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文檔簡(jiǎn)介

有關(guān)聘用合同模板匯編六篇

聘用合同篇1

甲方資陽(yáng)市雁江區(qū)xx鎮(zhèn)育新幼兒園

乙方:仁壽縣城堰鄉(xiāng)汽車駕駛員楊x

甲乙雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上,協(xié)商一致,達(dá)成以下條款:

一、甲方聘請(qǐng)乙方為專職司機(jī)。

二、合同期

本合同自20xx年01月01日起至20xx年12月30日止,一年一簽訂,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

三、上班時(shí)間、報(bào)酬:

1、每周實(shí)行五日工作制。

2、上班期間工資為3000.00元。單位福利與教師相同。

四、勞動(dòng)紀(jì)律及責(zé)任:

1、乙方應(yīng)遵守甲方所有規(guī)定,盡忠職守,維護(hù)學(xué)校利益。

2、在上班時(shí)間內(nèi),按照學(xué)校要求及時(shí)接送學(xué)生。(房屋維修合同)

3、司機(jī)每天出車前必須檢查車輛是否正常,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修,同時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。并填好出國(guó)日志。

4、乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)車子,如換機(jī)油、檢查輪子等,要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車內(nèi)外之整潔,若因乙方未盡至以上職責(zé),造成車輛損壞,則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。保養(yǎng)及維修費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

5、乙方聘用期間須服從學(xué)校安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,學(xué)校依情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。

6、年審費(fèi)用保險(xiǎn)費(fèi)用等車輛的相關(guān)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

7、乙方在職期間內(nèi)一律不準(zhǔn)公車私用,如有發(fā)現(xiàn)一律按學(xué)校規(guī)定處理。

8、乙方駕駛校車必須遵守國(guó)家交通管理法律法規(guī),若因乙方駕駛不當(dāng)或違反交通規(guī)則造成的一切損失由乙方承擔(dān)全部責(zé)任并賠償經(jīng)濟(jì)損失。

9、乙方要妥善保管好隨車工具,堅(jiān)決杜絕貪污、侵占學(xué)校財(cái)物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)照價(jià)賠償,情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。

10、乙方應(yīng)嚴(yán)格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給甲方造成的一切損失。

11、乙方不得無故曠工或請(qǐng)假,曠工一天扣款壹佰元。

12、甲方每月給乙方按時(shí)發(fā)放工資,不得拖欠。乙方工資參照當(dāng)時(shí)社會(huì)工資情況做相應(yīng)上調(diào)。

13、在合同期間,如國(guó)家有相關(guān)編制崗位設(shè)定,將優(yōu)先考慮給乙方設(shè)崗。

五、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂:

1、甲方因簽訂合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個(gè)人特殊原因要求變更合同條款的,必須提前三十天書面通知對(duì)方,經(jīng)雙方協(xié)調(diào)一致,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。變更聘任合同,雙方應(yīng)簽訂《變更聘任合同協(xié)議書》。

2、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)調(diào)一致,可以解除本合同。

3、乙方有下列情況之一的,甲方有權(quán)終止本合同:

①不服從甲方安排,嚴(yán)重違反甲方制定的各種規(guī)章制度,符合開除、辭退條件的;

②乙方因工作失職,違反交通規(guī)則、損壞車輛,造成重大安全事故的;③有貪污、盜竊、賭博、酒后駕車等違法行為的;

六、違約責(zé)任:

1、甲、乙雙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:

①甲方違反本合同規(guī)定,無任何理由單方面解除本合同的;

②乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的;

③乙方在合同期內(nèi),違約和中途辭職,因此給甲方帶來工作困難和損失者,停發(fā)當(dāng)月工資。

七、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決方法:

雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)節(jié)委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或自爭(zhēng)議發(fā)生之日起內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門申請(qǐng)仲裁。

八、本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:(蓋章)乙方:

甲方法人代表:

聯(lián)系方式:聯(lián)系方式:

