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文檔簡介
目錄財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系統(tǒng)
成本管理系統(tǒng)
﹙﹚物料管理系統(tǒng)
﹙﹚生產(chǎn)計(jì)劃管理系統(tǒng)
銷售與配銷系統(tǒng)
品質(zhì)管理(可選)
附錄: UTIC
SAP
2 UTIC
3 UTIC
4
UTIC
”)
理、銷售管理、庫存管理、計(jì)劃管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、應(yīng)收應(yīng)付款管理,成本利潤管理在內(nèi),功能強(qiáng)大,技術(shù)先進(jìn)的,完全整合工廠生產(chǎn)部
ERP
),
面臨的諸多管理問題和對(duì)將來的管理模式有一個(gè)預(yù)期:進(jìn)一步改善內(nèi)部運(yùn)營效率和增強(qiáng)與鞏固公司在激烈市場(chǎng)競爭中的優(yōu)勢(shì)地位,以適應(yīng)公司業(yè)務(wù)的高速發(fā)展和公司規(guī)模的持續(xù)壯大。此建議書提供環(huán)球電器管理階層對(duì)批
ERP
ERP
目實(shí)施計(jì)劃、實(shí)施時(shí)程和實(shí)施范圍。環(huán)球電器管理高層已經(jīng)意識(shí)在競爭及變化快速的市場(chǎng)中,精確和適時(shí)的商業(yè)信息是取得競爭優(yōu)勢(shì)的一個(gè)關(guān)鍵因素。為了最佳化資源利用及適時(shí)完成項(xiàng)目目標(biāo),此建議書是集合我們實(shí)際對(duì)制造業(yè)豐富的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)及有效率的實(shí)施方法設(shè)計(jì)而成。概括的說,我們的任務(wù)是協(xié)助環(huán)球電器取得競爭優(yōu)勢(shì)進(jìn)而獲得市場(chǎng)上的成功。環(huán)球電器制造有限公司位于廣州海珠區(qū),是專業(yè)從事燈飾產(chǎn)品生產(chǎn)及加工
600
電器的業(yè)務(wù)規(guī)模和人員規(guī)模的快速增長勢(shì)必要求公司管理水品在全面的領(lǐng)域有質(zhì)的提高。為了適應(yīng)快速變化的市場(chǎng),更好地提升管理水平,環(huán)球電器公司管理層預(yù)見到一個(gè)功能強(qiáng)大,技術(shù)先進(jìn),靈活和富有擴(kuò)展性,能夠
ERP
向成功之路的重要商業(yè)決策。為此,環(huán)球電器公司做出決定選擇一家專業(yè)的制造業(yè)應(yīng)用軟件供貨商定制實(shí)施一套以生產(chǎn)管理為核心目標(biāo)的制造管理信息系統(tǒng),以適應(yīng)環(huán)球電器公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略。環(huán)球電器公司實(shí)施生管系統(tǒng)將是在現(xiàn)有基礎(chǔ)上進(jìn)一步提升管理水平的關(guān)鍵一步。另外,環(huán)球電器公司管理層也察覺到,供應(yīng)鏈的管理也非常重要,業(yè)務(wù)上的整合、企業(yè)間的合作、電子商務(wù)等供需鏈將提升企業(yè)盈利,降低營運(yùn)成本和強(qiáng)化客戶服務(wù)。因此,與供貨商和客戶間的供應(yīng)鏈的管理也將成為環(huán)球電器公司未來在電子商務(wù)方面發(fā)展的一個(gè)商業(yè)策略。
時(shí)間
3.3
3.3
項(xiàng)目環(huán)球電器項(xiàng)目組織架構(gòu)環(huán)球電器項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)委員會(huì)環(huán)球電器項(xiàng)目小組聯(lián)合安達(dá)信息有限公司項(xiàng)目經(jīng)理及顧問群環(huán)球電器關(guān)鍵用戶4.1
環(huán)球電器項(xiàng)目委員會(huì)由環(huán)球電器的主管以及聯(lián)合安達(dá)信息有限公司的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及雙方的項(xiàng)目經(jīng)理組成,主要的職責(zé)如下:設(shè)立可測(cè)量的項(xiàng)目目標(biāo)監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施過程資源分配使項(xiàng)目目標(biāo)與企業(yè)規(guī)劃一致全力的配合項(xiàng)目進(jìn)行對(duì)公司文化或組織有所改變時(shí)負(fù)責(zé)與公司管理階層說明此實(shí)施項(xiàng)目執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃和檢討項(xiàng)目實(shí)施過程決定優(yōu)先級(jí)分配資源建立安檢和考核標(biāo)準(zhǔn)核準(zhǔn)流程和技術(shù)上的改變管理變化要求4.2
