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正規(guī)勞務(wù)聘用合同日期:[日期]甲方:(以下簡稱“公司”)地址:[公司地址]聯(lián)系人:[公司聯(lián)系人]聯(lián)系電話:[公司聯(lián)系電話]乙方:(以下簡稱“勞務(wù)人員”)地址:[勞務(wù)人員地址]聯(lián)系電話:[勞務(wù)人員電話]鑒于,甲方為了滿足公司的用工需求,擬聘用乙方作為勞務(wù)人員,并雙方本著公平、自愿的原則,達(dá)成以下協(xié)議:1.聘用期限本合同有效期為[聘用期限],自[開始日期]起至[結(jié)束日期]止。2.工作內(nèi)容2.1乙方將按照公司的要求,完成與其專業(yè)技能和經(jīng)驗相關(guān)的工作。2.2乙方應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,認(rèn)真履行職責(zé),不得從事與工作無關(guān)的活動。2.3如果乙方違反相關(guān)紀(jì)律或工作規(guī)定,甲方有權(quán)依照公司的規(guī)定采取相應(yīng)的紀(jì)律處分或解除合同。3.工作時間和休假3.1乙方工作時間為每天[工作時間],每周工作[工作天數(shù)]天。3.2乙方享有法定節(jié)假日和公司規(guī)定的帶薪年假。具體休假安排由公司根據(jù)實際情況協(xié)商確定。3.3乙方須提前向公司申請休假并獲得公司的書面批準(zhǔn)。4.薪資待遇4.1甲方向乙方支付的工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣[薪資金額]/月,支付方式為[支付方式]。4.2甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司業(yè)績情況,適時調(diào)整薪資待遇。4.3乙方的工資將按照國家有關(guān)稅法規(guī)定扣繳個人所得稅,并由甲方代扣代繳。5.福利待遇5.1乙方將享受甲方為員工提供的相關(guān)福利待遇,包括但不限于社會保險、住房公積金等。5.2乙方享受的福利待遇將按照國家相關(guān)法律法規(guī)和甲方的規(guī)定執(zhí)行。6.保密條款6.1乙方必須保守公司的商業(yè)秘密,不得將與公司相關(guān)的商業(yè)信息泄露給任何第三方。6.2乙方不得在離職后在相同或類似的行業(yè)從事與公司相競爭的工作,否則須承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.3乙方對公司的商業(yè)秘密保密責(zé)任的義務(wù)在離職后仍然有效。7.合同解除7.1本合同期滿后,甲方和乙方雙方可協(xié)商續(xù)簽合同,繼續(xù)合作。7.2本合同履行期間,任何一方如要解除合同,應(yīng)提前[提前通知期限]向?qū)Ψ綍嫱ㄖ?.3若乙方違反相關(guān)規(guī)章制度或與工作無關(guān)的行為嚴(yán)重影響公司利益,甲方有權(quán)隨時解除合同。8.其他事項8.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商決定。8.2本合同一式[合同份數(shù)]份,甲乙雙方各執(zhí)[各執(zhí)份數(shù)]份。8.3本合同自雙方簽字之日起生效,并取代任何形式的口頭或書面協(xié)議。甲方:___________________________乙方:___________________________日期:____
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