年月日年月日

聘用合同篇2

崗位聘用協(xié)議

甲方:

乙方:身份證號(hào):聯(lián)系電話:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)制度的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限

本協(xié)議期限為年,自年月日起

至年月日止。

二、崗位及職務(wù)

1.甲方聘用乙方的工作崗位為。

2.聘用期內(nèi)甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方工作,或乙方因特殊原因提出申請(qǐng),經(jīng)甲方同意,可轉(zhuǎn)聘到公司其他部門或崗位工作,轉(zhuǎn)聘后需辦理相應(yīng)的協(xié)議變更手續(xù)。

三、權(quán)利與義務(wù)

1.甲方應(yīng)向乙方明確工作職責(zé),提供必要的工作條件,保護(hù)乙方的合法權(quán)益。

2.甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同各款規(guī)定,在政治思想、工作績(jī)效、業(yè)務(wù)技能、職級(jí)、薪酬等方面實(shí)施教育、管理、考核、獎(jiǎng)懲。

3.乙方應(yīng)認(rèn)真行使與其受聘崗位職務(wù)相應(yīng)的職責(zé)權(quán)限,履行相應(yīng)義務(wù),保質(zhì)保量按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

4.乙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī)和政策,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律,不得從事?lián)p害公司利益的活動(dòng)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及保險(xiǎn)福利待遇

根據(jù)甲方人事用工和分配制度的規(guī)定,乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由崗位工資和效益工資兩部分組成。其中崗位的崗位工資為元,該崗位工資包含基礎(chǔ)工資、社保費(fèi)、各項(xiàng)津補(bǔ)貼。效益工資年終時(shí)根據(jù)考核目標(biāo)分值發(fā)放。

五、聘用合同的終止、變更、續(xù)訂和解除

1.甲乙雙方在本聘用協(xié)議的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更聘用協(xié)議部分條款。

2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除聘用協(xié)議。協(xié)商一致解除聘用協(xié)議應(yīng)簽定解除聘用協(xié)議書。要求解除聘用協(xié)議應(yīng)提前6個(gè)月書面通知對(duì)方,在涉及甲方商業(yè)秘密和特殊職位或重要職位上任職的,必須在離任審計(jì)后方可解除聘用協(xié)議。

3.乙方有下列情形之一,甲方可以解除聘用協(xié)議,并提前三十日書面通知乙方:

(1)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的’工作的;

(2)不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(3)聘用協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用協(xié)議無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達(dá)成協(xié)議。

4.乙方有下列情形之一,甲方不能依據(jù)上款(1)-(3)項(xiàng)規(guī)定解除聘用協(xié)議:

(1)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。

(2)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的;

5.乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除聘用協(xié)議:

(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;

(2)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

(3)匯漏甲方商業(yè)秘密,造成重大影響或經(jīng)濟(jì)損失的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

6.乙方有下列情形之一的,可以隨時(shí)通知甲方解除聘用協(xié)議。

(1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

(2)甲方不正當(dāng)經(jīng)營(yíng),或有違反法律法規(guī)行為;

六、違約責(zé)任

甲乙雙方中任何一方違反本聘用協(xié)議規(guī)定,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償,并依法追究其相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、聘用協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可通過協(xié)商修正補(bǔ)充。

八、本聘用協(xié)議壹式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。

甲方簽字(蓋章)乙方簽字(蓋章)

年月日年月日

聘用合同篇3

甲方(單位名稱):

地址:

乙方(勞動(dòng)者姓名):

地址:

甲乙雙方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,按照平等、自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議。

第一條協(xié)議期限

1、協(xié)議有效期:自年年月止。若甲方電梯工提前到崗,協(xié)議自然終止。

第二條工作崗位

1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協(xié)議,明確乙方的具體工作崗位為臨時(shí)電梯工,全權(quán)處理甲方企業(yè)范圍內(nèi)電梯維修、維護(hù)及相關(guān)業(yè)務(wù)。

