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第10頁共10頁新員工月?度工作總?結(jié)例文?經(jīng)歷了長?達(dá)三個月?的試用期?工作考核?后,我在?____?公司的_?___崗?位上,順?利的完成?了領(lǐng)導(dǎo)交?于的工作?任務(wù),并?在其中學(xué)?習(xí)了工作?的方式和?方法,取?得了自我?的提升和?進(jìn)步。?作為一名?新人,我?感到自己?在這段時?間的工作?中有了很?大的進(jìn)步?和成長。?但同時,?借此機(jī)會?,我也從?實際中深?入的認(rèn)識?了___?_公司以?及自己擔(dān)?任的__?__崗位?,這都使?我對目前?的工作環(huán)?境有了更?深的理解?和感受。?并得到了?自己的工?作經(jīng)驗。?如今,?三個月的?實習(xí)期已?經(jīng)過去,?我也申請?轉(zhuǎn)正為一?名正式的?____?工。為此?,我在這?里對這三?個月來的?個人工作?情況和自?我學(xué)習(xí)做?總結(jié)如下?:一、?工作的培?訓(xùn)和學(xué)習(xí)?在來到?這個崗位?之后,作?為一名新?人,在工?作中我首?先要面對?的就是新?人的培訓(xùn)?和工作崗?位的了解?。在這次?學(xué)習(xí)上,?我有幸得?到___?_領(lǐng)導(dǎo)的?指點和幫?助,并在?工作中,?借助其他?同事的指?點,學(xué)習(xí)?了工作的?理論和技?巧,并認(rèn)?識了許多?自我習(xí)慣?上的問題?。當(dāng)然?,更重要?的是,在?實際的工?作崗位上?,我通過?實踐的鍛?煉,大大?增加了對?工作的認(rèn)?識和練習(xí)?,提升了?自我的經(jīng)?驗?zāi)芰Γ?并增加了?對工作的?認(rèn)識。?此外,我?自己在休?息的時間?里對工作?也做了不?少的準(zhǔn)備?,通過網(wǎng)?絡(luò)和書籍?,掌握了?更多關(guān)于?工作的資?料,改進(jìn)?了自己對?工作的認(rèn)?識,并積?極利用知?識,在實?踐中更好?的表現(xiàn)自?己。二?、工作情?況在工?作中,因?為是邊學(xué)?邊練,所?以起初我?的工作情?況并不怎?么出色,?不僅經(jīng)常?需要領(lǐng)導(dǎo)?幫助,甚?至還會因?為粗心在?工作中犯?下一些錯?誤。但我?并沒有因?此氣餒,?借助領(lǐng)導(dǎo)?的批評和?指教,我?分析了自?身的錯誤?問題,并?牢記了公?司的規(guī)定?和工作的?要求,嚴(yán)?謹(jǐn)?shù)膶Υ?后來的每?一次工作?,并在工?作中取得?了較好的?成績。?如今,在?工作方面?,雖不說?熟練,但?我已經(jīng)能?按照領(lǐng)導(dǎo)?的要求,?順利的完?成工作的?要求和目?標(biāo),并能?在工作后?積極的反?思自我認(rèn)?識自身工?作中的不?足!三?、工作的?心得這?次的實習(xí)?,讓我親?身體會并?認(rèn)識了_?___崗?位的工作?,并且也?看到了自?己對于工?作的一些?不足。但?同時,我?通過工作?,認(rèn)識到?這些不足?都是可以?被彌補和?改進(jìn)的!?我在此申?請正式加?入___?_公司,?我期望在?工作中繼?續(xù)發(fā)展和?努力,我?會履行自?己作為工?作者的職?責(zé),并認(rèn)?真完善自?己的能力?,在今后?的工作中?取得更大?的進(jìn)步!?新員工?月度工作?總結(jié)例文?(二)?不知不覺?,進(jìn)入_?___集?團(tuán)電腦部?就職已經(jīng)?有接近一?個月的時?間了,在?這段時間?里最大的?感覺是:?我當(dāng)初的?求職選擇?是正確的?!___?_集團(tuán)是?一個與我?的期望相?當(dāng),甚至?超越我期?望的公司?,集團(tuán)有?壯實深厚?的根基也?有蓬勃爭?輝的枝葉?,立于其?中,滿是?穩(wěn)健勃發(fā)?的氣息。?第一次?對集團(tuán)有?了初步的?了解源于?人事部組?織的入職?培訓(xùn)。在?一天的培?訓(xùn)中,我?了解到集?團(tuán)是以房?地產(chǎn)開發(fā)?為主導(dǎo),?集教育、?醫(yī)療、酒?店、餐飲?、零售、?物流、礦?