教師聘任合同

教師聘任合同范本1.合同背景2.合同條款2.1工作職責(zé)教師應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的教學(xué)大綱和工作安排，負(fù)責(zé)教學(xué)任務(wù)，并積極參與學(xué)校的教學(xué)、教研活動(dòng)。教師應(yīng)對(duì)所責(zé)任的課程進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)、教材選擇和課堂管理，確保教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。2.2工作時(shí)間與地點(diǎn)教師的工作時(shí)間為每周[工作時(shí)間]小時(shí)，具體工作時(shí)間由學(xué)校根據(jù)教學(xué)需求安排。教師應(yīng)按時(shí)到崗上班，并在工作期間盡職履行崗位職責(zé)。具體的工作地點(diǎn)為學(xué)校指定的校區(qū)。2.3薪酬與福利教師的薪酬及福利待遇按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。具體薪酬由學(xué)校與教師協(xié)商確定并簽署薪酬協(xié)議，同時(shí)教師還享有學(xué)校提供的福利待遇，包括但不限于社保、公積金、帶薪年假等。2.4績(jī)效考核教師的教學(xué)工作將進(jìn)行績(jī)效考核。教師應(yīng)按時(shí)完成學(xué)校布置的教學(xué)任務(wù)，并通過(guò)教學(xué)評(píng)估及學(xué)生評(píng)教等方式進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量的評(píng)估。學(xué)校將根據(jù)教師的教學(xué)成績(jī)和綜合素質(zhì)綜合評(píng)定教師的績(jī)效，并據(jù)此確定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施。2.5合同期限本合同為[合同期限]期，自[合同起始日期]起生效。合同期滿后，雙方如無(wú)異議，可協(xié)商續(xù)簽。2.6終止合同在教學(xué)過(guò)程中嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度、教師職業(yè)道德行為準(zhǔn)則；教學(xué)效果差，屢次受到學(xué)生或家長(zhǎng)的投訴；未經(jīng)學(xué)校同意私自離崗、曠工；違反學(xué)校規(guī)定，從事不正當(dāng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；其他嚴(yán)重違反合同約定的行為。2.7保密約定教師在工作期間或離職后，不得泄露任何關(guān)于學(xué)校的保密信息，包括但不限于學(xué)校的經(jīng)營(yíng)策略、內(nèi)部資料、教學(xué)資料等。違反保密約定的，學(xué)校有權(quán)追究其法律責(zé)任，并要求其賠償因泄露所造成的損失。3.其他條款3.1爭(zhēng)議解決本合同發(fā)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，爭(zhēng)議一方可向當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)申請(qǐng)仲裁，也可向法院提起訴訟。3.2適用法律本合同適用[國(guó)家或地區(qū)]相關(guān)法律法規(guī)。3.3合同修改與補(bǔ)充本合同的修改、補(bǔ)充及解釋權(quán)歸雙方共同所有，任何修改、補(bǔ)充及解釋需經(jīng)雙方協(xié)商一致后書面確認(rèn)。3.4合同生效本合同一式兩份，雇主與教師各執(zhí)一份，