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合規(guī)文化教育心得體會(huì)范文(范例)

合規(guī)文化教育心得體會(huì)范文5篇

銀行的合規(guī)文化是依據(jù)巴塞爾協(xié)議規(guī)定的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)衍生出來(lái)的關(guān)于銀行如何躲避此類風(fēng)險(xiǎn)的治理方式的一種界定。以下是整理的合規(guī)文化教育心得體會(huì)范文5篇,歡送閱讀參考!

合規(guī)文化教育心得體會(huì)(1)

近日,總行在全行組織開展合規(guī)文化建立大爭(zhēng)論活動(dòng),不斷增加員工合規(guī)理念,強(qiáng)化合規(guī)意識(shí),提高合規(guī)經(jīng)營(yíng)的自覺性。本人通過(guò)這次的學(xué)習(xí)活動(dòng)總結(jié)了以下心得:

一合規(guī)建立必需有完善的治理制度體系,必需有不斷構(gòu)建合規(guī)文化宣講教育常態(tài)機(jī)制作為根底,我們必需找出全行上下在合規(guī)治理和合規(guī)文化建立中存在的突出問(wèn)題,從教育、制度、執(zhí)行、監(jiān)視、整改、獎(jiǎng)懲等方面進(jìn)展深入爭(zhēng)論,促進(jìn)合規(guī)文化深入推廣根植,保障全行各項(xiàng)業(yè)務(wù)又快又好的進(jìn)展。合規(guī)建立不但是為農(nóng)行,而且是為他人,更是為自己,“合規(guī)是嚴(yán)厲的愛,是一種對(duì)每個(gè)人負(fù)責(zé)任的愛”。

二我們要著力解決思想熟悉不到位、制度執(zhí)行不到位、監(jiān)視檢查不到位、以信任代替治理,以感情代替原則,承受合規(guī)約束、養(yǎng)成合規(guī)習(xí)慣的良好氣氛,促進(jìn)合規(guī)文化推廣的根植。

合規(guī)文化宣講的勝利實(shí)踐證明,無(wú)論做什么事,只要瞄準(zhǔn)目標(biāo),仔細(xì)抓,仔細(xì)做,就能取得事半功倍。合規(guī)就像紅綠燈,你遵守它,它就會(huì)愛護(hù)你。許多人都認(rèn)為一提到合規(guī),就覺得受到了束縛、業(yè)務(wù)不好做了、進(jìn)展也受到了影響,在承受合規(guī)治理時(shí)總會(huì)自覺或不自覺地產(chǎn)生這樣或那樣一些抵觸心情。但是我們要明確這點(diǎn)“合規(guī)文化是立行之本,經(jīng)營(yíng)之本”,合規(guī)與業(yè)務(wù)進(jìn)展不是沖突的、更不是對(duì)立的。合規(guī)像紅綠燈一樣維護(hù)著業(yè)務(wù)進(jìn)展的秩序,擔(dān)負(fù)著為經(jīng)營(yíng)治理保駕護(hù)航的職責(zé)和使命。

三在我們的身邊有許多真人真事,各種案例都反映了合規(guī)建立的重要性,十次小的違規(guī)操作可能造成一次較大的飛行故障,百次較大的故障可能釀造成一次打的飛行事故,十次大的飛行事故就可能造成一次空難。這就要求我們從根源上

——文章來(lái)源網(wǎng),僅供共享學(xué)習(xí)參考

掌握風(fēng)險(xiǎn),杜絕違規(guī)操作,不給“事故”留下任何可乘之機(jī)。

只有這樣,才能保障我們的事業(yè)在合規(guī)大道上又好又快的進(jìn)展。我們要常常參與一些“學(xué)內(nèi)掌握度,創(chuàng)合規(guī)文化”的活動(dòng),真正的使合規(guī)文化融入我們員工的日常行為,融入詳細(xì)的業(yè)務(wù)活動(dòng),為全行業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)又好又快進(jìn)展奠定了堅(jiān)實(shí)的合規(guī)根底。四合規(guī)文化建立是一項(xiàng)非常艱難而又意義重大的系統(tǒng)工程,我們大家必需再接再厲,結(jié)合日常業(yè)務(wù)工作提升年活動(dòng)創(chuàng)新工作思想和方法,把合規(guī)文化建立各項(xiàng)工作深入開展下去,為打造優(yōu)秀大型上市銀行供應(yīng)強(qiáng)有力的合規(guī)文化支撐!

