事業(yè)單位參公過(guò)渡考試復(fù)習(xí)題及答案

事業(yè)單位參公過(guò)渡考試復(fù)習(xí)題及答案（二）《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》復(fù)習(xí)參考題一、判斷題

1、對(duì)于行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反紀(jì)律的行為，能夠予以制裁。×

2、各級(jí)行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員的職責(zé)和權(quán)力，來(lái)源于法律的授權(quán)。√

3、法律法規(guī)授權(quán)有含有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位中經(jīng)同意參考《公務(wù)員法》管理的工作人員被處分，參考《處分條例》的有關(guān)規(guī)定辦理。√

4、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員是指除工勤人員以外的工作人員。×

5、處分是指違法違紀(jì)行為人承當(dāng)行政法律責(zé)任的方式?！?/p>

6、違法違紀(jì)行為是指行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反法律、法規(guī)、規(guī)章以及行政機(jī)關(guān)的決定和命令，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)紀(jì)律責(zé)任的行為。√

7、國(guó)務(wù)院各部門(mén)都能夠單獨(dú)制訂涉及處分事項(xiàng)的規(guī)章?！?/p>

8、地方性法規(guī)能夠規(guī)定應(yīng)當(dāng)予以處分的違法違紀(jì)行為及對(duì)應(yīng)的處分幅度?！?/p>

9、法律和《處分條例》都對(duì)處分事項(xiàng)有規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)執(zhí)行《處分條例》的規(guī)定?！?/p>

10、因不可抗力而造成的行為，不構(gòu)成違法違紀(jì)行為?！?/p>

11、間接故意是指明知自己的行為可能發(fā)生危害社會(huì)的成果，并且放任這種成果發(fā)生的心理態(tài)度?！?/p>

12、違法違紀(jì)行為的客體，是指受違法違紀(jì)行為所侵害的對(duì)象?！?/p>

13、紀(jì)律責(zé)任是指違法違紀(jì)行為人所應(yīng)承當(dāng)?shù)姆珊蠊??！?/p>

14、紀(jì)律責(zé)任與處分之間是內(nèi)容與形式的關(guān)系?！?/p>

15、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)與其違法違紀(jì)行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相適應(yīng)?！?/p>

16、除法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、部門(mén)規(guī)章、地方政府規(guī)章和國(guó)務(wù)院決定外，不得以其它形式設(shè)定處分事項(xiàng)?！?/p>

17、程序保障是指對(duì)紀(jì)律責(zé)任的追究必須按法定的程序進(jìn)行。√

18、法無(wú)明文規(guī)定的行為不為違法違紀(jì)行為。√

19、處分的輕重重要是由違法違紀(jì)行為的性質(zhì)、危害程度決定的。√

20、違法違紀(jì)行為人承當(dāng)?shù)募o(jì)律責(zé)任，絕對(duì)與違法違紀(jì)行為的輕重成正比?！?/p>

21、只要定性精確，程序正當(dāng)，手續(xù)不一定需要完備?！?/p>

22、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)涉嫌犯罪的，能夠追究刑事責(zé)任?！?/p>

23、降職是行政處分的種類(lèi)之一?！?/p>

《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》復(fù)習(xí)參考題一、判斷題

1、對(duì)于行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反紀(jì)律的行為，能夠予以制裁?！?/p>

2、各級(jí)行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員的職責(zé)和權(quán)力，來(lái)源于法律的授權(quán)?！?/p>

3、法律法規(guī)授權(quán)有含有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位中經(jīng)同意參考《公務(wù)員法》管理的工作人員被處分，參考《處分條例》的有關(guān)規(guī)定辦理?！?/p>

4、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員是指除工勤人員以外的工作人員?！?/p>

5、處分是指違法違紀(jì)行為人承當(dāng)行政法律責(zé)任的方式。×

6、違法違紀(jì)行為是指行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反法律、法規(guī)、規(guī)章以及行政機(jī)關(guān)的決定和命令，應(yīng)當(dāng)承當(dāng)紀(jì)律責(zé)任的行為?！?/p>

7、國(guó)務(wù)院各部門(mén)都能夠單獨(dú)制訂涉及處分事項(xiàng)的規(guī)章?！?/p>

8、地方性法規(guī)能夠規(guī)定應(yīng)當(dāng)予以處分的違法違紀(jì)行為及對(duì)應(yīng)的處分幅度?！?/p>

9、法律和《處分條例》都對(duì)處分事項(xiàng)有規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)執(zhí)行《處分條例》的規(guī)定?！?/p>

10、因不可抗力而造成的行為，不構(gòu)成違法違紀(jì)行為?！?/p>

11、間接故意是指明知自己的行為可能發(fā)生危害社會(huì)的成果，并且放任這種成果發(fā)生的心理態(tài)度?！?/p>

12、違法違紀(jì)行為的客體，是指受違法違紀(jì)行為所侵害的對(duì)象?！?/p>

13、紀(jì)律責(zé)任是指違法違紀(jì)行為人所應(yīng)承當(dāng)?shù)姆珊蠊！?/p>

14、紀(jì)律責(zé)任與處分之間是內(nèi)容與形式的關(guān)系?！?/p>

15、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)與其違法違紀(jì)行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相適應(yīng)?！?/p>

16、除法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、部門(mén)規(guī)章、地方政府規(guī)章和國(guó)務(wù)院決定外，不得以其它形式設(shè)定處分事項(xiàng)。√

17、程序保障是指對(duì)紀(jì)律責(zé)任的追究必須按法定的程序進(jìn)行?！?/p>

18、法無(wú)明文規(guī)定的行為不為違法違紀(jì)行為。√

19、處分的輕重重要是由違法違紀(jì)行為的性質(zhì)、危害程度決定的。√

20、違法違紀(jì)行為人承當(dāng)?shù)募o(jì)律責(zé)任，絕對(duì)與違法違紀(jì)行為的輕重成正比。×

21、只要定性精確，程序正當(dāng)，手續(xù)不一定需要完備?！?/p>

22、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)涉嫌犯罪的，能夠追究刑事責(zé)任?！?/p>

23、降職是行政處分的種類(lèi)之一?！?/p>

24、公務(wù)員被開(kāi)除公職后不得再被錄用?！?/p>

25、罷職后來(lái)能夠不再予以行政處分。×

26、處分的使用期間即處分的法律后果的影響期間?！?/p>

27、警告是一種警戒性的紀(jì)律制裁方式?！?/p>

28、受罷職處分的，僅是撤銷(xiāo)其現(xiàn)任職務(wù)，不減少其級(jí)別?！?/p>

29、受記過(guò)處分的，能夠晉升工資檔次，但不得晉升職務(wù)和級(jí)別?！?/p>

30、處分期滿(mǎn)后，處分自動(dòng)解除。×

31、降級(jí)、罷職處分被解除后，視為恢復(fù)原級(jí)別、原職務(wù)?！?/p>

32、受到開(kāi)除處分的，不適應(yīng)解除處分的制度?！?/p>

33、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員同時(shí)受兩種不同種類(lèi)處分，先執(zhí)行其中最重的處分，再執(zhí)行較輕的處分。×

34、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間受到新的處分，其處分期為原處分期尚未執(zhí)行的期限與新處分期間之和?！?/p>

35、處分期最長(zhǎng)不得超出24個(gè)月。×

36、違法違紀(jì)行為人犯罪有數(shù)錯(cuò)，應(yīng)當(dāng)分別擬定每種違法違紀(jì)行為所應(yīng)予以的處分，再進(jìn)行合并解決?！?/p>

37、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員2人以上同時(shí)違法違紀(jì)的，屬于共同違法違紀(jì)?！?/p>

38、對(duì)共同違法違紀(jì)行為人的處分必須予以相似的行政處分?！?/p>

39、串供或者制止別人揭發(fā)檢舉、提供證據(jù)材料的應(yīng)當(dāng)從重處分。√

40、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員主動(dòng)交代違法違紀(jì)行為，并主動(dòng)采用方法有效避免或者挽回?fù)p失的，應(yīng)當(dāng)免予處分?！?/p>

41、單位違法違紀(jì)，是指行政機(jī)關(guān)及其內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，派出機(jī)構(gòu)經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定或者由負(fù)責(zé)人員決定實(shí)施的違法違紀(jì)行為?！?/p>

42、單位違法違紀(jì)的紀(jì)律責(zé)任承當(dāng)人只能是單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體?！?/p>

43、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰的，不管主刑或附加刑，一律予以開(kāi)除處分?！?/p>

44、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員被判處有期徒刑緩期執(zhí)行的，能夠不予開(kāi)除處分?！?/p>

45、罷職的處分期限為26個(gè)月?！?/p>

46、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰的，免予開(kāi)除處分。

×

47、處分決定、解除處分決定自作出之日起生效?！?/p>

48、有運(yùn)用職務(wù)之便為自己或者別人謀取私利行為的，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

