安全防護用品管理程序

第頁共頁安全防護用品管理程序1.引言安全是企業(yè)發(fā)展的基礎，安全防護用品是保障員工安全的重要手段。為了規(guī)范安全防護用品的管理，確保其有效使用，制定本管理程序。2.目的本程序的目的是規(guī)范安全防護用品的采購、配發(fā)、使用和維護，確保員工在工作中的安全和健康。3.適用范圍本程序適用于所有使用安全防護用品的員工，包括生產(chǎn)車間、實驗室、倉庫等。4.職責與權(quán)限4.1安全防護用品管理部門負責編制安全防護用品管理制度和相關(guān)方案，對安全防護用品進行采購、配發(fā)和維護，定期進行安全防護用品的檢查和測試。4.2部門負責人負責組織本部門員工的安全培訓和指導，確保員工按照規(guī)定正確使用安全防護用品，及時報告和處理安全事故。4.3員工遵守安全防護用品使用規(guī)定，正確佩戴和使用安全防護用品，及時上報安全隱患和意見建議。5.采購管理5.1安全防護用品采購計劃安全防護用品管理部門根據(jù)各部門的需求和用品的消耗情況，編制年度安全防護用品采購計劃。5.2供應商的選擇與評估安全防護用品管理部門根據(jù)公司的采購管理制度，選擇合格的供應商進行采購。在選擇供應商之前，會對其進行評估，包括考察其生產(chǎn)能力、產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務等。5.3采購流程通過采購流程，安全防護用品管理部門與供應商進行有效溝通，確保采購活動的順利進行，具體包括需求確認、價格談判、合同簽訂、貨物驗收等。6.配發(fā)管理6.1配發(fā)依據(jù)安全防護用品的配發(fā)依據(jù)包括員工的使用職能、工作風險評估結(jié)果以及安全防護用品管理部門的供應情況等。6.2配發(fā)流程安全防護用品管理部門負責根據(jù)員工的實際需要，安排合理的配發(fā)流程，確保及時準確地將安全防護用品分發(fā)到員工手中。6.3配發(fā)記錄安全防護用品管理部門要對每一次的配發(fā)活動進行記錄，包括配發(fā)數(shù)量、配發(fā)時間、接收人員等。記錄內(nèi)容要真實可靠，以備查詢和核對。7.使用與維護7.1使用規(guī)定員工在使用安全防護用品時，必須按照相關(guān)規(guī)定佩戴、使用，不能隨意更改或私自使用。7.2維護保養(yǎng)員工要按照使用說明書和相關(guān)要求，定期對安全防護用品進行維護保養(yǎng)，包括清洗、更換易損件等。7.3損壞與報廢員工要及時檢查安全防護用品的使用狀況，如發(fā)現(xiàn)有損壞或失效的情況，應及時報告給安全防護用品管理部門，并按照規(guī)定的流程進行報廢或更換。8.檢查與測試8.1定期檢查安全防護用品管理部門要定期對已配發(fā)的安全防護用品進行檢查，確保其完整性和有效性。8.2隨機抽查安全防護用品管理部門可隨機抽查員工的使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。8.3測試與鑒定對于需要經(jīng)過測試和鑒定的安全防護用品，安全防護用品管理部門要定期進行測試和鑒定，并記錄相關(guān)數(shù)據(jù)和結(jié)果。9.培訓與教育安全防護用品管理部門要定期組織員工進行安全培訓和教育，包括安全知識培訓、使用技能培訓等，提高員工的安全意識和技能。10.安全意識報告與改進安全防護用品管理部門要定期向公司管理層報告安全防護用品的使用情況和問題，及時采取改進措施，提高安全管理水平。11.附則本程序的修改和解釋權(quán)歸公司管理層所有