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關(guān)于個(gè)人的工作計(jì)劃模板集合6篇
個(gè)人的工作規(guī)劃篇1
新學(xué)期已經(jīng)開(kāi)頭,在學(xué)校工作總體思路的指導(dǎo)下,現(xiàn)將本學(xué)期數(shù)學(xué)組工作進(jìn)展規(guī)劃、設(shè)想,力爭(zhēng)使本學(xué)期的工作扎實(shí)有效,為學(xué)校的進(jìn)展做出新的奉獻(xiàn)。
指導(dǎo)思想
以學(xué)校工作總體思路為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)和貫徹新課程理念,以教育教學(xué)工作為重點(diǎn),優(yōu)化教學(xué)過(guò)程,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。結(jié)合數(shù)學(xué)組工作實(shí)際,積極開(kāi)展教育教學(xué)討論活動(dòng),促進(jìn)教師的專業(yè)進(jìn)展,學(xué)生各項(xiàng)素養(yǎng)的提高,提高數(shù)學(xué)組教研工作水平。
工作目標(biāo)加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)工作,優(yōu)化教學(xué)過(guò)程,切實(shí)提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
2、加強(qiáng)校本教研,積極開(kāi)展教學(xué)討論活動(dòng),鼓舞教師依據(jù)教學(xué)實(shí)際開(kāi)展教學(xué)討論,通過(guò)撰寫(xiě)教學(xué)反思類文章等促進(jìn)教師的專業(yè)化進(jìn)展。
3、把握現(xiàn)代教育技術(shù),積極開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)教研,拓展教研的深度與廣度。
4、組織好學(xué)生的數(shù)學(xué)實(shí)踐活動(dòng),以調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,豐富學(xué)生課余生活,促進(jìn)其全面進(jìn)展。
主要工作備課做好教學(xué)預(yù)備是上好課的前提,本學(xué)期要求每位教師做好教案、教學(xué)用具、作業(yè)本等預(yù)備,以良好的精神狀態(tài)進(jìn)入課堂。
備課是上好課的根底,本學(xué)期數(shù)學(xué)組仍采納年級(jí)組集體備課形式,要求教案盡量做到環(huán)節(jié)齊全,反思詳細(xì),有價(jià)值。集體備課時(shí),全部教師必需做好預(yù)備,每個(gè)單元負(fù)責(zé)教師要提前安排好內(nèi)容及備課方式,對(duì)于教案中修改或補(bǔ)充的內(nèi)容要準(zhǔn)時(shí)地在旁邊批注,電子教案的可在旁邊用紅色批注(公布校園網(wǎng)數(shù)學(xué)組板塊內(nèi)),使集體備課不流于形式,每節(jié)課前都要做到課前的“復(fù)備“。每一位教師在個(gè)人討論和集體備課的根底上形成適合自己、有用有效的教案,更好的為課堂教學(xué)效勞。各年級(jí)組每月供應(yīng)單元備課活動(dòng)記錄,在規(guī)定的集體備課時(shí)間,教師無(wú)特別緣由不得缺席。
提高課后反思的質(zhì)量,提倡教學(xué)以后將課堂上精彩的地方進(jìn)展實(shí)錄,以案例形式進(jìn)展剖析。對(duì)于原教案中不合理的準(zhǔn)時(shí)記錄,結(jié)合課堂重新修改和設(shè)計(jì),同年級(jí)教師可以共同反思、共同提高,為以后的教學(xué)供應(yīng)借鑒價(jià)值。數(shù)學(xué)教師每周反思不少于2次,每學(xué)期要有1-2篇較高水平的反思或教學(xué)案例,準(zhǔn)時(shí)公布在向校園網(wǎng)上,學(xué)校將準(zhǔn)時(shí)進(jìn)展評(píng)審。