49、復(fù)核、申訴期間不停止處分的執(zhí)行。

√

50、公務(wù)員處分的調(diào)查程序中，取證人員不得少于２人?！?/p>

51、拒不執(zhí)行機(jī)關(guān)的交流決定的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

52、非法收集的證據(jù)能夠作為定案的根據(jù)。×

53、泄露因推行職責(zé)掌握的商業(yè)秘密，造成不良后果的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

54、違反規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避而不回避，影響公正執(zhí)行公務(wù)，造成不良后果的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

55、違法設(shè)定或者實(shí)施行政處分的，予以警告或者記過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以記大過(guò)或者降級(jí)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分?！?/p>

56、違反規(guī)定向公民、法人或者其它組織攤派或者收取財(cái)物的，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分。√

57、挪用公款賭博的，予以記大過(guò)或者降級(jí)處分?！?/p>

58、發(fā)生重大事故、災(zāi)害、事件或者重大刑事案件、治安案件，不按規(guī)定報(bào)告、解決的，予以警告、記過(guò)、記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。×

59、嚴(yán)重違反公務(wù)員職業(yè)道德，工作作風(fēng)懈怠、工作態(tài)度惡劣，造成不良影響的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分?！?/p>

60、組織或者參加非法組織，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

61、組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以罷職或者開(kāi)除處分。×

62、發(fā)生重大事故、災(zāi)害、事件或者重大刑事案件、治安案件，不按規(guī)定報(bào)告、解決的，予以記過(guò)、記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

63、以毆打、體罰、非法拘禁等方式侵犯公民人身權(quán)利，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

64、離任、辭職或者被辭退時(shí)，拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)或者拒不接受審計(jì)的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。√

65、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員拒不承當(dāng)贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)，情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分?！?/p>

66、在工作時(shí)間賭博，屢教不改的，予以罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

67、違反規(guī)定超計(jì)劃生育的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

68、任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將處分決定以口頭形式告知受處分的公務(wù)員本人，并在一定范疇內(nèi)宣布。×

69、經(jīng)任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人同意，由任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)對(duì)需要調(diào)查解決的事項(xiàng)進(jìn)行初步調(diào)查。√

70、處分決定機(jī)關(guān)或者處分決定機(jī)關(guān)的上一級(jí)行政機(jī)關(guān)，發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)案件調(diào)查、解決人員有應(yīng)當(dāng)回避的情形，不能夠直接決定該人員回避?！?/p>

71、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員變化集體作出的重大決定的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

72、不依法推行職責(zé)，致使能夠避免的傳染病傳輸流行，情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分。×

73、泄露國(guó)家秘密、工作秘密，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。√

74、拒不承當(dāng)贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)的，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。√

75、回絕執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定、命令的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

76、違法設(shè)定或者實(shí)施行政強(qiáng)制方法，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

77、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)自同意備案之日起3個(gè)月內(nèi)作出決定?！?/p>

78、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受到開(kāi)除處分后，有新工作單位的，其本人檔案轉(zhuǎn)由新工作單位管理。√

79、任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限，及時(shí)將處分決定或者解除處分決定報(bào)公務(wù)員主管部門(mén)備案?！?/p>

80、散布有損國(guó)家名譽(yù)的言論，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以罷職或者開(kāi)除處分。×

81、組織參加罷工，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

82、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員違反議事規(guī)則，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

83、壓制批評(píng)，打擊報(bào)復(fù)，扣壓、銷(xiāo)毀舉報(bào)信件，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。√

84、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員違反議事規(guī)則，個(gè)人或者少數(shù)人決定重大事項(xiàng)，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

85、程序違法都會(huì)造成處分決定的撤銷(xiāo)?！?/p>

86、有貪污、索賄、受賄、行賄、介紹賄賂行為的，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

87、因公外出、請(qǐng)假期滿(mǎn)無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸，造成不良影響，情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分。√

88、對(duì)扶貧專(zhuān)項(xiàng)款物疏于管理，致使款物被貪污、挪用，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

89、在行政許可工作中違反法定權(quán)限、條件和程序設(shè)定或者實(shí)施行政許可的，予以警告或者記過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以記大過(guò)或者降級(jí)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分?！?/p>

90、違反法律、法規(guī)規(guī)定進(jìn)行行政委托的，予以警告或者記過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以記大過(guò)或者降級(jí)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分?！?/p>

91、以毆打、體罰、非法拘禁等方式侵犯公民人身權(quán)利，情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分?！?/p>

92、妨礙執(zhí)行公務(wù)或者違反規(guī)定干預(yù)執(zhí)行公務(wù)的，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。√

93、泄露因推行職責(zé)掌握的個(gè)人隱私，造成不良后果，情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分。×

94、虐待、遺棄家庭組員的，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

95、有巨額財(cái)產(chǎn)來(lái)源不明行為，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

96、公務(wù)員原解決機(jī)關(guān)的復(fù)核決定是最后決定。√

97、對(duì)監(jiān)察機(jī)關(guān)作出的處分決定不服，被處分人只能向監(jiān)察機(jī)關(guān)提出申訴?！?/p>

98、公務(wù)員主管部門(mén)有權(quán)撤銷(xiāo)監(jiān)察機(jī)關(guān)作出的處分決定。×

99、超越職權(quán)，是指處分決定機(jī)關(guān)超越法律、法規(guī)賦予其的職權(quán)，私自解決其無(wú)權(quán)決定、解決的事項(xiàng)。√

100、公務(wù)員主管部門(mén)或者作出該處分的機(jī)關(guān)的上一級(jí)、有管轄權(quán)的監(jiān)察機(jī)關(guān)在作出撤銷(xiāo)處分決定的同時(shí)，還應(yīng)當(dāng)自己重新作出處分決定或者責(zé)令原處分機(jī)關(guān)重新作出決定。√

101、處分不當(dāng)，重要是指原處分決定量紀(jì)畸輕或者畸重，顯失公正?！?/p>

102、沒(méi)收，是指處分決定機(jī)關(guān)將行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)所獲得的財(cái)物和用于違法違紀(jì)的非法財(cái)物強(qiáng)制收歸國(guó)有的行為。√

103、浪費(fèi)浪費(fèi)國(guó)家資財(cái)?shù)男袨?，是指行政機(jī)關(guān)或者行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反國(guó)家財(cái)務(wù)管理制度，講排場(chǎng)、比闊氣、浪費(fèi)公款，鋪張浪費(fèi)的行為?！?/p>

104、介紹賄賂行為，是指行政機(jī)關(guān)公務(wù)員向其它國(guó)家工作人員介紹賄賂，為行賄人和作為行賄對(duì)象的國(guó)家工作人員之間進(jìn)行引見(jiàn)、溝通和撮合，增進(jìn)行賄與受賄得以實(shí)現(xiàn)的行為?！?/p>

105、曠工的行為，是指行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反行政機(jī)關(guān)工作制度，不請(qǐng)假而缺勤的行為。√二、單選題：

1、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》頒布實(shí)施的日期是

C

。

A、5月1日

B、6月1日

C、7月1日

D、6月1日

2、紀(jì)律責(zé)任是

B

。

A、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的行為規(guī)范

B、違法違紀(jì)行為人所應(yīng)承當(dāng)?shù)姆珊蠊?/p>

C、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員所應(yīng)承當(dāng)?shù)穆氊?zé)

D、違法違紀(jì)行為人應(yīng)承當(dāng)?shù)馁r償責(zé)任

3、違法違紀(jì)行為的主體

C

。

A、只能是行政機(jī)關(guān)公務(wù)員

B、只能是行政機(jī)關(guān)

C、涉及行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員

D、涉及行政機(jī)關(guān)和行政相對(duì)人

4、能夠設(shè)定處分的法律規(guī)范性文獻(xiàn)有

D

。

A、行政法規(guī)

B、法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定

C、地方性法規(guī)、部門(mén)規(guī)章、地方政府規(guī)章

D、法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定和地方性法規(guī)、部門(mén)規(guī)章、地方政府規(guī)章

5、能夠單獨(dú)制訂設(shè)定處分事項(xiàng)的部門(mén)規(guī)章的只能是

D

。

A、國(guó)務(wù)院全部部門(mén)B、國(guó)務(wù)院人事部門(mén)

C、國(guó)務(wù)院監(jiān)察機(jī)關(guān)D、國(guó)務(wù)院監(jiān)察機(jī)關(guān)和國(guó)務(wù)院人事部門(mén)