2、甲方因?yàn)楣ぷ餍枰?,隨時(shí)通知乙方工作,乙方若無特別理由不得拒絕。乙方在行使職責(zé)時(shí),甲方應(yīng)積極配合,人、財(cái)、物應(yīng)達(dá)到要求。

3、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境下工作。

第三條工作報(bào)酬

1、甲方按日薪結(jié)算當(dāng)天工資(元/日)

第四條工作紀(jì)律

1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)。

2、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方管理。

3、乙方如違反甲方規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按法規(guī)及單位的有關(guān)規(guī)定,給予處罰。

第五條聘用協(xié)議的變更、終止及解除

1、聘用協(xié)議依法簽訂后,協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更協(xié)議。

2、乙方有下列情形之一的,甲方可解除聘用協(xié)議

(1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的。

(2)故意不完成工作任務(wù),給聘用單位造成損失的。

(3)電梯工證失效。

(4)乙方不履行聘用協(xié)議的。

甲方(簽字∕蓋章):

乙方(簽字∕蓋章):

年月日年月日

說明:本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、方雙方(蓋章)后生效。

聘用合同篇4

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂合同,共同遵守合同所有條款。

一、合同期限:

1、甲方聘用乙方在甲方店鋪擔(dān)任店面銷售崗位工作,合同期限為年,年月日至年月日。

二、工作期間乙方應(yīng)遵守以下工作行為規(guī)劃:

(一)員工工作行為規(guī)劃:

1、大愛無邊:顧客進(jìn)店時(shí),面帶微笑,要像春天般的溫暖,并親切問候:“歡迎光臨”。

2、留戀難舍:顧客離店時(shí),必須送顧客到門口并說:“請(qǐng)慢走,歡迎下次光臨”。

3、敬業(yè)守時(shí):準(zhǔn)時(shí)上班,當(dāng)月累計(jì)三次以上遲到、早退者計(jì)曠工一天。

4、嚴(yán)于律已:上班時(shí)間必須檢查自身形象是否合乎:聘用合同書1)頭發(fā)到肩者必須束起;

2)淡妝(要給人很精神的感覺);

3)有工作服的工衣要整潔;

4)不留長(zhǎng)指甲,男同事頭發(fā)不能過雙耳,不能留胡須。

5)精神飽滿,用振奮的精神,快樂地迎接每天的工作。

5、在沒有顧客的情況下,紀(jì)律(嚴(yán)禁聊家常、打鬧、吃東

西、化妝等)。

6、閑暇時(shí)整理自己所屬區(qū)域保持貨品整齊,衣架無損。

7、打電話必須經(jīng)過店長(zhǎng)同意,一天不能超過兩次一次不能超過5分鐘。

8、未盡同意不得擅自調(diào)班、調(diào)休。

9、嚴(yán)禁透露公司機(jī)密(產(chǎn)品原價(jià)、客戶檔案,工資待遇)查明屬實(shí)將扣除當(dāng)月工資60%,必須服從分配,服從管理,違者30元/資,私下用本公司電腦者扣罰50元/次。

10、顧客是我們的上帝,嚴(yán)禁和顧客吵架,這是衡量一個(gè)員工的自身素質(zhì)修養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)。

(二)員工遲到規(guī)則

1、(遲到5—10分鐘以內(nèi))一個(gè)月兩次以內(nèi)不扣分。

2、本月遲到三次以上照以下條規(guī)扣分(10分以內(nèi)扣5元,10一30分鐘扣20元)超過30分鐘計(jì)曠工一天(曠工一天100元)。月未扣分總金額獎(jiǎng)給本月沒有請(qǐng)假?zèng)]有遲到的員工(病假不扣分,憑醫(yī)藥單據(jù)證實(shí))。

如有員工違反上條例分?jǐn)?shù)(每分等同人民幣1元)每月扣分30分以上者罰值日一周。

(三)工作期間乙方薪水及獎(jiǎng)勵(lì)制度如下:

