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醫(yī)生年終總結(jié)簡短

2022年是醫(yī)療改革不斷深化的一年,也是衛(wèi)生系統(tǒng)繼“醫(yī)院治理年”和“雙優(yōu)一滿足”活動后創(chuàng)立平安醫(yī)院和進(jìn)一步落實“以病人為中心,以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”的提升醫(yī)院質(zhì)量關(guān)鍵的一年?;厥祝荒陙淼墓ぷ骺偨Y(jié)如下:

一、深入學(xué)習(xí),標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)

為了適應(yīng)時代要求和工作需要,本人始終把加強學(xué)習(xí)作為重要任務(wù)。

首先,全面提高自身的思想覺悟和政治素養(yǎng),工作中能夠講大局、講原則。

其次,仔細(xì)學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī),自覺做到學(xué)法、知法、懂法、守法。積極參與醫(yī)患溝通技能培訓(xùn),進(jìn)一步樹立以人為本的效勞理念,增加病人第一、效勞第一、質(zhì)量第一的意識。工作中遵循醫(yī)師標(biāo)準(zhǔn),遵守職業(yè)道德,不以醫(yī)謀私。

最終,嚴(yán)格遵守單位各項規(guī)章制度,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,關(guān)懷集體,團結(jié)同事,積極參與單位組織的各項活動。

二、愛崗敬業(yè),提高業(yè)務(wù)水平

對于一名醫(yī)務(wù)工來說,假如滿意于自己的現(xiàn)有水平,那他的醫(yī)療技術(shù)就會止步不前,更談不上更好地效勞于病人。現(xiàn)代醫(yī)學(xué)進(jìn)入到了技術(shù)領(lǐng)域和人文的深層次境地,優(yōu)質(zhì)的效勞必定離不開優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療水平,這就要求醫(yī)務(wù)工必需技術(shù)過硬。本人愛崗敬業(yè),事業(yè)心強,熟識科內(nèi)各種檢查設(shè)備的操作使用。在科內(nèi)能勝任主治醫(yī)師職責(zé)范圍內(nèi)的工作,高質(zhì)量地完成報告審核任務(wù),晨會讀片中勤于思索、積極發(fā)言,毫無保存地傳、幫、帶科室年輕同志成長,準(zhǔn)時做好放射質(zhì)控疑難病例的定期隨訪及手術(shù)追蹤記錄,參加課題討論和論文發(fā)表。同事之間團結(jié)協(xié)作,互尊互學(xué),取長補短,共同進(jìn)步。

業(yè)余時間通過各種媒體手段了解放射影像學(xué)的最新進(jìn)展,積極參加網(wǎng)上影像學(xué)習(xí)、溝通和疑難病例的爭論。定期參與繼教充電,從而學(xué)習(xí)新學(xué)問、積存新閱歷用于本職工作。鉆研業(yè)務(wù),精益求精,診斷水平走在科室前列。今年在沒有磁共振設(shè)備和未系統(tǒng)學(xué)習(xí)的狀況下通過自學(xué)順當(dāng)通過了全國大型醫(yī)療設(shè)備診斷上崗證考試。我對畸形性骨炎、腹繭癥和家族性骨干發(fā)育特別等疑難病例確實診解除了病人多年的思想顧慮和無謂的奔波求醫(yī),給患者留下了深刻印象。

三、溝通溝通,和諧醫(yī)患關(guān)系

本人工作盡心盡責(zé),始終把病人利益放在第一位,堅持“優(yōu)質(zhì),便利,標(biāo)準(zhǔn),真誠”的效勞準(zhǔn)則,把以“病人為中心”的效勞理念落實到實處。接待病人熱忱主動、文明禮貌,不“生、冷、硬、頂、推”,不與病人爭吵。站在病人角度換位思索,急病人之所急,想病人之所想,協(xié)作醫(yī)院綠色通道合理優(yōu)化檢查流程,盡量縮短檢查及取片時間。嚴(yán)格履行崗位職責(zé),安全意識強,用“愛心、急躁、責(zé)任心”對待每一位患者,嚴(yán)防醫(yī)療事故的發(fā)生。標(biāo)準(zhǔn)操作每一次檢查,認(rèn)真閱讀每一張片子,仔細(xì)書寫每一份報告。加強醫(yī)患溝通與溝通,急躁解釋,盡量滿意病人需求,取得病人信任,屢次協(xié)調(diào)和化解了幾起可能導(dǎo)致醫(yī)療糾紛的投訴,給科室和醫(yī)院削減了不必要的損失。遵守醫(yī)德標(biāo)準(zhǔn)要求,堅決響應(yīng)反商業(yè)賄賂,廉潔行醫(yī)、嚴(yán)以律已,自覺做到“八不準(zhǔn)”和“十個嚴(yán)禁”。積極開展批判與自我批判,常常找差距、找缺乏,從點滴做起,在實踐中不斷改良和提高效勞質(zhì)量。