6、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的合用主體是

A

。

A、行政機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公務(wù)員

B、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員

C、全部國(guó)家機(jī)關(guān)的公務(wù)員

D、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和工勤人員

7、違法違紀(jì)行為的客體是指

A

。

A、受?chē)?guó)家法律保護(hù)，為違法違紀(jì)行為所侵害的社會(huì)關(guān)系

B、受?chē)?guó)家法律保護(hù)，為違法違紀(jì)行為所侵害的對(duì)象

C、受?chē)?guó)家法律保護(hù)，為違法違紀(jì)行為所侵害的財(cái)產(chǎn)權(quán)利

D、受?chē)?guó)家法律保護(hù)，為違法違紀(jì)行為所侵害的民主權(quán)利

8、處分的程序正當(dāng)是指

B

。

A、調(diào)查解決的政紀(jì)事件的過(guò)程必須符正當(dāng)律規(guī)定的程序

B、調(diào)查解決的政紀(jì)事件的過(guò)程必須符正當(dāng)律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的程序

C、調(diào)查解決的政紀(jì)事件的過(guò)程必須符合《行政機(jī)關(guān)處分條例》規(guī)定的程序

D、調(diào)查解決的政紀(jì)事件的過(guò)程必須符合全部規(guī)范性文獻(xiàn)規(guī)定的程序

9、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)涉嫌犯罪的，

C

追究刑事責(zé)任。

A、能夠

B、必須

C、應(yīng)當(dāng)

D、不必

10、處分是違法違紀(jì)行為承當(dāng)

D

的形式。

A、民事法律責(zé)任

B、刑事法律責(zé)任

C、經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任

D、行政法律責(zé)任

11、根據(jù)《行政機(jī)關(guān)處分條例》的規(guī)定，

C

不屬于處分的種類(lèi)。

A、記過(guò)

B、記大過(guò)

C、降職

D、罷職

12、記過(guò)的處分期間是

A

。

A、12個(gè)月

B、18個(gè)月

C、6個(gè)月

D、24個(gè)月

13、罷職的處分期間是

D

。

A、12個(gè)月

B、18個(gè)月

C、6個(gè)月

D、24個(gè)月

14、受警告處分

B

晉升工資檔次。

A、不能

B、能夠

C、應(yīng)當(dāng)

D、視狀況

15、受罷職處分的，不僅要撤銷(xiāo)其現(xiàn)任職務(wù)，

C

對(duì)應(yīng)減少其級(jí)別。

A、能夠

B、必須

C、應(yīng)當(dāng)

D、視狀況

16、下列行為中不屬于法定從輕處分的情節(jié)是

D

。

A、主動(dòng)交待違法違紀(jì)行為的

B、主動(dòng)采用方法，有效避免或挽回?fù)p失的

C、檢舉別人重大違法違紀(jì)行為，狀況屬實(shí)的

D、家庭生活確有困難的

17、下列行為中屬于法定從重情節(jié)的是

D

。

A、拒不認(rèn)錯(cuò)，態(tài)度惡劣的

B、多次出錯(cuò)，屢教不改的

C、請(qǐng)客送禮，賄賂領(lǐng)導(dǎo)的

D、隱匿、偽造、銷(xiāo)毀證據(jù)的

18、違法違紀(jì)行為中的數(shù)錯(cuò)是指

B

。

A、違法違紀(jì)行為人同一時(shí)間實(shí)施兩種以上違法違紀(jì)行為

B、處分決定機(jī)關(guān)在處分決定作出前，違法違紀(jì)行為人有兩種以上違法違紀(jì)行為或者處分決定作出后，被處分人又出錯(cuò)誤的

C、處分決定機(jī)關(guān)在處分決定作出前，違法違紀(jì)行為人有兩種以上違法違紀(jì)行為的

D、處分決定機(jī)關(guān)在處分決定作出后，被處分人又出錯(cuò)誤的

19、應(yīng)當(dāng)予以的處分種類(lèi)不同的，應(yīng)當(dāng)執(zhí)行

A

的處分。

A、其中最重的

B、其中最輕的

C、不同種類(lèi)的

D、另行擬定的

20、共同違法違紀(jì)是指2人以上

C

的違法違紀(jì)行為。

A、事前通謀的

B、事前無(wú)通謀的

C、共同故意的

D、有集團(tuán)性質(zhì)的

21、從事或者參加營(yíng)利性活動(dòng)，在公司或者其它營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)的，予以

B

處分，情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分。

A、警告或者記過(guò)

B、記過(guò)或者記大過(guò)

C、降級(jí)或者罷職

D、開(kāi)除

22、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員包養(yǎng)情人的，予以罷職或者

D

處分。

A、記大過(guò)

B、降級(jí)

C、罷職

D、開(kāi)除

23、參加迷信活動(dòng)，造成不良影響的，予以

B

處分；組織迷信活動(dòng)的，予以降級(jí)或者罷職處分，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A、記過(guò)或者記大過(guò)

B、警告、記過(guò)或者記大過(guò)

C、降級(jí)或者罷職

D、開(kāi)除

24、公務(wù)員辭職或者被辭退，離職前應(yīng)當(dāng)辦理公務(wù)交接手續(xù)，必要時(shí)按照規(guī)定接受

C

。

A.審查

B.檢查

C.審計(jì)

D.調(diào)查

25、公務(wù)員對(duì)人事解決決定的復(fù)核、申訴期間，

C

人事解決的執(zhí)行。

A.暫停

B.暫緩

C.不停止

D.停止

26、吸食、注射毒品或者組織、支持、參加賣(mài)淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)的，予以

D

或者開(kāi)除處分。

A.記大過(guò)

B.降級(jí)

C.降職

D.罷職

27、參加賭博，情節(jié)較重的，予以記大過(guò)或者

B

處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職或者開(kāi)除處分。

A.降職

B.降級(jí)

C.離職

D.罷職

28、挪用公款賭博的，予以罷職或者

C

處分。

A.降級(jí)

B.降職

C.開(kāi)除

D.責(zé)令辭職

29、違反規(guī)定超計(jì)劃生育的，予以降級(jí)或者

A

處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.罷職

B.降職

C.勸退

D.責(zé)令辭職

30、違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)浪費(fèi)國(guó)家資財(cái)?shù)?，予以警告處分；情?jié)較重的，予以記過(guò)或者

B

處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以降級(jí)或者罷職處分。

A.罷職

B.記大過(guò)

C.降職

D.責(zé)令辭職

31、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法推行職務(wù)的行為受法律保護(hù)，非因法定事由，非經(jīng)

B

，不受處分。

A.上級(jí)機(jī)關(guān)決定

B.

法定程序

C.法院審理

D.仲裁

32、違反規(guī)定滯留境外不歸，予以

D

處分。

A.記大過(guò)

B.

降職

C.罷職

D.開(kāi)除

33、對(duì)經(jīng)地方各級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命的地方各級(jí)人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員予以處分，由

C

決定。

A.本級(jí)人民政府

B.

同級(jí)人民代表大會(huì)

C.上一級(jí)人民政府

D.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

34、對(duì)地方各級(jí)人民政府工作部門(mén)正職領(lǐng)導(dǎo)人員予以處分，由

A

決定。

A.本級(jí)人民政府

B.

同級(jí)人民代表大會(huì)

C.上一級(jí)人民政府

D.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

35、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)，已經(jīng)被備案調(diào)查，不適宜繼續(xù)推行職責(zé)的，任免機(jī)關(guān)能夠決定

B

。

A.責(zé)令其辭職

B.

暫停其推行職務(wù)

C.勸退

D.

降職

36、任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)經(jīng)初步調(diào)查認(rèn)為該公務(wù)員涉嫌違法違紀(jì)，需要進(jìn)一步查證的，報(bào)

C

負(fù)責(zé)人同意后備案。

A.上一級(jí)政府

B.上一級(jí)機(jī)關(guān)

C.任免機(jī)關(guān)

D.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

37、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，應(yīng)當(dāng)由

A

以上辦案人員進(jìn)行。

A.2名

B.3名

C.4名

D.5名

38、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，接受調(diào)查的單位和個(gè)人

B

。

A.能夠如實(shí)提供狀況

B.應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供狀況

C.能夠回絕提供狀況

D.能夠保持沉默

39、處分決定機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人的回避，由處分決定機(jī)關(guān)的

D

負(fù)責(zé)人

決定。

A.其它

B.同級(jí)人事部門(mén)

C.同級(jí)人民代表大會(huì)常委會(huì)

D.上一級(jí)行政機(jī)關(guān)

40、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，案情復(fù)雜或者遇有其它特殊情形的，辦案期限能夠延長(zhǎng)，但是最長(zhǎng)不得超出

B

個(gè)月。

A.