教案檢查分平常抽查和定期檢查兩種形式,“推門(mén)課“后教師要準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)本節(jié)課的教案,每月26號(hào)為組內(nèi)統(tǒng)一檢查教案時(shí)間,每月檢查結(jié)果將公布在校園網(wǎng)數(shù)學(xué)組板塊中的留言板中。
2、課堂教學(xué)課堂是教學(xué)的主陣地。教師不但要上好公開(kāi)課,更要上好每天的“常規(guī)課“。遵守學(xué)校教學(xué)常規(guī)中對(duì)課堂教學(xué)的要求。課堂上要積極的創(chuàng)設(shè)有效的教學(xué)情境,要重視學(xué)習(xí)方法、思索方法的滲透與指導(dǎo),重視數(shù)學(xué)學(xué)問(wèn)的應(yīng)用性。學(xué)校將連續(xù)通過(guò)聽(tīng)“推門(mén)課“促進(jìn)課堂教學(xué)水平的提高,發(fā)覺(jué)教學(xué)新秀。公開(kāi)課力求有特點(diǎn),能側(cè)重一個(gè)教學(xué)問(wèn)題,促進(jìn)組內(nèi)教師的研討。一學(xué)期做到每人一節(jié),年輕教師上兩節(jié)。課堂對(duì)于比擬成熟的公開(kāi)課或研討課鼓舞大家錄像,保存資料,準(zhǔn)時(shí)地向校園網(wǎng)推舉。
個(gè)人的工作規(guī)劃篇2
20xx年春節(jié)的鞭炮的硝煙已經(jīng)隨著七天長(zhǎng)假的完畢而漸漸消散,但是新一年工作戰(zhàn)場(chǎng)上的硝煙卻正在燃起。面對(duì)過(guò)去一年工作上積存的收獲與發(fā)覺(jué)的缺乏,在新年伊始將半年的工作進(jìn)展規(guī)劃。
20xx年在沈陽(yáng)市人民檢察院工地工作的半年是我收獲最大的工程,其中涉及到的施工方法及新材料、新工藝的應(yīng)用都充實(shí)了我的學(xué)問(wèn),而且通過(guò)實(shí)際參加到現(xiàn)場(chǎng)的施工過(guò)程當(dāng)中,發(fā)覺(jué)了現(xiàn)場(chǎng)治理與本錢(qián)掌握的漏洞,全部的閱歷與教訓(xùn)都要在新一年的工作當(dāng)中有所表達(dá)和改善。
20xx年我準(zhǔn)備再利用半年的時(shí)間跟蹤一個(gè)工地,學(xué)習(xí)從基層到面層的施工方法,最好能在該工程中涉及到新的材料與方法,這對(duì)快速豐富我的實(shí)踐閱歷具有切實(shí)有效的作用。固然在跟蹤過(guò)程中通過(guò)細(xì)心觀看與積極溝通,將施工過(guò)程中的本錢(qián)掌握協(xié)作公司實(shí)行的`有效治理制度應(yīng)用到實(shí)踐中?,F(xiàn)場(chǎng)的學(xué)習(xí)對(duì)投標(biāo)工作是一件相當(dāng)有利的補(bǔ)充,對(duì)于工程含量及材料價(jià)格的把握占有相當(dāng)重要的地位。固然在這段時(shí)間當(dāng)中,我不能放棄投標(biāo)工作,那是理論與實(shí)踐相結(jié)合的過(guò)程,是我增加實(shí)戰(zhàn)閱歷的過(guò)程。
我盼望在今后的工作與學(xué)習(xí)當(dāng)中能得到一位資深的同事幫忙,這對(duì)我轉(zhuǎn)變觀念快速消化學(xué)問(wèn)具有舉足輕重的作用,考慮到個(gè)人的實(shí)際狀況的以及自身存在的毛病與缺乏,盼望能夠由劉萍同志負(fù)責(zé)我的學(xué)習(xí)工作。在今后一段時(shí)間之中,我會(huì)努力協(xié)作、虛心求教、擅長(zhǎng)發(fā)覺(jué)并積極面對(duì)所遇到的問(wèn)題與困難,快速成長(zhǎng)起來(lái),不讓關(guān)懷我的領(lǐng)導(dǎo)與同事們絕望。
