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第頁(yè)共頁(yè)廣東勞動(dòng)合同書(shū)勞動(dòng)合同書(shū)甲方(雇主):__________(公司名稱(chēng))地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話(huà):__________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:__________乙方(受聘人):__________身份證號(hào)碼:__________住址:__________聯(lián)系電話(huà):__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《廣東省勞動(dòng)合同法》以及其他相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就雙方勞動(dòng)關(guān)系事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條任務(wù)描述甲方雇傭乙方從事如下工作:__________。具體工作內(nèi)容和要求由雙方協(xié)商確定,并以本合同為依據(jù)。第二條聘用期限本合同的聘用期限為()年()月()日至()年()月()日。第三條工作時(shí)間和休假乙方每日工作時(shí)間為:上午()時(shí)至下午()時(shí),共計(jì)每周工作()天。乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)。如因工作需要,乙方需要加班的情況,甲方應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的加班費(fèi)。乙方享受法定節(jié)假日休假,并按照國(guó)家規(guī)定享受帶薪年假。第四條勞動(dòng)報(bào)酬甲方向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬為每月人民幣_(tái)_________元整。具體的支付方式和時(shí)間由雙方另行約定。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,并按規(guī)定繳納個(gè)人部分。2.甲方向乙方提供符合國(guó)家和地方規(guī)定的職工福利待遇,包括但不限于住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。具體待遇由甲方提供,并在勞動(dòng)合同附件中予以詳細(xì)說(shuō)明。第六條保密條款乙方在工作期間和勞動(dòng)關(guān)系有效期內(nèi),承諾嚴(yán)守甲方的商業(yè)秘密和保密事項(xiàng),不得將其泄露或用于個(gè)人或其他對(duì)甲方不利的目的。第七條違約責(zé)任1.如果甲方或乙方未按照約定履行合同義務(wù),對(duì)方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并賠償因此造成的損失。2.如果乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者職業(yè)道德,給甲方造成重大損失的,甲方有權(quán)解除合同,并不支付權(quán)益。第八條解除合同1.乙方在任何時(shí)候都可以書(shū)面通知甲方提前解除合同,并在提前()天內(nèi)支付相應(yīng)的違約金。2.甲方在乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者職業(yè)道德、嚴(yán)重違約的情況下,有權(quán)解除合同,并要求乙方進(jìn)行相應(yīng)賠償。第九條其他約定事項(xiàng)1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,至聘用期滿(mǎn)或者解除合同之日終止。2.對(duì)于未盡事宜,雙方可根據(jù)實(shí)際情況商議具體解決辦法,并在勞動(dòng)合同附件中予以詳細(xì)說(shuō)明。第十條爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,應(yīng)向所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)提起調(diào)解申請(qǐng)。甲方(雇主):__________簽字:_________

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