10

B.12

C.18

D.24

41、在對(duì)外交往中損害國(guó)家榮譽(yù)和利益，情節(jié)較重的，予以

B

處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.記大過(guò)或降級(jí)

B.降級(jí)或者罷職

C.降級(jí)或降職

D.記大過(guò)或降職

42、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員違反議事規(guī)則，予以

A

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.警告、記過(guò)或者記大過(guò)

B.記大過(guò)或降級(jí)

C.降級(jí)或降職

D.警告、記過(guò)或降職

43、發(fā)生重大事故、災(zāi)害、事件或者重大刑事案件、治安案件，不按規(guī)定報(bào)告、解決的，予以

B

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.警告、記過(guò)或者記大過(guò)

B.記過(guò)、記大過(guò)

C.降級(jí)或降職

D.警告、記過(guò)或降職

44、處分決定、解除處分決定自

B

起生效。

A.執(zhí)行之日

B.作出之日

C.宣布之日D.領(lǐng)導(dǎo)決定之日

45、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受到開(kāi)除處分后，沒(méi)有新工作單位，其本人檔案轉(zhuǎn)由

C

管理。

A.原單位

B.父母所在單位

C.其戶(hù)籍所在地人事部門(mén)所屬的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)

D.社區(qū)

46、處分決定機(jī)關(guān)除負(fù)責(zé)人之外的其它案件調(diào)查人員的回避，由

B

決定。

A.人事部門(mén)負(fù)責(zé)人

B.

處分決定機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人

C.組織部門(mén)負(fù)責(zé)人

D.上級(jí)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人

47、非法收集的證據(jù)

C

作為定案的根據(jù)。

A.能夠

B.有時(shí)能夠

C.不得

D.特殊狀況能夠

48、任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限，及時(shí)將處分決定或者解除處分決定

報(bào)

B

備案。

A.上級(jí)機(jī)關(guān)

B.公務(wù)員主管部門(mén)

C.同級(jí)人民政府

D.同級(jí)人民代表大會(huì)

49、任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將處分決定以

D

告知受處分的公務(wù)員本人，并在一定范疇內(nèi)宣布。

A.電子郵件形式

B.口頭形式

C.口頭或書(shū)面形式

D.書(shū)面形式

50、對(duì)地方各級(jí)人民政府工作部門(mén)正職領(lǐng)導(dǎo)人員擬予以罷職、開(kāi)除處分的，由本級(jí)人民政府向

A

提出罷職建議。

A.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

B.同級(jí)人民代表大會(huì)

C.同級(jí)人民政府

D.上一級(jí)人民政府

51、擬予以經(jīng)縣級(jí)以上地方人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命的縣級(jí)以上地方人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員罷職、開(kāi)除處分的，應(yīng)當(dāng)先由本級(jí)人民政府向

B

提出罷職建議。

A.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

B.同級(jí)人民代表大會(huì)

C.同級(jí)人民政府

D.上一級(jí)人民政府

52、擬予以鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員罷職、開(kāi)除處分的，應(yīng)當(dāng)先由

C

向同級(jí)人民代表大會(huì)提出罷職建議。

A.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

B.其它領(lǐng)導(dǎo)人

C.本級(jí)人民政府

D.上一級(jí)人民政府

53、擬予以經(jīng)縣級(jí)以上地方人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命的縣級(jí)以上地方人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員罷職、開(kāi)除處分的，遇有特殊緊急狀況，

C

認(rèn)為必要時(shí)，也能夠?qū)ζ渥鞒隽T職或者開(kāi)除的處分，同時(shí)報(bào)告同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)，并通報(bào)下級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)。

A.市長(zhǎng)

B.市級(jí)以上人民政府

C.省級(jí)以上人民政府

D.省長(zhǎng)

54、為賭博活動(dòng)提供場(chǎng)合或者其它便利條件的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以

B

處分。

A.記大過(guò)或罷職

B.

罷職或者開(kāi)除

C.降級(jí)或罷職

D.記大過(guò)或開(kāi)除

55、違反國(guó)家的民族宗教政策，造成不良后果的，予以

B

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.警告

B.記大過(guò)

C.記過(guò)

D.降級(jí)

56、組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的，予以

B

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.警告

B.記大過(guò)

C.記過(guò)

D.降級(jí)

57、散布有損國(guó)家名譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的，予以

B

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.警告

B.記大過(guò)

C.記過(guò)

D.降級(jí)

58、對(duì)救災(zāi)專(zhuān)項(xiàng)款物疏于管理，致使款物毀損、滅失的，予以

B

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分。

A.警告、記過(guò)

B.記過(guò)、記大過(guò)

C.記大過(guò)、降級(jí)

D.降級(jí)、降職

59、違法設(shè)定或者實(shí)施行政處分的；予以警告或者記過(guò)處分；情節(jié)較

重的，予以

A

處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分。

A.記大過(guò)或者降級(jí)

B.記過(guò)或記大過(guò)

C.降級(jí)或降職

D.降職

60、違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)浪費(fèi)國(guó)家資財(cái)?shù)?，予以警告處分；情?jié)較重的，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以

B

處分。

A.記大過(guò)或降級(jí)

B.降級(jí)或者罷職

C.罷職或開(kāi)除

D.開(kāi)除

61、非法出境的，予以

D

的處分。

A.記大過(guò)

B.降級(jí)

C.罷職

D.開(kāi)除

62、未經(jīng)同意獲得外國(guó)國(guó)籍的，予以

A

處分。

A.記大過(guò)

B.降級(jí)

C.罷職

D.開(kāi)除

63、只有

C

才享有對(duì)違法違紀(jì)案件的備案權(quán)。

A.同級(jí)人大委員長(zhǎng)

B.政府負(fù)責(zé)人

C.任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人

D.人事部門(mén)負(fù)責(zé)人

64、詢(xún)問(wèn)證人

D

。

A.能夠個(gè)別進(jìn)行

B.不能個(gè)別進(jìn)行

C.應(yīng)當(dāng)全部證人在場(chǎng)

D.應(yīng)當(dāng)個(gè)別進(jìn)行

65、經(jīng)

A

同意，由任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)對(duì)需要調(diào)查解決事項(xiàng)進(jìn)

行初步調(diào)查。

A.任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人

B.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)主任

C.同級(jí)人事部門(mén)負(fù)責(zé)人

D.同級(jí)組織部門(mén)負(fù)責(zé)人三、多選題

1、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的立法目的是

ABC

。

A、嚴(yán)肅行政機(jī)關(guān)紀(jì)律

B、規(guī)范行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的行為

C、確保行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員依法推行職責(zé)

D、確保政紀(jì)案件查處的質(zhì)量和效率

2、予以處分的根據(jù)是

AD

。

A、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》

B、《國(guó)務(wù)院有關(guān)行政機(jī)關(guān)工作人員的獎(jiǎng)懲暫行規(guī)定》

C、《國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作人員貪污賄賂行政處分暫行規(guī)定》

D、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分有規(guī)定的其它法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定

３、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法推行職務(wù)的行為受到法律保護(hù)，非經(jīng)

BC

，不受處分。

A、法定調(diào)查

B、法定事由

C、法定程序

D、法定證據(jù)

４、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持的原則是

ABCD

。

A、公正、公平的原則

B、教育與懲處相結(jié)合的原則

C、錯(cuò)責(zé)相適應(yīng)原則

D、事實(shí)清晰、證據(jù)確鑿、定性精確、解決恰當(dāng)、程序正當(dāng)、手續(xù)完備的原則

５、根據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，

ACD

屬于處分的種類(lèi)。

A、記過(guò)

B、降職

C、罷職

D、開(kāi)除

６、受開(kāi)除處分的，

AD

再擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)。

A、自處分決定生效之日不得

B、經(jīng)重新錄用能夠

C、確有悔改體現(xiàn)的能夠

D、經(jīng)重新申請(qǐng)錄用也不得

７、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員同時(shí)有兩種以上需要予以處分的行為的

ABC

。

A、應(yīng)當(dāng)分別擬定其處分

B、處分種類(lèi)不同的，執(zhí)行其中最重的處分

C、處分種類(lèi)相似的，執(zhí)行該處分，并在一種處分期以上，多個(gè)處分期下列，決定處分期

D、處分種類(lèi)相似的，執(zhí)行該處分，其處分期為各處分期之和

８、程序正當(dāng)?shù)闹匾x是

CD

。

A、依法予以違法違紀(jì)行為人恰當(dāng)?shù)慕鉀Q

B、對(duì)違法違紀(jì)行為人所出錯(cuò)誤的性質(zhì)認(rèn)定精確

C、政紀(jì)案件的調(diào)查解決程序必須是法定的

D、處分決定機(jī)關(guān)必須嚴(yán)格按法定程序的規(guī)定實(shí)施處分

９、證據(jù)確鑿是指

ABCD

。

A、證據(jù)必須真實(shí)

B、證據(jù)必須與案件有內(nèi)在聯(lián)系

C、證據(jù)必須充足

D、證據(jù)之間不能有矛盾

10、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受記過(guò)處分，在處分期間

ABC

。

A、不得晉升工資檔次

B、不得晉升職務(wù)

