防護(hù)和檢查制度，建立執(zhí)行食品、藥物的管理制度。并落實(shí)平安工作每日巡查制度。

5、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒接送卡制度，加強(qiáng)門衛(wèi)管理，平常要關(guān)好門，對(duì)來(lái)訪者進(jìn)行詢問(wèn)登記，嚴(yán)防幼兒丟失。

6、食堂定點(diǎn)選購(gòu)，并實(shí)行查證制度，四十八小時(shí)留樣制度。食堂對(duì)食物的操作與保存應(yīng)留意衛(wèi)生，以免食物中毒。

七、加強(qiáng)衛(wèi)生防疫工作，嚴(yán)格執(zhí)行消毒制度及幼兒園衛(wèi)生保健制度，做好春、秋傳染病高發(fā)期的消毒工作。醫(yī)務(wù)室按時(shí)做好預(yù)防接