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文檔簡介
第第頁手術室護士下半年工作計劃7篇
手術室護士下半年工作計劃篇1
一、積極主動仔細的學習護士專業(yè)知識
工作立場端正,仔細負責,樹立了正確的人生觀和價值觀。在醫(yī)療護理實踐過程中,聽從指令,聽眾指揮。能嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度的,遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。能積極參與醫(yī)院和科室組織的各項活動并能敬愛領導,團結同事。
二、專業(yè)知識、工作技能方面
我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:幫助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。仔細接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的伙伴,親人,常常換位思索別人的苦處。仔細做好醫(yī)療文書的書寫工作、仔細學習科室文件書寫規(guī)范,仔細書寫一般護理記錄理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基〔基礎理論、基本知識和基本技能〕三嚴〔嚴厲的立場、嚴格的要求、嚴密的方法〕。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準。工作立場要端正,“醫(yī)者父母心,我盼望全部的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓舞他們,耐煩的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,當看到病人康復時,覺得是特別美滿的事情。
三、在生活方面
養(yǎng)成了良好的生活習慣,生活充盈而有條理,有嚴謹?shù)纳盍龊土己玫纳盍龊蜕钭黠L,為人熱忱大方,老實守信,樂于助人,擁有自己的良好出事原那么,能與同事們親睦相處;積極參與各項課外活動,從而不斷的豐富自己的閱歷。
今后的目標:
我決心進一步興奮精神,加強個人世界觀的改造,努力克服自己存在的問題,做到:
〔1〕、扎實抓好理論學習,保持政治上的堅決性。
〔2〕、在院領導、科主任的關懷和指導下,順當完成醫(yī)療護理工作任務,仔細履行職責,愛崗敬業(yè)。
〔3〕、以科室為家,工作積極主動,對待病員熱忱、耐煩,滿意病人的需求。護理工作是平凡的工作,然而,我們卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創(chuàng)傷,用火一樣的熱忱去點燃患者戰(zhàn)勝疾病的志氣。
四、**下半年工作計劃
1、仔細遵守醫(yī)院和科室的相關規(guī)章制度,做到上班不遲到,不早退。
2、仔細做好領導安排給我的工作和任務。
3、解放思想,為科室的進展提建議和看法,竭盡所能為科室制造更多的效益。
4、加強跟主管醫(yī)生,病人及其家屬的溝通與合作,努力構建現(xiàn)代化科學的醫(yī)患模式,正確妥當處理好醫(yī)患關系。
5、加強專業(yè)知識學習,努力提高自己的專業(yè)技能,為患者提供更有效更優(yōu)質(zhì)的服務。
6、幫助同事做好科室工作,做到工作責任明確、資源共享、團結互助,共創(chuàng)科室優(yōu)良的環(huán)境、優(yōu)秀的服務、優(yōu)越的業(yè)績。
護士事業(yè)是一項崇高而偉大的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而驕傲。在今后工作中,我將加倍努力,為科室的進展作出自己應有的貢獻!在即將迎來的**年,我會努力改正缺點和不足,做好自己的工作,對病人負責,對自己的工作負責。在生活中我也會嚴格要求自己,我相信我能做到,請領導監(jiān)督!