獨絲難以成線,獨木難以成林。其實,我所做的一切都離不開領(lǐng)導(dǎo)們的支持和同事們的幫忙,正是有了“我們”這個大集體,讓我對工作布滿激情,更讓我對將來布滿盼望。雖然取得了一些成績,但我深知效勞無止境的道理,仍將一如既往地以務(wù)實的態(tài)度和扎實的工作不斷挑戰(zhàn)自我、超越自我。明年當(dāng)以進(jìn)修為契機,爭取在德、能、勤、績等多方面收獲更多,做一名精彩的白衣戰(zhàn)士,為醫(yī)院和廣闊患者多作奉獻(xiàn)。

醫(yī)生年終總結(jié)簡短2

一轉(zhuǎn)瞬,__的腳步聲便離我們而遠(yuǎn)。當(dāng)日歷撕下了這最終的一頁,回首__,歷經(jīng)瑣事,歷歷再現(xiàn)。

在黨的衛(wèi)生工作方針指引下,在區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生執(zhí)法大隊、片區(qū)執(zhí)法分隊、鎮(zhèn)衛(wèi)生院的親切領(lǐng)導(dǎo)下,2022年全面、高效、圓滿的完成了上級下達(dá)的各項工作任務(wù),切實履行了一個忠職于衛(wèi)生事業(yè)的醫(yī)務(wù)工應(yīng)盡的義務(wù)與應(yīng)當(dāng)做的工作。深入踐行黨的衛(wèi)生方針與路線,切實彰顯一個基層鄉(xiāng)村醫(yī)生務(wù)實、勤懇、踏實的優(yōu)良作風(fēng)。稟承敬人樂業(yè),拼搏奉獻(xiàn)的工作精神,遵守專心效勞,感動顧客的效勞理念,立足于超前的效勞意識,用專業(yè)的技術(shù),周到的效勞,贏得了老百姓的高度信任,樹立了良好的口碑。

預(yù)防工作方面

全年共為200余人次適齡人群接種過乙肝疫苗、脊髓灰質(zhì)炎和麻疹免疫抗體水平檢測、麻疹強免、流腦疫苗等預(yù)防接種工作。全面完成了上級交與的各項工作任務(wù),仔細(xì)履行一次性醫(yī)療用品的治理制度,做到醫(yī)療廢物歸類治理,上交和銷毀。

日常門診工作方面

嚴(yán)格根據(jù)市局、區(qū)局的工作要求,抓好預(yù)防為主這條重要主線,堅持開展預(yù)防為主的工作方針,再輔以門診治療工作,嚴(yán)格、精確不漏的記錄門診逐日登記冊。精確準(zhǔn)時上報和登計發(fā)覺的傳染病,把安康教育工作融入到日常的門診工作之中,使廣闊的老百姓易于承受這種言傳身教的模式,讓更廣泛的老百姓把握安康生活的相關(guān)學(xué)問。辦理安康宣傳專欄六幅,并準(zhǔn)時滾動適時更新內(nèi)容

仔細(xì)開展門診工作,舉止莊重,態(tài)度和氣,工作服、胸牌穿戴干凈。嚴(yán)格根據(jù)執(zhí)業(yè)許可證上的執(zhí)業(yè)范圍、執(zhí)業(yè)地點標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)業(yè)。全年實現(xiàn)逐級轉(zhuǎn)診170余人次,全年門診總量4000余人次。

積極參加各級各屆會議,會議學(xué)習(xí)記錄條理清楚,仔細(xì)務(wù)實完善填寫各種表、卡、冊,做到工作有記錄,門診有信息,大事有報告。為鎮(zhèn)鄉(xiāng)一體化建立盡綿薄之力。

醫(yī)生年終總結(jié)簡短3

科室是構(gòu)成醫(yī)院的一個細(xì)胞,也是維護(hù)醫(yī)院穩(wěn)定進(jìn)展大局的根底,醫(yī)院的整體和諧取決于其內(nèi)部每一個科室的和諧。為仔細(xì)貫徹落實醫(yī)院關(guān)于開展“和諧建立促進(jìn)展,醫(yī)療效勞上水平”主題系列活動,響應(yīng)我院為民安康,從我做起,“構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”2022年爭創(chuàng)活動,我們?yōu)閯?chuàng)立和諧科室做了一下工作,目的就是進(jìn)一步推動職工的職業(yè)道德建立,增加職工做好醫(yī)療效勞工作的自覺性,營造醫(yī)患和諧互動的雙贏局面,讓醫(yī)護(hù)人員了解患者的就醫(yī)感受和需要,讓患者及家屬理解精神衛(wèi)生行業(yè)的特別性。