個(gè)人的工作規(guī)劃篇3
20xx年繼20xx年金融危機(jī)后我們房地產(chǎn)單位業(yè)務(wù)開(kāi)展至關(guān)重大的開(kāi)局之年,對(duì)于一個(gè)剛剛踏入房地產(chǎn)中介市場(chǎng)的新人來(lái)說(shuō),也是一個(gè)布滿挑戰(zhàn),機(jī)遇與壓力并重的開(kāi)頭的一年。因此,為了我要調(diào)整工作心態(tài)、增加責(zé)任意識(shí)、效勞意識(shí),充分熟悉并做好房屋中介的工作。為此,在廠房部的劉、王兩位同事的熱心幫忙下,我逐步熟悉本部門(mén)的根本業(yè)務(wù)工作,也充分熟悉到自己目前各方面的缺乏,為了盡快的成長(zhǎng)為一名職業(yè)經(jīng)紀(jì)人,我訂立了以下年度工作規(guī)劃:
一、熟識(shí)單位的規(guī)章制度和根本業(yè)務(wù)工作。
作為一位新員工,本人通過(guò)對(duì)此業(yè)務(wù)的接觸,使我對(duì)單位的業(yè)務(wù)有了更好地了解,但距離還差得很遠(yuǎn)。這對(duì)于業(yè)務(wù)員來(lái)講是一大缺陷,盼望單位以后有時(shí)間能定期為新員工組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn),以便于工作起來(lái)更加得心順手。
1、在第一季度,以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)為主,由于我們單位正值開(kāi)張期間,部門(mén)的規(guī)劃制定還未完成,節(jié)后還會(huì)處于一個(gè)市場(chǎng)低潮期,我會(huì)充分利用這段時(shí)間補(bǔ)充相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn),仔細(xì)學(xué)習(xí)單位得規(guī)章制度,與單位人員充分熟悉合作;通過(guò)到周邊鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)園實(shí)地掃盤(pán),以期找到新的盤(pán)源和了解鎮(zhèn)區(qū)工業(yè)房屋狀況;通過(guò)上網(wǎng),電話,生疏人訪問(wèn)多種方式聯(lián)系客戶,加緊聯(lián)絡(luò)客戶感情,到以期組成一個(gè)強(qiáng)大的客戶群體。
2、在其次季度的時(shí)候,單位已正式走上軌道,工業(yè)房屋市場(chǎng)會(huì)迎來(lái)一個(gè)小小的頂峰期,在對(duì)業(yè)務(wù)有了肯定了解熟識(shí)得狀況下,我會(huì)努力爭(zhēng)取盡快開(kāi)單,從而正式轉(zhuǎn)正成為我們單位的員工。并與朱、郭兩經(jīng)理一起培訓(xùn)新參加的員工,讓廠房部早日成長(zhǎng)起來(lái)。
3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié),市場(chǎng)會(huì)給后半年帶來(lái)一個(gè)良好的開(kāi)端,。并且,隨著我單位鋪設(shè)數(shù)量的增加,一些規(guī)模較大的客戶就可以逐步滲入進(jìn)來(lái)了,為年底的房屋市場(chǎng)大戰(zhàn)做好充分的預(yù)備。此時(shí)我會(huì)伙同單位其他員工竭盡全力為單位進(jìn)一步進(jìn)展做出努力。
4、年底的工作是一年當(dāng)中的頂峰時(shí)期,加之我們一年的房屋推界、客戶推廣,我信任是我們廠房部最熱火朝天的時(shí)間。我們部門(mén)會(huì)充分的依據(jù)實(shí)際狀況、時(shí)間特點(diǎn)去做好客戶開(kāi)發(fā)工作,并依據(jù)市場(chǎng)變化準(zhǔn)時(shí)調(diào)整我部的工作思路。爭(zhēng)取把房屋工作業(yè)績(jī)做到最大化!
