保密協(xié)議技術(shù)

保密合同甲方：成都瑞杰科能電氣有限公司乙方：根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和《成都瑞杰科能電氣有限公司保密制度》以及國家、地方政府有關(guān)規(guī)定，。乙方擔(dān)任甲方公司（職務(wù)）期間，有保守甲方秘密之義務(wù)。雙方遵照平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則下，乙方就甲方商業(yè)秘密保密事項(xiàng)達(dá)成以下合同：(一)保密內(nèi)容甲方的技術(shù)秘密，涉及產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙及安裝配備圖紙、生產(chǎn)制造流程、生產(chǎn)制造工藝、制造技術(shù)、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù)、創(chuàng)新技術(shù)、科研成果。(二)保密范疇1.乙方在勞動(dòng)合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密，經(jīng)雙方合同乙方同意被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的；2.乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)對工作內(nèi)涉及到的、工作成果、科研成果和專利技術(shù)；3.乙方在勞動(dòng)合同期前甲方已有的技術(shù)秘密。4.乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)，公司新產(chǎn)品公布前，不得對外界公布、傳輸公司新產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)和其它狀況。5.乙方任職期間，應(yīng)答對外電話、傳真，對于產(chǎn)品價(jià)格、技術(shù)查詢等應(yīng)保持警惕，不得泄密；在未搞清對方意圖之前，應(yīng)將電話轉(zhuǎn)到有關(guān)部門解決。(三)雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方提供正常的工作條件，為乙方職務(wù)發(fā)明、科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件，并根據(jù)發(fā)明的經(jīng)濟(jì)效益予以獎(jiǎng)勵(lì)；2.乙方必須按甲方的規(guī)定從事經(jīng)營、生產(chǎn)項(xiàng)目和科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開發(fā)，并將生產(chǎn)、經(jīng)營、設(shè)計(jì)與開發(fā)的成果、資料交甲方，甲方擁有全部權(quán)和處置權(quán)；3.未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得運(yùn)用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開發(fā)和撰寫論文向第三者公布；4.雙方解除或終止勞動(dòng)合同后，乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密；5.公司部門主管、產(chǎn)品研發(fā)人員和生產(chǎn)技術(shù)骨干在離開公司二年內(nèi)不得到與我司有直接競爭關(guān)系的公司任職；公司保存法律追索權(quán)和訴求賠償?shù)臋?quán)利。6.雙方協(xié)定競業(yè)限止期的，解除或終止勞動(dòng)合同后，在競業(yè)限止期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)且有競爭關(guān)系的其它用人單位任職，也不得自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)；7.乙方必須嚴(yán)格恪守甲方的保密制度，避免泄露甲方的商業(yè)秘密；8.甲方安排乙方任職涉密崗位，并予以乙方保密津貼。(四)保密期限1.勞動(dòng)合同期內(nèi)；2.甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi)；

(五)脫密期限1.因推行勞動(dòng)合同商定條件發(fā)生變化，乙方規(guī)定解除勞動(dòng)合同的必須以書面形式提前1個(gè)月告知甲方，提前期即為脫密期限，由甲方采用脫密方法，安排乙方脫離涉密崗位；乙方應(yīng)完整辦妥涉秘資料的交接工作；2.勞動(dòng)合同終止雙方無意續(xù)簽的，提出方必須以書面形式提前1個(gè)月告知對方，提前期即為脫密期限，由甲方采用脫密方法，安排乙方脫離涉密崗位；乙方應(yīng)當(dāng)接受甲方的工作安排并完整辦妥涉秘資料的交接工作；3.勞動(dòng)合同解除或期滿終止后，乙方必須信守本合同，不損害甲方利益。（六）違約責(zé)任1.在勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方違反此合同，雖未造成甲方經(jīng)濟(jì)損失，但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)帶來麻煩的，甲方有權(quán)調(diào)離乙方涉密崗位，并予以行政處分；2.在勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方違反此合同，造成甲方輕微經(jīng)濟(jì)損失的，甲方可解除乙方的勞動(dòng)合同；3.在勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方違反此合同，造成甲方較大經(jīng)濟(jì)損失的，甲方予以乙方除名的行政處分，并保存由此對乙方的追索權(quán)；4.在勞動(dòng)合同期內(nèi)，乙方違反此合同，造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的，甲方予以乙方除名的行政處分，并追加經(jīng)濟(jì)損失賠償，構(gòu)成犯罪的，上訴人民法院，依法追究乙方刑事責(zé)任；5.甲、方雙方因推行本合同發(fā)生爭議和違約責(zé)任的執(zhí)行超出法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的，可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁或向人民法院提出上訴；（八）其它本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(蓋章)

乙方(蓋章)