儲(chǔ)蓄合同工勞動(dòng)合同書(shū)范文

第頁(yè)共頁(yè)儲(chǔ)蓄合同工勞動(dòng)合同書(shū)范文勞動(dòng)合同甲方（雇主）：公司名稱：法定代表人：地址：電話：乙方（儲(chǔ)蓄合同工）：姓名：身份證號(hào)碼：地址：電話：鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、公平的原則，就甲方雇傭乙方從事儲(chǔ)蓄合同工工作事宜，達(dá)成以下合同：第一條用工崗位1.甲方雇傭乙方擔(dān)任儲(chǔ)蓄合同工崗位。第二條工作內(nèi)容1.乙方按照甲方的安排和要求，負(fù)責(zé)儲(chǔ)蓄合同工的相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)履行工作責(zé)任，保證工作質(zhì)量和效率，并遵守甲方的工作制度及各項(xiàng)規(guī)定。第三條工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排。2.乙方根據(jù)工作需要，可能需要加班或調(diào)整工作時(shí)間，并由甲方進(jìn)行合理安排和調(diào)動(dòng)。3.乙方享有法定節(jié)假日和年休假。具體休假時(shí)間由甲方安排。第四條工資和福利待遇1.乙方的工資由甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績(jī)效進(jìn)行調(diào)整。2.乙方享受甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。第五條保密協(xié)議乙方在服務(wù)期間及離職后仍應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和相關(guān)資料，并且不得向任何第三方透露、披露。如乙方違反保密協(xié)議，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任1.若乙方違反本勞動(dòng)合同，并經(jīng)甲方書(shū)面通知后，仍不予改正的，甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。2.乙方如無(wú)故曠工超過(guò)五次或連續(xù)缺勤七天以上，甲方有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。第七條解除和終止1.本勞動(dòng)合同履行期滿，自動(dòng)終止。2.本勞動(dòng)合同在以下情況下可以解除：a)乙方因病或非因工傷長(zhǎng)期無(wú)法履行工作職責(zé)的；b)乙方喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的；c)乙方被判刑，以及其他法律法規(guī)規(guī)定的情況。第八條其他約定1.本勞動(dòng)合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，互相信守誠(chéng)實(shí)和公平原則。第九條合同生效和變更1.本勞動(dòng)合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。3.本勞動(dòng)合同的任何修改、補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。修改、補(bǔ)充內(nèi)容與本勞動(dòng)合同具有同等法律效力。第十條爭(zhēng)議解決1.因執(zhí)行本勞動(dòng)合同所發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不能解決的爭(zhēng)議，可根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議解決法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行仲裁或訴訟解決。甲方（蓋章）：