二、制訂學(xué)習(xí)規(guī)劃。
做房地產(chǎn)市場(chǎng)中介是需要依據(jù)市場(chǎng)不停的變化局面,不斷調(diào)整經(jīng)營(yíng)思路的工作,學(xué)習(xí)對(duì)于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,由于它直接關(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的依據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方一直補(bǔ)充新的能量。工業(yè)學(xué)問(wèn)、營(yíng)銷學(xué)問(wèn)、部門(mén)治理等相關(guān)房屋的學(xué)問(wèn)都是我要把握的內(nèi)容,知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還盼望單位給與我們業(yè)務(wù)人員支持)。
三、加強(qiáng)自己思想建立,增加全局意識(shí)、增加責(zé)任感、增加效勞意識(shí)、增加團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我最大的力量減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。
以上,是我對(duì)20xx年的一些設(shè)想,可能還很不成熟,盼望領(lǐng)導(dǎo)指正。火車跑的快還靠車頭帶,我盼望得到單位領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫忙。展望20xx年,我會(huì)更加努力、仔細(xì)負(fù)責(zé)的去對(duì)待每一個(gè)業(yè)務(wù),也力爭(zhēng)贏的時(shí)機(jī)去尋求更多的客戶,爭(zhēng)取更多的單,完善廠房部門(mén)的工作。信任自己會(huì)完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn)。
個(gè)人的工作規(guī)劃篇4
一、人員調(diào)配治理
本年度重點(diǎn)做好新興工業(yè)園投運(yùn)期間的人員調(diào)配工作。
1、依據(jù)公司新的體制設(shè)置及人員定編,抽調(diào)局部?jī)?yōu)秀治理人員及生產(chǎn)骨干到工業(yè)園工作,使技改工程投運(yùn)后,能夠正常的安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。
2、依據(jù)公司各部門(mén)、單位人員崗位定編、缺編狀況,隨時(shí)作好調(diào)配工作。準(zhǔn)時(shí)、精確下達(dá)人事調(diào)令和人事指令,力爭(zhēng)使人力資源到達(dá)最正確合理配置。
二、勞動(dòng)合同治理
三、人事考核評(píng)價(jià)
為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)員工在肯定時(shí)期內(nèi)工作力量等方面的評(píng)價(jià),正確把握每位員工的工作狀況,建立公司正常、合理的人事考核評(píng)價(jià)制度,從而為員工的獎(jiǎng)懲、晉升、調(diào)整等供應(yīng)客觀依據(jù)。依據(jù)公司目前生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,制定人事評(píng)價(jià)制度,進(jìn)展人事考核評(píng)價(jià)。對(duì)不合格人員實(shí)行在崗試用、待崗培訓(xùn)或轉(zhuǎn)崗,以保證員工隊(duì)伍的高效率、高素養(yǎng)。
四、獎(jiǎng)懲治理
