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第頁(yè)共頁(yè)勞動(dòng)保護(hù)用品管理規(guī)定模版尊敬的領(lǐng)導(dǎo):根據(jù)勞動(dòng)法的要求以及公司的需要,為了保障員工的工作安全和健康,我們特制定了勞動(dòng)保護(hù)用品管理規(guī)定,旨在確保勞動(dòng)者的生命安全和身體健康,減少事故的發(fā)生,并提高工作效率?,F(xiàn)將勞動(dòng)保護(hù)用品管理規(guī)定模板如下:第一章總則第一條為規(guī)范勞動(dòng)保護(hù)用品的管理,增強(qiáng)勞動(dòng)者的安全防護(hù)意識(shí),依法保障勞動(dòng)者的生命安全和身體健康,提高生產(chǎn)效能,減少勞動(dòng)事故和職業(yè)病的發(fā)生,適用于本公司所有員工。第二條勞動(dòng)保護(hù)用品管理的目標(biāo)是:全面考慮生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安全、環(huán)境質(zhì)量、設(shè)施設(shè)備完善、工藝工種合理、管理制度健全等因素,積極預(yù)防、控制事故風(fēng)險(xiǎn),形成多層次、多角度、多方面、全過(guò)程的安全保障體系。第三條勞動(dòng)保護(hù)用品管理的原則是:以人為本,預(yù)防為主,綜合治理,依法管理。第二章勞動(dòng)保護(hù)用品管理第四條公司應(yīng)建立健全勞動(dòng)保護(hù)用品管理制度,指導(dǎo)和管理勞動(dòng)保護(hù)用品的采購(gòu)、領(lǐng)取、使用、保養(yǎng)、維修和報(bào)廢等工作。第五條公司應(yīng)設(shè)立專(zhuān)門(mén)的勞動(dòng)保護(hù)用品管理部門(mén)或崗位,負(fù)責(zé)勞動(dòng)保護(hù)用品的采購(gòu)、管理和維護(hù)工作。第六條勞動(dòng)保護(hù)用品的采購(gòu)應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求,保證產(chǎn)品的質(zhì)量和安全性。第七條勞動(dòng)保護(hù)用品的領(lǐng)取應(yīng)根據(jù)員工的工種和工作任務(wù),合理確定領(lǐng)取的種類(lèi)和數(shù)量,并簽訂領(lǐng)用協(xié)議。第八條勞動(dòng)保護(hù)用品的使用應(yīng)安全、合理、正確、規(guī)范,符合相關(guān)的作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)定。第九條勞動(dòng)保護(hù)用品的保養(yǎng)和維修應(yīng)按照產(chǎn)品的說(shuō)明書(shū)和相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,確保產(chǎn)品的有效使用壽命。第十條勞動(dòng)保護(hù)用品報(bào)廢時(shí),應(yīng)進(jìn)行登記,合理安排廢品的處理,嚴(yán)禁私自出售或使用。第三章領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和員工義務(wù)第十一條公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品的管理負(fù)有重要責(zé)任,應(yīng)把勞動(dòng)保護(hù)用品管理工作放在重要的位置,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品管理的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。第十二條員工對(duì)于勞動(dòng)保護(hù)用品的使用和維護(hù)負(fù)有主要責(zé)任,應(yīng)根據(jù)公司的要求正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用品,并及時(shí)報(bào)告有關(guān)情況。第十三條員工還應(yīng)積極參加由公司組織的安全培訓(xùn)和教育,不斷提高安全防范意識(shí)和技能水平。第四章監(jiān)督和處罰第十四條勞動(dòng)保護(hù)用品管理部門(mén)或崗位應(yīng)定期對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品進(jìn)行檢查和核實(shí),并填寫(xiě)相關(guān)的記錄和報(bào)告。第十五條對(duì)違反勞動(dòng)保護(hù)用品管理規(guī)定的員工,應(yīng)依據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定,給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,并進(jìn)行教育和培訓(xùn)。第十六條對(duì)于重大違反勞動(dòng)保護(hù)用品管理規(guī)定的員工,將嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和公司的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。第五章附則第十七條本勞動(dòng)保護(hù)用品管理規(guī)定由公司安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第十八條本勞動(dòng)保護(hù)用品管理規(guī)定自頒布之日起施行,可由公司根據(jù)需要進(jìn)行修訂和完善。以上是
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