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文檔簡介

2023吉林省輔警招聘考試輔導(dǎo)資料學(xué)校:________班級:________姓名:________考號:________一、單選題(15題)1.從違法行為的構(gòu)成要素看,判斷某一行為是否違法的關(guān)鍵因素是(

A.該行為在法律上被確認為違法

B.該行為有故意或者過失的過錯

C.該行為由具有責任能力的主體作出

D.該行為侵犯了法律所保護的某種社會關(guān)系和社會利益

2.人民檢察院依照法律規(guī)定獨立行使(),不受行政機關(guān)、社會團體和個人的干涉

A.審判權(quán)B.檢查權(quán)C.監(jiān)督權(quán)D.檢察權(quán)

3.下列情形中,可以適用治安調(diào)解的有()

A.放任動物恐嚇他人B.結(jié)伙斗毆或者其他尋釁滋事C.當事人明確表示不愿意調(diào)解處理D.多次實施違反治安管理行為

4.根據(jù)<<治安管理處罰法>>的有關(guān)規(guī)定,違反治安管理行為超過追究時效的,不再處罰,如有違禁品的,()

A.應(yīng)當追繳B.不予追繳C.應(yīng)當收繳D.不予收繳

5.人民警察對上級的決定和命令,()

A.必須執(zhí)行B.可以變通執(zhí)行C.可暫緩執(zhí)行D.認為決定和命令有錯誤的就不執(zhí)行

6.“提高時間效率,減少工作拖延;提高物質(zhì)效率,降低經(jīng)濟消耗;提高制度的科學(xué)性,減少不合理制度的負面作用”是()原則的具體內(nèi)容

A.合法合理B.平等對待C.程序公正D.及時高效

7.下列屬于公安機關(guān)的人民警察的法定職責的是()

A.維護社會治安秩序B.打擊高利潤經(jīng)營活動C.引導(dǎo)文化市場秩序D.維護市場公平競爭

8.任何公民,非經(jīng)人民檢察院批準或者決定或者人民法院決定,并由()執(zhí)行,不受逮捕

A.人民檢察院B.人民法院C.公安機關(guān)D.武警部隊

9.人民警察使用武器的,應(yīng)當將使用武器的情況如實向()

A.所屬機關(guān)負責人口報告B.所屬機關(guān)負責人書面報告C.所屬機關(guān)口頭報告D.所屬機關(guān)書面報告

10.公安機關(guān)對與違反治安管理行為有關(guān)的場所、物品、人身可以進行檢查檢查時,任命警察不得少于()人

A.3B.2C.1D.4

11.“提高時間效率,減少工作拖延;提高物質(zhì)效率,降低經(jīng)濟消耗;提高制度的科學(xué)性,減少不合理制度的負面作用”是()原則的具體內(nèi)容

A.合法合理B.平等對待C.程序公正D.及時高效

12.下列有關(guān)法律后果、法律責任、法律制裁和法律條文等問題的表述,哪項可以成立?()

A.任何法律責任的設(shè)定都必定是正義的現(xiàn)實

B.法律后果不一定是法律制裁

C.承擔法律責任即意味著接受法律制裁

D.不是每個法律條文都有法律責任的規(guī)定

13.法律規(guī)范屬于()。

A.技術(shù)規(guī)范B.社會規(guī)范C.道德規(guī)范D.團體規(guī)范

14.公安民警必須遵守的政治原則是()

A.執(zhí)法為民B.堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)C.公平正義D.服務(wù)大局

15.下列情形中,不適用治安調(diào)解的有()

A.親友、鄰里、同事之間因瑣事發(fā)生糾紛的

B.在校學(xué)生之間因瑣事發(fā)生糾紛的

C.行為人的侵害行為系由被害人事前的過錯行為引起糾紛的

D.行為人的侵害行為不構(gòu)成違反治安管理行為的民間糾紛

二、多選題(12題)16.公安機關(guān)對與違反治安管理行為有關(guān)的物品進行檢查時,應(yīng)當出示()

A.工作證件B.身份證C.縣級以上人民政府開具的檢查證明文件D.縣級以上人民政府公安機關(guān)開具的檢查證明文件

17.政法各部門共同致力于公平正義目標的實現(xiàn),應(yīng)貫徹的刑事基本原則有()

A.以事實為依據(jù),以法律為準繩B.分工負責、互相配合、互相制約C.法律面前人人平等D.依法行使職權(quán)

18.公安民警如何做到秉公執(zhí)法?()

A.要出于公心,維護公益B.要摒除邪惡,弘揚正氣C.要克服己欲,排除私利D.要態(tài)度公允,不偏不倚

19.執(zhí)法公正包括()

A.實體公正B.程序公正C.事實公正D.法律公正

20.公安機關(guān)作出()的治安管理處罰決定前,應(yīng)當告知違反治安管理行為人有權(quán)要求舉行聽證

A.行政拘留15日B.吊銷許可證C.處2000元以上罰款D.處1000元以上罰款

21.下列部件中,屬于輸入設(shè)備有()。

A.條形碼閱讀器B.顯示器C.掃描儀D.打印機

22.公文的主旨應(yīng)做到()。

A.正確B.形象C.集中D.生動

23.服務(wù)大局是()

A.政法機關(guān)有履行職責的必然要求

B.政法工作長期實踐經(jīng)驗的科學(xué)總結(jié)

C.政法工作長期實踐經(jīng)驗的理論概括

D.我國政法工作一個重要的指導(dǎo)原則

24.及時高效原則具體有以下哪幾方面內(nèi)容?()