業(yè)等于一?體,多元?化、全方?位、大規(guī)?模的拓展?集團(tuán),并?對集團(tuán)的?主要組織?構(gòu)成和榮?譽有了初?步的了解?。其中,?彭先生簡?介中的信?條讓我印?象深刻:?無論做什?么,一定?要做到最?好。我想?正是這種?對事物的?高要求,?才會點滴?成就了如?此龐大而?又卓越的?組織,而?在這樣高?要求的_?___集?團(tuán)里面,?我確信會?有很多值?得我服務(wù)?與學(xué)習(xí)的?地方。?我所任職?的部門是?____?集團(tuán)屬下?房地產(chǎn)公?司的電腦?部,部門?經(jīng)理是何?雪峰先生?,部門主?要負(fù)責(zé)集?團(tuán)信息化?建設(shè)與相?關(guān)的維護(hù)?工作,我?的日常工?作的所有?內(nèi)容都可?以歸入o?a處理的?范疇,如?文字處理?、文件謄?寫、傳真?、申請審?批、辦公?用品、公?文管理、?會議管理?、資料管?理、考勤?人事管理?、系統(tǒng)培?訓(xùn),制定?相關(guān)文檔?制度提高?辦公效率?和管理手?段等。?因前崗位?同事已離?職兩個月?,期間工?作由采購?組同事兼?任,部分?工作文檔?交接有欠?系統(tǒng)及經(jīng)?驗,故對?職責(zé)事務(wù)?的熟悉和?接收資料?的整理難?度加大及?需時較多?,但經(jīng)過?一個月的?實踐,在?何生和同?事們的指?引幫助下?基本掌握?所在崗位?各項工作?的方法與?技巧。電?腦部是一?個技術(shù)性?的部門,?內(nèi)部相互?間交流不?算太多,?感覺各位?同事都踏?實工作,?對各自的?責(zé)任和工?作都積極?接受和執(zhí)?行,部組?之間對任?務(wù)的分工?合作都較?有默契,?部組間的?默契尤其?表現(xiàn)在部?門新接手?的集團(tuán)i?t采購工?作,在何?生的指導(dǎo)?下,各部?組快速地?完成了采?購工作的?分拆、理?順了新形?勢下的采?購流程并?以制度奠?定了部門?采購的風(fēng)?氣,使得?集團(tuán)it?采購較以?往取得了?價格和服?務(wù)上的更?優(yōu),而我?也有幸參?與其中進(jìn)?一步了解?了部門經(jīng)?理對工作?任務(wù)的高?要求與嚴(yán)?標(biāo)準(zhǔn)。?另外,部?門工作中?涉及到較?多電腦方?面的設(shè)備?與知識,?這是我之?前較少接?觸和了解?的,導(dǎo)致?在一些工?作的話題?理解中還?是有所欠?缺的,所?以在接下?來的這個?月里,在?空閑時間?會加大i?t類知識?的學(xué)習(xí),?以更好地?完成本職?工作。?迄今接觸?到的各項?工作中,?感覺本職?工作主要?對個人的?溝通理解?能力、信?息提取整?合分析能?力、文書?能力、自?我管理能?力都有較?高的要求?。個人?溝通理解?能力的要?求體現(xiàn)在?我的職位?處于一個?承上接下?的位置,?需要很好?地理解并?協(xié)助部門?經(jīng)理把一?些要求和?精神傳達(dá)?到各位經(jīng)?理主管,?各經(jīng)理主?管工作都?較為繁忙?,并且有?自身的工?作習(xí)慣和?標(biāo)準(zhǔn),所?以需要在?禮貌的基?礎(chǔ)上盡可?能簡短明?確地表述?要求,最?好列明規(guī)?范,對這?點的提前?認(rèn)識使得?我在規(guī)范?月報匯報?內(nèi)容中取?得較好的?效果;?信息提取?整合分析?能力,由?于職位每?天于外部?及rt_?___接?觸的信息?量較大,?以及負(fù)責(zé)?各項會議?及其他資?料的整理?,這就要?求我在短?時期內(nèi)對?重點有用?信息具有?敏銳感,?繼而根據(jù)?工作要求?提取整合?相關(guān)信息?;文書?能力,日?常需要處?理合同、?文檔及部?分業(yè)務(wù)的?管理需要?形成規(guī)范?,所以就?要求我要?有扎實的?文字基礎(chǔ)?,以求在?短時間內(nèi)?做出符合?要求的文?件資料;?自我管?理能力,?對于這一?能力的要?求,何生?在我入職?面試的時?候已經(jīng)重?點提及過?,主要因?為何生除?管理番禺?電腦部外?還需分管?其他區(qū)域?,所以在?辦公室的?時間不會?太多,這?就要求我?要自覺遵?守履行崗?位上各項?職責(zé)的同?時多思考?完善各項?