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第頁(yè)共頁(yè)安全班長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制模版第一章總則第一條為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,保障企業(yè)員工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全,制定本安全班長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制模版。第二條安全班長(zhǎng)是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的責(zé)任主體,負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)本部門的安全生產(chǎn)工作。安全班長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)具備一定的安全生產(chǎn)管理知識(shí)和技能,能夠有效地組織和指導(dǎo)本部門的安全生產(chǎn)工作。第三條安全班長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)履行以下職責(zé):1.組織制定安全生產(chǎn)方案和計(jì)劃,并進(jìn)行實(shí)施;2.負(fù)責(zé)安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和安全隱患排查,及時(shí)采取措施消除安全隱患;3.指導(dǎo)員工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和安全技能;4.按照法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)定,組織開(kāi)展安全檢查和安全監(jiān)察工作;5.及時(shí)上報(bào)和處理本部門的安全事故和事故隱患;6.定期組織安全生產(chǎn)例會(huì),總結(jié)安全生產(chǎn)工作并提出改進(jìn)意見(jiàn);7.完成上級(jí)安全工作任務(wù),并協(xié)調(diào)本部門與其他部門的安全生產(chǎn)工作;8.審核本部門的安全控制措施和應(yīng)急預(yù)案;9.積極參與應(yīng)急救援工作,保障員工的安全;10.完成其他安全生產(chǎn)管理任務(wù)。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立與評(píng)估第四條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確各級(jí)負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)職責(zé)與權(quán)限;第五條安全班長(zhǎng)的職責(zé)是企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的重要組成部分,安全班長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)履行其職責(zé),定期對(duì)本部門的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正存在的問(wèn)題。第六條安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和評(píng)估應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:1.安全生產(chǎn)責(zé)任制的目標(biāo)和任務(wù);2.安全生產(chǎn)責(zé)任制的組織機(jī)構(gòu)和人員職責(zé);3.安全生產(chǎn)責(zé)任制的工作程序和工作紀(jì)律;4.安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核和獎(jiǎng)懲制度;5.安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況和效果評(píng)估。第三章安全生產(chǎn)責(zé)任的層級(jí)劃分第七條安全生產(chǎn)責(zé)任按照層級(jí)劃分,包括企業(yè)級(jí)、部門級(jí)和班組級(jí)責(zé)任。第八條企業(yè)級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任由公司負(fù)責(zé)人承擔(dān),負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)全公司的安全生產(chǎn)工作,制定安全生產(chǎn)方案和計(jì)劃,并進(jìn)行實(shí)施。第九條部門級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任由部門負(fù)責(zé)人承擔(dān),負(fù)責(zé)部門的安全生產(chǎn)工作,制定部門的安全生產(chǎn)方案和計(jì)劃,并進(jìn)行實(shí)施。第十條班組級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任由安全班長(zhǎng)承擔(dān),負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)工作,組織和指導(dǎo)班組成員進(jìn)行安全操作,及時(shí)排除安全隱患。第四章安全生產(chǎn)責(zé)任制的工作程序第十一條安全生產(chǎn)責(zé)任制的工作程序包括:責(zé)任劃分、責(zé)任認(rèn)定、責(zé)任下放和責(zé)任落實(shí)。第十二條責(zé)任劃分是根據(jù)企業(yè)的安全生產(chǎn)需求,將安全工作劃分為不同級(jí)別的責(zé)任,并明確每個(gè)責(zé)任主體的職責(zé)和權(quán)限。第十三條責(zé)任認(rèn)定是根據(jù)負(fù)責(zé)人的管理能力和工作業(yè)績(jī),確定每個(gè)責(zé)任主體的職責(zé)等級(jí)。第十四條責(zé)任下放是指將責(zé)任主體的職責(zé)和權(quán)限明確告知,并要求其履行相應(yīng)的職責(zé)和義務(wù)。第十五條責(zé)任落實(shí)是指責(zé)任主體根據(jù)其職責(zé)和權(quán)限,主動(dòng)承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)采取措施,防范和消除安全隱患,確保安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。第五章安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核與獎(jiǎng)懲第十六條安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核應(yīng)當(dāng)根據(jù)責(zé)任主體履行職責(zé)的情況,進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià),并根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲措施。第十七條安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核內(nèi)容包括:安全生產(chǎn)方案和計(jì)劃的制定和實(shí)施情況、安全隱患排查和整改的情況、安全教育和培訓(xùn)的開(kāi)展情況、安全制度執(zhí)行情況、安全事件報(bào)告和處理情況等。第十八條安全生產(chǎn)責(zé)任制的獎(jiǎng)懲措施包括:表彰先進(jìn)、獎(jiǎng)勵(lì)突出貢獻(xiàn)、加強(qiáng)安全培訓(xùn)、警示教育和追究責(zé)任等。第六章安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況和效果評(píng)估第十九條安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行監(jiān)督檢查和評(píng)估,發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問(wèn)題,并做出改進(jìn)措施。第二十條安全生產(chǎn)責(zé)任制的效果評(píng)估應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo)和任務(wù),評(píng)估各級(jí)負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)工作情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題,確保安全生產(chǎn)責(zé)任制的有效實(shí)施。第七章附則第二十一條本模版自發(fā)布
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