1、新來導(dǎo)購(gòu)試用前三個(gè)月底薪1200元,需交押金500元,合同期滿后退還乙方押金,合同期內(nèi)中途離職者將不退還押金。

2、提成方式:個(gè)人月銷售額為總金額,按個(gè)人月銷售額

總金額提成1%。

3、沒有特殊情況周六、周日不準(zhǔn)請(qǐng)假、休假。

4、員工一個(gè)月休假一天,在不影響店鋪正常運(yùn)作情況下,經(jīng)店長(zhǎng)同意(節(jié)假日不允許員工休假)。

5、在公司指定情況下,月個(gè)人任務(wù)完成情況下,月獎(jiǎng)勵(lì)員工30—50元,按員工個(gè)人銷售和狀態(tài)由甲方?jīng)Q定。

6、全勤獎(jiǎng)勵(lì)50元,每三個(gè)月進(jìn)行評(píng)選優(yōu)秀員工,獎(jiǎng)勵(lì)200元。(條件:必須全勤員工,業(yè)績(jī)排名前二位者,無客戶投訴者)。

(四)其他

1、乙方必須保證甲方店鋪設(shè)施完整,如有損壞,按公司報(bào)價(jià)的50%予以扣除,方式為員工均攤。

2、乙方必須保證自己健康及安全,如有任何問題,甲方不予承擔(dān)。

3、必要時(shí),甲方有權(quán)終止合同。

本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方(簽字蓋章)乙方(簽名):

年月日年月日

聘用合同篇5

聘用單位:(以下簡(jiǎn)稱甲方)受聘人:

身份證號(hào)碼:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲方因工作需要,決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校食堂炊事員,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

一、聘用期限:

甲方聘用乙方在甲方學(xué)生食堂擔(dān)任食堂炊事員工作。合同期限為一年,自20xx年9月1日至20xx年8月31日。

二、乙方享受待遇

依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方協(xié)商一致,甲方于每月30日前支付乙方當(dāng)月位炊事員工資、共計(jì)人民幣(小寫元。(大寫:整)。寒暑假不發(fā)工資。

三、工作職責(zé)

1、食堂員工必須服從學(xué)校管理,全心全意為教育、教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù)。自覺遵守校紀(jì)校規(guī)和食堂規(guī)章制度,團(tuán)結(jié)協(xié)作、盡心盡職為食堂做好各項(xiàng)工作。

2、熟悉食品衛(wèi)生安全知識(shí),嚴(yán)把食品質(zhì)量關(guān),加工關(guān),確保安全生產(chǎn)。

3、食堂組長(zhǎng)指揮好自己的員工積極配合學(xué)校做好學(xué)校的接待任務(wù)。

4、食堂炊事員必須進(jìn)行一次體檢,持有效的健康證方可上崗,凡有傳染病者,堅(jiān)決予以辭退。

5、按上級(jí)提供的食譜要求正常開展好營(yíng)養(yǎng)餐工作,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)按質(zhì),足額發(fā)放給學(xué)生,不得耽誤正常的教育教學(xué)工作。

6、食堂炊事員應(yīng)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作,協(xié)商好每天的飯菜數(shù)量,做到夠吃略有剩余。

7、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),虛心聽取師生的意見,不斷改進(jìn),提高飯菜質(zhì)量,在色、香、味上多下功夫,搭配好營(yíng)養(yǎng)。

8、搞好食堂衛(wèi)生工作,餐后要全面清潔打掃,經(jīng)常保持灶臺(tái)、地板、墻壁、案板、飯臺(tái)、櫥柜、餐桌衛(wèi)生,餐廳地面要經(jīng)常沖洗。餐具、容器及時(shí)清洗和消毒。

9、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)上下班,不擅離崗位。下班前必須關(guān)好門窗,并按規(guī)定上鎖,做好安全防范工作。