工作,多?主動發(fā)現(xiàn)?和提出一?些對部門?管理、建?設(shè)有益的?意見或建?議,以協(xié)?助何生更?好地開展?各項工作?。新員?工月度工?作總結(jié)例?文(三)?一個月?的時間過?得真快,?轉(zhuǎn)眼已經(jīng)?來到工作?崗位工作?了一個月?時間了,?在這個月?中學(xué)習(xí)工?作是我的?主旋律,?努力做好?自己,做?好工作。?一、適?應(yīng)新環(huán)境?剛來公?司的時候?感到非常?陌生,經(jīng)?過激烈的?競爭,來?到了公司?我非常高?興,懷著?激動邁入?公司的大?門開始工?作,雖然?對這份工?作我有一?定的基礎(chǔ)?,以前在?其他公司?做過一定?的工作,?但是來到?崗位后發(fā)?現(xiàn)和我想?的不同,?每一個公?司的工作?要求和對?于一些細(xì)?節(jié)的處理?都有一定?的規(guī)定,?這些都要?我慢慢調(diào)?整過來。?并且來?到公司我?內(nèi)心有些?浮躁,總?想體現(xiàn)自?己的價值?,想要表?現(xiàn)自己,?得到領(lǐng)導(dǎo)?的認(rèn)可,?這反而弄?巧成拙,?使得自己?工作非常?緊張,因?為想要做?好,害怕?做錯,反?而讓自己?的神經(jīng)緊?繃,原本?的實力發(fā)?揮不出兩?三曾,讓?我犯錯的?次數(shù)也越?來越多,?每次我都?沒有做好?做好,越?是急躁也?是做不好?,做不好?就不安心?,這讓我?在公司度?過了一段?非常難熬?的時間。?最后在?好心同事?的幫助下?我成功的?度過了這?次難關(guān),?我調(diào)整了?自己的心?態(tài),不在?總是想著?表現(xiàn)自己?,對工作?也不再束?手束腳,?犯錯才能?有進(jìn)步,?不在害怕?在工作中?犯錯被領(lǐng)?導(dǎo)發(fā)現(xiàn)然?后被開除?,老老實?實的做工?作,踏踏?實實的做?好自己的?工作每天?給自己定?下一個工?作目標(biāo)用?心去完成?。慢慢適?應(yīng)了工作?。適應(yīng)了?公司。?二、學(xué)習(xí)?才能進(jìn)步?在工作?中我還會?通過詢問?向其他同?事請教,?讓他們指?導(dǎo),利用?休息時間?去學(xué)習(xí)足?夠的知識?去學(xué)習(xí)更?多的技巧?,還有時?會自學(xué),?因為現(xiàn)在?網(wǎng)絡(luò)也非?常發(fā)達(dá)網(wǎng)?上有很多?的相關(guān)培?訓(xùn)課程,?通過學(xué)習(xí)?也能夠提?升自己,?這也是我?選擇的方?式之一。?三、拼?搏進(jìn)取?在工作總?要拼搏,?只有愛拼?才會贏,?只有付出?才能有回?報,想要?掌握心得?知識就要?做好拼命?的準(zhǔn)備,?我偶在工?作的手為?了能夠快?點讓工作?上手,我?花費大量?時間練習(xí)?,在別人?休息的時?候我在努?力,在別?人努力的?時候我還?在努力,?時刻不忘?自己的目?標(biāo),每天?堅持。?以上是我?第一個月?的工作的?方式,雖?然第一個?月讓我感?到非常的?辛苦,但?是也讓我?學(xué)到了更?多的知識?,對我以?后的成長?也是非常?好的。?新員工月?度工作總?結(jié)例文(?四)榮?幸,能成?為生產(chǎn)服?務(wù)部的一?名新成員?。從進(jìn)廠?至今,我?干過多種?工作,主?要從事過?麥芽糖專?利的翻譯?和整個麥?芽糖新產(chǎn)?品開發(fā)的?實驗過程?,來這之?前,我在?天安公司?發(fā)酵車間?辦公室工?作,主要?負(fù)責(zé)車間?的oec?工作和日?常小事的?處理以及?對內(nèi)對外?關(guān)系的協(xié)?調(diào)工作。?雖然自己?在發(fā)酵車?間的工作?得到了公?司領(lǐng)導(dǎo)和?車間主任?的一致好?評,但為?了進(jìn)一步?提高自己?,我來到?了生產(chǎn)服?務(wù)部。因?為我覺得?生產(chǎn)服務(wù)?部可以給?自己提供?一個更好?的發(fā)展和?提高的平?臺,可以?借助這個?平臺,為?企業(yè)和自?己做更多?有益的事?。所以我?非常感謝?公司領(lǐng)導(dǎo)?和生產(chǎn)服?務(wù)部的領(lǐng)?導(dǎo)能給我?這個機(jī)會?。過去?的一切已?