C、不得晉升級(jí)別

D、不得出國(guó)考察

11、解除處分的條件是

BD

。

A、有主動(dòng)體現(xiàn)

B、有悔改體現(xiàn)

C、工作主動(dòng)

D、沒(méi)有再發(fā)生違法違紀(jì)行為

12、數(shù)種違法違紀(jì)行為的合并解決必須含有的條件是

AC

。

A、必須是一人實(shí)施了兩種以上的違法違紀(jì)行為

B、違法違紀(jì)行為人的行為目的只有一種，但其行為的實(shí)施辦法和成果違反多個(gè)行政義務(wù)

C、違法違紀(jì)行為的合并解決必須發(fā)生在法定時(shí)限以?xún)?nèi)

D、違法違紀(jì)行為人的行為目的只有一種，但實(shí)施了兩個(gè)以上同種類(lèi)行為

13、共同違法違紀(jì)的構(gòu)成要件是

ABC

。

A、必須是２人以上的主體實(shí)施

B、各違法違紀(jì)行為人含有共同的故意

C、各違法違紀(jì)行為人必須含有共同行為

D、各違法違紀(jì)行為人必須事前通謀

14、有下列

ABCD

情形之一的，應(yīng)當(dāng)從重處分。

A、在2人以上共同違法違紀(jì)行為中起重要作用的

B、隱匿、偽造、銷(xiāo)毀證據(jù)的

C、串供或者制止別人揭發(fā)檢舉、提供證據(jù)材料的

D、包庇同案人員的

15、有下列

ABD

情節(jié)之一的，應(yīng)當(dāng)從輕處分。

A、主動(dòng)交代違法違紀(jì)行為的

B、主動(dòng)采用方法，有效避免或者挽回?fù)p失的

C、屬于不可抗拒的自然災(zāi)害的

D、檢舉別人重大違法違紀(jì)行為，狀況屬實(shí)的

16、主動(dòng)交代是指

AC

。

A、主動(dòng)向組織交代

B、在有關(guān)機(jī)關(guān)詢(xún)問(wèn)前如實(shí)交代

C、如實(shí)交代違法違紀(jì)的事實(shí)

D、只交代有關(guān)機(jī)關(guān)掌握的違法違紀(jì)行為

17、違法違紀(jì)中斷是指

BD

。

A、對(duì)違法違紀(jì)行為的成果深感后悔

B、主動(dòng)采用方法，有效避免損失發(fā)生

C、由于客觀(guān)因素停止違法違紀(jì)行為

D、主動(dòng)采用方法，挽回?fù)p失的

18、減輕處分必須含有的條件是

BC

。

A、違紀(jì)行為輕微的

B、主動(dòng)交代違法違紀(jì)行為的

C、主動(dòng)采用方法，有效避免或者挽回?fù)p失的

D、經(jīng)教育后改正的

19、單位違法違紀(jì)的紀(jì)律責(zé)任承當(dāng)人是

BD

。

A、單位的重要負(fù)責(zé)人

B、單位負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)人員

C、單位領(lǐng)導(dǎo)集體

D、直接負(fù)責(zé)人員

20、違法違紀(jì)行為人在行政機(jī)關(guān)對(duì)其作出處分決定后，已經(jīng)依法

BCD

，依法應(yīng)當(dāng)予以處分的，由行政機(jī)關(guān)根據(jù)其違法違紀(jì)事實(shí)，予以處分。

A、辭去公職的

B、被判處刑罰的

C、罷職、罷職的

D、辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的

21、違反國(guó)家的民族宗教政策，造成不良后果的行為，屬于不明真相被裹挾參加，經(jīng)批評(píng)教育后確有悔改體現(xiàn)的，

BC

。

A.應(yīng)當(dāng)減輕處分

B.能夠減輕處分

C.能夠免予處分

D.應(yīng)當(dāng)免予處分

22、被調(diào)查的公務(wù)員在違法違紀(jì)案件備案調(diào)查期間，不得ABCD

。

A.交流

B.

出境

C.辭去公職

D.辦理退休手續(xù)

23、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，嚴(yán)禁以

ABCD

等

非法方式收集證據(jù)。

A.暴力

B.威脅

C.引誘

D.欺騙

24、參加行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件調(diào)查、解決的人員有下列情形ABD之一的，應(yīng)當(dāng)提出回避申請(qǐng)。

A.與被調(diào)查的公務(wù)員是近親屬關(guān)系的；

B.與被調(diào)查的案件有利害關(guān)系的；

C.與被調(diào)查的案件無(wú)利害關(guān)系的；

D.與被調(diào)查的公務(wù)員有其它關(guān)系，可能影響案件公正解決的。

25、處分決定應(yīng)當(dāng)涉及下列內(nèi)容：ABCD

A.被處分人員的姓名

B.經(jīng)查證的違法違紀(jì)事實(shí)

C.不服處分決定的申訴途徑

D.處分的種類(lèi)和根據(jù)

26、在行政許可工作中違反法定權(quán)限、條件和程序設(shè)定或者實(shí)施行政許可的，予以警告或者記過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以

AB

處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分。

A.記大過(guò)

B.降級(jí)

C.降職

D.罷職

27、弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙領(lǐng)導(dǎo)和公眾，造成不良后果的，予以ABC

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.警告

B.記過(guò)

C.記大過(guò)

D.降級(jí)

28、嚴(yán)重違反公務(wù)員職業(yè)道德，

AC

，造成不良影響的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分。

A.工作作風(fēng)懈怠

B.情緒不穩(wěn)定

C.工作態(tài)度惡劣

D.工作無(wú)激情

29、以

ABCD

等手段，破壞選舉的，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.

暴力

B.威脅

C.賄賂

D.欺騙

30、

ABCD

，予以罷職或者開(kāi)除處分。

A.吸食、注射毒品

B.組織賣(mài)淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)

C.支持賣(mài)淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)

D.參加賣(mài)淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)

31、受到處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員對(duì)處分決定不服的，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》的有關(guān)規(guī)定，能夠

AC

。

A.

申請(qǐng)復(fù)核B.提起仲裁C.申訴D.起訴

32、有下列ACD情形之一的，受理公務(wù)員復(fù)核、申訴的機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)撤銷(xiāo)處分決定，重新作出決定或者責(zé)令原處分決定機(jī)關(guān)重新作出決定。

A．處分所根據(jù)的違法違紀(jì)事實(shí)證據(jù)局限性

B．合使用方法律、法規(guī)、規(guī)章或國(guó)務(wù)院決定錯(cuò)誤

C．違反法定程序，影響案件公正解決

D．作出處分決定超越職權(quán)或者濫用職權(quán)

33、有下列ABD情形之一的，受理公務(wù)員復(fù)核、申訴的機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)變更處分決定，或者責(zé)令原處分決定機(jī)關(guān)變更處分決定。

A．合使用方法律、法規(guī)、規(guī)章或國(guó)務(wù)院決定錯(cuò)誤

B．對(duì)違法違紀(jì)行為的情節(jié)認(rèn)定有誤

C．處分所根據(jù)的違法違紀(jì)事實(shí)證據(jù)局限性

D．處分不當(dāng)

34、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的處分決定被變更，需要調(diào)節(jié)改公務(wù)員的ABC

的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定予以調(diào)節(jié)。

A.職務(wù)

B.級(jí)別

C.工資檔次

D.工齡

35、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)獲得的財(cái)物和用于違法違紀(jì)的財(cái)物，除依法應(yīng)當(dāng)由其它機(jī)關(guān)沒(méi)收、追繳或者責(zé)令退賠的，由處分決定機(jī)關(guān)BCD。

A.征用

B.沒(méi)收

C.追繳

D.責(zé)令退賠償36、違法違紀(jì)行為人犯罪有數(shù)錯(cuò)，應(yīng)當(dāng)分別擬定每種違法違紀(jì)行為所應(yīng)予以的處分，再進(jìn)行合并解決。√

37、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員2人以上同時(shí)違法違紀(jì)的，屬于共同違法違紀(jì)?！?/p>

38、對(duì)共同違法違紀(jì)行為人的處分必須予以相似的行政處分。×

39、串供或者制止別人揭發(fā)檢舉、提供證據(jù)材料的應(yīng)當(dāng)從重處分?！?/p>

40、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員主動(dòng)交代違法違紀(jì)行為，并主動(dòng)采用方法有效避免或者挽回?fù)p失的，應(yīng)當(dāng)免予處分。×

41、單位違法違紀(jì)，是指行政機(jī)關(guān)及其內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，派出機(jī)構(gòu)經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定或者由負(fù)責(zé)人員決定實(shí)施的違法違紀(jì)行為?！?/p>

42、單位違法違紀(jì)的紀(jì)律責(zé)任承當(dāng)人只能是單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體?！?/p>

