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保姆聘用合同范本一、甲方與乙方基本信息甲方:姓名/機(jī)構(gòu)名稱(chēng):(乙方請(qǐng)?zhí)顚?xiě))聯(lián)系地址:聯(lián)系電話(huà):證件號(hào)碼:乙方:姓名:聯(lián)系地址:聯(lián)系電話(huà):證件號(hào)碼:二、聘用期限本合同自簽訂之日起生效,至聘用期限屆滿(mǎn)止。聘期為:(合同起止日期)若乙方需要終止合同,應(yīng)向甲方提前一個(gè)月書(shū)面通知,并經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商一致。三、服務(wù)內(nèi)容乙方將作為甲方家庭保姆,承擔(dān)相應(yīng)的服務(wù)工作。乙方服務(wù)內(nèi)容包括但不限于:照顧、護(hù)理、生活衛(wèi)生、烹飪餐食、購(gòu)買(mǎi)生活用品等。乙方應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家相關(guān)法律和規(guī)定,保證提供的服務(wù)健康、安全、衛(wèi)生、合理。四、工作時(shí)間乙方每日服務(wù)時(shí)間為8小時(shí),具體工作時(shí)間可由甲方根據(jù)家庭實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。如因甲方家庭特殊情況需要加班,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定獲得相應(yīng)的加班費(fèi)或休息補(bǔ)償。五、薪酬和福利乙方工資標(biāo)準(zhǔn)(含五險(xiǎn)一金):(具體標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)雙方協(xié)商確定)乙方享有法定的帶薪年假、婚喪假等假期。如乙方因工作受傷或患病,甲方將協(xié)助乙方辦理相關(guān)事宜并給予適當(dāng)補(bǔ)償。六、工作紀(jì)律乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方家庭的各項(xiàng)規(guī)章制度和家庭的生活規(guī)律,不得干擾甲方家庭的正常生活。乙方應(yīng)當(dāng)尊重甲方和家庭成員的人格尊嚴(yán),不得有任何形式的辱罵、歧視、虐待等侵害甲方家庭成員權(quán)益的行為。乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)甲方家庭的財(cái)產(chǎn)、物品和保密信息保持機(jī)密,不得私自泄露或利用。七、責(zé)任追究如乙方違反本合同的任何一項(xiàng)條款,經(jīng)甲方警示并未改正,甲方有權(quán)解除合同。對(duì)于乙方違反工作規(guī)定而給甲方或家庭帶來(lái)?yè)p失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可向有關(guān)部門(mén)尋求幫助。對(duì)于因本合同引起的任何爭(zhēng)議,任何一方均有權(quán)向行政部門(mén)或人民法院提起訴訟。本合同一式二份,甲方和乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(簽章):

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