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第頁共頁工作人員手衛(wèi)生管理制度第一章總則第一條為了加強(qiáng)工作人員手衛(wèi)生管理,保障工作環(huán)境衛(wèi)生,防止交叉感染,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,制定本制度。第二條本制度適用于本單位的所有工作人員。第三條工作人員手衛(wèi)生管理應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)的要求,嚴(yán)格遵守本制度的規(guī)定。第四條工作人員手衛(wèi)生管理包括手部清潔、佩戴手套、手部消毒等措施,涉及到所有與食品、藥品、醫(yī)療器械、環(huán)境衛(wèi)生等相關(guān)的崗位。第五條工作人員手衛(wèi)生管理由衛(wèi)生管理人員負(fù)責(zé)監(jiān)督,具體實施由每個崗位的負(fù)責(zé)人組織執(zhí)行。第二章手部清潔第六條工作人員在入職前應(yīng)接受手部清潔知識和技巧的培訓(xùn),并取得相應(yīng)的資格證書。第七條工作人員應(yīng)保持雙手清潔,包括指甲、皮膚、手背等,避免有異物和污垢。第八條工作人員在進(jìn)入工作崗位前,應(yīng)將雙手用流動水和洗手液洗凈,洗手過程應(yīng)包括:用流動水打濕雙手,涂抹適量洗手液搓揉至起泡,反復(fù)搓揉并確保每個手指及手背徹底清潔,沖洗干凈,用干凈的紙巾或烘手機(jī)吹干。第九條工作人員在進(jìn)入工作崗位前,不得帶有有色指甲油、假指甲等物品,指甲應(yīng)保持整潔、修剪,不得過長過短,一般長度不能超過指尖。第十條工作人員在工作中應(yīng)養(yǎng)成良好的洗手習(xí)慣,特別是接觸到污物、粘稠物質(zhì)、體液等后應(yīng)及時洗手;在用完衛(wèi)生間后、休息用餐前后、咳嗽、打噴嚏后等情況后也應(yīng)及時洗手。第十一條工作人員不得將工作手套作為替代洗手的手段,應(yīng)在佩戴工作手套前洗手,并在需要更換手套之前重新洗手。第十二條工作人員離職前應(yīng)進(jìn)行手部清潔,清潔完成后向衛(wèi)生管理人員進(jìn)行檢查。第三章佩戴手套第十三條需要接觸食品、藥品、醫(yī)療器械等的工作人員應(yīng)佩戴干凈、無損、符合衛(wèi)生要求的手套。第十四條工作人員在進(jìn)入工作崗位前應(yīng)確保手部清潔,然后戴上手套。第十五條工作人員在佩戴手套前應(yīng)檢查手套是否有損壞,如發(fā)現(xiàn)有損壞應(yīng)立即更換。第十六條工作人員在佩戴手套后應(yīng)注意觸碰其他物體的情況,避免污染手套。第十七條工作人員應(yīng)合理控制手套的使用時間,避免反復(fù)使用過久的手套。第十八條工作人員在使用一次性手套后應(yīng)及時取下并棄置,不得重復(fù)使用。第十九條工作人員在佩戴手套的同時,仍應(yīng)保持手部清潔,并根據(jù)需要進(jìn)行洗手。第四章手部消毒第二十條在無法使用流動水和洗手液進(jìn)行手部清潔的情況下,工作人員應(yīng)使用適量的手部消毒劑進(jìn)行手部消毒。第二十一條工作人員在接觸到特殊環(huán)境或特殊物質(zhì)后,應(yīng)根據(jù)需要進(jìn)行手部消毒。第二十二條工作人員在佩戴手套的情況下,應(yīng)在戴上手套前進(jìn)行手部消毒,并在需要更換手套之前重新消毒。第五章監(jiān)督檢查第二十三條衛(wèi)生管理人員應(yīng)定期對工作人員的手衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。第二十四條對不遵守本制度的工作人員,將給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,包括警告、記過、記大過、解聘等。第六章附則第二十五條本制度自頒布之

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