合規(guī)文化教育心得體會(huì)(2)

為進(jìn)一步提高全行會(huì)計(jì)治理及操作人員合規(guī)意識(shí),建立良好的道德誠(chéng)信標(biāo)準(zhǔn),增加內(nèi)部會(huì)計(jì)掌握及風(fēng)險(xiǎn)防范力量,創(chuàng)立農(nóng)業(yè)銀行良好的合規(guī)文化,農(nóng)行合規(guī)文化心得體會(huì)。農(nóng)行山東泰安分行根據(jù)農(nóng)總行、省行的統(tǒng)一部署,結(jié)合本行實(shí)際狀況,從七月份至九月份,在全行范圍內(nèi)開展“從我做起,合規(guī)操作”專題教育學(xué)習(xí)活動(dòng)。

開展這次教育學(xué)習(xí)活動(dòng)的目的,就是要幫忙員工樹立正確的價(jià)值觀,找準(zhǔn)工作立足點(diǎn),增加合規(guī)治理、合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí);切實(shí)提高員工業(yè)務(wù)素養(yǎng)和執(zhí)行制度的自覺性,增加識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)和掌握會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的力量,切實(shí)標(biāo)準(zhǔn)操作行為,有效遏制違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題和案件的發(fā)生;樹立農(nóng)業(yè)銀行改革進(jìn)展的信念,增加維護(hù)農(nóng)業(yè)銀行利益的責(zé)任心和使命感,建立良好的合規(guī)文化。

該行此次教育學(xué)習(xí)活動(dòng)分為學(xué)習(xí)自查和穩(wěn)固驗(yàn)收兩個(gè)階段進(jìn)展。

學(xué)習(xí)自查階段的活動(dòng)內(nèi)容包括:

一是學(xué)習(xí)相關(guān)制度。組織員工實(shí)行集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式,對(duì)相關(guān)文件、制度、規(guī)章進(jìn)展學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容以業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)為主,做好學(xué)習(xí)記錄和筆記,學(xué)習(xí)面到達(dá)100%。每名會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)治理和操作人員至少撰寫1篇以“從我做起,合規(guī)操作”為主題的學(xué)習(xí)心得。

二是對(duì)比制度進(jìn)展自查整改。通過(guò)組織學(xué)習(xí)

。)結(jié)合“內(nèi)控治理標(biāo)準(zhǔn)年”和案件治理“回頭看”檢查、合規(guī)文化教育活動(dòng),深入排查會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),查找合規(guī)操作方面存在的問(wèn)題并落實(shí)整改。

三是組織召開制度研討會(huì)。在八月底組織一次關(guān)于業(yè)務(wù)系統(tǒng)治理和會(huì)計(jì)制度2——文章來(lái)源網(wǎng),僅供共享學(xué)習(xí)參考

方面的研討會(huì),包括:對(duì)現(xiàn)行的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)生產(chǎn)系統(tǒng)和治理系統(tǒng)的內(nèi)部掌握進(jìn)展探討和討論,提出完善系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)掌握的意見;對(duì)現(xiàn)行的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)規(guī)章制度進(jìn)展仔細(xì)梳理,查找分析現(xiàn)行制度中存在與業(yè)務(wù)進(jìn)展不相適應(yīng)或存在漏洞、不連接、不全都的問(wèn)題,討論解決方法,提出完善意見。

四是開展會(huì)計(jì)操作風(fēng)險(xiǎn)案例巡回宣講工作。抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干,組成宣講組,依據(jù)《中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行防范案件工作指引》中有關(guān)會(huì)計(jì)操作的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),以實(shí)際案例,進(jìn)展風(fēng)險(xiǎn)分析和警示。

穩(wěn)固驗(yàn)收階段活動(dòng)內(nèi)容包括:

一是組織集中考試。圍繞本次活動(dòng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容,組織全行會(huì)計(jì)治理人員和操作人員進(jìn)展集中考試。

二是檢查驗(yàn)收。制定具體檢查驗(yàn)收方案,組織各單位對(duì)“從我做起,合規(guī)操作”活動(dòng)進(jìn)展檢查驗(yàn)收。

三是穩(wěn)固學(xué)習(xí)成果。修訂和完善會(huì)計(jì)結(jié)算專業(yè)的相關(guān)業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn),建立崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)提示制度,把合規(guī)治理、合規(guī)經(jīng)營(yíng)、合規(guī)操作的理念深入到每一個(gè)員工。

合規(guī)文化教育心得體會(huì)(3)

本人仔細(xì)學(xué)習(xí)《關(guān)于在全行開展依法合規(guī)專題教育活動(dòng)和落實(shí)省行案件防范工作整改方案的通知》文件,通過(guò)學(xué)習(xí)進(jìn)一步熟悉到依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)對(duì)我行經(jīng)營(yíng)治理的重要性和緊迫性,深刻熟悉到違規(guī)經(jīng)營(yíng),案件高發(fā)的危害性。南?!肮馊A”案件,順德支行賬外經(jīng)營(yíng)案件和省行去年通報(bào)的案件再一次向我們敲響警鐘,今年省聯(lián)社對(duì)案情的通報(bào),使我更加認(rèn)析到當(dāng)前內(nèi)控治理工作面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)。我深知依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)是金融經(jīng)營(yíng)治理的根本原則,也是堅(jiān)持正確的經(jīng)營(yíng)方向的保證,更是金融企自我進(jìn)展自我愛護(hù)及防范金融風(fēng)險(xiǎn)的根本所在。因此,在工作中,必需做好以下的工作,才能確保我處各項(xiàng)工作安康快速進(jìn)展。

一、提高員工思想素養(yǎng),增加員工依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)的理念

加強(qiáng)員工的法律法規(guī)、規(guī)章制度學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想教育,這是從源頭上杜絕違規(guī)違章行為的重要手段。加強(qiáng)對(duì)員工的風(fēng)險(xiǎn)防范教育,使大家都熟悉到社會(huì)

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