結(jié)合公司實(shí)際,對(duì)在生產(chǎn)、科研、勞動(dòng)、經(jīng)營(yíng)治理等方面,成績(jī)突出、奉獻(xiàn)較大的,分別賜予嘉獎(jiǎng)。對(duì)有違反勞動(dòng)紀(jì)律,常常遲到、早退,曠工;完不成生產(chǎn)任務(wù)或工作任務(wù)的;不聽(tīng)從工作安排和調(diào)動(dòng)、指揮,或者無(wú)理取鬧,聚眾鬧事,打架斗毆影響生產(chǎn)秩序、工作秩序和社會(huì)秩序等狀況的員工,分別賜予行政處分或經(jīng)濟(jì)懲罰。
五、人才儲(chǔ)藏工作
六、員工職稱評(píng)定、職業(yè)資格證年審工作:
隨著對(duì)人才資源的進(jìn)一步重視,職稱評(píng)定等項(xiàng)工作已得到社會(huì)的普遍成認(rèn)與重視。
1、做好xx年度公司員工申報(bào)職稱工作的辦理,重點(diǎn)做好申報(bào)初級(jí)及中級(jí)職稱人員的手續(xù)辦理。
2、做好公司員工職業(yè)資格證書(shū)的年審與辦理工作。根據(jù)勞動(dòng)部門(mén)要求,做好職業(yè)資格證書(shū)年審工作,同時(shí)依據(jù)實(shí)際適時(shí)做好職業(yè)資格證的申報(bào)及辦理。
七、其他人事治理工作:
1、做好員工季度勞保及勞動(dòng)用品發(fā)放及治理工作,準(zhǔn)時(shí)做好員工勞保用品的補(bǔ)充及相關(guān)制度修訂工作。
2、做好員工人事檔案材料的收集、整理建檔工作,保證檔案的完整性、齊全性、保密性;
3、嚴(yán)格根據(jù)公司規(guī)章制度,仔細(xì)辦理員工的辭職、辭退、除名、開(kāi)除退廠手續(xù)。嚴(yán)格退職手續(xù)的辦理,做好退職員工錢(qián)、財(cái)、物的交接監(jiān)視,不留后遺癥。
二0xx年十月二十三日
個(gè)人的工作規(guī)劃篇5
一:幼兒狀況分析:
本學(xué)期班級(jí)幼兒41名,男幼兒23名,女幼兒18名,新生一名。
1、優(yōu)勢(shì)表現(xiàn):
本班幼兒思維活潑,語(yǔ)言表達(dá)力量強(qiáng),想象力、制造力都較同齡孩子強(qiáng)。幼兒自理力量漸漸增加了,對(duì)于一些自己力所能及的事情自己能夠嘗試著去做。絕大局部的幼兒會(huì)整理并管好自己的物品,在嬉戲完畢后會(huì)將嬉戲玩具材料放回原處。在嬉戲中幼兒的交往力量較強(qiáng),能自由結(jié)伴開(kāi)心地玩,會(huì)主動(dòng)關(guān)懷弱小幼兒。在主題活動(dòng)中,幼兒不僅能獨(dú)立地去探究自己感興趣的事物,還能收集各種舊材料、自然物,發(fā)揮想象和制造。
2、弱勢(shì)因素分析:
我班幼兒的傾聽(tīng)力量有所欠缺,這與我班幼兒過(guò)于活潑,自控力量差有關(guān),行為習(xí)慣還有待培育。同伴之間缺少相互幫忙、相互合作的熱忱,缺乏為他人效勞的意識(shí)。幼兒喜愛(ài)表演嬉戲和角色嬉戲,但規(guī)章意識(shí)較差。有局部性格較為內(nèi)向的幼兒不能連貫地?cái)⑹?、大膽地表達(dá)。局部幼兒做事拖拉、欠缺責(zé)任意識(shí),收玩具、做值日生、料理班級(jí)植物角等工作經(jīng)常需要?jiǎng)e人提示;局部幼兒在學(xué)習(xí)活動(dòng)中留意力分散,沒(méi)有急躁;局部幼兒自控力欠佳,喜愛(ài)玩危急嬉戲,自我愛(ài)護(hù)力量有待加強(qiáng)。
二:主要工作與詳細(xì)措施:
(一)班級(jí)環(huán)境及班級(jí)特色營(yíng)造溫馨、和諧的班級(jí)環(huán)境,給幼兒供應(yīng)良好的學(xué)習(xí)和生活空間。在人文環(huán)境的營(yíng)造方面,班級(jí)教師要本著一顆愛(ài)心對(duì)待每一個(gè)孩子,要理解、接納孩子的行為,要多和孩子溝通,鼓舞他們大膽地說(shuō)出自己的想法,鼓舞他們積極開(kāi)心地參加集體活動(dòng),在與伙伴的交往和共享中、在教師的關(guān)懷和幫忙下發(fā)覺(jué)生活和學(xué)習(xí)的樂(lè)趣,保持身心愉悅、安康活潑地成長(zhǎng)。