10、愛護(hù)公物,節(jié)約用電、用油、用水、用燃料。

11、在接收過程中嚴(yán)格把好食品關(guān),對(duì)于、變質(zhì)、變味、霉變、生蟲、污穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常,含有毒有害物質(zhì)或者被有毒、有害物污染,可能對(duì)人體健康有害的食品有權(quán)拒收。

12、食堂必須保障好正常的生活秩序。不得在本學(xué)年內(nèi)出現(xiàn)2次10人以上的學(xué)生沒飯吃,或者食堂太多的飯菜浪費(fèi)。

四、其他事項(xiàng)

1、乙方必須嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,服從學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和安排,正確處理上下級(jí)和同事之間的關(guān)系。

2、乙方應(yīng)認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),提高工作效率,努力完成本職工作。

3、甲方應(yīng)如期支付乙方工資。

4、由于乙方不能勝任本職工作,或出現(xiàn)違法違紀(jì)行為,或因人為因素使學(xué)校造成重大損失,甲方有權(quán)隨時(shí)終止合同。

5、如因特殊原因,乙方要求提前終止合同,須提前30天內(nèi)向甲方提出申請(qǐng),并經(jīng)學(xué)校同意。

6、乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

(1).食堂人員對(duì)學(xué)校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭呈申請(qǐng),如突然自行終止合同,學(xué)校不予結(jié)算工資。如工作不負(fù)責(zé)任,完不成本合同所書規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,學(xué)校有權(quán)及時(shí)終止合同。

(2).乙方因疾病不能按時(shí)上崗。

7、乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

(1).嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

(2).曠工時(shí)間超過兩天的;

(3).無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

(4).違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失或安全事故的;

(5).偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;

8、乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:因工負(fù)傷,在醫(yī)療期內(nèi)的;

9、合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

10、有下列情況之一,本合同自行終止:(1).合同期限屆滿;(2).法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

11、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決。

五、合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)

乙方(簽名)

20xx年9月1日

聘用合同篇6

地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目

合同書

項(xiàng)目實(shí)施主體名稱:

地點(diǎn):.

合同編號(hào)

二零一五年十月

甲方:鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府

乙方:(公司、農(nóng)場(chǎng)或合作社)法人代表:身份證號(hào):

為落實(shí)地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目責(zé)任,保證項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量和進(jìn)度,根據(jù)《河北省地下水超采綜合治理方案》、

《衡水市地下水超采綜合治理林業(yè)項(xiàng)目實(shí)施方案》,遵照公平

公正、雙方自愿原則,甲乙雙方確定實(shí)施由非農(nóng)作物替代農(nóng)作

物的地下水治理林業(yè)項(xiàng)目工程,并定立以下合同。

一、地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目地點(diǎn)及規(guī)模見下表:

二、國(guó)家補(bǔ)助政策

國(guó)家補(bǔ)助資金為每畝4500元,分五次下達(dá):第一年每畝1500元、第二至第五年每年每畝750元。三、各方權(quán)利和義務(wù)(一)甲方權(quán)利和義務(wù)

1、負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)項(xiàng)目區(qū)域的全部土地流轉(zhuǎn)到造林實(shí)體。2、負(fù)責(zé)將建設(shè)任務(wù)準(zhǔn)確落實(shí)到具體地塊和項(xiàng)目實(shí)施主體,確保耕地符合項(xiàng)目要求。配合市林業(yè)部門做好項(xiàng)目實(shí)施、耕地確

認(rèn)、測(cè)量等工作,確保登記項(xiàng)目實(shí)施主體姓名、地塊位置及面積準(zhǔn)確無誤。

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工組織工作,督促項(xiàng)目實(shí)施主體按時(shí)保質(zhì)保量地全面完成建設(shè)任務(wù)。

4、配合林業(yè)主管部門,做好建設(shè)任務(wù)完成情況的檢查驗(yàn)收工作。

5、配合市有關(guān)部

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