A.提高時間效率,減少工作拖延

B.提高物質(zhì)效率,降低經(jīng)濟消耗

C.提高制度的科學(xué)性,減少不合理制度的負面作用

D.提高程序的合理性,縮短辦案時間

25.公平正義理念的主要含義是()

A.合法合理B.平等對待C.及時高效D.程序公正

26.()都必須遵守憲法和法律,一切違反憲法和法律的行為,必須予以追究

A.國家機關(guān)和武裝力量B.各政黨C.各社會團體D.各企業(yè)事業(yè)組織

27.人民警察應(yīng)當履行的義務(wù)有()

A.遇到公民人身、財產(chǎn)安全受到侵犯或者處于其他危難情形,應(yīng)當立即救助

B.對公民提出解決糾紛的要求,應(yīng)當給予幫助

C.對公民的報警案件,應(yīng)當及時查處

D.及時解決企業(yè)之間的經(jīng)濟糾紛

三、判斷題(12題)28.人民警察的回避可以由人民警察本人提出

A.正確B.錯誤

29.受治安處罰的人員無正當理由逾期不繳納的,可以每日按罰款的3%加處罰款

A.正確B.錯誤

30.人民警察對公民提出解決糾紛的要求,應(yīng)當給予幫助

A.正確B.錯誤

31.磁盤上的磁道是一組記錄密度相等的同心圓。()

A.正確B.錯誤

32.公平正義,是衡量法治實現(xiàn)程度的重要標尺

A.正確B.錯誤

33.實行現(xiàn)場管制中,對滯留現(xiàn)場人員,公安機關(guān)的人民警察可以采取必要手段強行驅(qū)散

A.正確B.錯誤

34.社會主義法治理念,是社會主義法治的精髓和靈魂,是立法、執(zhí)法、司法、守法和法律監(jiān)督等法治領(lǐng)域的基本指導(dǎo)思想,其內(nèi)容博大精深

A.正確B.錯誤

35.秉公執(zhí)法是公平正義理念對政法工作提出的最基本的要求

A.正確B.錯誤

36.已滿14周歲不滿18周歲是《治安管理處罰法》規(guī)定的法定從輕或者減輕處罰的年齡范圍

A.正確B.錯誤

37.執(zhí)法為民是憲法的一項重要原則

A.正確B.錯誤

38.法作為社會規(guī)范,與道德規(guī)范在本質(zhì)上沒有什么區(qū)別,都調(diào)整人的行為

A.正確B.錯誤

39.行政機關(guān)依法作出準予行政許可的決定,必須是書面決定

A.正確B.錯誤

四、填空題(4題)40.政法工作尊重和保障人權(quán),首先要堅持(),為廣大人民群眾共同和普遍的人權(quán)提供完善的法律保障

41.人民警察對違反公安行政管理法律、法規(guī)的個人或者組織,依法可以實施()

42.現(xiàn)行《憲法》規(guī)定,公民的()不受侵犯

43.對有違法犯罪嫌疑的人,需要繼續(xù)盤問的,在特殊情況下,經(jīng)縣級以上公安機關(guān)批準,可以將繼續(xù)盤問時間延長至()小時

五、簡答題(4題)44.領(lǐng)導(dǎo)調(diào)動你,你覺得知識背景和能力不勝任,另一職位比較適合,你怎么辦?

45.簡述逮捕的條件是什么?

46.老同事當眾嚴厲的批評你服務(wù)意識不強,你會怎么看?

47.人民警察是否必須執(zhí)行上級的指令?

參考答案

1.A

2.D

3.A

4.C

5.A

6.D

7.A

8.C

9.D

10.B

11.D

12.D

13.B

14.B

15.D

16.AD

17.ABCD

18.ABCD

19.AB

20.BC

21.AC

22.AC

23.ABCD

24.ABC

25.ABCD

26.ABCD

27.ABC

28.A

29.A

30.A

31.B

32.A

33.A

34.A

35.A

36.A

37.B

38.B

39.A

40.以人為本

41.行政處罰

42.合法的私有財產(chǎn)

43.48

44.【測評要素】求職動機與擬任職位匹配性,人際關(guān)系【答題要點】(1)如果領(lǐng)導(dǎo)調(diào)我到這個職位是因為不熟悉我,那么我會在恰當?shù)臅r間向領(lǐng)導(dǎo)說明,我的特長和知識背景請求調(diào)到另一職位如果領(lǐng)導(dǎo)把我調(diào)到這個職位是想鍛煉我的能力,我會堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的安排并對領(lǐng)導(dǎo)表示感謝(2)從新審視自己,給自己定位,擺正心態(tài),把這次調(diào)整當作一次機會,努力鍛煉自己,不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望(3)我會盡快熟悉工作內(nèi)容與流程,做到干一行愛一行,兢兢業(yè)業(yè)、精益求精,做好本職工作,多向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),關(guān)心他人,幫助他人,創(chuàng)造一個良好的同事關(guān)系和工作環(huán)境,并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作

45.(1)有證據(jù)證明有犯罪事實;(2)可能判出徒刑以上刑罰;(3)采取取保候?qū)?、監(jiān)視居住等方法,尚不足以防止其發(fā)生社會危險性,有逮捕必要

46.【測評要素】應(yīng)變能力,人際關(guān)系【答題要點】(1)面對老同事的批評,我會虛心接受,當場道歉(2)老同事批評我也是對我的愛護,說明老同事對工作非常認真負責,我因有這樣的同事而感到榮幸(3)我會認真反省自己,查找原因,如果是自己工作做的不到位,那么要加強學(xué)習(xí),強化服務(wù)意識

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