手術室護士下半年工作計劃篇2
為加快護理隊伍建設,促進護理人員更好更快的成長,滿意臨床護理工作的需求,依據(jù)三級醫(yī)院復評標準,結合我院實際狀況,特制定培訓方案,詳細內(nèi)容如下:
一、組織架構:
〔一〕培訓工作領導小組:
組長:林敏
副組長:王曉鳳
成員:程友桂劉云孫開婷蘇蘭芳
〔二〕培訓技術指導小組
組長:王曉鳳
副組長:孫開婷蘇蘭芳
成員:張麗君曹樹紅程娟熊瑤陳瀟耿建華賈成玲王偉王紅霞張奎芳夏錦錦周立蘭王艷萍吳曉晶徐芹陳紅霞徐書玉曹靜吳曉靜蔣會琴李桂香趙瑩瑩董紅娣
二、培訓對象:
全體護理人員
三、培訓目標:
〔一〕n1級護士〔護士〕
1.強化基本理論、基本知識和基本技能
2.基本掌控規(guī)章制度、核心制度、工作職責、工作流程。
3.掌控常見儀器操作規(guī)范。
4.掌控患者十大安全目標。
5.培育護理人員應具備的基本素養(yǎng),盡快適應臨床護理工作。
〔二〕n2級護士〔護師〕
1.具有較堅實的護理基礎理論及嫻熟的護理技能。
2.熟識專科護理常規(guī)及護理技術〔如:心電監(jiān)護儀、除顫器、人工呼吸機、輸液
泵等〕操作方法。
3.熟識重危病人的觀測方法,并掌控急救技能,能獨立負責重病人的護理。
4.掌控本專業(yè)新知識、新技術,能運用護理理論、技術和護理程序,對病人進行責任制整體護理。
5.具有臨床帶教技能,能擔負進修護士和臨床護生的帶教工作,能積極撰寫護理論文,至少每三年在省級期刊上發(fā)表專業(yè)論文一篇。
〔三〕n3級護士〔主管護師〕
1.嫻熟敏捷運用專科護理常規(guī)及技術。
2.能解決本科護士業(yè)務上的疑難問題,指導重危、疑難病人護理措施的實施,不斷更新知識,在病房管理、教學、科研中發(fā)揮骨干作用。
3.對臨床問題有肯定的預見性并加以防范,對非常狀況能采用應急措施。
4.具有課堂教學、臨床帶教技能,能組織本??谱o理睬診、護理查房,參與全院護理睬診。
〔四〕n4級護士〔副主任護師、主任護師〕
1.在護理部領導下,能夠負責指導本科護理、科研、教學工作。
2.指導本科疑難病人護理的實施、組織指導疑難病例的護理睬診及危重病人的搶救。
3.組織本科護理學術講座、護理查房、護理病例爭論,指導下級護師的查房、病例爭論。
4.了解國內(nèi)外本科護理的進展動態(tài),引進先進的技術用于臨床實踐。
5.參與護理部組織的護生授課,負責本科臨床帶教工作。
6.撰寫護理論文,至少每兩年在省級期刊上發(fā)表專業(yè)論文一篇。具備臨床科研技能,至少每5年完成一項護理科研。
〔五〕護士長
1.合理排班,人力資源管理滿意臨床工作需求。
2.分級護理符合《綜合醫(yī)院分級護理指導原那么》,病區(qū)有符合醫(yī)院實際的分級護理制度。
3.開展“以病人為中心”的責任制整體護理工作模式。
4.重癥護理措施落實到位。
5.各項管理符合要求,護理質(zhì)量掌握有實效,表達pdca管理模式。
手術室護士下半年工作計劃篇3
為仔細貫徹落實2022下半年醫(yī)院工作重點,圍繞“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”,全面實施iso9001-2000質(zhì)量管理標準,不斷加強護理工作的科學化、標準化管理,促進護理質(zhì)量全面提高,實現(xiàn)“為手術病人提供優(yōu)質(zhì)安全的護理、精益求精地協(xié)作手術”這一服務目標,依據(jù)護理部有關精神,結合我科實際狀況,制定手術室護士長護理管理目標及計劃如下:
一、更新護理管理和服務理念,提高護理質(zhì)量
做到以人為本,著重人性化服務,深入開展好“病人滿足在科室”的活動。嚴格執(zhí)行愛護性醫(yī)療制度,隨時為病人著想,對病人的病情、手術效果、手術并發(fā)癥等,術中不予談論。切實轉變服務理念和工作模式,保證以護理工作狀態(tài)為病人服務,滿意病人一切合理的需求,為病人制造溫馨舒適的手術環(huán)境,達到病人對護理工作滿足度≥95%。工作中著重加強與醫(yī)生的溝通,收集病人信息,取得理解、信任和支持,不斷提高內(nèi)部服務質(zhì)量,以便更好的協(xié)作手術,達到臨床醫(yī)生對手術室護理工作滿足度≥98%。