一、加強學(xué)習(xí)、宣傳、教育,形成深厚的創(chuàng)立氣氛

供應(yīng)一流的醫(yī)療效勞。學(xué)習(xí)體會“以病人為關(guān)注焦點,構(gòu)建和諧醫(yī)院”為主題的系列活動精神,牢記效勞宗旨,強化“以病人為中心”的效勞意識,端正效勞理念,標(biāo)準(zhǔn)效勞行為,改善效勞態(tài)度,增進(jìn)醫(yī)患溝通??剖依^往年開展“雙爭”之后,今年在全科范圍內(nèi)開展了“人性化效勞、親情效勞”活動。活動取得了較明顯的效果,不僅有效地降低了病人就診、住院費用,醫(yī)療指標(biāo)完成狀況良好,而且著力將優(yōu)質(zhì)效勞貫穿全程醫(yī)療效勞過程中。

一是樹立優(yōu)質(zhì)效勞理念,提出科室效勞理念,樹立起各具特色的效勞理念和行為標(biāo)準(zhǔn)。

二是落實醫(yī)療效勞標(biāo)準(zhǔn),落實周六、日醫(yī)生查房制度,建立“醫(yī)患聯(lián)系”隨訪制度。

三是拓寬醫(yī)療效勞范疇,設(shè)置“詢問門診”,特別病床如家庭病床扶貧病床等。

四是深化主動效勞內(nèi)涵,使住院病人有到家的感覺,全面照料病人的衣食住行。

五是供應(yīng)延長式效勞。護(hù)理效勞范圍從以往的病區(qū)。

效勞延長到入院前登記和出院后隨訪,一年來,科室在堅持對病人實施共性化醫(yī)療、人性化效勞,吸引了大量患者的就醫(yī)就診,住院病人數(shù)明顯增長,均到達(dá)歷史最好水平。屢次向病人及家屬征詢各方面、各環(huán)節(jié)工作的意見和建議,促使科室整體效勞鏈進(jìn)一步完善。

二、加強醫(yī)護(hù)醫(yī)療技術(shù)學(xué)習(xí)和提高,供應(yīng)一流的醫(yī)療技術(shù),打造一流的職工隊伍

加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),三基三嚴(yán)訓(xùn)練,實行教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種方式,努力提高職工的政治素養(yǎng)、思想道德素養(yǎng)、業(yè)務(wù)技術(shù)素養(yǎng)和工作力量。如運用多種形式,強化正面教育,普及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和崗位職業(yè)道德的修養(yǎng),做到學(xué)習(xí)榜樣人物與先進(jìn)典型相結(jié)合;評先樹優(yōu)相結(jié)合;利用專家會診時間,講課時間,努力學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問,利用病歷爭論,主任查房積存臨床閱歷,業(yè)務(wù)水平不斷提高,人才隊伍不斷加強。積極開展新技術(shù)新工程,拓寬了業(yè)務(wù)范圍,滿意病人的需求。

三、強化治理,創(chuàng)新治理,推行一流的醫(yī)療治理

深化嚴(yán)細(xì)實,加強醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)視檢查考核,做到依法行醫(yī),以德行醫(yī),嚴(yán)格執(zhí)行各項醫(yī)療規(guī)章制度和操作規(guī)程,努力為就醫(yī)群眾供應(yīng)安全、有效、便捷、標(biāo)準(zhǔn)、溫馨、細(xì)心、愛心、急躁效勞。

1、仔細(xì)學(xué)習(xí)特鋼醫(yī)院關(guān)于開展標(biāo)準(zhǔn)化效勞科室22項措施,37條考核扣分標(biāo)準(zhǔn),加大對醫(yī)療質(zhì)量治理和懲戒力度??苾?nèi)定期召開會議,每周一次,強調(diào)安全,質(zhì)量,醫(yī)生,護(hù)士職責(zé)執(zhí)行狀況;每月兩次安全,質(zhì)量檢查,對不合格表現(xiàn)給以徹底整改、查辦。抓好“三個環(huán)節(jié)”的治理和監(jiān)控:

入院時:全面查體,徹底搜身,具體病史,嚴(yán)格用藥。

住院時:嚴(yán)密觀看,安全護(hù)理,文明效勞,醫(yī)患一家。

出院時:留意事項,復(fù)查標(biāo)準(zhǔn),熱忱歡迎,令人難忘。

加大安全治理力度,定期進(jìn)展安全教育,做到制度化、常?;?。定期對病歷進(jìn)展檢查和評估。定期對安全隱患進(jìn)展檢查和評估:病史采集的真實性,體檢的全面性,輔檢的準(zhǔn)時性,診斷與治療的綜合性,病歷書寫準(zhǔn)時程度。對病區(qū)內(nèi)設(shè)施,病人衣物,床鋪定期檢查,定期搜身。對病人的飲食進(jìn)展觀看。病人一日三餐除特別狀況外必需催促病人飲食,對不進(jìn)食者準(zhǔn)時匯報并作相應(yīng)處理。

2、積極調(diào)整醫(yī)療構(gòu)造,實行有效措施,想方設(shè)法降低醫(yī)療費用,取得顯著效果。

一是抓合理用藥。

二是抓單病種費用。

三是抓一次性材料的使用。

四是加快病床周轉(zhuǎn)。

通過實行一系列強有力措施,保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的各項費用指標(biāo),在科室業(yè)

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