2023員工勞動合同協(xié)議書樣本_第1頁
2023員工勞動合同協(xié)議書樣本_第2頁
2023員工勞動合同協(xié)議書樣本_第3頁
2023員工勞動合同協(xié)議書樣本_第4頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領

文檔簡介

第頁共頁2023員工勞動合同協(xié)議書樣本【標題】員工勞動合同協(xié)議書【合同編號】[填寫合同編號]【甲方】(雇主)公司名稱:[填寫公司名稱]注冊地址:[填寫公司注冊地址]法定代表人:[填寫法定代表人]聯(lián)系電話:[填寫聯(lián)系電話]【乙方】(雇員)姓名:[填寫雇員姓名]身份證號碼:[填寫雇員身份證號碼]住址:[填寫雇員住址]聯(lián)系電話:[填寫雇員聯(lián)系電話]鑒于甲方擬錄用乙方為公司員工,并為明確雙方權(quán)利和義務,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的相關規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿原則,達成以下協(xié)議:第一條合同期限1.本合同自[填寫合同開始日期]起,至[填寫合同結(jié)束日期]止。2.合同期滿后,甲方可按合同約定提前終止或續(xù)簽合同,乙方同意續(xù)簽的,應在合同期滿前15天內(nèi)提出。第二條工作內(nèi)容與工作地點1.乙方將在甲方公司從事如下工作:[填寫具體工作內(nèi)容]。2.乙方的工作地點為:[填寫工作地點]。第三條工作時間與休假1.乙方的工作時間為每周[填寫工作時間],每日工作[填寫工作小時數(shù)]小時。2.乙方享有法定節(jié)假日和年休假等休假權(quán)益,具體休假時間和事項按照公司規(guī)定執(zhí)行。第四條工資和福利待遇1.乙方的月薪為人民幣[填寫具體數(shù)字]元整,以銀行轉(zhuǎn)賬形式發(fā)放,每月[填寫發(fā)薪日]為發(fā)薪日。2.甲方將為乙方繳納社會保險和住房公積金,并依法提供其他相關福利待遇。第五條保密條款1.乙方應對甲方的商業(yè)秘密和相關資料保守秘密,未經(jīng)甲方書面許可,不得泄露給第三方或用于其他目的。2.乙方不得以任何形式擅自復制、轉(zhuǎn)移、傳播甲方的商業(yè)秘密。第六條知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在工作期間或為甲方提供服務時,所產(chǎn)生的著作權(quán)、發(fā)明創(chuàng)造等知識產(chǎn)權(quán),歸甲方所有。2.乙方不得將甲方的知識產(chǎn)權(quán)擅自轉(zhuǎn)讓或用于其他目的,如有違反,應承擔相應的法律責任。第七條解除勞動合同1.甲乙雙方如有違反勞動合同的情況,可根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的相關規(guī)定解除勞動合同。2.甲乙雙方可協(xié)商一致解除勞動合同,但應提前[填寫提前解除通知期限]書面通知對方一方。第八條其他約定事項1.甲乙雙方還約定如下其他事項:[填寫其他約定事項]。2.本合同未盡事宜,根據(jù)國家相關法律法規(guī)的規(guī)定進行處理。第九條合同爭議解決1.甲乙雙方如發(fā)生合同爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,也可向人民法院提起訴訟。2.本合同履行過程中如有需要變更或補充的事項,應經(jīng)甲乙雙方的書面協(xié)議。第十條合同生效1.本合同一式兩份,甲方持一份,乙方持一份,具有同等效力。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(雇主):乙方(雇員):簽字:

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論