43、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰的，不管主刑或附加刑，一律予以開(kāi)除處分?！?/p>

44、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員被判處有期徒刑緩期執(zhí)行的，能夠不予開(kāi)除處分?！?/p>

45、罷職的處分期限為26個(gè)月?！?/p>

46、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰的，免予開(kāi)除處分。

×

47、處分決定、解除處分決定自作出之日起生效?！?/p>

48、有運(yùn)用職務(wù)之便為自己或者別人謀取私利行為的，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分。×

49、復(fù)核、申訴期間不停止處分的執(zhí)行。

√

50、公務(wù)員處分的調(diào)查程序中，取證人員不得少于２人?！?/p>

51、拒不執(zhí)行機(jī)關(guān)的交流決定的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

52、非法收集的證據(jù)能夠作為定案的根據(jù)?！?/p>

53、泄露因推行職責(zé)掌握的商業(yè)秘密，造成不良后果的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分。×

54、違反規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避而不回避，影響公正執(zhí)行公務(wù)，造成不良后果的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。√

55、違法設(shè)定或者實(shí)施行政處分的，予以警告或者記過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以記大過(guò)或者降級(jí)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分?！?/p>

56、違反規(guī)定向公民、法人或者其它組織攤派或者收取財(cái)物的，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分。√

57、挪用公款賭博的，予以記大過(guò)或者降級(jí)處分?！?/p>

58、發(fā)生重大事故、災(zāi)害、事件或者重大刑事案件、治安案件，不按規(guī)定報(bào)告、解決的，予以警告、記過(guò)、記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

59、嚴(yán)重違反公務(wù)員職業(yè)道德，工作作風(fēng)懈怠、工作態(tài)度惡劣，造成不良影響的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分。√

60、組織或者參加非法組織，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以罷職或者開(kāi)除處分。×

61、組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

62、發(fā)生重大事故、災(zāi)害、事件或者重大刑事案件、治安案件，不按規(guī)定報(bào)告、解決的，予以記過(guò)、記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。√

63、以毆打、體罰、非法拘禁等方式侵犯公民人身權(quán)利，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

64、離任、辭職或者被辭退時(shí)，拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)或者拒不接受審計(jì)的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

65、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員拒不承當(dāng)贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)，情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分?！?/p>

66、在工作時(shí)間賭博，屢教不改的，予以罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

67、違反規(guī)定超計(jì)劃生育的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

68、任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將處分決定以口頭形式告知受處分的公務(wù)員本人，并在一定范疇內(nèi)宣布?！?/p>

69、經(jīng)任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人同意，由任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)對(duì)需要調(diào)查解決的事項(xiàng)進(jìn)行初步調(diào)查。√

70、處分決定機(jī)關(guān)或者處分決定機(jī)關(guān)的上一級(jí)行政機(jī)關(guān)，發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)案件調(diào)查、解決人員有應(yīng)當(dāng)回避的情形，不能夠直接決定該人員回避?！?/p>

71、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員變化集體作出的重大決定的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

72、不依法推行職責(zé)，致使能夠避免的傳染病傳輸流行，情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分?！?/p>

73、泄露國(guó)家秘密、工作秘密，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

74、拒不承當(dāng)贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)的，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。√

75、回絕執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定、命令的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分。×

76、違法設(shè)定或者實(shí)施行政強(qiáng)制方法，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。×

77、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)自同意備案之日起3個(gè)月內(nèi)作出決定?！?/p>

78、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受到開(kāi)除處分后，有新工作單位的，其本人檔案轉(zhuǎn)由新工作單位管理。√

79、任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限，及時(shí)將處分決定或者解除處分決定報(bào)公務(wù)員主管部門(mén)備案?！?/p>

80、散布有損國(guó)家名譽(yù)的言論，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

81、組織參加罷工，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

82、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員違反議事規(guī)則，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

83、壓制批評(píng)，打擊報(bào)復(fù)，扣壓、銷(xiāo)毀舉報(bào)信件，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

84、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員違反議事規(guī)則，個(gè)人或者少數(shù)人決定重大事項(xiàng)，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)、罷職或者開(kāi)除處分?！?/p>

85、程序違法都會(huì)造成處分決定的撤銷(xiāo)。×

86、有貪污、索賄、受賄、行賄、介紹賄賂行為的，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

87、因公外出、請(qǐng)假期滿(mǎn)無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸，造成不良影響，情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分。√

88、對(duì)扶貧專(zhuān)項(xiàng)款物疏于管理，致使款物被貪污、挪用，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

89、在行政許可工作中違反法定權(quán)限、條件和程序設(shè)定或者實(shí)施行政許可的，予以警告或者記過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以記大過(guò)或者降級(jí)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分。√

90、違反法律、法規(guī)規(guī)定進(jìn)行行政委托的，予以警告或者記過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以記大過(guò)或者降級(jí)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分?！?/p>

91、以毆打、體罰、非法拘禁等方式侵犯公民人身權(quán)利，情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分?！?/p>

92、妨礙執(zhí)行公務(wù)或者違反規(guī)定干預(yù)執(zhí)行公務(wù)的，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

93、泄露因推行職責(zé)掌握的個(gè)人隱私，造成不良后果，情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分?！?/p>

94、虐待、遺棄家庭組員的，予以記大過(guò)處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。×

95、有巨額財(cái)產(chǎn)來(lái)源不明行為，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分?！?/p>

96、公務(wù)員原解決機(jī)關(guān)的復(fù)核決定是最后決定。√

97、對(duì)監(jiān)察機(jī)關(guān)作出的處分決定不服，被處分人只能向監(jiān)察機(jī)關(guān)提出申訴?！?/p>

98、公務(wù)員主管部門(mén)有權(quán)撤銷(xiāo)監(jiān)察機(jī)關(guān)作出的處分決定?！?/p>

99、超越職權(quán)，是指處分決定機(jī)關(guān)超越法律、法規(guī)賦予其的職權(quán)，私自解決其無(wú)權(quán)決定、解決的事項(xiàng)?！?/p>

100、公務(wù)員主管部門(mén)或者作出該處分的機(jī)關(guān)的上一級(jí)、有管轄權(quán)的監(jiān)察機(jī)關(guān)在作出撤銷(xiāo)處分決定的同時(shí)，還應(yīng)當(dāng)自己重新作出處分決定或者責(zé)令原處分機(jī)關(guān)重新作出決定?！?/p>

101、處分不當(dāng)，重要是指原處分決定量紀(jì)畸輕或者畸重，顯失公正?！?/p>

102、沒(méi)收，是指處分決定機(jī)關(guān)將行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)所獲得的財(cái)物和用于違法違紀(jì)的非法財(cái)物強(qiáng)制收歸國(guó)有的行為?！?/p>

103、浪費(fèi)浪費(fèi)國(guó)家資財(cái)?shù)男袨?，是指行政機(jī)關(guān)或者行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反國(guó)家財(cái)務(wù)管理制度，講排場(chǎng)、比闊氣、浪費(fèi)公款，鋪張浪費(fèi)的行為?！?/p>

104、介紹賄賂行為，是指行政機(jī)關(guān)公務(wù)員向其它國(guó)家工作人員介紹賄賂，為行賄人和作為行賄對(duì)象的國(guó)家工作人員之間進(jìn)行引見(jiàn)、溝通和撮合，增進(jìn)行賄與受賄得以實(shí)現(xiàn)的行為。√

105、曠工的行為，是指行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反行政機(jī)關(guān)工作制度，不請(qǐng)假而缺勤的行為?！潭?、單選題：

1、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》頒布實(shí)施的日期是

C

。

A、5月1日

B、6月1日

C、7月1日

D、6月1日

2、紀(jì)律責(zé)任是

B

。

A、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的行為規(guī)范

B、違法違紀(jì)行為人所應(yīng)承當(dāng)?shù)姆珊蠊?/p>

C、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員所應(yīng)承當(dāng)?shù)穆氊?zé)

D、違法違紀(jì)行為人應(yīng)承當(dāng)?shù)馁r償責(zé)任

3、違法違紀(jì)行為的主體

C

。

A、只能是行政機(jī)關(guān)公務(wù)員

B、只能是行政機(jī)關(guān)

C、涉及行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員

D、涉及行政機(jī)關(guān)和行政相對(duì)人

4、能夠設(shè)定處分的法律規(guī)范性文獻(xiàn)有

D

。

A、行政法規(guī)

B、法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定

C、地方性法規(guī)、部門(mén)規(guī)章、地方政府規(guī)章

D、法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定和地方性法規(guī)、部門(mén)規(guī)章、地方政府規(guī)章

5、能夠單獨(dú)制訂設(shè)定處分事項(xiàng)的部門(mén)規(guī)章的只能是

D

。

A、國(guó)務(wù)院全部部門(mén)B、國(guó)務(wù)院人事部門(mén)

