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——PAGE2—附件1加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè)“自查五問(wèn)”答卷姓名:職務(wù):(一)有沒(méi)有“爭(zhēng)第一、干唯一、創(chuàng)一流”的行動(dòng)自覺(jué)?1.在爭(zhēng)先進(jìn)位中,你所負(fù)責(zé)的工作做的如何?位居幾流?2.在自己工作中有沒(méi)有“搶先試點(diǎn)、爭(zhēng)先實(shí)驗(yàn)、領(lǐng)先破題”的決心與信心?如何打算?(二)有沒(méi)有攻堅(jiān)克難的主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?1.你有沒(méi)有參與或支持縣委、縣政府確定的“40個(gè)重大項(xiàng)目重點(diǎn)工作、12個(gè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、11項(xiàng)改革創(chuàng)新工作、10大城建工程”等相關(guān)工作?在其中貢獻(xiàn)了多大的力量?2.是否存在躺平思想?是否存在“沒(méi)有政策等政策、有了政策等意見(jiàn)、有了意見(jiàn)等經(jīng)驗(yàn)、有了經(jīng)驗(yàn)等支持”的現(xiàn)象?(三)有沒(méi)有“穿透式、一線式、閉環(huán)式”的落實(shí)力?1.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示和交辦的事項(xiàng),是否做到當(dāng)日事、當(dāng)日辦、當(dāng)日畢?還是一拖再拖無(wú)結(jié)果無(wú)反饋?2.在工作推進(jìn)中是否存在“事前忽悠、事中不為、事后擺平”的現(xiàn)象?(四)是否有堅(jiān)持原則的斗爭(zhēng)精神?1.是否存在面對(duì)歪風(fēng)邪氣,不敢批評(píng)、一團(tuán)和氣,只栽花不栽刺,明哲保身的現(xiàn)象?2.是否存在工作“哄”著干,“拍”著干,一些正常的工作也得給人情、給面子,不敢得罪人,做一個(gè)維持現(xiàn)狀的“太平官”的現(xiàn)象?(五)是否具備服務(wù)群眾和企業(yè)的本領(lǐng)?1.在服務(wù)群眾和企業(yè)中是否存在“政策鎖在抽屜里、資金躺在賬本上、服務(wù)停在口號(hào)中”現(xiàn)象?2.在自己工作的領(lǐng)域里,有沒(méi)有弄明白群眾和企業(yè)在想什么、盼什么?搞清楚我們?cè)摳墒裁?、怎么干?/p>
附件2黨員干部能力素質(zhì)提升自評(píng)答卷姓名:職務(wù):縣委開(kāi)展加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),請(qǐng)你自評(píng):(一)你在政治理論方面有哪些欠缺?1.黨的知識(shí)掌握的不全面。2.理論知識(shí)了解的不透徹。3.用理論指導(dǎo)實(shí)踐的方法有所欠缺。4.其他方面建議通過(guò)哪些方式提升?1.參加黨校培訓(xùn)班。2.建議領(lǐng)導(dǎo)班子增加講黨課的次數(shù)。3.參與黨的知識(shí)答題活動(dòng)。4.其他方面(二)您在專業(yè)能力方面有哪些欠缺?1.專業(yè)知識(shí)掌握的不熟練。2.專業(yè)領(lǐng)域的最新知識(shí)了解不多。3.工作創(chuàng)新方法不多、創(chuàng)新能力不足。4.其他方面建議通過(guò)哪些方式提升?1.積極申請(qǐng)到省市對(duì)口單位掛職鍛煉。2.建議領(lǐng)導(dǎo)集中授課,傳授業(yè)務(wù)知識(shí)。3.外派到先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)實(shí)地學(xué)習(xí)。4.其他方面(三)您在為民服務(wù)方面有哪些欠缺?1.與群眾溝通的方式方法欠缺。2.為群眾解決問(wèn)題的辦法不多。3.引導(dǎo)群眾、組織群眾的能力較弱。4.其他方面建議通過(guò)哪些方式提升?1.參加“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng),鍛煉與群眾溝通的能力。2.開(kāi)展下基層察民情解民憂暖民心活動(dòng),探索為群眾解決問(wèn)題的辦法。3.申請(qǐng)成為單位的駐村工作隊(duì)員,深入基層,了解群眾,提升組織群眾的能力。4.其他方面(四)你在防范風(fēng)險(xiǎn)方面有哪些欠缺?1.防范風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)較差。2.化解風(fēng)險(xiǎn)的能力不足。3.快速處理風(fēng)險(xiǎn)辦法不多。4.其他方面建議通過(guò)哪些方式提升?1.組織開(kāi)展單位風(fēng)險(xiǎn)隱患大排查。2.建議舉辦應(yīng)急培訓(xùn)班,增長(zhǎng)干部應(yīng)急知識(shí)。3.分單位分行業(yè)舉辦應(yīng)急演練,提升應(yīng)急處突能力。4.其他方面附件3加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè)調(diào)查問(wèn)卷為進(jìn)一步提高干部履職能力,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),特開(kāi)展本次問(wèn)卷調(diào)查工作,調(diào)查結(jié)果將作為加強(qiáng)黨員干部能力作風(fēng)建設(shè)的重要參考,請(qǐng)您如實(shí)填寫(xiě)。感謝您的配合!1.你認(rèn)為我單位是否存在“門難進(jìn),臉難看,話難聽(tīng),事難辦”現(xiàn)象?A.沒(méi)有B偶爾存在C.經(jīng)常存在D不清楚2.您認(rèn)為我單位干部是否存在工作推諉扯皮、敷衍了事的現(xiàn)象:A.沒(méi)有B偶爾存在C.經(jīng)常存在D不清楚3.你認(rèn)為我單位干部是否存在請(qǐng)吃飯才辦事,給了財(cái)物才辦事等吃拿卡要現(xiàn)象:A.沒(méi)有B偶爾存在C.經(jīng)常存在D不清楚4.您認(rèn)為我單位干部在“下基層察民情解民憂暖民心”等活動(dòng)中表現(xiàn)如何?(多選)A.好。B.效果一般C.沒(méi)有效果D.不清楚5.您認(rèn)為我單位干部的業(yè)務(wù)能力如何?A.好。能夠準(zhǔn)確解答相關(guān)問(wèn)題,及時(shí)辦結(jié)業(yè)務(wù);B.一般。需要查閱資料后才能辦理;C.差。業(yè)務(wù)辦理經(jīng)常出錯(cuò);D.不清楚。6.您認(rèn)為本單位在工作落實(shí)方面的情況怎么樣?A.好,能按時(shí)保質(zhì)保量完成工作任務(wù);B.一般,能完成工作任務(wù),但是質(zhì)量不高或偶爾超時(shí);C.較差,只能完成部分工作任務(wù);D.不清楚。7.您與我單位干部接觸過(guò)程中,認(rèn)為其工作態(tài)度是:A.始終保持熱情和藹的態(tài)度;B.性子有些急躁,態(tài)度不夠友好;C.沒(méi)有一點(diǎn)耐心,態(tài)度非常差;D.不清楚。—PAGE2—附件4-1XX縣XX鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院能力作風(fēng)建設(shè)問(wèn)題清單姓名:職務(wù):時(shí)間::序號(hào)問(wèn)題類別問(wèn)題內(nèi)容原因分析附件4-2XX縣XX鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院能力作風(fēng)建設(shè)責(zé)任清單姓名:職務(wù):
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