在物質(zhì)環(huán)境的營(yíng)造方面,力爭(zhēng)做到為幼兒的學(xué)習(xí)供應(yīng)支持和幫忙。結(jié)合大班孩子年齡特點(diǎn)的及主題活動(dòng)內(nèi)容,注意用墻飾激發(fā)孩子們上小學(xué)的愿望,注意利用種植園地激發(fā)孩子們主動(dòng)照看植物的愿望。預(yù)設(shè)區(qū)角為:閱讀區(qū)、美工區(qū)、觀看區(qū)、建構(gòu)區(qū)、表演區(qū)、種植地。
結(jié)合園本課程科研活動(dòng)一區(qū)域化的討論為班級(jí)特色,在日常教育活動(dòng)中不斷挖掘孩子的各種潛能,不斷提高孩子們各方面的力量。
(二)教育教學(xué)對(duì)于大班的孩子來(lái)說(shuō),在幼兒園的學(xué)習(xí)只剩下短短一學(xué)期的時(shí)間。作為教師,我們應(yīng)充分利用這段時(shí)間,為幼兒供應(yīng)多元的學(xué)習(xí)環(huán)境,注意多元智能的開(kāi)發(fā)教育,積極為入小學(xué)打好根底。
1、創(chuàng)設(shè)與主題有關(guān)的環(huán)境,讓幼兒感受主題氣氛,充分預(yù)備好主題開(kāi)展所需的材料,供應(yīng)幼兒探究的時(shí)機(jī),在活動(dòng)開(kāi)展后準(zhǔn)時(shí)反思。仔細(xì)按規(guī)劃有序的開(kāi)展各領(lǐng)域的教學(xué)活動(dòng),準(zhǔn)時(shí)進(jìn)展反思,總結(jié)。
2、做好幼小連接工作。學(xué)問(wèn)預(yù)備:加強(qiáng)科學(xué)、早期閱讀、早期書(shū)寫(xiě)的練習(xí)。堅(jiān)持每周兩次科學(xué)活動(dòng),一次書(shū)寫(xiě)活動(dòng),每周識(shí)字15——20個(gè),并準(zhǔn)時(shí)把幼兒的學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)狀況反應(yīng)給家長(zhǎng)。力量預(yù)備:通過(guò)參觀小學(xué),模擬小學(xué)的上課時(shí)間、上課形式,讓幼兒在心理上提前承受小學(xué)生活。在日常生活中加強(qiáng)幼兒的自我效勞力量,開(kāi)展多種形式的教學(xué)活動(dòng),提高孩子的學(xué)習(xí)興趣,鼓舞幼兒自主的學(xué)習(xí)。
3、在生活、嬉戲中加強(qiáng)幼兒的規(guī)章意識(shí)。開(kāi)展:我是值日生、我是大班的哥哥姐姐等活動(dòng)。
4、開(kāi)展我是小仆人、一幫一、大帶小的混齡活動(dòng),培育幼兒的社交力量,學(xué)會(huì)自己獨(dú)立的處理小大事,并樂(lè)于與他人交往,樂(lè)于幫忙別人。
5、實(shí)行鼓舞為主,嘉獎(jiǎng)相結(jié)合的方法,加強(qiáng)孩子傾聽(tīng)習(xí)慣的培育。
6、個(gè)別教育不放松。如:鼓舞張湘琦、吳倩蕓等幼兒上課時(shí)積極舉手發(fā)言;與家長(zhǎng)溝通幫忙周淵小朋友提高自理力量;鼓舞仲淼淼小朋友按時(shí)來(lái)園,不遲到。
(三)安全衛(wèi)生保健。
安全衛(wèi)生保健工作是幼兒園工作的重中之重,這項(xiàng)工作開(kāi)展得不好,全部的活動(dòng)開(kāi)展都只能成為一句空話。因此,本學(xué)期我們將連續(xù)保持上學(xué)期的工作態(tài)度,仔細(xì)搞好這項(xiàng)工作,為孩子供應(yīng)一個(gè)安全、安康的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,重點(diǎn)包括日常的清潔衛(wèi)生、玩具餐具消毒、對(duì)孩子進(jìn)展個(gè)人衛(wèi)生教育養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣、催促家長(zhǎng)做好床上用品的清洗和消毒、協(xié)作保健教師對(duì)孩子進(jìn)展體檢等等。另外還有一個(gè)重點(diǎn)就是防止幼兒意外事故的發(fā)生,培育幼兒的自我愛(ài)護(hù)意識(shí),教育孩子同伴之間要團(tuán)結(jié)友愛(ài),避開(kāi)人為損害。