勞動(dòng)合同范本標(biāo)準(zhǔn)版

第頁(yè)共頁(yè)勞動(dòng)合同范本標(biāo)準(zhǔn)版勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（單位）：____________乙方（個(gè)人）：____________鑒于甲方擬錄用乙方為其單位的工作崗位，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特訂立本合同。一、合同目的和內(nèi)容1.1目的甲方擬雇傭乙方，乙方接受雇傭，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成本合同。1.2內(nèi)容甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定，按照平等、自愿、公平、公正原則，制定本合同。二、勞動(dòng)合同期限和試用期2.1合同期限本合同期限為______年/月/日[注：填寫具體時(shí)間]自______年/月/日至______年/月/日。2.2試用期本合同約定試用期為______個(gè)月。試用期期間，甲方有權(quán)解除合同，乙方也有權(quán)終止合同。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1工資乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元/月。工資應(yīng)按照甲方的計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)或計(jì)時(shí)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行結(jié)算。3.2工資支付時(shí)間甲方應(yīng)在每月的______日前支付當(dāng)月工資。3.3績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)甲方的績(jī)效評(píng)定規(guī)定，乙方在達(dá)到一定績(jī)效指標(biāo)時(shí)，享有相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。四、工作內(nèi)容和工作時(shí)間4.1工作內(nèi)容乙方的具體工作內(nèi)容為：______[注：填寫具體工作內(nèi)容]。4.2工作時(shí)間乙方每日工作時(shí)間為__小時(shí)，每周工作時(shí)間為__小時(shí)。具體工作時(shí)間安排由甲方負(fù)責(zé)安排。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的要求，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2福利待遇甲方根據(jù)公司制定的規(guī)章制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，具體包括但不限于：職工宿舍、餐補(bǔ)、節(jié)日福利等。六、勞動(dòng)紀(jì)律和保密義務(wù)6.1勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的管理，不得遲到早退、曠工、擅自離崗等。6.2保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和公司機(jī)密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露或以任何方式披露給他人。七、勞動(dòng)合同的解除和終止7.1解除雙方一致同意解除合同的，應(yīng)提前______天通知對(duì)方，并正式辦理解除手續(xù)。7.2終止本合同終止的情況包括但不限于：合同期滿、解雇、乙方申請(qǐng)辭職等。八、爭(zhēng)議解決本合同的履行和解釋如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向國(guó)家勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。九、其他事項(xiàng)9.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。9.2本合同附件為不可分割的合同組成部分，與本合同具有同等法律效力。（以下無正文）甲方：（單位名稱）法定代表人簽字：________