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文檔簡介

工作區(qū)管理制度一、背景概述為了更好的保障公司和員工的工作效率和工作環(huán)境,以及規(guī)范工作區(qū)的管理,制定該工作區(qū)管理制度。二、工作區(qū)定義工作區(qū)是指公司為員工提供用于工作的場所。包括員工工作時使用的辦公區(qū)、會議室、茶水間、洗手間等。三、工作區(qū)管理職責公司將員工安排在相應(yīng)的工作區(qū),負責維護工作區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施、裝修和設(shè)備,并保證員工在工作時有一個良好的工作環(huán)境。具體職責如下:確保工作區(qū)內(nèi)設(shè)備、家具及設(shè)施正常運轉(zhuǎn),如出現(xiàn)故障及時處理;定期對工作區(qū)進行衛(wèi)生清潔,保證工作區(qū)無異味、垃圾及灰塵;維護公共設(shè)施的有序管理及各項設(shè)備的維修保養(yǎng);管理工作區(qū)的鑰匙,通過門禁系統(tǒng)控制工作區(qū)的出入;管理員工工位分配及日常維護;管理和調(diào)配辦公用品;管理并維護電腦、互聯(lián)網(wǎng)及其他設(shè)備的使用;確保員工在辦公期間遵守工作區(qū)管理制度。四、工作區(qū)使用原則工作區(qū)的使用是為了公司員工工作,禁止將工作區(qū)用于其他目的;員工應(yīng)保持工作區(qū)環(huán)境整潔、安靜,并妥善保護公司財產(chǎn);離開工作區(qū)時,應(yīng)關(guān)閉電腦和其他設(shè)備,保持環(huán)境整潔;使用公司專門提供的電腦、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備,不得私自攜帶制造額外負擔;禁止在工作區(qū)內(nèi)吃零食、煙酒和散落垃圾;禁止私自使用他人辦公用品及電腦等設(shè)備。五、工作區(qū)使用須知工作區(qū)使用范圍為公司所有員工;安全使用工作區(qū),安裝防火設(shè)備,盡可能保證安全;按照規(guī)定使用電腦,禁止使用危險程序及在不正當?shù)膱龊舷率褂秒娔X和其他微機設(shè)備;惡意損害公司財產(chǎn)會導(dǎo)致相應(yīng)的賠償,遵守工作場所的規(guī)則標準,不得違反現(xiàn)行法規(guī);工作區(qū)內(nèi)禁止吸煙,禁止使用違禁毒品,保護環(huán)境,避免煙味,小心毒害。六、工作區(qū)管理規(guī)定管理員工工作區(qū)空間,并確保員工工位正常使用;合理使用公司資產(chǎn),避免造成浪費,定期保養(yǎng)、檢修;管理鑰匙及訪問權(quán)限,確保安全;建立工作區(qū)巡查制度,保證員工工作環(huán)境的隨時檢查和營造。七、工作區(qū)管理制度執(zhí)行員工在進入工作區(qū)前應(yīng)查看通告并遵守規(guī)定;違反工作區(qū)管理制度的員工可能會受到相對應(yīng)的紀律處分,嚴重者將受到司法追究;如果員工發(fā)現(xiàn)工作區(qū)環(huán)境問題或有滿意的倡議,可向工作區(qū)的管理員反映。八、總結(jié)本工作區(qū)管理制度的目的是確保公司員工都能在良好的工作環(huán)境下高效地開展工作,任何員工都應(yīng)嚴格遵

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