在一日生活中隨機(jī)豐富孩子安全學(xué)問(wèn),熟悉安全門(mén)、安全出口,培育幼兒的自救力量。教師在戶外活動(dòng)中要提高安全意識(shí),活動(dòng)前堅(jiān)持做到檢查活動(dòng)場(chǎng)地及活動(dòng)器械是否安全。在日常生活中提示孩子勤洗手、多喝水、多運(yùn)動(dòng),力爭(zhēng)出勤率在95‰以上。能完成教師布置的任務(wù),積極參與清掃衛(wèi)生,種植等活動(dòng),做事有條理如開(kāi)展氣象臺(tái)、觀看角等活動(dòng)。幼兒進(jìn)展安全防范教育,時(shí)刻提示幼兒意外就在身邊,結(jié)合幼兒自身的生活閱歷進(jìn)展安全、養(yǎng)分的保健教育,增加幼兒自我愛(ài)護(hù)力量,杜絕安全事故的發(fā)生。
(四)家園溝通經(jīng)過(guò)以前的努力,我們教師已經(jīng)得到家長(zhǎng)們的認(rèn)可和信任。
日常,《歡樂(lè)成長(zhǎng)冊(cè)》、《家園互動(dòng)手冊(cè)》、家長(zhǎng)會(huì)、家園聯(lián)娛會(huì)、面談、電話、走訪等多種途徑,與大多數(shù)家長(zhǎng)建立起良好的溝通平臺(tái)。這學(xué)期我們還可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)向家長(zhǎng)介紹我們的教育理念、教育方法,向家長(zhǎng)推舉好的教育網(wǎng)站,一同把握幼教動(dòng)態(tài)。與家長(zhǎng)共同收集各類信息資源積極開(kāi)展班級(jí)的家長(zhǎng)助教活動(dòng),使其發(fā)揮自身的特長(zhǎng),與孩子們綻開(kāi)互動(dòng),遞進(jìn)家園的情感溝通。家長(zhǎng)們也經(jīng)常主動(dòng)與教師溝通,了解孩子的在園請(qǐng)況,聽(tīng)取教師的意見(jiàn)和看法。他們能主動(dòng)參加我們的各項(xiàng)活動(dòng),并供應(yīng)必要的資料和資源。熱忱對(duì)待每一位家長(zhǎng),懇切答復(fù)家長(zhǎng)提出的疑問(wèn),虛心接受家長(zhǎng)的合理建議,讓家長(zhǎng)成為我們班級(jí)治理的一員。通過(guò)日常觀看和家長(zhǎng)反應(yīng),我們了解到仍有一些家長(zhǎng)或是忙于工作、或是教育意識(shí)不強(qiáng),對(duì)于孩子的日常教育仍有一些觀念上的誤區(qū)。如,將孩子完全交給祖輩教養(yǎng);強(qiáng)迫孩子過(guò)早學(xué)習(xí)認(rèn)字、寫(xiě)字等文化學(xué)問(wèn)。
總的來(lái)說(shuō),我班家長(zhǎng)的總體水平較高,對(duì)于教師的工作也越來(lái)越理解和支持,呈現(xiàn)出較好的進(jìn)展趨向。
個(gè)人的工作規(guī)劃篇6
歲末接近,在這半年的時(shí)間,在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的悉心指導(dǎo)下,我對(duì)礦石干餾工藝及工藝設(shè)計(jì)等方面進(jìn)展了仔細(xì)努力的學(xué)習(xí),總結(jié)內(nèi)容如下:
一、工作內(nèi)容及收獲
(一)干餾廠工藝過(guò)程實(shí)踐
1、礦石干餾工藝,從認(rèn)知到了解
了解工藝,繪制工藝流程圖。
l系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了全廠的工藝過(guò)程及各單元主要設(shè)備。結(jié)合為期一個(gè)月的礦石干餾廠生產(chǎn)實(shí)習(xí),弄清晰了全循環(huán)干餾工藝的理論根底、工藝優(yōu)勢(shì)。
l在此根底上,應(yīng)用CAD繪制了全廠帶主要掌握點(diǎn)的工藝流程圖及各單元工藝流程圖。
2、礦石干餾工藝,從了解到把握