C、國(guó)務(wù)院監(jiān)察機(jī)關(guān)D、國(guó)務(wù)院監(jiān)察機(jī)關(guān)和國(guó)務(wù)院人事部門(mén)

6、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的合用主體是

A

。

A、行政機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公務(wù)員

B、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員

C、全部國(guó)家機(jī)關(guān)的公務(wù)員

D、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和工勤人員

7、違法違紀(jì)行為的客體是指

A

。

A、受?chē)?guó)家法律保護(hù)，為違法違紀(jì)行為所侵害的社會(huì)關(guān)系

B、受?chē)?guó)家法律保護(hù)，為違法違紀(jì)行為所侵害的對(duì)象

C、受?chē)?guó)家法律保護(hù)，為違法違紀(jì)行為所侵害的財(cái)產(chǎn)權(quán)利

D、受?chē)?guó)家法律保護(hù)，為違法違紀(jì)行為所侵害的民主權(quán)利

8、處分的程序正當(dāng)是指

B

。

A、調(diào)查解決的政紀(jì)事件的過(guò)程必須符正當(dāng)律規(guī)定的程序

B、調(diào)查解決的政紀(jì)事件的過(guò)程必須符正當(dāng)律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的程序

C、調(diào)查解決的政紀(jì)事件的過(guò)程必須符合《行政機(jī)關(guān)處分條例》規(guī)定的程序

D、調(diào)查解決的政紀(jì)事件的過(guò)程必須符合全部規(guī)范性文獻(xiàn)規(guī)定的程序

9、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)涉嫌犯罪的，

C

追究刑事責(zé)任。

A、能夠

B、必須

C、應(yīng)當(dāng)

D、不必

10、處分是違法違紀(jì)行為承當(dāng)

D

的形式。

A、民事法律責(zé)任

B、刑事法律責(zé)任

C、經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任

D、行政法律責(zé)任

11、根據(jù)《行政機(jī)關(guān)處分條例》的規(guī)定，

C

不屬于處分的種類(lèi)。

A、記過(guò)

B、記大過(guò)

C、降職

D、罷職

12、記過(guò)的處分期間是

A

。

A、12個(gè)月

B、18個(gè)月

C、6個(gè)月

D、24個(gè)月

13、罷職的處分期間是

D

。

A、12個(gè)月

B、18個(gè)月

C、6個(gè)月

D、24個(gè)月

14、受警告處分

B

晉升工資檔次。

A、不能

B、能夠

C、應(yīng)當(dāng)

D、視狀況

15、受罷職處分的，不僅要撤銷(xiāo)其現(xiàn)任職務(wù)，

C

對(duì)應(yīng)減少其級(jí)別。

A、能夠

B、必須

C、應(yīng)當(dāng)

D、視狀況

16、下列行為中不屬于法定從輕處分的情節(jié)是

D

。

A、主動(dòng)交待違法違紀(jì)行為的

B、主動(dòng)采用方法，有效避免或挽回?fù)p失的

C、檢舉別人重大違法違紀(jì)行為，狀況屬實(shí)的

D、家庭生活確有困難的

17、下列行為中屬于法定從重情節(jié)的是

D

。

A、拒不認(rèn)錯(cuò)，態(tài)度惡劣的

B、多次出錯(cuò)，屢教不改的

C、請(qǐng)客送禮，賄賂領(lǐng)導(dǎo)的

D、隱匿、偽造、銷(xiāo)毀證據(jù)的

18、違法違紀(jì)行為中的數(shù)錯(cuò)是指

B

。

A、違法違紀(jì)行為人同一時(shí)間實(shí)施兩種以上違法違紀(jì)行為

B、處分決定機(jī)關(guān)在處分決定作出前，違法違紀(jì)行為人有兩種以上違法違紀(jì)行為或者處分決定作出后，被處分人又出錯(cuò)誤的

C、處分決定機(jī)關(guān)在處分決定作出前，違法違紀(jì)行為人有兩種以上違法違紀(jì)行為的

D、處分決定機(jī)關(guān)在處分決定作出后，被處分人又出錯(cuò)誤的

19、應(yīng)當(dāng)予以的處分種類(lèi)不同的，應(yīng)當(dāng)執(zhí)行

A

的處分。

A、其中最重的

B、其中最輕的

C、不同種類(lèi)的

D、另行擬定的

20、共同違法違紀(jì)是指2人以上

C

的違法違紀(jì)行為。

A、事前通謀的

B、事前無(wú)通謀的

C、共同故意的

D、有集團(tuán)性質(zhì)的

21、從事或者參加營(yíng)利性活動(dòng)，在公司或者其它營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)的，予以

B

處分，情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分。

A、警告或者記過(guò)

B、記過(guò)或者記大過(guò)

C、降級(jí)或者罷職

D、開(kāi)除

22、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員包養(yǎng)情人的，予以罷職或者

D

處分。

A、記大過(guò)

B、降級(jí)

C、罷職

D、開(kāi)除

23、參加迷信活動(dòng)，造成不良影響的，予以

B

處分；組織迷信活動(dòng)的，予以降級(jí)或者罷職處分，情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A、記過(guò)或者記大過(guò)

B、警告、記過(guò)或者記大過(guò)

C、降級(jí)或者罷職

D、開(kāi)除

24、公務(wù)員辭職或者被辭退，離職前應(yīng)當(dāng)辦理公務(wù)交接手續(xù)，必要時(shí)按照規(guī)定接受

C

。

A.審查

B.檢查

C.審計(jì)

D.調(diào)查

25、公務(wù)員對(duì)人事解決決定的復(fù)核、申訴期間，

C

人事解決的執(zhí)行。

A.暫停

B.暫緩

C.不停止

D.停止

26、吸食、注射毒品或者組織、支持、參加賣(mài)淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)的，予以

D

或者開(kāi)除處分。

A.記大過(guò)

B.降級(jí)

C.降職

D.罷職

27、參加賭博，情節(jié)較重的，予以記大過(guò)或者

B

處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職或者開(kāi)除處分。

A.降職

B.降級(jí)

C.離職

D.罷職

28、挪用公款賭博的，予以罷職或者

C

處分。

A.降級(jí)

B.降職

C.開(kāi)除

D.責(zé)令辭職

29、違反規(guī)定超計(jì)劃生育的，予以降級(jí)或者

A

處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.罷職

B.降職

C.勸退

D.責(zé)令辭職

30、違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)浪費(fèi)國(guó)家資財(cái)?shù)?，予以警告處分；情?jié)較重的，予以記過(guò)或者

B

處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以降級(jí)或者罷職處分。

A.罷職

B.記大過(guò)

C.降職

D.責(zé)令辭職

31、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法推行職務(wù)的行為受法律保護(hù)，非因法定事由，非經(jīng)

B

，不受處分。

A.上級(jí)機(jī)關(guān)決定

B.

法定程序

C.法院審理

D.仲裁

32、違反規(guī)定滯留境外不歸，予以

D

處分。

A.記大過(guò)

B.

降職

C.罷職

D.開(kāi)除

33、對(duì)經(jīng)地方各級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命的地方各級(jí)人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員予以處分，由

C

決定。

A.本級(jí)人民政府

B.

同級(jí)人民代表大會(huì)

C.上一級(jí)人民政府

D.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

34、對(duì)地方各級(jí)人民政府工作部門(mén)正職領(lǐng)導(dǎo)人員予以處分，由

A

決定。

A.本級(jí)人民政府

B.

同級(jí)人民代表大會(huì)

C.上一級(jí)人民政府

D.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

35、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)，已經(jīng)被備案調(diào)查，不適宜繼續(xù)推行職責(zé)的，任免機(jī)關(guān)能夠決定

B

。

A.責(zé)令其辭職

B.

暫停其推行職務(wù)

C.勸退

D.

降職

36、任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)經(jīng)初步調(diào)查認(rèn)為該公務(wù)員涉嫌違法違紀(jì)，需要進(jìn)一步查證的，報(bào)

C

負(fù)責(zé)人同意后備案。

A.上一級(jí)政府

B.上一級(jí)機(jī)關(guān)

C.任免機(jī)關(guān)

D.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

37、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，應(yīng)當(dāng)由

A

以上辦案人員進(jìn)行。

A.2名

B.3名

C.4名

D.5名

38、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，接受調(diào)查的單位和個(gè)人

B

。

A.能夠如實(shí)提供狀況

B.應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供狀況

C.能夠回絕提供狀況

D.能夠保持沉默

39、處分決定機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人的回避，由處分決定機(jī)關(guān)的

D

負(fù)責(zé)人

決定。

A.其它

B.同級(jí)人事部門(mén)

C.同級(jí)人民代表大會(huì)常委會(huì)

D.上一級(jí)行政機(jī)關(guān)

40、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，案情復(fù)雜或者遇有其它特殊情形的，辦案期限能夠延長(zhǎng)，但是最長(zhǎng)不得超出

B

個(gè)月。

A.

