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第頁共頁勞務(wù)清包合同范文甲方(雇主):_____________________(以下簡稱甲方)乙方(承包人):_____________________(以下簡稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就勞務(wù)清包事宜,達成以下協(xié)議,共同遵守并履行:第一條合同目的和范圍1.1甲方雇傭乙方為下列工作提供勞務(wù)清包服務(wù):(具體列明清包工作內(nèi)容及要求)1.2違反上述約定,乙方對提供的勞務(wù)造成損失或違法行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二條合同期限2.1本合同的工作期限為____________(具體填寫工作開始時間和結(jié)束時間)。如因工期延長或其他原因,需繼續(xù)提供勞務(wù)清包服務(wù),則雙方需另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)3.1乙方應(yīng)按照合同約定的時間、地點、數(shù)量和質(zhì)量,完成勞務(wù)清包服務(wù),并按期提交相關(guān)工作成果。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供所需的勞動力、工具和設(shè)備,并負責(zé)勞務(wù)清包服務(wù)所需的所有費用。3.3乙方應(yīng)嚴格履行勞動安全、勞動紀律和勞動保護的規(guī)定,保障勞務(wù)清包服務(wù)的安全和質(zhì)量。3.4乙方承包的勞務(wù)清包服務(wù)不得轉(zhuǎn)包或外包給他人,否則乙方將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)4.1甲方應(yīng)向乙方提供勞務(wù)清包服務(wù)所需的必要信息和工作條件,保障乙方順利開展工作。4.2甲方應(yīng)按時支付乙方勞務(wù)清包服務(wù)的報酬,并簽發(fā)相關(guān)的付款憑證。4.3甲方有權(quán)對乙方提供的勞務(wù)進行監(jiān)督和檢查,如發(fā)現(xiàn)問題及時提出,并要求乙方進行整改。4.4甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和勞動保護的要求,保護乙方的合法權(quán)益。第五條報酬和結(jié)算方式5.1乙方的報酬為____________(具體填寫報酬金額),甲方應(yīng)按照合同約定的時間和方式支付。5.2雙方同意采用_______________________(具體填寫結(jié)算方式,如現(xiàn)金、銀行轉(zhuǎn)賬等)方式進行結(jié)算。第六條違約責(zé)任6.1如果一方違反本合同的約定,給對方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2如因不可抗力、政府行為或其他無法預(yù)見、無法避免并且不能克服的情況,影響了本合同的履行,雙方可協(xié)商解除合同或延期履行。第七條爭議解決7.1本合同的解釋和爭議解決,應(yīng)遵循中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。7.2如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則,通過對話協(xié)商解決。如協(xié)商無果,可向有關(guān)勞動爭議調(diào)解機構(gòu)或人力資源和社會保障行政部門申請調(diào)解。第八條合同的變更和解除8.1本合同的任何變更和補充,須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。8.2未經(jīng)雙方協(xié)商一致,不得解除本合同。若因合同解除給一方造成損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條其他約定事項9.1本合同的附件為本合同的組成部分,具有同等法律效力。9.2本合同未約定的事項,可由雙方另行協(xié)商確定。第十條合同的生效與解釋10.1本合同自雙方簽字之日起生效,并適用中華人民共和國的法律。10.2本合同一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)___

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