急辭辭職信(5篇)

第頁共頁急辭辭職信(5篇)急辭辭職信篇一二位領(lǐng)導好!我是xxxx車間的xxxx。下面是我的辭職報告。我就要分開公司了，在此說聲對不起，不過請領(lǐng)導批準我的辭職申請。這做人吶，清醒容易糊涂難!我比擬耿直，做事太認真，不犯錯也不行了。我曾想為公司留住優(yōu)秀的員工;也曾想使公司在改革中，少走一點彎路，不至于出現(xiàn)這么大的損失。為公司盡到自己一份微薄的力。這些，我都沒有做到。心有余，力缺乏。如今的我在公司生活的極不如意，有工作上的，更多的生活上的，畢竟我不是一個人，無牽無掛的，我還有家人，我還需要養(yǎng)活他們，我只好辭職分開。到如今，我連最根本的生活都無力維持。駿馬能奔馳，犁田不如牛!這自薦上門的，不值錢。有心出力又如何?與其在這里虛度光陰，不如去進修，學習自己喜歡的課程，多學一點實用知識。我生來笨拙，學什么東西都比別人慢一拍。不管有多難，總還有學會的時候。但要弄虛作假，我=實在學不會。心里也憋的難受。我常常問自己：為什么不可以象別人一樣?反正公司的錢，不賺白不賺!誰嫌錢多了扎手?人人都說我傻。隨別人如何評價，我自己心中有一條底線：做人，就得挺直了腰!只是這腰挺直了，肚子卻餓扁了。我做事，素有軍人作風。但回頭一望，看看自己，卻不是一個合格的軍人。當年的拼命三郎哪里去了?人過留名，雁過留聲。我為告訴做了些什么事?細細一想，沒有一件能提的起來。慚愧的頭都抬不起來。請二位領(lǐng)導不要單獨挽留我了，我知道領(lǐng)導的事情很多，不值得為我一個小員工費心，我會自行分開，不帶走一點漣漪，因為我壓根就沒有什么影響力!最后祝愿公司的明天會更好，祝愿二位領(lǐng)導笑口常開，家庭幸福!此致敬禮申請人：xxxx年月日急辭辭職信篇二尊敬的領(lǐng)導：來到這個新環(huán)境，開場感覺還不錯，真是想好好干下去。事實上也是如此，我很久沒在一個公司干過這么長時間。我原來有很多工程，本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到絕望。我以為，跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導打工，我才有開展和前(錢)途。在私企干了這么久，我非常理解老板之辛苦，老板也很難，所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候，就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會說給你，這也是我要辭職的一個原因)：1.作為老總，有些瑣碎之事，你不該過問。老總就應該做一些比擬大、有程度的事情，整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒適。例如，哪臺計算機給誰使用，怎么又遲到早退啦，關(guān)于報銷之類的事等等。小事雖小，卻使老總形象毀于一旦。我從沒有見過老總親力親為計算每個員工的年薪，并親自發(fā)到每個員工的手中?！@也太平易近人了吧?2.糾偏過正。辦公開支是應該節(jié)省，網(wǎng)是不能無限制地上，車是不能隨意地打，話費是不能隨意地報，出差費用是不能太高……但是不要太過，否那么員工會怨聲載道的。3.要講公平。遲到扣錢，那么加班呢?工作要講效率，而不能光看工作時間，能不能完成工作要看自覺性，何必非要上下班打卡呢?準時上班我卻打瞌睡，有個屁用!比方你自己，遲到多少回了，能說你上班沒努力嗎?你給我上保險，我很快樂，但這件事情你干得沒程度。為什么每個人的待遇不一樣，有的人上，有的人卻沒有(也許我是不知好歹)?這對別人是不公平的，你怎么可以留住人心呢?這種小幻術(shù)完全是個人行為，而不是公司行為。4.說話要算數(shù)。我來的時候，阿毛明確說過：今年年薪按照一年算。但阿毛走了，也無據(jù)可循，你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經(jīng)賣了力氣，交給我的工作我都完成了，而且xxxxxx的工程我已給公司賺回了我的年薪，而且今年會有更多的工程(但你也許認為很小)。公司網(wǎng)絡(luò)和布線方面沒什么利潤，和我沒有任何關(guān)系。居然年終沒有雙薪和獎勵，而且扣錢，這使我決定走人。5.用個人行為來管理公司，認為公司是我的，管理公司可以說是隨心所欲，公司管理得一塌糊涂，全憑一個人說了算，狹隘的私有財產(chǎn)心理在作怪，典型的小農(nóng)經(jīng)濟思維方式。6.我比擬喜歡自由的工作，沒有xx，喜歡有施展自己才能的空間，公司不合適我。此致敬禮申請人：年月日急辭辭職信篇三尊敬的劉總：首先致以我深深地歉意，懷著及其復雜而愧疚的心情我困難寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的原因，不能再和公司的一起開展!其實我已經(jīng)很幸福，很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時間，在這近二十年中我們一起工作，一起成長，一起為廣纜的開展添磚加瓦。特別在這六年中，領(lǐng)導給予了我人生中最重要的時機——做部長，并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝?？梢缘玫酱蠹业膸椭驼J同深感幸福。在這年六年中，一起進步，一起成長，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的廣纜越來越壯大，和市場客戶的實際越來越嚴密的結(jié)合，我很快樂六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經(jīng)歷，我為曾經(jīng)有過這樣的開放的思想和心態(tài)的工作環(huán)境和人際環(huán)境感到無比的榮興和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美妙很美妙的經(jīng)歷和回憶。感謝領(lǐng)導在這六年中對我的.培養(yǎng)和寵愛，感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助，無言以表，再次感謝!因個人的原因和身體安康原因，向公司提出辭職，請批復!此致敬禮!申請人：20xx年xxxx月xxxx日急辭辭職信篇四尊敬的馬經(jīng)理：您好!從20xxxx年xx月至今，進入公司工作三年多的時間里，得到了公司各位領(lǐng)導及同事的多方幫助，我非常感謝公司各位領(lǐng)導及同事。在過去的三年多的時間里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了很多東西。并在公司的過去三年里，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和理論經(jīng)歷。我對于公司三年多的照顧表示真心的感謝!!在20xxxx年年初，公司給予了很好的時機，讓我開場下工程鍛煉，但由于自己缺乏工程管理等方面的經(jīng)歷，自己沒有能很好的為公司做好工作，自己身感有愧公司三年的培養(yǎng)。由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這三年的照顧，自己也感覺自己在過去三年沒有給公司做過點奉獻，也由于自己感覺自己的才能還差的很多，在公司的各方面需求上自己才能不夠。所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準。此致敬禮申請人：xxxxxxxx年xxxx月xxxx日急辭辭職信篇五尊敬的x____：你好!在公司工作一年中，學到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感謝公司給予了我這樣的時機在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里根底的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)根本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照顧很保護(至少對于業(yè)務(wù)風險來說)，鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向，你們也有經(jīng)常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是打破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的開展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么打破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。公司業(yè)務(wù)部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比擬緊，假如施行上有太多困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現(xiàn)臨近年底，假如能給予我支配更多的時間來找工作我將感謝不盡!