2023年招商經理的崗位職責

2023年招商經理的崗位職責招商經理的崗位職責1

職責：

1、全面負責項目商鋪招商管理、部門安排和預算，并按安排實施，帶領下屬員工完成公司下達的招商與租賃指標，并定期按公司的經營安排對商戶進行調整；

2、負責相關招商運營工作的'方案制定，執(zhí)行及總結，以及相關材料的打算和落實；

3、負責招商渠道拓展，重點客戶的開拓和關系維護；

4、定期進行具體的市場調研，分析市場改變，搜集新品牌的資料。

任職資格：

1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)，5年以上商業(yè)辦公、創(chuàng)意園區(qū)招商閱歷，對商業(yè)地產招商全過程有較深的了；

2、具有較強的溝通協(xié)調實力和人際洞察力，具有極強的談判實力和較好的團隊管理實力；

3、熟識日常辦公軟件操作（Word、Excel、PPT、CAD），有商業(yè)策劃文案功底優(yōu)先。

招商經理的崗位職責2

職責：

1、負責所轄區(qū)域內產品的招商推廣工作;

2、負責與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商供應服務;

3、負責代理商的'開發(fā)和管理，維持良好的合作關系;

4、收集轄區(qū)市場信息，并剛好反饋;

5、記錄經銷商信息，建立信息檔案。

任職資格：

1、可接受應屆生，?？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、嫻熟產品學問、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;

3、有精彩的客戶服務意識、較強的業(yè)務拓展和人際交往溝通實力;

4、誠懇守信、勤奮敬業(yè)。

招商經理的崗位職責3

職責：

1、全面負責各街區(qū)商鋪租賃管理及運作，幫助門店進行品牌品類規(guī)劃、品牌引進、合理定位、優(yōu)化結構；

2、依據(jù)市場相關狀況及街區(qū)定位等制定招商安排，提出門店品牌汰換建議和品類提升要求；

3、進行街區(qū)整體布局及品牌設定，匯總并分析各街區(qū)的各項招商營運數(shù)據(jù)；

4、嚴審商務合同，督進門店執(zhí)行品牌品類調改方案；

5、領導交辦的'其他工作。

任職條件：

1、大專以上學歷，市場營銷相關專業(yè)畢業(yè)。

2、熟識百貨涉及的合同管理、市場調研等工作。

3、具有數(shù)據(jù)敏感度，嫻熟運用表格。

招商經理的崗位職責4

職位描述：

1.負責所轄區(qū)域內的授權店的管理及服務工作，落實總部商務政策，實現(xiàn)總部的車輛分銷銷量目標和利潤目標；

2.在總部及大區(qū)采銷部的支持下，幫助及管理門店的臨時車輛選購 及銷售工作及推動總部從廠家集采車輛在區(qū)域內的分銷工作；

3.推動及管理門店的衍生業(yè)務需求，金融分期、延保、保險、精品、融資租賃等業(yè)務，為總部及門店增加盈利點；

4.幫助總部招商部門、門店支持部門收集及跟進招商線索、選址、驗收、團隊檢核、培訓等工作，保證門店業(yè)務順當運營；

5.按總部要求，完成及幫助總部其它臨時性工作事宜。

職位要求：

1.二年以上主機廠區(qū)域管理閱歷，有一線銷售工作閱歷優(yōu)先考慮，合資品牌以上優(yōu)先考慮；

2.二年4s店總經理銷售總監(jiān)或二網大客戶經理工作閱歷，做過內訓師崗位優(yōu)先考慮，合資品牌以上優(yōu)先考慮；

3.較強的.溝通實力、領導力、談判實力和執(zhí)行力；

4.結果導向型，完成任務目的性明確；

5.屬地化管理，能接受肯定時間省內出差，并能適應駐點式辦公。

招商經理的崗位職責5

崗位職責：

1、依據(jù)公司招商政策和安排，負責招商任務的執(zhí)行，商務談判，合約簽訂，完成招商任務指標；

2、幫助經銷商更好完成當?shù)厥袌鐾茝V及服務品質的'提升；

3、充分了解負責區(qū)域的市場狀況，剛好回饋市場信息；

4、仔細落實與核對客戶的補貨和匯款工作；

5、對區(qū)域內的年度客戶開拓目標和銷售任務目標負責。

任職資格：

1、大專及以上學歷，從事銷售工作2年以上，有建材（包含門鎖、防盜門、安防、智能家居等）、智能產品銷售閱歷優(yōu)先。

2、酷愛銷售，有較強的社交實力與溝通技巧和談判實力，身體健康，親和力強，能常常出差！

招商經理的崗位職責6

職責：

1.負責管轄區(qū)域市場產品市場規(guī)劃和布局;