把握工藝,熟記工藝、設(shè)備參數(shù)。在礦石干餾廠工作實(shí)踐中,工作的側(cè)重點(diǎn)從工藝過(guò)程學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變到生產(chǎn)調(diào)試狀況學(xué)習(xí)。
l匯總主要設(shè)備表、工藝參數(shù)表。加深了全循環(huán)干餾工藝的學(xué)習(xí)與理解,對(duì)全循環(huán)工藝的工藝參數(shù)、主要設(shè)備參數(shù)進(jìn)展了統(tǒng)計(jì)及熟記。
l提交生產(chǎn)日匯報(bào)表,匯總生產(chǎn)預(yù)備狀況。了解了設(shè)備冷態(tài)試運(yùn)條件,期間工藝過(guò)程調(diào)試階段的流程,對(duì)調(diào)試階段工作進(jìn)展具體匯總。
3、干餾廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)狀況分析與總結(jié)
建立目標(biāo)治理思維。參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)劃會(huì)期間,明確了總部對(duì)分公司關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況的治理與掌握措施。
l編制生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)劃匯總表。統(tǒng)計(jì)油品規(guī)劃生產(chǎn)指標(biāo),匯總油品產(chǎn)量及噸油本錢(qián)。
l建立了目標(biāo)治理及本錢(qián)掌握的理念。學(xué)習(xí)了油品生產(chǎn)的目標(biāo)治理體系與本錢(qián)掌握的根本原則,掌握頁(yè)巖含油率,以降低噸油本錢(qián)。
l加深了礦山、干餾廠技術(shù)改造內(nèi)容的學(xué)習(xí)。著重學(xué)習(xí)頁(yè)巖貧化率、礦山采掘的設(shè)計(jì)優(yōu)化等技術(shù)改造。
(二)工藝設(shè)計(jì)
工藝生產(chǎn)實(shí)習(xí)均是為工藝設(shè)計(jì)、工藝優(yōu)化做的前提工作。工藝設(shè)計(jì)的內(nèi)容包含工藝路線選擇、設(shè)計(jì)標(biāo)精確定、總圖布置、各單元匹配確認(rèn)等內(nèi)容。近半年的工作主要對(duì)礦石工程的可行性報(bào)告、設(shè)計(jì)變更進(jìn)展了較為具體的整理及修改,明確了工藝設(shè)計(jì)、設(shè)備選擇對(duì)礦石干餾的重要性。
1、可行性討論報(bào)告構(gòu)成內(nèi)容及組織模式
了解礦石干餾工藝后,對(duì)工程的可行性討論報(bào)告進(jìn)展了細(xì)致地總結(jié)歸納,明確了可行性報(bào)告的設(shè)計(jì)深度、構(gòu)造內(nèi)容及組織模式。
l編寫(xiě)可行性討論報(bào)告(二期)。添加油品本錢(qián)分析、安全生產(chǎn)等內(nèi)容,為初步設(shè)計(jì)工程書(shū)的學(xué)習(xí)與編寫(xiě)供應(yīng)了牢靠依據(jù)。
l制作全循環(huán)工藝、撫順爐工藝參數(shù)計(jì)算表、物料衡算表及熱量衡算表。完成兩種工藝的主要工藝參數(shù)設(shè)定及計(jì)算,并進(jìn)展物料衡算和熱量能算,明確一些閱歷值得出的依據(jù)及計(jì)算方法。
2、全循環(huán)干餾工藝與撫順爐工藝比擬
l定性分析。結(jié)合實(shí)習(xí),編制干餾工藝比照表,詳細(xì)分析兩種工藝的優(yōu)缺點(diǎn)。
l定量分析。通過(guò)編制工藝設(shè)計(jì)參數(shù)表,明確各工藝在生產(chǎn)操作過(guò)程中的詳細(xì)差異,定量表征各工藝參數(shù),對(duì)工藝了解更為深入。
3、“三查四定”設(shè)計(jì)變更歸類與總結(jié)
l歸納匯總設(shè)計(jì)變
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