10

B.12

C.18

D.24

41、在對(duì)外交往中損害國(guó)家榮譽(yù)和利益，情節(jié)較重的，予以

B

處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.記大過(guò)或降級(jí)

B.降級(jí)或者罷職

C.降級(jí)或降職

D.記大過(guò)或降職

42、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員違反議事規(guī)則，予以

A

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.警告、記過(guò)或者記大過(guò)

B.記大過(guò)或降級(jí)

C.降級(jí)或降職

D.警告、記過(guò)或降職

43、發(fā)生重大事故、災(zāi)害、事件或者重大刑事案件、治安案件，不按規(guī)定報(bào)告、解決的，予以

B

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.警告、記過(guò)或者記大過(guò)

B.記過(guò)、記大過(guò)

C.降級(jí)或降職

D.警告、記過(guò)或降職

44、處分決定、解除處分決定自

B

起生效。

A.執(zhí)行之日

B.作出之日

C.宣布之日D.領(lǐng)導(dǎo)決定之日

45、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受到開(kāi)除處分后，沒(méi)有新工作單位，其本人檔案轉(zhuǎn)由

C

管理。

A.原單位

B.父母所在單位

C.其戶(hù)籍所在地人事部門(mén)所屬的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)

D.社區(qū)

46、處分決定機(jī)關(guān)除負(fù)責(zé)人之外的其它案件調(diào)查人員的回避，由

B

決定。

A.人事部門(mén)負(fù)責(zé)人

B.

處分決定機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人

C.組織部門(mén)負(fù)責(zé)人

D.上級(jí)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人

47、非法收集的證據(jù)

C

作為定案的根據(jù)。

A.能夠

B.有時(shí)能夠

C.不得

D.特殊狀況能夠

48、任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限，及時(shí)將處分決定或者解除處分決定

報(bào)

B

備案。

A.上級(jí)機(jī)關(guān)

B.公務(wù)員主管部門(mén)

C.同級(jí)人民政府

D.同級(jí)人民代表大會(huì)

49、任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將處分決定以

D

告知受處分的公務(wù)員本人，并在一定范疇內(nèi)宣布。

A.電子郵件形式

B.口頭形式

C.口頭或書(shū)面形式

D.書(shū)面形式

50、對(duì)地方各級(jí)人民政府工作部門(mén)正職領(lǐng)導(dǎo)人員擬予以罷職、開(kāi)除處分的，由本級(jí)人民政府向

A

提出罷職建議。

A.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

B.同級(jí)人民代表大會(huì)

C.同級(jí)人民政府

D.上一級(jí)人民政府

51、擬予以經(jīng)縣級(jí)以上地方人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命的縣級(jí)以上地方人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員罷職、開(kāi)除處分的，應(yīng)當(dāng)先由本級(jí)人民政府向

B

提出罷職建議。

A.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

B.同級(jí)人民代表大會(huì)

C.同級(jí)人民政府

D.上一級(jí)人民政府

52、擬予以鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員罷職、開(kāi)除處分的，應(yīng)當(dāng)先由

C

向同級(jí)人民代表大會(huì)提出罷職建議。

A.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)

B.其它領(lǐng)導(dǎo)人

C.本級(jí)人民政府

D.上一級(jí)人民政府

53、擬予以經(jīng)縣級(jí)以上地方人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命的縣級(jí)以上地方人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員罷職、開(kāi)除處分的，遇有特殊緊急狀況，

C

認(rèn)為必要時(shí)，也能夠?qū)ζ渥鞒隽T職或者開(kāi)除的處分，同時(shí)報(bào)告同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)，并通報(bào)下級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)。

A.市長(zhǎng)

B.市級(jí)以上人民政府

C.省級(jí)以上人民政府

D.省長(zhǎng)

54、為賭博活動(dòng)提供場(chǎng)合或者其它便利條件的，予以警告、記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以

B

處分。

A.記大過(guò)或罷職

B.

罷職或者開(kāi)除

C.降級(jí)或罷職

D.記大過(guò)或開(kāi)除

55、違反國(guó)家的民族宗教政策，造成不良后果的，予以

B

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.警告

B.記大過(guò)

C.記過(guò)

D.降級(jí)

56、組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的，予以

B

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.警告

B.記大過(guò)

C.記過(guò)

D.降級(jí)

57、散布有損國(guó)家名譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的，予以

B

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以開(kāi)除處分。

A.警告

B.記大過(guò)

C.記過(guò)

D.降級(jí)

58、對(duì)救災(zāi)專(zhuān)項(xiàng)款物疏于管理，致使款物毀損、滅失的，予以

B

處分；情節(jié)較重的，予以降級(jí)或者罷職處分。

A.警告、記過(guò)

B.記過(guò)、記大過(guò)

C.記大過(guò)、降級(jí)

D.降級(jí)、降職

59、違法設(shè)定或者實(shí)施行政處分的；予以警告或者記過(guò)處分；情節(jié)較

重的，予以

A

處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以罷職處分。

A.記大過(guò)或者降級(jí)

B.記過(guò)或記大過(guò)

C.降級(jí)或降職

D.降職

60、違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)浪費(fèi)國(guó)家資財(cái)?shù)?，予以警告處分；情?jié)較重的，予以記過(guò)或者記大過(guò)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，予以

B

處分。

A.記大過(guò)或降級(jí)

B.降級(jí)或者罷職

C.罷職或開(kāi)除

D.開(kāi)除

61、非法出境的，予以

D

的處分。

A.記大過(guò)

B.降級(jí)

C.罷職

D.開(kāi)除

62、未經(jīng)同意獲得外國(guó)國(guó)籍的，予以

A

處分。

A.記大過(guò)

B.降級(jí)

C.罷職

D.開(kāi)除

63、只有

C

才享有對(duì)違法違紀(jì)案件的備案權(quán)。

A.同級(jí)人大委員長(zhǎng)

B.政府負(fù)責(zé)人

C.任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人

D.人事部門(mén)負(fù)責(zé)人

64、詢(xún)問(wèn)證人

D

。

A.能夠個(gè)別進(jìn)行

B.不能個(gè)別進(jìn)行

C.應(yīng)當(dāng)全部證人在場(chǎng)

D.應(yīng)當(dāng)個(gè)別進(jìn)行

65、經(jīng)

A

同意，由任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門(mén)對(duì)需要調(diào)查解決事項(xiàng)進(jìn)

行初步調(diào)查。

A.任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人

B.同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)主任

C.同級(jí)人事部門(mén)負(fù)責(zé)人

D.同級(jí)組織部門(mén)負(fù)責(zé)人三、多選題

1、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的立法目的是

ABC

。

A、嚴(yán)肅行政機(jī)關(guān)紀(jì)律

B、規(guī)范行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的行為

C、確保行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員依法推行職責(zé)

D、確保政紀(jì)案件查處的質(zhì)量和效率

2、予以處分的根據(jù)是

AD

。

A、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》

B、《國(guó)務(wù)院有關(guān)行政機(jī)關(guān)工作人員的獎(jiǎng)懲暫行規(guī)定》

C、《國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作人員貪污賄賂行政處分暫行規(guī)定》

D、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分有規(guī)定的其它法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定

３、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法推行職務(wù)的行為受到法律保護(hù)，非經(jīng)

BC

，不受處分。

A、法定調(diào)查

B、法定事由

C、法定程序

D、法定證據(jù)

４、予以行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持的原則是

ABCD

。

A、公正、公平的原則

B、教育與懲處相結(jié)合的原則

C、錯(cuò)責(zé)相適應(yīng)原則

D、事實(shí)清晰、證據(jù)確鑿、定性精確、解決恰當(dāng)、程序正當(dāng)、手續(xù)完備的原則

５、根據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定，

ACD

屬于處分的種類(lèi)。

A、記過(guò)

B、降職

C、罷職

D、開(kāi)除

６、受開(kāi)除處分的，

AD

再擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)。

A、自處分決定生效之日不得

B、經(jīng)重新錄用能夠

C、確有悔改體現(xiàn)的能夠

D、經(jīng)重新申請(qǐng)錄用也不得

７、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員同時(shí)有兩種以上需要予以處分的行為的

ABC

。

A、應(yīng)當(dāng)分別擬定其處分

B、處分種類(lèi)不同的，執(zhí)行其中最重的處分

C、處分種類(lèi)相似的，執(zhí)行該處分，并在一種處分期以上，多個(gè)處分期下列，決定處分期

D、處分種類(lèi)相似的，執(zhí)行該處分，其處分期為各處分期之和

８、程序正當(dāng)?shù)闹匾x是

CD