2.負責對地區(qū)經銷商的整合管理;

3.提高產品在區(qū)域市場占有率有競爭力;

4.維護與客戶長期合作的良好關系，樹立公司的品牌形象;

5.負責區(qū)域內代理商管理、代表培訓、臨床協(xié)訪和科會;

6負責本區(qū)域內的專家建設。

任職要求：

1.具有2年以上臨床處方藥招商或醫(yī)院開發(fā)相關閱歷;

2.具有專業(yè)學術推廣、市場策劃、管理技能;

3.具有優(yōu)秀的.商務談判及溝通協(xié)調實力，有很強的團隊合作精神;

4.具有較強的邏輯思維、分析及解決問題的實力，且誠信、敬業(yè)、踏實，能承受工作壓力。

招商經理的崗位職責7

職責：

1、依據(jù)公司年度營運安排制定銷售策略，達成業(yè)務目標;

2、制定轄區(qū)市場拓展與銷售安排，有效開發(fā)各類銷售渠道，鞏固渠道合作;

3、對負責區(qū)域內的各個渠道的銷售進行跟蹤、評估及管理，制定有效策略，實行行動，解決實際業(yè)務挑戰(zhàn)，完成銷售目標;

4、策劃區(qū)域內的各類促銷推廣方案，協(xié)作完成總部制定的推廣方案，并跟蹤執(zhí)行;

5、收集各類市場信息，評估市場動態(tài)，提出新品開發(fā)建議;

6、其他與職責相關的工作;

任職資格：

1、大專以上學歷，工商管理或市場營銷優(yōu)先;

2、3年以上家居、建材等銷售渠道開拓和維護或市場閱歷;

3、具有肯定的渠道開發(fā)閱歷，擅長交際，具有優(yōu)秀渠道資源優(yōu)先考慮;

4、市場敏感度高，具備較強的相關市場信息分析實力和相關企業(yè)拓展實力;

5、擅長組織、溝通，擁有較強的.執(zhí)行實力。

6、擁有創(chuàng)新和較強的團隊合作精神，學歷實力強。

招商經理的崗位職責8

1、負責電話/面對面探望等各種形式開發(fā)、維護品牌客戶;

2、負責所屬品類的招商工作，完成洽談、簽約工作;

3、做好市場調研、客戶分析工作并剛好反應市場信息;

4、負責完成各種招商宣揚的傳播及管理;

5、完成每月的招商回款任務。

招商經理的`崗位職責9

崗位職責:

1、執(zhí)行公司銷售政策,篩選合適的代理商,完成或超額完成公司下達的年度招商銷售任務。

2、制定本區(qū)域的銷售安排、分解銷售目標,撰寫上報本市場區(qū)域的.工作總結與安排。

3、負責所轄區(qū)域的投標,物價,醫(yī)保及政府事務,團隊建設和人員管理與培訓、培育。

4、負責所管轄地區(qū)渠道維護及開拓,對本轄區(qū)內的客戶進行維護管理和銷售指導工作。

5、為公司的市場策略做先期打算和規(guī)劃。

6、規(guī)劃制定省內的空白市場開發(fā)策略,對空白區(qū)域的市場發(fā)展要制定出可行性的市場分析報告和開發(fā)策略報表。

7、公司臨時交辦的其它事項。

任職要求:

1、全日制醫(yī)藥相關專業(yè)大專以上學歷,2年以上區(qū)域藥品招商以及省區(qū)團隊管理閱歷;

2、擁有所轄省區(qū)各代理商銷售網絡及客戶資源者優(yōu)先考慮;

3、忠誠敬業(yè),踏實肯干,認同企業(yè)文化,聽從公司支配;銷售業(yè)績突出,具有優(yōu)秀的商務談判實力,有狼性,能突破進取。

招商經理的崗位職責10

職責：

1、招商方案、招商工作安排的有效執(zhí)行；

2、組織招商活動，宣揚和說明招商政策；

3、開展市場推廣，電話招商工作，積累客戶資源，搜尋目標客戶信息，開拓新的.客戶；

4、與招商相關活動的聯(lián)系和協(xié)調，協(xié)作招商會的客戶邀約工作；

5、協(xié)調、處理客戶關系，維護并剛好更新客戶資料，完成公司支配的各項招商工作。

任職資格：

1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)；

2、1—2年以上銷售行業(yè)工作閱歷，業(yè)績突出者優(yōu)先；

3、反應靈敏、表達實力強，具有較強的溝通實力及交際技巧，具有親和力；

4、具備肯定的市場分析及推斷實力，良好的客戶服務意識；

5、有責任心，能承受較大的工作壓力；

6、有團隊協(xié)作精神，擅長挑戰(zhàn)。

招商經理的崗位職責11

工作職責:

1、主持部門日常管理工作;

2、策劃、實施、監(jiān)督、跟進部門各項營運工作,努力完成公司各項業(yè)績指標;

3、依據(jù)門店全面預算管理要求,制訂部門年度、月度各項工作安排;

4、部門員工工作安排,績效考核,加強團隊建設,全面負責部門各項管理工作;

5、協(xié)調處理各供應商關系,依據(jù)公司促銷要求,布置、動員、落實各項營業(yè)活動的執(zhí)行狀況;

6、完成總經理交辦的其他工作。

任職要求:

1、主持部門日常管理工作;

2、策劃、實施、監(jiān)督、跟進部門各項營運工作,努力完成公司各項業(yè)績指標;

3、依據(jù)門店全面預算管理要求,制訂部門年度、月度各項工作安排;

4、部門員工工作安排,績效考核,加強團隊建設,全面負責部門各項管理工作;

5、協(xié)調處理各供應商關系,依據(jù)公司促銷要求,布置、動員、落實各項營業(yè)活動的執(zhí)行狀況;

6、完成總經理交辦的'其他工作。

招商經理的崗位職責12

崗位職責:

1、依據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商安排,并進行目標分解;

2、保證營銷網絡的開拓與合理布局;

3、分析市場動態(tài),撰寫分析報告;

4、提高產品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;

5、維護與客戶長期良好的'合作關系,保持公司品牌形象;

6、依據(jù)營銷安排,定期進行渠道動態(tài)調整;

7、負責下屬人員日常工作及業(yè)務的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。

任職資格:

1、本科及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);

2、3年以上招商、銷售類工作閱歷,有大型企業(yè)商超運作經驗者優(yōu)先;

2、具有豐富的招商渠道和營銷網絡資源,具備招商管理閱歷;

4、具有較強的溝通協(xié)調實力和人際洞察力,有很強的團隊管理實力;

5、能擔當較大壓力。

招商經理的崗位職責13

1.依據(jù)公司整體經營目標，組織創(chuàng)建銷售團隊，制定銷售安排，依據(jù)安排制定和調整銷售方案(策略)，并負責詳細銷售策略的實施，推動銷售工作的開展，駕馭銷售進度;

2.主動拓展銷售渠道，發(fā)展新客戶，跟蹤準客戶和潛在客戶，有電商微商等等新銷售模式閱歷更佳;

3.負責業(yè)務范圍內的'銷售談判、簽訂合同;

4.定期組織匯報銷售狀況，編制銷售報表，主持銷售團隊例會;

5.做好銷售的后期服務工作，幫助財務部收取客戶需繳納的各項費用;

6.依據(jù)公司規(guī)定，定期對銷售代表進行考核;

招商經理的崗位職責14

職責：

1、區(qū)域內目標市場的調研

2、負責所轄區(qū)域內產品的招商推廣工作;

3、負責與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商供應服務;

4、負責代理商的開發(fā)和管理，維持良好的合作關系;

5、收集轄區(qū)市場信息，并剛好反饋;

6、記錄經銷商信息，建立信息檔案。

職位要求：

1、學歷不限，有建材/家居行業(yè)工作閱歷者優(yōu)先錄用

2、肯吃苦，勤奮、有激情、有良好的工作習慣

3、能聽從上級的.工作支配,并努力完成任務指標

4、良好的溝通表述及協(xié)調實力;

5、良好的演講素養(yǎng)者優(yōu)先。

6、能承受肯定強度的工作壓力

招商經理的崗位職責15

工作職責：

1、熟識孕、嬰、童保健品市場，為公司產品銷售業(yè)績的達成供應方案并落實；

2、規(guī)劃開拓所轄的空白市場，保障區(qū)域銷售任務的完成；

3、依據(jù)公司銷售政策，對所轄區(qū)域進行產品招商活動；

4、制訂所轄市場工作安排，并落實、執(zhí)行及完成工作目標；

5、參加制定公司年度銷售安排與銷售政策，明確區(qū)域市場的運營管理制度和工作程序；

6、定期向上級領導匯報所轄區(qū)轄區(qū)域的回款狀況及客戶狀況。

任職資格：

1、30—45歲，大?；蛞陨蠈W歷；

2、有3年以上孕、嬰、童保健品德業(yè)相關營銷崗位閱歷；

3、有孕、嬰、童保健品德業(yè)招商閱歷及客戶資源者優(yōu)先；

4、優(yōu)秀的商務談判實力、營銷策劃實力和市場開拓實力，具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的實力。