二、加強護理質(zhì)量安全管理,保證年事故發(fā)生率為零
制定嚴格的科室規(guī)章制度,定期組織差錯事故爭論分析,針對反復涌現(xiàn)的問題提出整改看法,杜絕差錯事故的發(fā)生。利用晨會、護理業(yè)務學習等多種形式加強護士的服務意識,做到主動服務,熱忱接待,細心介紹。各項護理治療操作要與病人打招呼,采納鼓舞性語言,動作溫柔,使患者感覺到親人般的暖和。
三、嚴格遵守《醫(yī)院感染管理規(guī)范》,仔細執(zhí)行《消毒隔離制度》
進一步完善各班工作制度,嚴格掌握人員流淌。嚴格執(zhí)行無菌操作技術,對違反無菌原那么的人和事予以實時訂正,防止院內(nèi)感染,做到一人一針一管執(zhí)行率100%,無菌切口感染率≤0.5%,常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%。
四、做好急救藥械的管理工作,保證急救藥械完好率100%
每班交接時仔細核對,做到完好備用,帳物相符。加強護理人員急救知識、搶救工作程序、搶救藥品、搶救儀器的運用等內(nèi)容的培訓,達到人人嫻熟掌控和應用。接到急救病人通知,能在最短的時間內(nèi)快速開始手術搶救,并且能機敏、敏捷、嫻熟地協(xié)作搶救工作。
五、按護理文書要求書寫,做好護理工作
依據(jù)《**省醫(yī)療護理文書書寫規(guī)范》的要求,加強護理文書的書寫管理,做到書寫仔細、實時、規(guī)范,與實際護理過程相符,護理文書書寫合格率≥95%
六、加強護理人員的在職培訓力度,不斷提高業(yè)務技術水平
護理人員三基水平平均≥75分;護理技術操作合格率≥95%;支持護理人員參與繼續(xù)教育學習和培訓,繼續(xù)教育學分每人每年≥25分。鼓舞護理人員參與自學、函授及各種學習班、研討會,使護理人員實時掌控護理工作進展的新動態(tài)和護理相關的醫(yī)學`教育網(wǎng)`搜集`整理新理論、新技術,不斷提高護理人員的業(yè)務水平,更好的協(xié)作手術科室開展新業(yè)務、新技術。鼓舞廣闊護理人員積極撰寫論文,爭取全科在市級以上刊物發(fā)表或溝通論文≥4篇。根據(jù)護理培訓計劃安排人員外出進修學習,提高??谱o理水平,以此帶動全科人員的技術水平。
七、嚴格根據(jù)收費標準收費,做到應收那么收,應收不漏
遇有疑問及糾紛實時核查處理。定期對科室醫(yī)療和辦公用品進行清點領取,減削糜費及損耗。專人負責醫(yī)療設備的保養(yǎng),做到對儀器設備性能及運用狀況心中有數(shù),保證臨床正常運轉。
八、建立完善的護理質(zhì)量監(jiān)控體系
科室質(zhì)控小組加大自查力度,發(fā)覺問題實時改進;定期查找護理隱患并進行分析反饋,使各項工作程序化、規(guī)范化。通過統(tǒng)計手術臺次、滿足度調(diào)查、有無差錯疏忽及投訴、檢查衛(wèi)生區(qū)等指標,完善和促進護理工作,不斷提高手術室護理質(zhì)量。
九、加強臨床教學管理,做好帶教工作
依據(jù)實習大綱要求制定帶教計劃并安排專人帶教,依據(jù)臨床帶教閱歷不斷改進帶教方法,加強帶教老師教學技能的培育和提高,仔細落實好“360工程”,圓滿完成帶教工作。
十、做好病房樓搬遷的預備工作
仔細貫徹實施iso質(zhì)量管理標準,加強本科護理質(zhì)量掌握,進一步規(guī)范護理工作流程,按時進行量化考核與質(zhì)量分析,各項質(zhì)控指標達到iso質(zhì)量目標要求。組織學習層流干凈手術室的相關知識,為病房樓搬遷做好一切預備工作。
我科全體護理人員將在醫(yī)院和護理部的領導下,與臨床醫(yī)生親密協(xié)作,保障醫(yī)療安全,改善服務立場,提高護理質(zhì)量,保障各項質(zhì)控指標達到iso質(zhì)量目標要求,制造良好的社會效益和經(jīng)濟效益。
手術室護士下半年工作計劃篇4