經(jīng)過去,?一切需要?從零開始?。來到面?粉公司線?辦以后,?通過范主?任和高玉?霞我首先?了解了一?下面粉公?司的整個?經(jīng)營和生?產(chǎn)情況,?由于全球?經(jīng)濟(jì)危機(jī)?和小麥價?格的漲價?,中國的?面粉行業(yè)?都受到了?沖擊,蓮?花面粉也?不例外的?受到了這?次金融危?機(jī)的影響?,企業(yè)現(xiàn)?在處于半?生產(chǎn)狀態(tài)?。身為線?辦人員,?我們跟面?粉公司的?`員工一?樣感到很?焦急,鄭?總帶領(lǐng)手?下員工準(zhǔn)?備進(jìn)行貼?牌生產(chǎn)和?拿麥換面?的舉措,?希望一切?都會好起?來。我?每天早上?都去車間?轉(zhuǎn)一圈,?了解面粉?的生產(chǎn)工?藝和生產(chǎn)?流程,剛?開始幾天?在車間里?還找不著?人,后來?在那個好?心的大姐?的幫助下?,了解到?整個車間?的立體結(jié)?構(gòu)圖。知?道了主控?室的位置?,車間化?驗室的位?置等等。?也看到了?篩分雜質(zhì)?的機(jī)器和?出粉的機(jī)?器等等,?現(xiàn)在我只?知道了工?藝流程的?一點毛皮?,接下來?我會不斷?學(xué)習(xí),盡?快全面而?準(zhǔn)確的掌?握面粉的?工藝流程?和工藝操?作要求。?由于大?學(xué)同學(xué)有?好幾個在?面粉公司?銷售上工?作,原來?來過好多?次,通過?他們也認(rèn)?識了很多?人,現(xiàn)在?,他們大?多仍然在?這上班,?但還需要?不斷的與?人溝通,?認(rèn)識更多?的人。跟?我們同一?批進(jìn)廠的?賈留敏是?銷售部長?,另外當(dāng)?時認(rèn)識的?王宇現(xiàn)在?是品管部?部長,我?中間跟他?們溝通了?好多次,?了解了現(xiàn)?在面粉的?整個銷售?狀況和關(guān)?于面粉檢?測方面的?許多知識?。另外,?通過參加?面粉公司?的清潔生?產(chǎn)大會認(rèn)?識了其他?幾位部長?,并與他?們進(jìn)行了?溝通。其?中,劉部?長還去過?我們辦公?室?guī)滋耍?并與我們?進(jìn)行了溝?通。關(guān)?于整個股?份公司的?宏觀政策?和重點事?件范主任?每次開完?會都會回?來給我們?及時傳達(dá)?。通過他?的傳達(dá),?我們了解?到了公司?高層的管?理理念和?近期的工?作重點,?為我們的?近階段的?工作指明?了方向。?我很感謝?他對我們?的幫助和?期望。?____?月底,我?主動報名?參加了公?司組織的?發(fā)展循環(huán)?經(jīng)濟(jì)的演?講活動,?在這次活?動中,馮?玉、黃超?、王文芹?、都給了?我莫大的?幫助,我?也切實體?會了我們?生產(chǎn)服務(wù)?部這個大?家庭的溫?暖。參加?這次活動?,無疑是?對自己心?理的一個?鍛煉,我?很珍惜,?我也會更?加努力,?不管取得?什么樣的?結(jié)果,我?都會努力?到底。?那天,一?個原來的?工作領(lǐng)導(dǎo)?告訴我,?他說生產(chǎn)?服務(wù)部每?天都會有?機(jī)會,就?看你如何?去把握。?現(xiàn)在,在?生產(chǎn)服務(wù)?部的這段?日子,我?也切身理?解了這一?點,機(jī)會?總是給那?些有準(zhǔn)備?的人。高?總教我們?去悟,學(xué)?會欣賞別?人,不斷?自責(zé)自己?,在生產(chǎn)?服務(wù)部,?有許多值?得我學(xué)習(xí)?的人,在?這里我就?不一一說?了,但是?,總結(jié)我?這一段的?工作,我?覺得自己?心態(tài)還是?不夠積極?,遇見問?題時思考?和分析問?題的能力?也比較遲?鈍。在?今后的工?作中,我?希望自己?能夠更加?積極主動?,更加熱?情,能夠?盡快掌握?面粉所有?的工藝流?程和工藝?要求,能?夠為公司?提出有用?的合理化?建議,能?夠為公司?做切切實?實有用的?事。新?員工月度?工作總結(jié)?例文(五?)剛來?到公司,?對于一切?都是那么?未知,看?見一個個?陌生的面?孔,心里?真的有點?忐忑,不?知道大家?都是什么?性情,容?不容易相?處,但是?這種感覺?,很快就?消失了,?大家相仿?的年紀(jì),?熱情開朗?的性格,?和諧工作
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