中外合資公司員工入股協(xié)議書

中外合資公司員工入股協(xié)議書過去幾十年來，中外合資公司已成為東西方經(jīng)濟合作的重要形式。隨著中外資本市場的日益開放和互聯(lián)網(wǎng)時代的到來，越來越多的中外合資公司選擇員工入股，以鼓勵員工積極參與公司的發(fā)展。本文著重講述中外合資公司員工入股協(xié)議書的起草內(nèi)容，以下為內(nèi)容：第一章總則一、為了進一步優(yōu)化公司股權(quán)結(jié)構(gòu)，充分發(fā)揮員工對公司發(fā)展的積極作用，特制定本員工入股協(xié)議書。二、本協(xié)議旨在明確員工入股的權(quán)利與義務(wù)，并促進公司與員工之間的共贏共榮。第二章入股條件一、本公司所有在職員工均可申請入股，但企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層及其直系親屬須得到公司董事會的批準。二、員工持股比例不超過總股本的20%。三、員工的社會信用記錄良好，不存在嚴重失信行為。第三章股權(quán)收購一、員工有權(quán)在申請合法入股后購買公司出售的股權(quán)份額。二、股權(quán)收購價格由出售方和購買方雙方協(xié)商確定，但須不低于公司股票市價的70%。公司股票市價是指發(fā)行前60個交易日平均價格的75%。三、股權(quán)收購款項應(yīng)在轉(zhuǎn)讓交易日15個工作日內(nèi)支付給出售方。第四章分紅權(quán)利一、員工持股時享有公司現(xiàn)金分紅權(quán)益。二、本公司的分紅計劃由董事會制定并實施，經(jīng)股東大會批準后生效。三、分紅的具體實施辦法另行規(guī)定。第五章股東權(quán)利一、員工有權(quán)參與公司的股東大會，并在股東大會上行使股東權(quán)益。二、員工有權(quán)選舉或被選舉為董事或監(jiān)事。三、股東會召開之前，公司應(yīng)當告知員工有關(guān)公司股東權(quán)利及會議的情況和各項議案的內(nèi)容和有關(guān)信息；開會時應(yīng)當告知股東有關(guān)事項的重要信息，并準確披露公司財務(wù)狀況。第六章股權(quán)轉(zhuǎn)讓一、員工持股股東有權(quán)對其所持有的股份進行轉(zhuǎn)讓，但應(yīng)當先行告知公司，并由公司決定是否批準其轉(zhuǎn)讓。二、股份轉(zhuǎn)讓的價格由雙方協(xié)商確定，須不低于公司股票市價的70%。在公司未發(fā)公告不久之前，由賣方和買方私下協(xié)議轉(zhuǎn)讓的公司未上市股份，不得高于賣方的轉(zhuǎn)讓價格。三、賣方在轉(zhuǎn)讓股份時須提前通知公司，經(jīng)公司確認同意后，雙方方可辦理過戶手續(xù)。轉(zhuǎn)讓完成后，公司應(yīng)當重新向股東大會提交公司股東名冊的變更事項。第七章協(xié)議效力一、本協(xié)議正式簽署后自始生效。二、本協(xié)議適用中華人民共和國有關(guān)法律法規(guī)，并受中華人民共和國法律管轄。三、本協(xié)議未盡事項，按照雙方的共同意愿進行處理。四、本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，各方各執(zhí)一份。第八章爭議解決一、在協(xié)商解決無效時，雙方可協(xié)商選擇向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。以上是中外合資公司員工入股協(xié)議書的范文，希望對各位有所幫助。但需