根據(jù)管理計(jì)劃表決定優(yōu)先級(jí)作業(yè)
ERP
準(zhǔn)備測(cè)試計(jì)劃和核準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)決定系統(tǒng)主文件設(shè)定規(guī)定系統(tǒng)安全規(guī)章規(guī)定和記錄作業(yè)流程和操作指南
ERP
項(xiàng)目委員會(huì)總經(jīng)理財(cái)務(wù)副總生產(chǎn)副總銷售副總總工程師項(xiàng)目經(jīng)理……項(xiàng)目小組項(xiàng)目經(jīng)理信息管理工程師財(cái)務(wù)部關(guān)鍵用戶工程部關(guān)鍵用戶研發(fā)
開發(fā)部關(guān)鍵用戶生產(chǎn)管理部關(guān)鍵用戶質(zhì)量管理部關(guān)鍵用戶物料管理部關(guān)鍵用戶計(jì)劃管理部關(guān)鍵用戶人力資源部關(guān)鍵用戶……聯(lián)合安達(dá)顧問項(xiàng)目組成員項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)施顧問技術(shù)顧問相關(guān)的項(xiàng)目執(zhí)行人員及組織架構(gòu)如下圖所示:
方法概述
SAP-ERP
SAP/R3
ERPSAP-ASAP
部的資源和力量。我們參與整個(gè)項(xiàng)目的定制、安裝、培訓(xùn),也包括根據(jù)客戶的需求進(jìn)行客戶化和資料轉(zhuǎn)換。我們的實(shí)施成績建立在可實(shí)現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn)任務(wù)之上,并且提供對(duì)工作可靠的品質(zhì)評(píng)估機(jī)制。所以,實(shí)施的成果都可以得到量化的統(tǒng)計(jì)??煽康膶?shí)施方法會(huì)成功運(yùn)用在系統(tǒng)實(shí)施的各個(gè)方面,包括從最初的安裝到最后產(chǎn)品的成功展現(xiàn)。為最快地實(shí)現(xiàn)最大的客戶投資回報(bào),實(shí)施過程的各個(gè)階段會(huì)不斷靈活調(diào)整。
導(dǎo)入的過程分為五大階段:A.
B.
C.
D.
E.
ProjectPreparationBusiness
BlueprintRealizationFinal
PreparationGo
live
and
Support
ASAP明確角色與職責(zé)設(shè)定達(dá)到的結(jié)果及重要階段實(shí)施費(fèi)用的控制明確風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)時(shí)實(shí)施,使實(shí)施時(shí)間降至最短注重知識(shí)轉(zhuǎn)移聯(lián)合安達(dá)公司將會(huì)對(duì)整個(gè)項(xiàng)目實(shí)施負(fù)起全責(zé),以確保此項(xiàng)目可順暢地根據(jù)項(xiàng)目時(shí)程表和預(yù)算計(jì)劃運(yùn)行。在實(shí)施過程中,所有資料的文文件化對(duì)項(xiàng)目管理是非常重要的一部份,它是報(bào)告項(xiàng)目狀況、保留記錄、知識(shí)移轉(zhuǎn)的重要工具。其它文件如項(xiàng)目移動(dòng)時(shí)程表、狀態(tài)報(bào)告、問題記錄等等。
實(shí)施里程碑報(bào)告及會(huì)議:項(xiàng)目導(dǎo)入里程碑及目標(biāo)
參與人員名冊(cè)、培訓(xùn)時(shí)間表、簽到表及培訓(xùn)教材及
參與人員名冊(cè)、培訓(xùn)時(shí)間表、簽到表及培訓(xùn)教材及SurveyBasicInfrastructure項(xiàng)目實(shí)施任務(wù)SurveyBasicInfrastructure在這個(gè)章節(jié)里我們從所有項(xiàng)目實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)中,提供給環(huán)球。我們對(duì)此項(xiàng)目的實(shí)施任務(wù)表。同時(shí),也列出環(huán)球電器及聯(lián)合安達(dá)顧問公司的資源分配。實(shí)施將涉及到環(huán)球電器業(yè)務(wù)的主要環(huán)節(jié),如銷售、采購、庫存、生產(chǎn)、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、成本等,實(shí)施范圍將包括環(huán)球電器的主要業(yè)務(wù)部門。我們依據(jù)實(shí)施計(jì)劃中,把主要里程碑的階段、任務(wù)重點(diǎn)、產(chǎn)出結(jié)果作一個(gè)列表,如下圖所示:
業(yè)務(wù)流程總表、流程討論
參與人員名冊(cè)、培訓(xùn)時(shí)間表、簽到表及培訓(xùn)教材及客戶化規(guī)格書,程序測(cè)試
BMS-Dut/MFGBPRBPRBMS-Dut/MFGBPRBPR
議題管理在項(xiàng)目進(jìn)行中各個(gè)不同階段所遇到的相關(guān)問題進(jìn)行詳細(xì)記錄,并對(duì)處理結(jié)
SAP/R3
進(jìn)度的控管,以下問題記錄表模板為聯(lián)合安達(dá)顧問對(duì)議題管理的控管程序:問題記錄表What
反映問題的整體及查詢。When
Who
How
指定問題之優(yōu)先權(quán)確認(rèn)問題之類型指示是否有附件指示目前問題狀態(tài)提供問題提出者之姓名或單位指示問題目前處理之階段
遞交、討論、已解決、未解決詳述問題提供解決此問題之信息提示問題解決之結(jié)果及是否有替代之解決方案填寫輸入問題解決日期及審核人員Results
項(xiàng)目中所遭遇問題之歷史記錄及問題結(jié)論之歷史記錄
風(fēng)險(xiǎn)層次措施
ERP
ERP
ERP
ERP
中統(tǒng)計(jì)結(jié)果,主要因素如下:環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)外部:系統(tǒng)不符合
求,會(huì)招致行政制裁;或?qū)е鹿蓶|、客戶或供貨商的不滿盡量選用經(jīng)過有關(guān)政府部門認(rèn)可而且在同行業(yè)中有一定成功用戶的解決方案。流程風(fēng)險(xiǎn)
運(yùn)、授權(quán)、信息
險(xiǎn))聯(lián)合安達(dá)盡量保證項(xiàng)目在實(shí)施過程中的正常業(yè)務(wù)流程并保持其業(yè)務(wù)的連續(xù)性;選用被授權(quán)的既懂系統(tǒng)又懂管理的專才對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行管理;重新整合信息技術(shù)基礎(chǔ)結(jié)構(gòu);保持報(bào)表的完整性、準(zhǔn)確性。決策信息風(fēng)險(xiǎn)環(huán)球電器的預(yù)算制定應(yīng)與實(shí)際運(yùn)作相銜接;財(cái)務(wù)信息應(yīng)與非財(cái)務(wù)信息很好地實(shí)現(xiàn)集成,報(bào)表符合行政管理的要求;
軟件風(fēng)險(xiǎn)環(huán)球電器選擇軟件功能適用并有較好擴(kuò)展性且性價(jià)比最高的系統(tǒng)。軟件選擇風(fēng)險(xiǎn)環(huán)球電器明確選擇軟件的目標(biāo)與期望;委派實(shí)際業(yè)務(wù)人員和高級(jí)管理人員進(jìn)行參與。
實(shí)施隊(duì)伍的組織風(fēng)險(xiǎn)環(huán)球電器委派實(shí)際業(yè)務(wù)及技術(shù)人員組成的實(shí)施隊(duì)伍,保持實(shí)施人員穩(wěn)定性;聯(lián)合安達(dá)顧問ERP
流程管理經(jīng)驗(yàn)的咨詢?nèi)藛T一起組成項(xiàng)目小組進(jìn)行實(shí)施工作。項(xiàng)目時(shí)間與進(jìn)度控制風(fēng)險(xiǎn)聯(lián)合安達(dá)對(duì)整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行完善的管理,控管項(xiàng)目的進(jìn)度;確保整個(gè)實(shí)施過程能夠按預(yù)計(jì)的時(shí)間進(jìn)行。實(shí)施成本的控制風(fēng)險(xiǎn)聯(lián)合安達(dá)結(jié)合項(xiàng)目進(jìn)度與時(shí)間安排,分出輕重緩急,合理分配環(huán)球電器之實(shí)施費(fèi)用,將成本控制在計(jì)劃之內(nèi)。實(shí)施質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)環(huán)球電器實(shí)施之前制定明確的目標(biāo)與期望,對(duì)其作出評(píng)估
管理觀念的轉(zhuǎn)變環(huán)球電器高階管理人員及業(yè)務(wù)
ERP
目,轉(zhuǎn)變?cè)械呐f系統(tǒng)的管理思想。組織架構(gòu)的調(diào)整環(huán)球電器應(yīng)對(duì)組織架構(gòu)及部門ERP系統(tǒng)所帶來的改變,進(jìn)行企業(yè)流程重組及改善的工作。業(yè)績考評(píng)體系的轉(zhuǎn)變環(huán)球電器應(yīng)對(duì)業(yè)績考評(píng)體系進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整以適應(yīng)新的崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)要求。
