婦聯(lián)職責(zé)制度4個(gè)

非公有制企業(yè)婦聯(lián)組織“四個(gè)有”一、有一支素質(zhì)較高的干部隊(duì)伍。企業(yè)婦女委員會(huì)應(yīng)具有較高的思想政治素質(zhì),較高的開(kāi)拓創(chuàng)新精神,合理的年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)，應(yīng)是一個(gè)作風(fēng)正派、勤政廉政、團(tuán)結(jié)堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體。婦女委員會(huì)干部應(yīng)具備一定的理論素養(yǎng)、知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力，具備一定的參政議政和協(xié)調(diào)管理能力，熱愛(ài)婦女工作，有較高威望。二、有一項(xiàng)健全可行的工作制度。企業(yè)婦女委員會(huì)接受同級(jí)黨組織和上級(jí)婦女組織的領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)婦女委員會(huì)以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，貫徹馬克思主義婦女觀和男女平等基本國(guó)策，推動(dòng)中國(guó)婦女、兒童發(fā)展綱要的實(shí)施，代表和維護(hù)婦女合法權(quán)益，完成上級(jí)婦女組織的工作部署，培養(yǎng)女職工愛(ài)崗敬業(yè)的精神，提高女職工的工作水平和文明素養(yǎng)，營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍。三、有服務(wù)婦女的活動(dòng)陣地。企業(yè)黨組織要為婦女委員會(huì)開(kāi)展活動(dòng)提供陣地，如圖書(shū)館、婦女講壇、婦女活動(dòng)室等。四、有保障工作開(kāi)展的專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)：企業(yè)黨組織要高度重視，把黨建帶婦建工作擺上重要議事日程，要按照《中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程》的要求，支持婦女委員會(huì)的工作，安排一定的經(jīng)費(fèi)，保證企業(yè)婦女委員會(huì)有必要的經(jīng)費(fèi)開(kāi)展工作和組織各類(lèi)群眾性活動(dòng)。非公有制企業(yè)婦聯(lián)工作“四大工程”一、權(quán)益保障工程。認(rèn)真學(xué)習(xí)、大力宣講《婦女權(quán)益保障法》、《未成年人保護(hù)法》、《婚姻法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，依法維護(hù)婦女的合法權(quán)益。廣開(kāi)信訪渠道，傾聽(tīng)婦女訴求，形成社會(huì)化大維權(quán)的良好氛圍，全心全意為婦女群眾辦實(shí)事、辦好事。二、巾幗建功工程。組織女職工學(xué)文化，學(xué)科技，開(kāi)展崗位競(jìng)賽、崗位建功活動(dòng)，充分發(fā)揮崗位標(biāo)兵、巾幗文明崗的榜樣示范作用，組織、動(dòng)員、引領(lǐng)廣大女職工在企業(yè)的物質(zhì)文明、精神文明建設(shè)中建功立業(yè)。三、文明家庭工程。教育、引導(dǎo)廣大女職工既要樹(shù)立良好的職業(yè)道德、社會(huì)公德，也要樹(shù)立良好的家庭美德，積極開(kāi)展“和諧家庭”、“平安家庭”、“環(huán)保家庭”、“學(xué)習(xí)型家庭”等文明家庭的創(chuàng)建活動(dòng)，以家庭成員素質(zhì)優(yōu)良、家庭氛圍和諧幸福、家庭環(huán)境健康文明，推進(jìn)文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)的深入開(kāi)展。四、女性人才工程。在做好女性人才的選拔、積累、推薦工作的同時(shí)，更要加大教育培訓(xùn)的力度。要以理論基礎(chǔ)、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性鍛煉、“四自”精神、業(yè)務(wù)能力、適用技能為框架，形成分層次、分類(lèi)型、多渠道、多形式、重實(shí)效