依據(jù)衛(wèi)生部創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護理的整體要求及我院創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護理活動的詳細方案,結合呼吸內(nèi)科??频?特點,仔細落實以病人為中心,夯實基礎護理,著重??谱o理,力求從點滴微小的工作著手,轉變服務理念,優(yōu)化工作流程,改善護患關系,提高護理質(zhì)量。現(xiàn)制定20**下半年優(yōu)質(zhì)護理工作計劃如下:
一、提高思想認識,明確優(yōu)質(zhì)護理內(nèi)涵,加強服務意識
組織全科護士學習創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護理活動的相關文件,做好科內(nèi)培訓工作,制定詳細的創(chuàng)優(yōu)措施,堅固樹立“以病人為中心”的服務理念,將優(yōu)質(zhì)護理服務作為提高護理質(zhì)量,和諧護患關系的鍥機,充分調(diào)動護士工作的積極性。努力為患者提供無縫隙、連續(xù)性、安全、優(yōu)質(zhì)、滿足的護理服務。
二、工作目標
以患者滿足為總體目標,夯實基礎,鞏固成果,以病人的要求為工作起點,以病人滿足度為工作終點,全面落實以病人為中心的各項護理工作。進一步深化優(yōu)質(zhì)護理服務工作,提升服務內(nèi)涵,持續(xù)改進護理質(zhì)量。
三、工作措施
1、合理安排,彈性排班:呼吸一科床位48張,護士15人,依據(jù)每位護士的工作技能,病人的數(shù)量,護理工作量,實行合理安排,彈性排班。
2、規(guī)范病房管理,重點環(huán)節(jié)工作落實到位嚴格執(zhí)行各項護理制度及護理操作流程,做好護理安全工作,對患者進行護理風險評估,全面評估患者病情,落實患者安全目標,減削不良事項發(fā)生。對患者進行分級護理,患者的護理級別與病情相符,加強對病區(qū)環(huán)境的管理,為患者制造寧靜、干凈、安全、溫馨、有序的病房環(huán)境。
3、加強管理,確愛護理安全:
〔1〕加強病人重點環(huán)節(jié)的管理,如病人轉運、交接、圧瘡等,建立并完善護理流程及管理評價程序。抓住護士交接班、每月一次的護理查房等關鍵環(huán)節(jié),加強護理管理確保目標實現(xiàn)。
〔2〕加強護理安全監(jiān)控管理,每月組織組織護理人員召開安全分析會及護理差錯、護理不良事項的緣由分析爭論,分析發(fā)生的緣由,應吸取的教訓,提出防范措施與改進措施。
〔3〕加強科室管理。每周對科室在病房管理、基礎護理、護理安全、病歷文書書寫、護士儀表、消毒隔離等進行不定期的抽查,對存在的問題馬上指出并要求實時改正。
4、細化工作流程,明確崗位責任:對各班職責進行修訂,轉變排班模式,細化各班的工作流程,查找薄弱環(huán)節(jié),明確護理分工,力求新的職責更合理有用。
5、抓好基礎護理、??谱o理,實行責任護士負責制:每位護士分管8-12個病人,每名患者均有相應固定的責任護士對其負責,為患者提供整體護理服務,親密觀測患者病情,隨時與患者溝通,做好患者的生活護理、基礎護理,保障患者安全,表達人性化的護理關懷。
6、深化護士分層運用,依據(jù)病人病情、護理難度和技術要求安排責任護士,危重患者由年資高、技能強的護士負責,表達能級對應。
7、不斷總結,提高護理質(zhì)量,增加病人滿足度:每月召開一次護辦會,每位護士匯報工作狀況與感想。每月進行病人滿足度調(diào)查,仔細聽取患者對優(yōu)質(zhì)護理工作的看法和建議。對存在的問題實時反饋,提出整改措施,不斷提高護理質(zhì)量,提高病人的滿足度。
8、加強患者健康教育:由責任護士做每天依據(jù)科室常見病的治療和護理常規(guī)、非常飲食、疾病的自我預防、用藥的考前須知,向病人做具體的講解,對患者開展健康教育和康復指導,提供心理護理。
9、護士實行績效安排:
安排原那么:效率、質(zhì)量優(yōu)先,按勞安排,兼顧公正、公正。
安排依據(jù):病人滿足度、工作的時間、存在的風險、護理質(zhì)量、責任心。
手術室護士下半年工作計劃篇5
一、在科主任及護理部的領導下,全面負責產(chǎn)房的行政管理和護理質(zhì)量管理工作。
二、按護理部及產(chǎn)科質(zhì)量管理要求,負責制訂護理工作計劃并組織實施,定期或不定期督促檢查各項規(guī)章,各班崗位職責以及各項護理技術操作規(guī)范的執(zhí)行落實狀況,并實時總結講評,不斷提高護理質(zhì)量。
三、依據(jù)產(chǎn)房的工作任務和助產(chǎn)士的詳細狀況,優(yōu)化護理能量的組合,進行科學合理的排班,制定各班崗位職責。
四、組織業(yè)務學習和專業(yè)技能的培訓,定期提問或采納其它形式考核,并做好獎懲考核工作。
五、督促所屬人員嚴格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作,按計劃和要求定期進行產(chǎn)房無菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細菌培育,并鑒定消毒效果。
六、實時傳達護理部的工作要求,督促、指導產(chǎn)房各項工作,主持晨會,了解中夜班工作狀況,不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作狀況。
七、參與并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的爭論,了解各級醫(yī)生對護理工作的要求。
八、做好產(chǎn)房內(nèi)各類物品、儀器及急救用品的管理工作,指定專人負責,保證供應并定期檢查,做好記錄。
九、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關系,相互溝通狀況,實時取得支持和協(xié)作。
手術室護士下半年工作計劃篇6
1、進一步深化整體護理理念,在管理形式上追求“以病人需求為服務導向”,在業(yè)務上著重知識更新積極吸納多學科知識,在隊伍建設上強調(diào)知法、守法、文明規(guī)范服務和為病人營造良好的修養(yǎng)環(huán)境,逐步把護理人員培訓成為病人健康的管理者、教育者、照料者和討論者角色。
2、強化護士長查房效果,要求護士長在行政管理和業(yè)務培訓上加強對新入院病人、危重疑難病人的管理和技術指導。仔細查找護理人員服務中的不足之處,對比實例耐煩幫教,切實提高護理人員學以致用的技能,提高護理隊伍的綜合素養(yǎng),引導和培育護理人員理論結合實際的綜合分析技能和處理詳細問題的技能。
3、調(diào)整護理查房時間和形式、內(nèi)容,仔細開展查房后小結和病歷(例)講析,有重點查房,實時修正工作上的問題,調(diào)整工作重心。
4、業(yè)務學習、繼續(xù)醫(yī)學教育項目的重點放在理論結合實際,學以致用上上,在疾病護理常規(guī)、??谱o理、急救技能、基本操作技術等方面開展目標明確的業(yè)務培訓以“缺什么學什么”、“有什么實際問題就講什么內(nèi)容”強化護理學習效果。
5、病案管理上堅持三級質(zhì)控,重點放在二級質(zhì)控上,利用查房保證病人信息資料和病情動態(tài)的統(tǒng)一性,在護理記錄客觀、實時、原始上多下功夫,加強護理病歷的權威性、牢靠性、科學性。
6、引導護理人員對護理新技術、新項目的了解,鼓舞護理人員參與護理科研,積極積累資料,撰寫護理論文。
手術室護士下半年工作計劃篇7
作為一名護士長,我得護理工作也迎來一個新的紀元,對于新的半年的護理工作,我對自己以及我們手術室里的護理工作有如下的工作計劃:
一、人員方面
增加科室人員,壯大科室能量。計劃增加醫(yī)師一名、護士兩名,以提高科室服務技能。
二、完善科室布局及相關制度
在現(xiàn)有基礎上增
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