ERP
30
ERP
ERP
ERP
KPI
ERP
的有效率。一旦定義,公司目前的狀況評(píng)估將被做為改進(jìn)缺失的準(zhǔn)則。在ERP
和先前定義的規(guī)則做比照。我們將比較和分析評(píng)估后的結(jié)果,并加以改進(jìn)。主要包括:銷售和作業(yè)計(jì)劃
主生產(chǎn)計(jì)劃表
物料計(jì)劃和控制
生產(chǎn)計(jì)劃和控制
采購
生產(chǎn)能力計(jì)劃和控制
物料清單
存貨記錄
ERP
系和管理模式的一次變革和優(yōu)化優(yōu)化的過程;正是因?yàn)槿绱?,明確的確定此次項(xiàng)目的總體目標(biāo)對(duì)項(xiàng)目的實(shí)施成功有著至關(guān)重要的指導(dǎo)性意義。:APICSMRP
II/ERP統(tǒng)的企業(yè),平均可以帶來的經(jīng)濟(jì)效益如下:
30
50
1.4~1.5
50%
80
ERP/MRP
II55%35%
50
集中精力進(jìn)行價(jià)值分析,貨源選擇,研究談判策略,了解生產(chǎn)問題,縮短了采購時(shí)間和節(jié)省了采購費(fèi)用。
60
能夠做到及時(shí)與準(zhǔn)確,零件也能以更合理的速度準(zhǔn)時(shí)到達(dá),因此,生產(chǎn)線上的停工待料現(xiàn)象將會(huì)大大減少。
12
等一系列人、財(cái)、物的效應(yīng),必然會(huì)引起生產(chǎn)成本的降低。
10
10
15
ERP
ERP
作為一個(gè)重大的投資項(xiàng)目,經(jīng)濟(jì)上投資回報(bào)率將是衡量項(xiàng)目成功與否的一
ERP
統(tǒng)這個(gè)工具,為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益實(shí)實(shí)在在地作出成績,應(yīng)當(dāng)是此次項(xiàng)目實(shí)施的首要目標(biāo)。ERPSAPSAP/R3伙伴,聯(lián)合安達(dá)信息科技有限公司在長達(dá)
年的業(yè)務(wù)實(shí)踐中積累了豐富的
ERP
用最合適企業(yè)實(shí)際的先進(jìn)的管理信息系統(tǒng)。系統(tǒng)總體結(jié)構(gòu)SAP/R3
12
應(yīng)用系統(tǒng)功能SAP/R3
FI
CO
AM
SD等;PP
MRP
QM
PM
HR
PS
WF
IS
R/3ABAP/4語言等。環(huán)球電器實(shí)施范圍詳解–Finance
(FI)總帳系統(tǒng)
應(yīng)收帳款管理﹙
﹚
應(yīng)付帳款管理﹙
﹚
Asset
Management
–Controlling
CO成本中心會(huì)計(jì)﹙
﹚
小型項(xiàng)目成本管理﹙
﹚
產(chǎn)品成本會(huì)計(jì)﹙
﹚
利潤分析
—Material
ManagementMM采購相關(guān)功能
存貨管理相關(guān)功能
(Production
and
Planning)生產(chǎn)計(jì)劃管理相關(guān)主文件
-
Sales
&
Distribution
(SD)銷售與配銷相關(guān)主要資料
訂單管理
收款管理﹙﹚
銷售與配銷相關(guān)之功能﹙
﹚
銷售信息系統(tǒng)
分析報(bào)表
-
Quality
Management(QM)
SAP
入的服務(wù),從項(xiàng)目管理、系統(tǒng)安裝、實(shí)施,熱線響應(yīng),也包括業(yè)務(wù)流程重
(BPR)
ERP
服務(wù)層面組件:咨詢?cè)陧?xiàng)目實(shí)施期間,我們顧問和應(yīng)用專家和項(xiàng)目小組的其它成員一樣執(zhí)行項(xiàng)目委員會(huì)的決定。另外,他們還有收集和分析最終用戶的需求,提出合理實(shí)施項(xiàng)目,并付諸實(shí)施。培訓(xùn)
Train
the
trainer
有培訓(xùn)均可在環(huán)球電器或聯(lián)合安達(dá)信息公司進(jìn)行。根據(jù)客戶需求,提供標(biāo)
SAP/R3
第一階段關(guān)鍵用戶培訓(xùn)優(yōu)勢(shì)描述國際化的解決方
先進(jìn)的管理思R/3ERPR/3吸收了全球眾多頂尖的行業(yè)客戶有益的經(jīng)驗(yàn),并融入U(xiǎn)TIC
R/3
進(jìn)的管理思想。全面集成的系統(tǒng)組成SAPR/3R/3面集成。你一旦輸入資料,資料便被儲(chǔ)存在由所有R/3的過程鏈可以觸發(fā)下一個(gè)業(yè)務(wù)活動(dòng)。第二階段最終用戶培訓(xùn)客戶化客戶
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