委托招聘協(xié)議

第頁(yè)共頁(yè)委托招聘協(xié)議甲方：（公司名稱）聯(lián)系地址：電話：傳真：郵編：乙方：（招聘機(jī)構(gòu)名稱）聯(lián)系地址：電話：傳真：郵編：鑒于甲方為了滿足公司發(fā)展需要，急需大量的優(yōu)秀員工進(jìn)行招聘工作，乙方在招聘領(lǐng)域具有豐富的經(jīng)驗(yàn)和資源，并有能力完成所需的招聘任務(wù)?，F(xiàn)甲乙雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：一、委托事項(xiàng)1.1甲方委托乙方進(jìn)行員工的招聘工作，并按照甲方提供的招聘要求和崗位需求，在約定的時(shí)間內(nèi)完成招聘工作。1.2乙方接受委托，承諾按照甲方的要求和崗位需求，精選和篩選合適的候選人，并向甲方提供相關(guān)的招聘服務(wù)。乙方將在職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、考核評(píng)估等環(huán)節(jié)進(jìn)行專業(yè)的操作和判斷，確保招聘工作的順利進(jìn)行。1.3甲方應(yīng)向乙方提供準(zhǔn)確的招聘需求，包括職位名稱、招聘人數(shù)、任職要求、工作地點(diǎn)、薪資福利等信息，并及時(shí)與乙方溝通和確認(rèn)招聘計(jì)劃的變動(dòng)。二、費(fèi)用與支付方式2.1在指定的招聘期限內(nèi)，乙方按照甲方的要求安排招聘工作，服務(wù)費(fèi)用以及付款方式如下：（1）服務(wù)費(fèi)用，以甲方成功招聘到的員工為準(zhǔn)，按照甲方與乙方預(yù)約的服務(wù)費(fèi)用比例進(jìn)行收費(fèi)。具體的服務(wù)費(fèi)用比例和金額，雙方將在招聘合同中明確。（2）支付方式，甲方應(yīng)于確認(rèn)候選人入職后的10個(gè)工作日內(nèi)，將服務(wù)費(fèi)用支付給乙方。乙方應(yīng)及時(shí)提供正式的開票資料，并在服務(wù)費(fèi)收到后提供發(fā)票給甲方。三、保密義務(wù)3.1甲乙雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議中的商業(yè)機(jī)密、招聘流程、員工信息等保密的事項(xiàng)負(fù)責(zé)。未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得泄露、傳播或使用保密信息，以免給對(duì)方造成損失。3.2若因一方泄露了保密信息而給對(duì)方造成損失的，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。四、違約責(zé)任4.1若一方嚴(yán)重違反本協(xié)議的約定，給對(duì)方造成重大損失的，另一方有權(quán)要求違約方賠償相應(yīng)的損失，并可以解除本協(xié)議。4.2在履行本協(xié)議期間，若一方發(fā)生違約行為，違約方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并盡快采取補(bǔ)救措施，以減少損失的擴(kuò)大。五、協(xié)議的解除與終止5.1雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議，但需提前協(xié)商確定解除的具體時(shí)間和方式，并書面通知對(duì)方。5.2在下列情況下，任何一方均有權(quán)單方面終止本協(xié)議，而無需承擔(dān)違約責(zé)任：（1）乙方未按照約定時(shí)間和要求完成招聘工作，且無正當(dāng)理由說明情況的；（2）甲方多次提出合理的變更要求，乙方未予以接受或滿足的。六、爭(zhēng)議解決6.1本協(xié)議的履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他事項(xiàng)7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至招聘工作完成并付清相關(guān)費(fèi)用之日終止。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：日期：