2023年派遣學(xué)生暑假工協(xié)議書范文

第頁共頁2023年派遣學(xué)生暑假工協(xié)議書范文協(xié)議書甲方：派遣學(xué)生機(jī)構(gòu)（以下簡稱甲方）地址：聯(lián)系電話：法定代表人（負(fù)責(zé)人）：乙方：派遣學(xué)生（以下簡稱乙方）聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：法定代表人（監(jiān)護(hù)人）：鑒于甲方作為一家合法合規(guī)的派遣學(xué)生機(jī)構(gòu)，具備派遣學(xué)生工作的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)。乙方作為一名在校學(xué)生，希望通過暑假工的形式鍛煉自己的能力和積累社會經(jīng)驗(yàn)。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條派遣內(nèi)容1.1乙方同意在2023年暑假期間為甲方提供勞動力，具體工作內(nèi)容以甲方安排為準(zhǔn)。1.2乙方將根據(jù)甲方的工作安排，按時(shí)上班并按時(shí)完成所承擔(dān)的工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間及待遇2.1工作時(shí)間：根據(jù)甲方的工作時(shí)間安排執(zhí)行，具體工作時(shí)間可根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)調(diào)整，雙方約定的工作時(shí)間不得超過每日8小時(shí)（含午休時(shí)間）。2.2待遇：甲方將按照當(dāng)?shù)貏趧恿κ袌龅南嚓P(guān)規(guī)定，向乙方支付工資及相關(guān)福利待遇。具體待遇以雙方簽訂的工作合同為準(zhǔn)。第三條工作保障3.1甲方將為乙方提供安全、良好的工作環(huán)境，并為其提供必要的工作保障和工作條件。3.2乙方在工作期間需遵守甲方的有關(guān)規(guī)章制度，積極配合工作，不得違反勞動紀(jì)律，不得從事與本協(xié)議約定工作內(nèi)容無關(guān)的其他活動。第四條保密義務(wù)乙方承諾在工作期間和協(xié)議終止后，對甲方的商業(yè)秘密和其他保密信息予以保守，不得泄露、散布、利用或提供給任何第三方。第五條違約責(zé)任5.1乙方違反本協(xié)議約定，不按時(shí)上班、不按時(shí)完成工作任務(wù)或其他嚴(yán)重違反工作紀(jì)律的行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。5.2甲方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)支付工資、未為乙方提供保障、不提供合理的工作時(shí)間或工作條件的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議。第六條合同解除6.1甲方或乙方有權(quán)在提前書面通知對方的情況下解除本協(xié)議。解除方應(yīng)提前至少30天書面通知另一方，并說明解除協(xié)議的原因。6.2解除協(xié)議后，雙方應(yīng)完成相應(yīng)結(jié)算，并將相關(guān)款項(xiàng)予以支付。第七條爭議解決在履行本協(xié)議過程中，如發(fā)生爭議雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院提起訴訟解決。第八條其他事項(xiàng)8.1本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，并作為雙方的共同約束力文件。8.2本協(xié)議一式兩份，甲方持一份，乙方持一份，具